Ceylan

Gastronomi ve Mutfak Sanatları

[Yusuf Kızıltaş @ysfkiziltas]

#AGS50BinAtama

MEB’de son geniş kapsamlı doğrudan öğretmen ataması 24 Kasım 2025’te 15 bin sözleşmeli öğretmenle yapıldı. Sonrasında sistem akademi modeline geçti. Akademiye alınan öğretmenlerin en iyi ihtimalle Mart-Nisan 2027’de atanabileceği düşünüldüğünde, son büyük öğretmen atamasıyla arada yaklaşık 16-17 aylık (şimdilik) ciddi bir boşluk oluşacak. Ataması yapılanların fiilen göreve başlamalarının sonraki aylara sarkması hâlinde bu süre daha da uzayabilir. Oysa bu süre boyunca sınıflarda olması gereken binlerce öğretmen, eğitim fakültelerinde yıllarca aldıkları eğitimin önemli bir bölümünü akademide yeniden almakla meşgul ediliyor. Diğer tarafta onların yerine binlerce ücretli öğretmeni de (Türk Eğitim Sen verilerine göre ciddi bir çoğunluğu öğretmen kökenli değil) görevlendirmek zorunda kalıyoruz. Bunun öğretmenlere, kamu bütçesine ve en önemlisi çocuklarımızın eğitimine ciddi bir maliyeti var.

Önümüzdeki yıllarda sorun çok daha büyük boyutlara ulaşabilir. Örneğin AGS 2026 sonucunda akademiye 40-50 bin öğretmen alınırsa, bu 40-50 bin öğretmen aylarca akademide eğitim görürken okullardaki öğretmen ihtiyacını karşılamak için onların yerine yaklaşık o ölçekte ücretli öğretmen görevlendirilmesi gerekecek. Devlet bir taraftan akademideki binlerce öğretmene mevzuatta öngörülen ödemeyi yaparken, diğer taraftan onların yerine sınıflarda görev yapan on binlerce ücretli öğretmene de ödeme yapmak zorunda kalacak ki kalıyor da. Akademideki diğer maliyetleri hesaba katınca ortaya devasa bir harcama kalemi çıkıyor. Dahası, büyük bir iddiayla hayata geçirilen Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli’ni de önemli ölçüde ücretli öğretmenlere uygulatmış olacağız. Zaten şu an bu modeli uygulayanların içinde on binlerce ücretli öğretmen de var. Sonuçta yetişmiş öğretmeni bekletiyoruz, fakültede aldığı derslerin önemli bir kısmını yeniden aldırıyoruz, aynı öğretmen ihtiyacı için kamuya çift yönlü maliyet çıkarıyoruz ve bunun eğitimsel bedelini çocuklarımıza ödetiyoruz. 2027’de akademiye alınacak yeni öğretmenlere aynı döngü tekrar edecekse, karşımızda yalnızca bir öğretmen atama meselesi değil; ekonomik, pedagojik ve yönetsel açıdan çok ciddi bir sistem sorunu var demektir. Ne kadar acı…

Öte yandan bana göre bu sistem devam ettiği sürece Bakanlık, istese dahi 40-50 bin kişilik bir kontenjan ayırmakta zorlanacaktır. Çünkü mevcut akademi altyapısı daha 15 bin öğretmeni bile sağlıklı biçimde karşılayamadı. Yaşanan aksaklıklar ve öğretmenlerin mağduriyetleri günlerce kamuoyunda tartışıldı. Bu nedenle Millî Eğitim Akademilerinin tamamen kaldırılması, bu mümkün olmayacaksa en kötü ihtimalle sürecin yaz aylarında verilecek iki aylık kısa ve yoğun bir eğitimle sınırlandırılması (akademi olmayan illerde fakültelerin kullanılması) ve en az 50 bin öğretmen kontenjanı ayrılması, artık bir tercih değil eğitim sistemimizin geleceği açısından elzemdir.

[Ceylan @morumsumumya]

Türkiye’nin eğitim hedefleri kısıtlı kontenjanlara sığmaz. 50.000 öğretmen atamasıyla geleceğe güç verilsin. #AGS50BinAtama

[Mert Karadaş @Mertcan19863000]

Artık beklemek değil, görev yapmak istiyoruz. Öğrencilerimizin karşısına çıkıp “Merhaba çocuklar, ben öğretmeninizim.” diyebilmek istiyoruz. 2026'da 50 bin atama ile bu hayalimiz gerçek olsun. #AGS50BinAtama

[Nazlı Elmas @NazlElm37478265]

Sayın @Yusuf__Tekin, Maarif Modeli’nin hedeflerine ulaşmak için genç öğretmen ataması yapalım. Gençlerimizin umutlarını yeşertmek ve eğitimi şahlandırmak için #AGS50Binatama
@RTErdogan @oktay_saral
@dbdevletbahceli @mustafasenbd
@TalipGeylan06

[abdulkadir @akadirkaya0]

Kontenjanları artırın; genç öğretmenlerin umudunu büyütün!
#AGS50Binatama

[Ceylan @morumsumumya]

Geleceğin eğitim sistemi, geleceği yetiştirecek öğretmenlerle mümkündür. Genç ve donanımlı öğretmen adaylarının önü açılmalı; Türkiye’nin eğitim hedefleri kısıtlı kontenjanlara sığdırılmamalıdır. @Yusuf__Tekin #AGS50BinAtama

[Fatih GENÇ @fthgnc26]

Öğretmen açığının olduğu bir eğitim sisteminde, çözüm daha fazla ertelemek değil; ihtiyaca uygun, güçlü ve kapsamlı bir atamadır!

