三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二

税理士法人UNNAMEDSERVICE代表／志心経営者塾主宰。 経営者の師、コーチ、唯一無二の存在。志・数字・感情を統合し、『 AGI時代の経営と財務』を再定義する。志心の最新の講義内容の一部を毎日投稿中。

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

あなたにとって財務とは何ですか？

縛るためでも管理するためでも脅迫するためでもない。

「経営陣と現場の分断を信頼に塗り替える」
これが財務の本質です。

経営者だけが会社の数字を考えて、「給料の3倍稼げ」の本当の意味が伝わらない。
そんな、多くの経営者が悩んでいる問題の解決方法の1つとして学べる場があります。

様々な会社・経営を見てきた「税理士(私たち)」だからこその視点で財務を解き明かしていきます。

https://t.co/5ugIe5ZHKO @YouTubeより

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

【志心は女性経営者も出てるんすよね、数人】

https://t.co/zkI1acQ7kB

黒字化成功したと聞いてます。
富山の若手経営者として輝いてほしい。

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

反骨精神でしかやってない代表が悪いかもしれん、、、、、

今反抗してるのは
中小企業の赤字割合
の
少子高齢化

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

ずっと反抗期な会社です

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@freee_pro_tax ありがとうございます😊

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

あと4名いませんが

UNSらしくインテグリティをもって
クライアントに尽くすために

フルパワーで遊んで
フルパワーで休んで
フルパワーで勉強します

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

【古い会社こそ志心SHISHIN受けるべき？？】

https://t.co/hHGiITJDhz

経営者がアップデートしなきゃいけない
この時代に必須のコミュニケーション理論を財務ベースで学べるのは志心SHISHINだけだと思う。

【開催概要】
■ 内　容：志心 本講座 第1講「組織の未来を決めるリーダースキル」
■ 対　象：経営者・経営幹部
■ 会　場：渋谷ソラスタコンファレンス
■ 日　時：8月20日(木)　17:00～20:00
■ 交流会：20:30～（参加費１万円）
■ 定　員：追加募集
■ 参加費：無料

▼お申し込みはこちら
https://t.co/Xvq6KZGn5G

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

お申し込みが上限になりましたが
セミナールームの枠はまだあるようなので
追加募集中です。

20時終わりとなってますが
初の3時間なので若干自信ないです😅
4時間でも延長してたので。

そのあと参加者で交流会もします。

https://t.co/3LhAeWOnBN

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@nyamadampersand @Shuhei_Ohno あらー、そうでしたか笑
すいません、お気遣い頂き。

またお会いしたいですねー

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

僕は眠そうではなくて
息子が隣にいたので、ちょっとパフォーマンス低かっただけです🎭

僕のイメージ悪くするのやめて、、、🫷

@Shuhei_Ohno
@nyamadampersand

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

僕がちゃんと業界の情報収集をしてる中
ボーリングを北海道と東京でやっとるメンバー。。。

楽しそうで何より。

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@Shuhei_Ohno 採用ページ古かったですが
よければご覧いただき
興味ある方はDMください^_^

https://t.co/YMetJpCRQS

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

勉強になります📖

税理士は
『必需品』ではなく『贅沢品』になるとのこと

皆、『やらないこと』決めてる、戦略がそれぞれ違くて面白い🤭

[大野修平🤖公認会計士🤖AI原理主義者 @Shuhei_Ohno]

https://t.co/3f4VeNwfka

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

ずっと反抗期な会社です

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@mediaexceed その日によって変わりそう笑

[渡邊浩滋＠大家さん専門税理士/司法書士 @oyasenmon]

【国税庁が「AIの使い方」を自ら公表しました】
税務調査の対象がどう選ばれているのか。これまで噂レベルで語られてきた話が、7月27日、国税庁自身の手で、図解つきで公表されました。
大家さんに関係するところを、5点に絞ってお伝えします。

１．リスクの「スコア化」は、すでに全国で動いている
過去の調査事績、申告・決算情報、法定調書を予測AIで分析し、税目ごとに申告漏れリスクを「高」「中」「低」で判定する。
この結果が全国すべての国税局・税務署で活用されている、と明記されています。

２．「どこが怪しいか」まで判定している
法人税では、不正の疑いが売上なのか、経費なのか、原価なのか、という区分まで出します。
資料には、リスク「高」・パターン「売上」と判定された法人について、調査官が売上を優先的に確認し、多額の売上除外を把握した、というイメージ図まで載っています。
当たりをつけた状態で調査に来るということ。

３．AIの精度はこれから？
令和8年9月の国税システムの更改において、従来書面で管理していた情報のデータ化などによりデータで管理する情報が増加する。それを踏まえて予測モデルの精度を向上させていく、と書かれています。
すでに税務署の手元にあって、紙のままだった情報が、AIデータに使われます。

４．追徴の数字は、慎重に読む
令和6事務年度の追徴税額も参考として載っていますが、調査対象の全てが予測モデルを活用した事案ではない、という注記がはっきり付いています。
「AIのせいで追徴が過去最高」ではありません。
国税庁自身が慎重に留保をつけているところを、こちらが煽って読むのは違うと思います。

