uy

💥

[uy @limapuluhmil]

biar Allah yg bales aja lah

[uy @limapuluhmil]

org terjahat adalah pr4b0w0 dan antek2nya

[uy @limapuluhmil]

setan mah kalah

[uy @limapuluhmil]

tgl 18 berasa lama bgt dh ah

[uy @limapuluhmil]

@xyynanaa aamiin semoga keterima kakkk

[uy @limapuluhmil]

need canva prem designer 1 tahun, drop fee #zonauang #canvapremium

[R. @seunxhans]

pertanyaan sensitif bagi gw: "kerja di mana?"
setelah gw jawab: masih nganggur
dia malah bilang "kenapa ngga ngelamar2??"

LAH DIKIRA GW SELAMA INI NGGA APPLY2 KERJA KALI YA?!??? DIKIRA GW SELAMA INI DIEM AJA??? pagi siang sore malem gw selalu cek email 🥲

[uy @limapuluhmil]

kangeeeen temcy

[دين @madfieId]

ditanyain "udah apply ke mana aja?" is so much worse than ditanyain progres skripsi

[uy @limapuluhmil]

iyalagi padahal sering bgt main hp #bersyukur

[Eve @claaudyf]

menurut gue orang orang yang matanya ga minus di era ini keren bgt, kayak kok bisa???

[Came.id @cacessssss]

pengangguran ga takut hari senin🤗

[uy @limapuluhmil]

capek nganggur

[uy @limapuluhmil]

mau ritwit 100 kali 😔😔😔 semoga setelah ini dpt rejeki yg lebih baik...

[j @urmydaestiny]

Setelah sekian abad dari jam 13.00, finally maganghub status dikirim menjadi ditolak 😀😀😀😀😀
Ditolak… magang aja gua ditolak…… gua pgn kerjaa.. pgn punya pengalaman juga… susah bgt… gua tau gua banyak dosa si tp yaudahlah gapapa… gua cuma pgn nangis dan nyerah bentar

[uy @limapuluhmil]

dongo bgt

[biena @bbarbiena]

as jobseeker, ini pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan di interview:

tentang diri sendiri
1. kegiatan selama menganggur
2. kelebihan & kekurangan diri
3. hard skills (skill bahasa dan skill microsoft office)
4. pengalaman kerja/magang/organisasi yang RELEVAN dengan posisi yang diminati
5. hasil nyata dari pengalaman tersebut
6. tujuan jangka pendek & jangka panjang
7. alasan mendaftar
8. kontribusi yang mau diberikan
9. alasan kenapa resign (jika ada pengalaman kerja)
10. closing statement

tentang company
1. company bergerak di bidang apa
2. company menghasilkan apa
3. program apa yang sedang dijalankan oleh company
4. lokasi company/cabangnya di mana saja
5. ekspektasi gaji untuk posisi yang diambil
6. study case sesuai posisi yang diambil (biasanya mereka menilai bagaimana problem solving kita nanti)

pertanyaan yang bisa diajukan ke HR
1. berapa lama jam kerja
2. sistem lembur/tidak (untuk tau jam lembur & gaji lembur)
3. bagaimana kontrak
4. bagaimana sistem cuti
5. pekerjaan yang akan dilakukan di posisi yang kita ambil

[Jef🛌 @tdursiang]

Mana yah offering letter dengan gaji mantap itu

[uy @limapuluhmil]

@TaufikAnd8596 belum jugaa kak 🙏🏻

[uy @limapuluhmil]

adakah yg daftar magang hub inspektorat kemenpar bagian staf administrasi dan udah di-ro?

tag
magang hub, kementerian pariwisata, reach out

[uy @limapuluhmil]

@damselova aaa sama kakkk saling berkabar ya kak kalo udah update 😔