#AGS50Binatama

[Büşra Altun @busraaltun__]

Bir kadro, bir hayat; binlerce öğrenciye umut #AGS50Binatama

[İlknur @ilknurrozdemir]

Yeni eğitim vizyonumuzu sınıflarda ilmek ilmek işlemek için 10 bin yerine 50 bin genç öğretmenin okullarına kavuşmasının çok daha verimli olacağını değerlendiriyoruz. @Yusuf__Tekin @oktay_saral @dbdevletbahceli @mustafasenbd @TalipGeylan06 #AGS50Binatama

[Derya 🍀 @TeacherrDerya]

Türk Eğitim Sen'in araştırmasına göre 62 ilde toplam 71 bin 757 ücretli öğretmen görev yapmaktadır. Ayrıca, 55 ilden elde edilen verilere göre öğretmen ihtiyacı 80 bin 449’dur.

2026 AGS ile en az 50 bin atama yapılmalıdır.
#AGS50BinAtama

[Cangül @Cangl_x]

2026 AGS’de derece yapan öğretmenler mağdur edilmesin. Kaliteli bir eğitim için en az 50 bin atama şarttır. @RTErdogan @dbdevletbahceli @YusufTekin @TalipGeylan06 @tcmeb @Akparti @tciletisim @oktay_saral #AGS50Binatama

[Yafes @Yafes74986976]

Yıllardır emek veriyoruz, mücadele ediyoruz artık sesimizi duyun. Biz öğretmenler olarak artık sınıflarımızda öğrencilerimizle birlikte olmak istiyoruz biz gençlerin ışığına ışık olun umuduna umut olun
#AGS50Binatama

[turkceninfatihii @FatihBe14864947]

50.000 haktır bir talepten ziyade. #AGS50Binatama

[İlknur @ilknurrozdemir]

2026 AGS’de başarı gösteren öğretmenlerin emeği yok sayılmasın. Nitelikli eğitim-öğretim için 50 bin atama şarttır. @dbdevletbahceli @Yusuf__Tekin @TalipGeylan06 @tcmeb @tciletisim @oktay_saral #AGS50Binatama

[abdulkadir @akadirkaya0]

Eğitimde tasarruf olmaz. Öğretmen atama kontenjanları artırılmalıdır.
@Yusuf__Tekin
@oktay_saral
@tcmeb
#AGS50Binatama

[Sefa Erduğan @SefaErdugan06]

Yeni Maarif Modelimizin kağıt üzerinde kalmaması, sınıflarda ilmek ilmek işlenmesi için okullarımızın genç ve dinamik öğretmenlere ihtiyacı var. Vizyonu sırtlayacak kadro için 50.000 atama istiyoruz! @Yusuf__Tekin #AGS50Binatama

[Esra @esraguullll]

Eğitimde tasarruf olmaz, Eğitim ile tasarruf olur.

2026 için 50 bin atama ihtiyaç değil, şarttır.
#AGS50Binatama

[turkceninfatihii @FatihBe14864947]

50.000 hakkımızı vermelisiniz. 3 sene oldu ancak henüz toplamda 50.000’i görmedik. Oysa yılda 60.000’ler yapılıyordu. #AGS50Binatama

[Cangül @Cangl_x]

@Azizyuksell 2026 AGS’de derece yapan öğretmenlerin emeği göz ardı edilmesin. Kaliteli bir gelecek için en az 50 bin atama zorunludur. @RTErdogan @dbdevletbahceli @YusufTekin @TalipGeylan06 @tcmeb @Akparti @tciletisim @oktay_saral #AGS50Binatama

[Onur Babaç @OnurluOgretmen]

Neden 50 bin atama şarttır? Sadece tek bir ilden örnek vereyim:

İstanbul gibi bir yerde ilkokullarda sınıf mevcutları 40'ın üzerinde olmasına rağmen 30 binin üzerinde açık vardır. Büyük bir ikinci il dışı yer değişikliğiyle Doğu illerinde çalışan kişilerle İstanbul açığı kapatılabilir ve 50 bin kişi yer değişikliği yapan kişilerin yerine atanabilir. İstanbul'un açığı yer değişiklikleriyle kapatılamazsa yeni atama buraya yapılabilir. İstanbul bizim için ayrı önemlidir. Çok kalabalık bir şehir olduğu için eğitimsiz bir metropol tehlikelidir. Buralar ücretli öğretmenlerle geçiştirilmemelidir.

#AGS50Binatama