５．最後は人が判断
資料には繰り返し、最終的には必ず職員が判断していると書かれています。
AIが課税を決めているわけではない。AIがやっているのは、限られた体制の中でどこから手をつけるかという順番を決めることです。
まだまだ人の目や手が必要だということです。

税務調査は、やましいことがなければ恐れるものではありません。

これまでは見つからずに済んでいたものが、見つかるようになる。
それだけの話だと思っています。

原典は9ページです。図だけでも目を通す価値があります。
リンクはリプ欄に置いておきます。

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

就職説明会、明後日ですね！

僕は19時30分〜
受験終わりの方、就職考えてる方、転職を考えてる方に向けて、今、中小企業がどんなことを求めていて、どんな課題を持ってるか＝税理士の活躍の可能性、について話せたらいいかなと思ってます。

、、、でも、合同就職説明会の色がなんか薄くなったような。

そもそも業界全体でそれぞれの戦略が独自性を帯びてきてるから、色んな人の話を聞けるのはむしろ税理士業界の人なら誰でも参考になる話なんじゃないかなと。

よろしくお願いします！

[大野修平🤖公認会計士🤖AI原理主義者 @Shuhei_Ohno]

成長税理士法人に聞く！AI時代の税理士法人のあり方【8月10日19時スタート！】

成長税理士法人イベントが、今年は𝕏スペースにやってくる🎙️

これまでリアル開催となっていた成長税理士法人合同就職説明会が、今年はスペースで開催されます！

AIによって、税理士法人の仕事や組織づくり、採用、キャリアはどう変わっていくのか？
今回のスペースでは、成長を続ける税理士法人の経営者・実務家が集まり、AI活用の現在地や、これから求められる人材、税理士法人の未来について本音で語ります。

「AIに仕事を奪われない税理士法人とは？」
「これから伸びる税理士法人の特徴とは？」
「税理士業界で、どのようなキャリアを築けばよいのか？」

普段はなかなか聞けない各法人の考え方や取り組みを、一度に聞ける貴重な機会です。
税理士・会計事務所で働いている方はもちろん、転職や就職を考えている方、税理士業界の未来やAI活用に関心がある方も、ぜひお気軽にご参加ください！

📅開催概要📅

■日時　2026年8月10日（月）19時～21時
■場所　𝕏スペース
■参加費　無料
■登壇テーマ　「成長税理士法人に聞く！AI時代の税理士法人のあり方」

■登壇法人（登壇者）・タイムスケジュール

19:00～21:00　ファシリテーター
セブンセンス税理士法人
（大野修平 @Shuhei_Ohno ）
アンパサンド税理士法人
（山田典正 @nyamadampersand ）

19:00～19:30　登壇法人
sankyodo税理士法人
（朝倉歩 @asakuraayumu ）
税理士法人アイユーコンサルティング
（岩永悠 @iwanagay18 ）
スタートアップ税理士法人
（大堀優 @m45cvv ）

19:30～20:00　登壇法人
税理士法人UNNAMEDSERVICE
（三輪典行 @miwa_uns ）
円満相続税理士法人
（桑田悠子 @yuko_tax ）
RSM汐留パートナーズ税理士法人
（三井亮 @RyoMitsui81248 ）

20:00～20:30　登壇法人
税理士法人矢崎会計事務所
（矢﨑誠一 @gaiking2013 ）
税理士法人クラウドパートナーズ
（村井隆紘 @muramar_u ）
税理士法人KMCパートナーズ
（田浦謙一郎 @keu01050824 ）

20:30～21:00　登壇法人
会計事務所SoVa
（山本健太郎 @yamaken_sova ）
税理士法人総合経営サービス
（中川祥瑛 @nakagawa_soukei ）
ソルビス税理士法人
（境裕介 @sakai_tax ）

※登壇時間はあくまで目安です
※登壇時間以外にもゲリラ的に各法人が発言する可能性があります。

予約してお待ちください👇️

https://t.co/7SupsIvsLe

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@oyasenmon そうなんすよねぇ、ネット情報の組み合わせで正解らしくされても絶対に代理申告できないですよね。

どんなにソースを判例とか限定しても個別事情までは追いきれないですし

経営でも税務でも
値付けが1番難しく答えのない世界ですよね！

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

時価概念は絶対すね。

近しい不動産売買価額とかは出してくれるかもですけど、それじゃ高くなりすぎたり、手指に合わなかったり色々ありますからね。

おっしゃるとおりすぎる。

[渡邊浩滋＠大家さん専門税理士/司法書士 @oyasenmon]

「個人で持っている建物を法人に移したい。売買価格はいくらにすればいいですか？」

この質問をAIに投げると、たぶん「時価で売却してください」と返ってきます。

間違っていません。むしろ模範解答です。
でも、大家さんが本当に知りたいのはそこじゃない。
その時価を、いくらと置くか。です。

未償却残高でいいのか。
固定資産税評価額から逆算するのか。
鑑定を取るところまで必要な物件なのか。
築古で償却がほぼ終わっている建物は、どう考えるのか。
条文には書いてありません。
低すぎればみなし譲渡や受贈益の話になり、高すぎれば個人側の税負担が増える。
その間のどこに置いて、どう説明できる形にしておくか。実務はその勝負です。

