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シリコン
@mendokoroshi
趣味・筋トレ/哲学/生成AI
Joined October 2025
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シリコン
@mendokoroshi
3 days ago
趣味による試行錯誤で生み出した表現が、完成して数日後にAIグラビアの領域で「有料級」と謳われているのを見かける度、自分はとことんビジネスに向いてないと思わされる。
シリコン
@mendokoroshi
5 days ago
@NoCoArtAI_Sub
一枚目が実際のグラビア写真と見間違えるくらいのクオリティーで、AIに慣れている自分でも一瞬騙されました。参考にします��
シリコン
@mendokoroshi
14 days ago
@collect24995
普段から閲覧している者です。 正直、最初は「新たなマネタイズか」と邪推していましたが、どうやら色々調べると珍事というか、彼らの諸行動の目的が掴めずに、勝手に私も困惑しています。インプレゾンビがで始めた頃の違和感に近いというか、ハッキングの流れもあって個人的に嫌な予感がしています。
シリコン
@mendokoroshi
26 days ago
Z世代です。 正直「新人への舐めた態度」に見えてしまいます。カテゴライズした上でジュースを与えたのも「年下を手懐ける目的」の様で。建前の感謝は円滑な対人関係を形成しますが、そのアルゴリズムは「民主制に擬態した支配構造」で、個人の同一性を圧迫しています。礼節が失礼をしている状況です。
蟹おじ
@faaosuruyo
29 days ago
職場に入ってきた18歳の新人に「今日もお疲れ!」って炭酸ジュース買ってあげたら、第一声が「炭酸飲めないです〜」だってさ… 飲めないのは仕方ないけど、まず「ありがとうございます」じゃないか…? 名前より先に苦手な飲み物覚えたぞ。 これが噂のZ世代か…。
シリコン
@mendokoroshi
about 1 month ago
この件で「慙愧に堪えないは普通に使う」と主張する擁護派が「本を読まないのか」なんてエコーチェンバーで���れこれ語っていたけど、慙愧なんて企業系の文学作品や元受刑者の回想録とか自叙伝でもない限りは、言葉の文脈的に使用することは考えにくい。哲学や社会学の文脈で出てくるわけないんだから。
オリコンニュース
@oricon
about 1 month ago
timelesz、猪俣周杜容疑者の逮捕を受け個人ブログで謝罪 菊池風磨「胸が痛み、言葉が詰まります」 https://t.co/H85U0JZeJR
シリコン
@mendokoroshi
about 1 month ago
今の時代、既知だったかどうかは確かめられない。添付した画像のように、短い文章でも例の単語は生成可能だ。「昔から知っている顔」なんて幾らでもできるって話。 むしろこの件で調べた人の方が教養はある。知ろうとする力と、その文脈を読み解こうとしたわけだから。
シリコン
@mendokoroshi
about 1 month ago
擁護派や外野が「慙愧に堪えない」という表現を知らない人に矛先を向けて論点ずらしてんのは滑稽だった。知るタイミングが早かっただけでマウント取るのはさすがに引く。蒙昧主義か。それとも知的エリート主義の真似事か。 教養を排他の道具にしたり、言葉をマウンティングの武器にする愚かさを知れ。
Yahoo!ニュース
@YahooNewsTopics
about 1 month ago
【メンバー逮捕 timelesz個々に謝罪】 https://t.co/HtV6Drz9SA
シリコン
@mendokoroshi
2 months ago
@miyakoitami
このシーンだけで全部を知った気になってカウンターごっこしているユーザーもまた、SNSでの社会的かつ数値的評価を求めたシステム上の「考えない家畜」であるという、実に興味深い現象が散見できてラッキーです。「リプライがそうい��空気だから、同じこと言っておこう」何てことはよくあることです。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
佐藤二朗氏の行動に「アウティング」のレッテル貼りをされている方がいるけど、そこは5月25日にフジと取り決めがあったので、我々が評価すること��はない。そもそも文春の記事が出なければ、橋本愛氏のトラウマも世間に晒されなかった。第一報の時点で文春へリークした人物が何よりアウティングでは。
Yahoo!ニュース
@YahooNewsTopics
4 months ago
【フジドラマ巡るトラブル3者の主張】 https://t.co/idRvUalRzz
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
「フジが作成した内部文書を入手」って…。 7月7日の文書に佐藤氏へ「情報の開示、誹謗中傷を行わないように」とある。要は「橋本愛との問題を他者に相談したり、愚痴らないで」と、佐藤氏の行動を制限したかったのだろう。しかし情報管理を制限したフジから漏れてしまい、この記事に繋がったと。 え?
