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[MSB @MSB_new]

Interessanter Blick auf den Stand der Dinge in deutschen Unternehmen.

#digitalstrategie #digitalisierung #waytogo https://t.co/qTut9WeLGd

[MSB @MSB_new]

Die #BABYBOOMER gehen in Rente. Neben der Globalisierung und Digitalisierung der wichtigste Megatrend. Stellen Sie Ihre Nachfolgeplanung auf solide Füße!
"Die letzte Generation der Leistungsbereiten" https://t.co/adOap1TKJ5

[MSB @MSB_new]

Verlassen Sie sich nicht auf "post & pray". Mit dem richtigen Berater an Ihrer Seite sind Sie treffsicher! #Headhunter ;-) "So finden Sie die richtige Jobbörse für Ihre Mitarbeitersuche. 1.600 Jobportale" gibt es https://t.co/h8tvAny6er

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Smarter Player, Smarter Ansatz: HOW INTERNATIONAL HEADHUNTING NETWORKS WILL BE DISRUPTED BY SMALL ENTREPRENEURS - A BREAKDOWN https://t.co/MQ588a7s0b

[MSB @MSB_new]

Wichtig ist, die richtigen Personalberater zu kennen. Viele sehr interessante (und sehr seniorige) Stellen werden über die diskretionäre Tätigkeit eines Personalberaters besetzt
Tipps für den Jobwechsel
Geld alleine macht nicht glü…https://t.co/WAM9lmiAmU https://t.co/LaNabQLdfr

[MSB @MSB_new]

@marcraschke @westpress_de Oh je. Gute Besserung!

[Robindro Ullah @Robindro]

Wer auf der #deep18 einmal einen Bot eines Bewerbers sehen möchte, kann hier mal lesen: https://t.co/fYezvsP1uC @westpress_de #CMs18

[MSB @MSB_new]

#deep2018 @schomberg noch ist der Kleien Roboter nur niedlich und ruckelt ein bisschen. Aber was die Bayer Kollegen da machen weist eine 1 plus mit * in Sachen HR Innovation und company interne Vermarktung. Davon kann man viel lernen 👍🏻👍🏻👍🏻👍🏻 Hut ab!

[MSB @MSB_new]

@schomberg zu recht nominiert für den Award auf der #deep18 weil es genial ist was ihr von Bayer da macht mit den bots. Aber Mensch Heiko wär das schade, wenn der Kleine dich ersetzen würde ;-). Der verliert schon bei der Optik und Yoga kann er auch nicht...

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Glückwunsch @str_eva! PM Innovatorin des Jahres. Sehr cool auf der #deep18

[MSB @MSB_new]

@recruitingwitt @schomberg @neherorg @Zuckerpuppe_J @Robindro Witt is in the air... everywhere

[MSB @MSB_new]

Christian Hagedorn: toller Gastgeber und Vordenker wagt auf der #deep18 den Blick in die Zukunft des Recrutings. Beeindruckend!

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Reste-Manager bei der #deep18. Nice!

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Glückwunsch Kerstin und Bastian von db - der verdient!! #RC18

[Marcus K. Reif @marcusreif]

Fachkräftelücke überall? https://t.co/LPitzXE9bk via @marcusreif

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Fachkräftelücke überall? Danke Marcus, super beschrieben! https://t.co/CRQkmIKobK

[Marcus K. Reif @marcusreif]

Fachkräftelücke überall? https://t.co/LPitzXE9bk via @marcusreif

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@recruitingwitt @raoul64 Hinterbänkler? #WUVRS17 @recruitingwitt @raoul64

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Viel Erfolg allen beim HR Excellence Award #hrexcellenceawards !

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Warum Content Marketing Strategy? „Weil‘s geil ist“ auf dem Recruiting Summit #WUVRS17 Das trifft es natürlich :-)

[MSB @MSB_new]

Freund von mir war Juli im Bewerbungsgespräch Firma XY. Heute (Nov!) kam EMail : "Hallo, den ersten Schritt hin zu spannenden neuen Aufgaben bei uns haben Sie mit Ihrer Bewerbung getan. (...) Bitte haben Sie Geduld wir prüfen und melden uns". #CandidateExperience vom feinsten :-(