AIがどれだけ賢くなっても、読んでいるのはネット上に出ている文章です。

学習するのも、検索して拾ってくるのも、誰かがネットに書いたもの。
そこに書かれていないことは、答えようがない。
そしてネットには、税務のグレーな部分は出てきません。
私たち専門家が記事を書くときも同じで、名前を出す以上、責任が伴う。

だから最後は無難な原則論に着地します。
「実務ではこのあたりまでは説明が通ります」なんて、記事にもセミナーにも出せない。

つまり、AIが浅いのではない。
元になっている情報に、最初からグレーが載っていないんです。

税務は、規定に書いていない部分の判断で差がつく仕事です。
そこだけは、まだ人である専門家に直接聞いた方が早い。

[税理士法人UNNAMEDSERVICE @unnamedservice0]

1週間の中でのおすすめtiktokをこちらで紹介していきます！

今週のおすすめはこちら⭐️
「1on1で学んだこと」

詳しくはtiktokに飛んでご確認ください😊

アカウントリンク🔗↓
https://t.co/02nBZuPQCR

今週のおすすめtiktok↓
〜1on1で学んだこと〜
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[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

@ikedayuka7 ですよねー
うちはフレームワークはほぼ決めて、まだ僕が粘ってるって感じです。

工数管理だけのところは楽なんすけどね、、、経営指導料って広いすからね、実務的に概念が。

[三輪典行 税理士業界の異端であり唯一無二 @miwa_uns]

【三輪の仮説 KSK2・税制改正への対応】
2026年9月24日、国税システムは「KSK2」へ更改されます。

国税庁の公表資料によれば、KSK2では税目や地域を越えて情報が一元管理され、税務調査の対象者選定にも活用されます。

管理情報には、書面添付実績、特殊関係者、グループ管理、調査必要度、調査対象者の選定情報なども含まれます。
これまで法人と経営者、税金の種類ごとに分かれていた情報が、横断的に分析される時代になります。

ここからは、国税庁の正式発表ではなく、私個人の仮説です。

私は今後、「書面添付制度」が税務調査の必要度を判断する点数評価の材料になっていく可能性があると考えています。

税理士が何を確認し、何を判断し、どこまで責任を持って申告書を作成したのか。その中身を具体的に説明できることです。

また今回、「経営指導料」を含む関連者間取引について、役務内容や金額の算定根拠を明らかにする書類の整理・保存ルールも設けられました。

これもKSK2への更改と無関係ではないと見ています。
直近の税務で、100%経営指導料は聞かれました。
そして、僕らは根拠を作ってたので今のところ否認されたことはありません。

誰が、誰に、何を、どの程度行ったのか
なぜその金額なのか。

こうした情報が文書化されて初めて、関連者間取引を適正か分析できます。

そもそも当たり前なんです、グループ間だから書類がないって、じゃあ外部と契約書なしでやりとりしますかっていう。

KSK2、経営指導料に関する改正、電子帳簿保存法。

別々の話に見えますが、向かっている方向は同じだと思っています。

「申告書に数字が載っているか」から、
「その数字の背景と実態を、第三者に説明できるか」へ。

だからこそ重要になるのが、日頃の経営状況の共有です。

事業計画、予算管理、資金繰り、資金調達、経営会議、組織変革。

月次で経営状況を共有し、「どんな課題があり、何を見て、何を助言し、経営者が何を判断し、その後どう動いたのか」を残していれば、役務の実態・必要性・経済的価値具体的に説明できます。

税務調査のために証拠を作るのも経営支援も同じです。

日々の経営支援そのもの経営実態の保管が、結果として取引の実態を説明する証拠になるのです。

逆に、受け取った資料を信じて処理するだけでは、「なぜその取引が必要だったのか」「なぜその金額なのか」まで説明することは難しい。

ここに、これからの税理士法人の品質差が出ると思っています。

税理士法人UNNAMEDSERVICEでは今回の制度変更を機に、

・過年度申告書の再点検と必要な是正
・書面添付制度の品質強化
・経営支援の実施記録・成果物の標準化
・経営指導料の算定根拠の明確化
・契約、請求、会計処理、業務実態の一致確認
・電子帳簿保存に対応した保管フローの整備

を進めます。そのために来週、3日間の合宿も行います。

制度改正で不安を煽りたいわけではありません。
元々やってたことが改正で標準化されただけです。

正しい申告書を作るだけではなく、
「数字の背景まで説明できる申告書」へ。

そして、その数字を使って延命ではなく、成長のための資金調達と組織変革へつなげる。

経営に入り込むことは、税務から離れることではありません。

経営に入り込んでいるからこそ、税務上も取引の実態を説明できる。

それが、これからの税理士法人に求められる「本当の税務品質」だと考えています。