週刊文春
@shukan_bunshun
4 months ago
佐藤二朗、3人の俳優への“暴露メール”《「爆弾ハラスメント」第2弾》 https://t.co/wu2nHO0jtX
#週刊文春
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
@hAjwNjOR9R24126
それはご本人の事務所や関係者が対応することです。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
勝手に憤慨している似非フェミニストの方々は「佐藤二朗だけが悪い」という立場で語りすぎだ。彼は決して「私は悪くない」と主張しているのではなく「橋本愛サイドにも問題があった」ことを、一貫して主張している。「接触に関する基準変更」の原因がトラウマなら、交渉段階で細かく設定すべきだった。
デイリー新潮
@dailyshincho
4 months ago
【速報】 佐藤二朗が「ハラスメント疑惑」について初激白 「橋本さんサイドは、日常的なシーンの身体接触はOKとしていた」「なぜフジは一貫した基準を設けることができなかったのか…」 https://t.co/K9kw38pmxp 今回、佐藤が初めて「週刊新潮」のインタビューに応じ、彼の知りうる限りの全てを語った。 #デイリー新潮
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
そういえば橋本愛のトラウマを忘れていた。でも接触シーンはハラスメントではないらしいし。 そうすると、佐藤二朗がなぜ「俳優論」を説いた��かが重要になってくる。橋本愛も過去のメディアで芝居に関して論じているし、ポルノに肯定的な過去も確認できた。 動機を細かく示さないと解決しないと思う。
ライブドアニュース
@livedoornews
4 months ago
【全文】フジテレビが「佐藤二朗騒動」巡り声明発表、マネージャーが判断し“演技上の配慮”を男性俳優へ伝えず https://t.co/y9gMjd352t ▼フジテレビ発表全文 2026年7月7日 株式会社フジテレビジョン 当社ドラマ制作に関するご説明 このたびは、当社制作のドラマに関して、報道やSNS上での様々な投稿等を契機として、関係者に対する誹謗中傷や、憶測・事実誤認に基づく情報発信が広がった結果、主演を務めたお二人の俳優に対して、多大なるご負担とご心労をお掛けする現状となっていることについて、当社としてお詫び申し上げます。 当社は、本件ドラマに関して、「フジ・メディア・ホールディングスグループ人権方針」に則って制作に当たるとともに、本件が発生した当初より、外部弁護士による両俳優・両事務所関係者・ドラマ制作関係者に対するヒアリングを含む事実確認を実施してまいりました。これまでは、関係者のプライバシーや名誉に関わる事項を含むことから、当社として公の場で詳細な経緯を説明することを控えてまいりましたが、当社としては、これ以上の二次被害を防止するにあたっては、本件に関する事実関係や当社の対応について正確にお伝えすることが必要であると判断いたしました。そのため、外部弁護士による調査結果を踏まえまして、関係者の権利・利益に十分配慮しながら、必要かつ可能な範囲で、これまでの経緯についてご説明いたします。 1.出演に至るまでの確認・共有について 当社プロデューサーは、女性俳優に本件への出演をオファーした際に、女性俳優側から、過去の経験を踏まえ、キスシーンやベッド���ーン等の場面がある場合には、事前に相談の上、インティマシーコーディネーター等の専門家を関与させることが出演の条件であると伝えられるとともに、日常動作に伴う接触は問題ないとの説明を受けました。当社は、女性俳優の過去の経験の詳細についてまでは承知しておりませんが、当該申し入れが女性俳優のプライバシーに深く関わる事項であることを認識し、必要な配慮を行うべきものとして受け止め、本作においてはキスシーンやベッドシーン等は想定されていない旨を説明いたしました。その上で、今後、台本上懸念がある点が生じた場合には随時協議を行い、必要な対応を講じることを確認し合いました。 その後、当社プロデューサーは、女性俳優側に対し、演技上の配慮に関する事項を男性俳優側にも共有すべきか確認したところ、女���俳優の所属事務所からは当社に判断を委ねる旨の回答がありました。 これを受け、当社は、男性俳優の所属事務所に確認すべく、男性俳優のマネージャーに対し、女性俳優側から共有された内容を伝えた上で、これらの実情については男性俳優本人にも伝えた方がよいのではないかと申し入れました。これに対し、男性俳優のマネージャーからは、状況は理解したものの、男性俳優本人のドラマ��の意欲が高く、当該事情を伝えると男性俳優の演技に影響が生じかねないため、本人の耳には入れない方がよいとの意向が示されました。