@elmas Refika

[@elmas Refika @melisel91204092]

@Serkan_Borsa .

[@elmas Refika @melisel91204092]

@Serkan_Borsa .

[𝓐𝓭𝓮𝓶 𝓐𝓽𝓪𝓬𝓪𝓷 @adematacan25]

BU SOSYAL MEDYA ETKİNLİKLERİNİN AMACI:
SÖZLEŞMELİ MEMURLARIN FERYADLARINI İLGİLİ KİŞİ VE KURUMLARA DUYURMAKTIR.

SN. CUMHURBAŞKANIM @RTErdogan

2025 YILI AİLE YILI OLSUN İSTİYORUZ.

SÖZLEŞMELİ MEMURLAR EŞ VE ÇOCUKLARINDAN AYRI BIRAKILIYOR…!

DEĞERLİ SÖZLEŞMELİ MEMUR ARKADAŞLARIM;

8.DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME GÖRÜŞMELERİNDE BU TALEBİMİZİN KARŞILIK BULMASI ADINA SİZLERİ BU ETKİNLİĞE DAVET EDİYORUM.

[@elmas Refika @melisel91204092]

@Kamubiz_com Memur annelerin doğum izinlerinin artırılacağı söylenmişti neden bu konuyu hiç açmıyorsunuz?

[hande @handenurdogan1]

Çalışan anneler için doğum izni süresinin artmasını istiyoruz.2 aylık bebeğimizi bakıcılara emanet etmek istemiyoruz #doğumizni

[Muhammed Afacan ⎠🎠 @m_afacan]

Kira ve gıda fiyatlarındaki artış memuru çok zorluyor. Refah payı istiyoruz.

@RTErdogan @isikhanvedat

#refahpayi
#pazar

[Fatih Acun @fatihacunbey]

657 Sayılı Kanunda özellikle düzenlenmesi gereken bir madde de doğum iznidir. Kadın Memurlara doğumdan önce 8 doğumdan sonra 8 hafta verilen izin yetersizdir. Bu izin doğumdan önce 4 ay ve doğum sonrası 4 ay olmak üzere en az 8 ay şeklinde düzeltilmelidir. @TBMMGenelKurulu

[EMLAK YÖNETİMİ MEZUNLARI DAYANIŞMA PLATFORMU @emlakyonetimi_]

3+1 sistemi devlet memuru ve aile bütünlüğü için büyük bir sorundur.

1+1’e sistemi gelmeli, çocukların anne ve babaların kavuşması sağlanmalı aile bütünlüğü tesis edilmelidir.
#emlakyönetimi
#milliemlak
@TBMMGenelKurulu

[Fatih Acun @fatihacunbey]

#kpss2024

3+1 sistemi kaldırılmalı.
Mağduriyet bitmeli.

[EMLAK YÖNETİMİ MEZUNLARI DAYANIŞMA PLATFORMU @emlakyonetimi_]

@farukkilic47 Sayın vekilim,

Ağır iş yüküne sahip #MilliEmlak Genel Müdürlüğü'nde işlemlerin seri ilerlemesi, iş yükünün hafiflemesi ve vatandaşlarımızın memnuniyeti için 45 bini aşkın mezunu olan #emlakveemlakyönetimi mezunları 1️⃣0️⃣0️⃣0️⃣ atama beklemektedir.

[EMLAK YÖNETİMİ MEZUNLARI DAYANIŞMA PLATFORMU @emlakyonetimi_]

@turkimarsen_ En düşük memur maaşı en az 25.000₺ -30.000₺ arasi olmalıdır.
#emlakyönetimi

[EMLAK YÖNETİMİ MEZUNLARI DAYANIŞMA PLATFORMU @emlakyonetimi_]

@Milli_Emlak Sözleşmeli büro 11.700₺
Yeni kadroya geçen memur 11.250₺

#milliemlak

[@elmas Refika @melisel91204092]

@emlakyonetimi_ Çevre, Şehircilik ve iklim Değişikliği Bakanlığı;

Milli Emlak Kadrolu Memur maaşı 11.250₺.

Sözleşmeli Büro Perosneli Maaşı 11.870₺ .

Kamu işçisi 21.000₺ (+yan haklar)

Tivit bu kadar...

#TemmuzdaDeğilHemenSimdi

[@elmas Refika @melisel91204092]

@Milli_Emlak Sınırsız mevzuat ile çalışan Milli Emlak memuru 11.790₺.
Gündem gibi gündem.
#MemuraEkZam
@_aliyalcin_
@sonertufanoglu
@TalipGeylan06
@Zafercelik23

[@elmas Refika @melisel91204092]

Bayram İkramiyesi Verilsin, Memur Bayram Etsin

15,3 Milyon emeklinin yararlandığı Bayram İkramiyesi kamu görevlilerine de verilmeli, giderlerin arttığı dönemde gelir de artmalı, memura bayramda ayrımcılık kalkmalıdır.

#Memurunİsteği

[Soner Can TUFANOGLU @sonertufanoglu]

Toplu sözleşme dışında unvan bazlı düzenlemelerle bozulan maaş skalası düzeltilmeli, personel sisteminde ücret dengesini koruyacak düzenleme yapılmalıdır.

#Memurunİsteği

[Taner DÜZGÖREN @tanerduzgoren]

𝐒𝐞𝐲𝐲𝐚𝐧𝐞𝐧 𝐙𝐚𝐦 𝐕𝐞𝐫𝐢𝐥𝐬𝐢𝐧, 𝐀𝐥𝛊𝐦 𝐆𝐮̈𝐜𝐮̈ 𝐘𝐮̈𝐤𝐬𝐞𝐥𝐭𝐢𝐥𝐬𝐢𝐧

Alım gücünün yükseltilmesi ve gelir kayıplarının önlenmesi için Seyyanen Zam yapılmalıdır.

#Memurunİsteği

[@elmas Refika @melisel91204092]

Milli Emlak'ta sınırsız mevzuatlarla çok fazla sorumluluğa rağmen en düşük memur maaşı alan memura seyyanen ve ek zam keyfiyet değil zaruriyettir!
#MemuraRefahZammı
#emlakveemlakyönetimi

[EMLAK YÖNETİMİ MEZUNLARI DAYANIŞMA PLATFORMU @emlakyonetimi_]

#MemuraRefahZammı
#emlakveemlakyönetimi