💥أقامت ابتدائية أبي بكر الصديق ومتوسطة #روضة_سدير حفل ختام الأنشطة الطلابية
وكرم مدير المدرسة أ.عادل الحربي
طلاب الصف الثالث متوسط بمناسبة التخرج والطلاب المتفوقين وطلاب برنامج صعوبات التعلم لعام 1446هـ بإشراف الموجه الطلابي أ.عبدالعزيز النصرالله
كما تم تكريم المعلمين والإداريين
متمنين للجميع التوفيق والنجاح
تطهير القولون هو أقوى التدخلات الصحية التي يتم تجاهلها.
فهو يعالج التعب المزمن والمشاكل الجلدية وضعف المناعة.
لقد اختبرت ذلك بنفسي، وهو يفعل المعجزات.
إليك كيفية القيام بتنظيف القولون بالطريقة الصحيحة:
تحذير هام ورسمي من هيئة الغذاء:
تخلصوا منه فوراً..
احذروا من منتج ببروني وهو عبارة عن لحم بقري مجفف للعلامة التجارية (Country Butcher Boy)، "بلد المنشأ #الإمارات معبأ في عبوات بوزن 250 جرامًا، ويحمل تاريخ صلاحية حتى 1 / 3 / 2025م، بسبب تلوث المنتج ببكتيريا لستيريا مونوسايتوجينس التي قد تشكل خطرًا على صحة المستهلك.
وصلك عرض وظيفي وحاب توثق قبولك للعرض الوظيفي وحفظ حقوقك مستقبلاً ؟
هذي إيميل ترسله لهم في حال وصلك العرض الوظيفي :
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ..
الأخوة في شركة ……
أود أن أشكركم وأن أبلغكم بموافقتي على العرض الوظيفي المرفق.
وأوكد موافقتي على ما جاء في العرض:
- المسمى الوظيفي: [اسم الوظيفة]
- الراتب الشهري: [الراتب]
نأمل منكم الرد وابلاغنا في البدء في إجراءات إنهاء العلاقة التعاقدية مع جهة عملي الحالية ليتم تزويدكم بموعد المباشرة ، ونأمل منكم كذلك تزويدنا بالمستندات المطلوبة ليتم تزويدكم بها وإرسالها في أقرب وقت ممكن لإكمال الإجراءات اللازمة.
نشكركم مرة أخرى على هذه الفرصة الرائعة، ونتطلع إلى العمل معكم وتحقيق النجاح المشترك.
مع خالص التحية،
[اسمك]
💡من أهم البنود المهمة التي على العامل الاطلاع عليها بحذر وتروي قبل توقيع عقد العمل:
١. فترة التجربة، وهل أحقية الانهاء للطرفين أو أحقية الانهاء فقط لصاحب العمل.
٢. مكان العمل، وهل يحق لهم نقلك في أي فرع او منطقة أخرى؟
٣. التعويض الاتفاقي ، وماهو مقدار التعويض المحدد لقاء انهاء العقد لغير سبب مشروع.
٤. بند عدم المنافسة بعد انتهاء العلاقة العمالية.
٥. مقدار الاجر والبدلات والمميزات العينية وساعات العمل اليومية وايام العمل ويوم أو ايام الراحة..إلخ.
٦. الجهة المختصة في حالة وجود نزاع بين الطرفين، فبعض المنشآت تشترط اللجوء للتحكيم (شرط خطير ).
٧. مدة العقد، هل العقد محدد المدة أو غير محدد المدة وفترة الاشعار. وإن كان محدد المدة هل يوجد فترة إشعار لإبداء عدم الرغبة في التجديد أو لا.
٨. تاريخ مباشرة العمل.
٩. هل العمولات ونسب الارباح تُستثنى من مكافاة نهاية الخدمة أو لا.
١٠. اشتراط عدم العمل لدى الغير بأجر أو بدون أجر. أو حتى شرط بضرورة حصول العامل على الموافقة قبل البدء في العمل لدى صاحب عمل آخر سواء بأجر أو بدون أجر أثناء سريان العقد.
١١. هل هذا العقد يُلغي أي اتفاقيات سابقة أو هذا العقد مُتمم لاي اتفاقيات سابقة.
١٢. وسائل التواصل والتبليغ المعتمدة بين الطرفين.
في المِعْصم ساعة، وفي الجوال ساعة، وفي حوائط الغرف ساعات، ولها عُقد يتدلى من الرقبة تُجَمِّله ساعة! اهتمام لا مثيل له تراه من أول وهلة! لكن الأمر عكس ذلك تمامًا .. تضيع الساعات وتُهدر الأوقات وتنقضي الأعمار ولا تزال الساعات في كل مكان! والسؤال يوم القيامة كما في الحديث: «... وعن عمره فيما أفناه؟»
من كتاب #اطايب_الجنى
لعبدالملك القاسم