当社プロデューサーとしても、女性俳優のプライバシーに深く関わる内容と認識していたこと、本作ではキスシーンやベッドシーン等は想定されておらず、日常動作に伴う接触は問題ないとのことであったこと、また、今後、台本上懸念がある点が生じた場合には必要な調整を行うことを前提としていたことなどから、男性俳優本人に共有するかどうかについて男性俳優の所属事務所側の意向を尊重いたしました。 その後、当社側では、こうした状況について、番組プロデューサー・監督陣などに対し、必要な範囲で共有し、連携を密にする点を確認し合いました。 2.撮影時の配慮事項の共有及び調整について そ���後、2026年3月22日に行われた車内での撮影において、台本上明示されていなかった形で男性俳優が女性俳優の顔に触れる場面がありました。このことについて、女性俳優側や当社が、このときの男性俳優の接触を問題視しているかのような報道やSNSでの発信が多数見受けられますが、事実と異なります。女性俳優側は、このときの男性俳優の接触をセクシャルハラスメントであるとは受け止めておりません。また、当社としても、女性側の受け止めも踏まえて、この時の男性俳優の接触をセクシャルハラスメントとして問題視するものでもありません。もっとも、それまでの撮影を通じて、男性俳優には、アドリ��での身体接触がある演技や他者との距離感が近いと感じた場面もあったため、女性俳優の所属事務所社長から、当社プロデューサーに対して、演技上の配慮に関する事項を男性俳優側に伝えているかの確認がなされました。当社プロデューサーが、男性俳優の所属事務所には伝えているが、男性俳優のマネージャーからは本人の耳には入れない方がよいとの意向が示されたこともあり、男性俳優本人には伝わっていない可能性があることを説明したところ、女性俳優の所属事務所社長からは、当初申し入れた内容を男性俳優に伝えるよう要請がありました。 これを受け、当社プロデューサーは、その日のうちに、男性俳優のマネージャーに対し、従前共有していた配慮事項を男性俳優本人にも共有する必要があると伝えました。当社プロデューサーは、当��プロデューサーと男性俳優のマネージャーのどちらから男性俳優本人に伝えるのがよいかについて、当該マネージャーと相談したところ、当該マネージャーからは、当社プロデューサーから男性俳優本人に伝えてもらいたいとの意向が示されました。そのため、当該プロデューサーは、翌23日の朝に、男性俳優本人に対し、女性俳優側から当初申し入れがあった内容を伝えました。 その後、男性俳優から、演技する上で、どの範囲の身体的接触であれば問題がないのかについて女性俳優本人に直接確認したいとの申し出があったため、当社プロデューサーは、女性俳優の所属事務所社長も交えた形で協議することを提案いたしました。しかしながら、その協議の場が整う前に、男性俳優が女性俳優と二人きりで話したいとして女性俳優の楽屋を訪れたとの連絡が入りました。女性俳優の楽屋には、男性俳優と女性俳優のほかに、女性俳優の現場マネージャーも同席していましたが、その場で、男性俳優から女性俳優に対し、「演技に制限があるのであれば事前に言��べきである」旨の発言があったとのことです。 その後、女性俳優からの申し出もあって、男性俳優、女性俳優、女性俳優の所属事務所社長・現場マネージャー、当社プロデューサーを交えた形で、改めて話し合いの場を設け、事前の承諾が必要な身体的接触の範囲について確認し合い、合意に至りました。ここまでの一連の経緯については、この段階で、当社コンプライアンス部門にも報告されています。 3.その後の環境調整及び関係者への対応について 前記の話し合いにより一定のルール確認がなされてから約2週間後の4月8日に、男性俳優が、再度女性俳優の楽屋を一人で訪れ、俳優活動に関する自身の考えを伝える場面がありました。男性俳優としては、完成したドラマ映像の出来の良さに感動し、女性俳優とのわだかまりを解消したいと考え、���性俳優の楽屋を訪問したとのことです。その際、男性俳優は女性俳優に対して、あなたの過去の被害は不幸なことだけれども、と前置きした上で、女性俳優が身体接触に制約があることは事前に言うべきであったこと、男性俳優の友人にも相談したところ友人も女性俳優の方がおかしいという意見であったこと、また、演技の相手役に対し身体的接触に関する一定の制約を設けるのであれば俳優の仕事を続けるべきではなく、夫婦役の出演の依頼があってもこれを受けるべきではないと考えていること��どを伝えました。その場には、女性俳優と男性俳優のほかに、番組スタッフ1名が居合わせていましたが、女性俳優は、男性俳優の訪問が突然であったことと、その発言の内容や口調の強さに激しく動揺し、しばらくの間、女性俳優は涙が止まらない状態になりました。 上記楽屋でのやり取りを受けて、当社コンプライアンス部門は、速やかに外部の弁護士に対し、事実関係の確認及び環境調整を依頼いたしました。当該弁護士は、当事者及び関係者へのヒアリング等を実施した上で、男性俳優の発言内容に加え、両俳優の関係、発言がなされた経緯や状況、口調の強さ等の発言態様を総合的に考慮し、男性俳優が、女性俳優の過去の経緯を知りながら、女性俳優の俳優活動の継続にまで言及する発言を行ったことや、女性俳優は男性俳優の発言を受けて涙���止まらずに撮影に支障をきたす状況に陥るほど強いショックを受けたことを重く見て、男性俳優の一連の言動は女性俳優に受忍限度を超える精神的負荷を与えるものであり、女性俳優側に非はなく、ハラスメントと評価されるとの見解を示しました。