mehmet can bulut

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Kainatta bir zerreyim. https://t.co/m3uQG3P0Yh

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

1 hafta önce internetli abonelik için başvuruda bulunduk. Teknik servis randevu verdi ve randevu saatinde kuruluma gelmedi. Teknik servis diye belirttiğiniz numarayla hiçbir şekilde iletişime geçilmiyor. Kuruluma gelmeyi düşünüyor musunuz?????
@DigiturkDestek

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Dilhun.

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

https://t.co/Kpl4zxL8NW

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

İyi kiiiiiii🤍

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Yapılan gerçek bir iyilik, başka bir iyiliği doğurur. Hiç şaşmaz.🤍

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Bu dünyadaki en büyük mutluluk; seninle bu dünyanın şahidi olmaktı.🤍

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

Bütçe Kanunu’na eklenen ve belirli kariyer meslek gruplarına yönelik mali hak düzenlemesini içeren teklifin, Genel Kurul aşamasında geri çekilmeden sonuçlandırılması önemlidir. Bununla birlikte, kalıcı bir denge sağlanabilmesi için düzenlemenin yalnızca bazı meslek gruplarıyla sınırlı bırakılmaması; tüm kariyer meslekleri kapsayacak şekilde genişletilmesi gerekmektedir.

Taşra teşkilatlarında görev yapan kariyer mesleklerin 375 sayılı KHK kapsamına dâhil edilmesi, artık ertelenemez bir ihtiyaç hâline gelmiştir. 375 sayılı KHK’nın özü; benzer yeterlik süreçlerinden geçen, eşdeğer sorumluluk üstlenen kariyer kadrolarını ortak bir zeminde buluşturarak personel sisteminde bütünlük sağlamaktır. Bugün yaşanan dengesizlikler, bu çerçevenin kapsamlı şekilde yeniden ele alınmasını zorunlu kılmaktadır.

Bu bağlamda;

SGK Denetmenleri
Muhasebe Uzmanları
Gelir Uzmanları
İl Göç Uzmanları
İl Planlama Uzmanları
Ticaret Denetmenleri
Millî Emlak Denetmenleri
Millî Emlak Uzmanları
Mali Hizmetler Uzmanları
Muhasebe Denetmenleri
Vergi İstihbarat Uzmanları

gibi taşra teşkilatlarında görev yapan tüm kariyer meslek gruplarının 375 sayılı KHK kapsamına alınması, ücret adaleti ve çalışma barışının sağlanması açısından zorunludur.
#375KHKdaAdalet
@ilhan_hatipoglu

[Seval Ekici @PrimusnterPare3]

Plan ve Bütçe Komisyonu’nda yalnızca merkez kariyer mesleklerine yönelik iyileştirme içeren teklifin yeniden gündeme gelmesi, taşra teşkilatındaki kariyer meslek mensupları açısından kabul edilemez bir eşitsizlik riskini ortaya koymuştur.

Kariyer Büro Sendikası olarak, bu adaletsizliği gidermek üzere kendi teklifimizi hazırladık. Teklifimiz; 375 sayılı KHK’de düzenleme yapılarak tüm kariyer mesleklerin, merkez–taşra ayrımı olmaksızın, 375 sayılı KHK kapsamına dâhil edilmesini öngörmektedir.

Bu ülkenin kamu hizmet yükünü omuzlayan kariyer mesleklerin hiçbiri dışarıda bırakılamaz. Bırakılmamalıdır.