人権尊重を最優先に考える当社としては、外部弁護士の見解を踏まえて、男性俳優の言動を問題であると判断し、その後の対応に当たることにいたしました。 当社は外部弁護士の助言も踏まえ、関係者間の接触方法や連絡方法について調整を行い、男性俳優に対しては、女性俳優への連絡は女性俳優の所属事務所社長又は当社プロデューサーを通じて行うこと、演技以外での女性俳優への接触を必要最小限とすること等の環境調整を実施しながら、撮影を継続いたしました。当社としては、撮影の中止についても選択肢として具体的に用意していましたが、女性俳優からは作品及び制作関係者のためにも強い責任感から撮影を継続しようとする意思が示されていたこと、また、男性俳優が当社側に対して、制約下での演技を続けることは承服できないといった意向が示されることは何度かあり、男性俳優の所属事務所とも話をしていましたが、その都度、男性俳優も思い直すなどしていたことから、撮影を中止するまでの判断には至らなかったものです。 その後、当社は、男性俳優が本件に関する情報を口外する懸念を抱いたことから、2026年5月25日になって、男性俳優の所属事務所に対し、男性俳優が撮影終了後もプライバシーに関する情報の開示、誹謗中傷その他相手方の名誉又は人格を害する言動を行わないよう、文書により申し入れを行いました。一方、当社は、女性俳優及びその所属事務所に対し、一連の対応についての謝罪をするとともに、調査及び環境調整を目的として起用した弁護士とは別の法律事務所に所属する弁護士に相談しながら、男性俳優側と女性俳優側との間において一定の解決が図られるよう、両者間の協議の仲���にも努めてまいりました。この協議の過程では、男性俳優側から女性俳優側に対して、謝罪したいとの意向が示されましたが、最終的な合意に至らない中で、本件が報道により公となりました。 4.最後に このたびは、当社ドラマ制作に関する一連の報道等により、出演者の皆様、制作関係者の皆様、視聴者の皆様をはじめ、多くの方々にご心配とご迷惑をおかけしておりますことを、心よりお詫び申し上げます。当社は、本件に関し、関係者間の情報共有、配慮事項確認・調整、撮影継続に係る判断等、当社の制作側としての対応について厳しいご意見があることを真摯に受け止めております。ドラマ制作の場を預かる立場として、関係者の心理的負担を可能な限り軽減し、安全に制作へ参加できる環境を確保することは当社の責任でありました。当社���して一定の環境調整を実施したものの、関係者の負担を十分に軽減することができなかったこと、また、当実者間の関係の修復に至らなかったことについて、心苦しく思っております。特に、主演を務めたお二人の俳優に対して、多大なるご負担とご心労をお掛けする実態となっていることについては、これまで個別にお詫びと説明を行ってまいりましたが、改めて、この場をお借りして、深くお詫び申し上げます。 これまでも、当社は、制作部門における階層別のコンプライアンス研修の実施をはじめ、各ドラマ制作現場においても、ハラスメント防止及び人権尊重に関する研修(リスペクト研修)の必須化や・本件ドラマでも実施)、コンプライアンス相談窓口案内の台本への掲載を通じて、安心して創作活動に参加できる環境づくりに努めてまいりました。今回の件を受けて、 当社は、これらの取り組みを強化してまいります。また、制作現場における情報共有、配慮事項の確認、相談体制及び再発防止策の在り方についても、継続的に見直しを行ってまいります。 最後になりましたが、当社は、本件に関する報道を契機として、関係者に対する誹謗中傷や憶測・事実誤認に基づく情報発信が広がっている状況について深く憂慮しております。関係者のプライバシー及び尊厳は最大限尊重されるべきものであり、こうした誹謗中傷や憶測事実誤認に基づく情報発信は厳にお控えいただきますよう、お願い申し上げます。 当��としては、作品を通じて皆さまに楽しみや感動をお届けしたいと願っており、これ以上、対立や傷つけ合いが広がる状況を望んでおりません。また、両俳優事両事務所との良好な関係を維持したいという思いには何ら変わりがなく、両俳優事両事務所との話し合いを継続し、本件の解決を目指してまいります。 以上
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シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
結果として、双方の事務所スタッフが過保護ゆえに招いた悲劇か。 「制約があると演技に影響する」なら、それこそ俳優は続けていないだろう���、アドリブの接触も合意形成の条件なら「夫婦」「バディ」という設定上、交渉時に確認するべきだった。そして何も学んでないフジ。 それなら誰が文春に流した?