Merkezde yapılacak her türlü iyileştirmenin tüm kariyer mesleklerini kapsaması için mücadelemizi kararlılıkla sürdürüyoruz.
Taşra teşkilatında görev yapan kariyer meslekler #neolacak

[Ersin Kılıç @ersinkilic_gs]

Kariyer mesleklerin özlük haklarına düzenleme yapılmasını kıymetli buluyoruz. Ancak taşrada görev yapan;
Sgk Denetmenlerinin
Muhasebe Uzmanlarının
Gelir Uzmanlarının
İl Göç Uzmanlarının
İl Planlama Uzmanlarının
Ticaret Denetmenlerinin
Milli Emlak Denetmenlerinin
Milli Emlak Uzmanlarının
Mali Hizmetler Uzmanları'nın
durumu #neolacak
@oerdem42 @ifarukaksu @55erhanusta @yasarkirkpinarr @Nilgun_OK  @ismailgunes64 @SaruhanOluc @Mv_CavitAri @ejderacikkapi @cevdetakaychp @resulkurt34 @veliagbaba @suleymansahan66 @NecmettinErkan_  @GulsoySeydi @ahmetkilic16 @MKalayci42 @avukatersanaksu
@ertugkocacik
@haltinsoy68

[Mustafa GÜL @GULMustaf]

Gelir uzmanları olarak 15 yıldır yaşadığımız 666 sayılı KHK mağduriyetini artıracak yeni bir düzenlemeyi asla kabul etmiyoruz. Kariyer mesleklerin özlük haklarının iyileştirilmesini desteklemekle birlikte taşra uzmanlarının da bu düzenlemeye dahil edilmesi şarttır
#neolacak

[Yeterliğe Tabi Gelir Uzmanları Derneği @yguder2013]

Yalnızca belirli meslek gruplarına yönelik iyileştirmenin tekrar gündeme getirilmesi, yıllardır bu ülkenin vergi yükünü sahada sırtlayan Gelir Uzmanlarına açık bir haksızlıktır.

Kamu gelirlerinin bel kemiği olan bu kadronun yok sayılması; eşitlik ilkesinin ihlali, çalışma barışının zedelenmesi ve kurumsal yapının bilinçli şekilde ayrıştırılması anlamına gelmektedir.

Bu ayrımcılığı kabul etmiyoruz. Derneğimiz, sürecin Gelir Uzmanlarını da kapsayacak şekilde düzeltilmesi için siyasi ve bürokratik tüm kanallarda girişimlerini başlatmıştır.

Vergi tahsilatını sahada yapan kadroları yok sayarak kamu maliyesinin sürdürülebileceğini düşünen herkes yanılmaktadır.

Bu teşkilatın yükünü taşıyan bizler soruyoruz:
Gelir Uzmanı #neolacak

Cevabını bekliyoruz…
Ve bu sorunun cevabı verilene kadar mücadelemiz kesintisiz sürecektir.

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

#neolacak

[Adem Altınkaynak @Adem_YTGelirUzm]

Kariyer meslekler yok sayıldıkça kamu personel rejimi zarar görüyor.
Aynı unvana sahip çalışanlar arasında yapılan ayrım; motivasyonu, verimliliği ve çalışma barışını bozuyor.

Biz bugün sadece bir soru soruyoruz:
geliruzmanı #neolacak

Aynı işi yapan, aynı sorumluluğu taşıyan, aynı süreci yaşayan bir meslek grubunun kapsam dışı bırakılmasını kabul etmiyoruz.

Talebimiz nettir:
➡ Eşit unvana eşit hak.
➡ Ücret ve tazminatlarda merkez–taşra ayrımının kaldırılması.

Sesimizi duyana kadar soracağız.

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Hayat sana teşekkür ederimmm.🙏

[Galatasaray SK @GalatasaraySK]

MVP! 🙌
MVP! 🙌
MVP! 🙌

[Galatasaray SK @GalatasaraySK]

Amsterdam deplasmanında 3 puanı 3 golle alıyoruz! 🌟

Maç sonucu: Ajax 0-3 Galatasaray 👏

#AJAvGS #UCL

[Galatasaray SK @GalatasaraySK]

Avrupa Fatihi.

#AJAvGS #UCL

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

Bizim hayallerimiz dünyadan büyük.💛❤️ #AJXVSGS

[mehmet can bulut @mhmtcnblt]

İnsan yiyici. #verstappen #USGP