Yahoo!ニュース
@YahooNewsTopics
4 months ago
【佐藤二朗ドラマ巡る経緯 フジ公表】 https://t.co/WOe6V0kT3d
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
「接触はハラスメントではない」なら���、橋本愛の事務所がフジ側に委ねた「濡れ場に関する合意形成」を、なぜ佐藤二朗に伝えたのか。橋本愛のスタッフ以外は接触を問題行為と認識していなかった訳で。 交渉時に「佐藤二朗へ伝えること」を条件に加えていれば「演技への影響の相談」も発生しなかった。
オリコンニュース
@oricon
4 months ago
フジ、佐藤二朗主演ドラマ制作巡る経緯を公表 主演俳優2人に謝罪「多大なるご負担とご心労」 https://t.co/XQRBEzxwY9 フジテレビは一連の経緯を説明した上で、制作側の情報共有や環境調整が不足し、関係者の負担軽減や関係修復に至らなかった責任を真摯に受け止めると表明。主演俳優2人に⠀多大な負担と心労をかけたことを改めて深くお詫びした。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
演劇関係者がフジテレビに苦言を呈してくれたら流れは変わるだろうけど、三谷氏ですら経験則でまとめたのは「フジテレビに恩がある」という理由だけで、他者が分析できる話なのだろうか。 忌々しいのは、同氏の発言を歪曲して担ぐ声の大きい連中だ。リベラルでありながら権力に依存する滑稽さたるや。
ライブドアニュース
@livedoornews
4 months ago
【言及】三谷幸喜氏、佐藤二朗・橋本愛の騒動に「一般論」語る 安住アナが制す場面も https://t.co/ogD6MZ8Cac 三谷氏は「役者同士で言い争いをしない」ことが大事と指摘。一方自分で言いたい俳優もおり「��性俳優、顔がデカいから圧がある」と表現。安住アナは「今言う必要ないですね」と指摘した。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
短絡的で断定をしたがる支離滅裂な主張はもはや論者ではない。軸の歪んだ集団心理への依存は、加害性のある攻撃的な姿勢と成り敵を作るのみ。対話や議論を断つ徒党の正当化は新たな悪を生む。 孤独と向き合い理知を鍛えることのできない者が、どのようにして他者を説得し明るい方へ導けるというんだ。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
「女性のために戦う」言説が、いつしか「女性だから助けられるべき」という自己正当化や、他者への攻撃にすり替わる場面がある。本来のジェ��ダー問題は置き去りにされ、対立だけが拡散される。これは当事者の問題というより、過激さを報酬化するアテンション・エコノミーの弊害だ。幸福よりも快楽か?
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
@YahooNewsTopics
やはり「佐藤さんの芝居に制限をかけたくなかったから」という理由で、橋本愛さんのトラウマが共有されなかった判断には疑問が残る。 例の件以降フジテレビは改革や挑戦を掲げる一方で、作品性を出演者への配慮より優先する発想がもし残っているなら姿勢は一貫していない。本当に変わる気はあるのか。
シリコン
@mendokoroshi
4 months ago
詳細の断定は時期尚早だし、媒概念の飛躍も酷い。「誰しもが企業勤め」「ハラスメントが組織の中だけで成立している」などの主張は、前提の解像度が粗い。 まずは企業と俳優業の違いを認識することから始めないと、歪んだ解釈のまま拡散されてしまう。 何よりそのポストが加害性を孕んでいるわけだが。
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