Değerli Gazeteci,yazar Sayın Noyan Doğan;
@Hurriyet@noyandogan
Staj ve çıraklık sigortası konusunu, köşesine taşıyarak kamuoyunun dikkatine sunduğu için teşekkür ediyoruz.
Fiili hizmetin olduğu yerde, eğitimin ikinci planda kaldığı gerçeği ortadadır. Atölyelerde, fabrikalarda ve işletmelerde üretimin ve hizmetin bir parçası olan stajyer ve çıraklar sadece eğitim görmediler; FİİLEN çalıştılar, emek verdiler ve ülke ekonomisine büyük katkı sağladılar.
Bugün ihtiyaç duyulan şey, varlığı apaçık ortada olan bu emeği tartışmak değil, yıllardır süren mağduriyeti sona erdirecek yasal düzenlemenin bir an önce hayata geçirilmesidir.
Talebimiz bir ayrıcalık değil; FİİLİ çalışmanın ve verilen emeğin hakkının teslim edilmesidir.
Bu haklı talebin gündemdeki yerini korumasına katkı sunan Sayın Noyan Doğan'a teşekkür ediyor, çözümün TBMM'de yapılacak kanuni düzenlemeden geçtiğini bir kez daha önemle vurguluyoruz.
Bizler bu haklı mücadelemiz son bulana, staj ve çıraklık sigortası tarihlerimiz başlangıç kabul edilene kadar, sesimizi kesmeyeceğiz.
Türkeşin Emaneti Emek
Bahçeli Sözü Senet
#StajyerÇırakGerçekleşmeyenVaat
TBMM’den iktidara sesleniyorum:
İşçi, çiftçi, esnaf, emekli ve emekli memur geçinemiyor. Emekli memura verdiğiniz seyyanen zam sözünü yerine getirin. Kademelilerin, staj ve çıraklık mağdurlarının sesini duyun. CHP ile uğraşmayı bırakın, milletin gerçek sorunlarına çözüm üretin!
İlker Bey, Mahkeme şunu diyor
"Mahkemece davacının üretime ne şekilde katıldığı hususunun tüm yönleriyle açıklığa kavuşturulmadığı, iş yerindeki faaliyetlerinin ... eğitimindeki teorik eğitimin tamamlatılmasına yönelik pratik eğitime yönelik olup olmadığının tartışılıp değerlendirilmediği anlaşılmaktadır. Böyle bir iş yerinde işe yeni başlayan henüz 16 yaşında olan, ... sözleşmesi bulunan ve o güne kadar herhangi bir işte çalışmayan, işi öğrenmek için ... okulunda teorik ve pratik eğitim alan davacının üretime nasıl katıldığı, hangi işleri nasıl yaptığı, bu yeterliliğe nasıl sahip olduğu titizlikle araştırılmalı, somut olarak ortaya konulmalıdır. Kabule göre de yasal dayanak olarak 5510 sayılı Kanun'un Geçici 7. maddesi yollamasıyla uygulanan mülga 506 sayılı Kanun'un 60/G maddesi esas alınarak hüküm kurulması gerektiği halde, tespite konu dönem dikkate alındığında uygulanma yeri bulunmayan 5510 sayılı Kanun'un 38/2. maddesine atıf yapılması isabetsizdir."
yani eğer çıraklıkta fiili çalışmayı ispat edebilirsen hak sahibisin. Medya bu kararı tamamen yanlış ve yalan olarak manüple etme eğiliminde. Kararı dahi okumuyorlar. Lütfen siz de medyadaki birisi olarak yalan haberlere inanmayın.
Oyalamayın Artık #StajyerÇırağaKanunTeklifi
3308 sayılı kanun üzerinden çıraklık sigortası yapılan bir vatandaşın davası ilk derece mahkemede kabul ediliyor ve uzun vade sigorta olması gerektiği karara bağlanıyor, Bölge İdare Mahkemesi (BAM) da kararı onaylıyor. Ancak Yargıtay eksik inceleme diyerek kararı bozuyor. Son diyeceğimi ilk diyeyim, Mahkeme yine hakkı haklıya teslim etmiyor. Burada tek olumlu konu " Eğer eğitim öğretim kapsamında öğrenme amaçlı değil, üretime yönelik çalışma varsa uzun kollu sigorta yapılması gerekirdi" cümlesi çok değerli ve anlamlı. Bir tane çıraklık sigortası mağduru yoktur ki fiilen çalışmasın. Hepimiz fiilen çalıştık. Üretime katkıda bulunduk. Şuna da açıklık getireyim bu dava eğer kabul edilirse çok değerli olur, bugüne kadar hep reddedilen mahkemelerden ilk defa bir tanesi kazanılmış olur. Süreci yakından takip edeceğiz. Tarihi İmzayı Atın #StajyerinÇırağınKanunTeklifiniGeçirin
Mesele emeklilik değil, kördüğüm olmuş bir hak teslimidir!
@tvmeltem@akdemircigdem@XNovaangel
Staj ve çıraklık mağdurlarının sesini ekran taşıyarak hak arayışımıza her daim katkı sunan MeltemTv ailesine ve Ana Haber sunucusu Çiğdem Hanım'a sonsuz teşekkürlerimizi sunarız. 👏
Bu haklı davanın sesini duyurmak için ilk günden beri durmaksızın, yorulmadan büyük bir çaba ve emekle mücadele eden, dava arkadaşımız Figen Hanım'a da yürekten teşekkür ederiz.
Birlikte başaracağız, bu kördüğümü hep birlikte çözeceğiz!
TESK Federasyonları Sessiz
#MeslekLisesiMemleketMeselesi
“8 Eylül’de 43 yaşında emekli, 9 Eylül’de 60 yaşında emekli...
Bir günle değişen kader değil, adalet arayışıdır.
Büyük Birlik Partisi olarak EYT mağdurlarının ve kademeli emeklilik bekleyen milyonların sesini duymaya, duyurmaya devam edeceğiz.
#MustafaDestici
#BüyükBirlikPartisi
#KademeliEmeklilik
#EYTMagdurları
#Stajmagdurları
İki Tarih Değil,
Tek Adil Başlangıç
@B_Palandoken@HMBakanligi@tcmeb@ilo@sgksosyalmedya@csgbakanligi
Staj ve çıraklık dönemlerinde devlet kayıtlarına giren, sigorta tescili yapılan binlerce vatandaşın mağduriyeti artık çözülmelidir.
SGK kayıtlarında görünen ilk işe giriş tarihimizin yok sayılması, e-Devlet’te iki farklı başlangıç tarihi oluşmasına neden olmaktadır.
Talebimiz nettir:
• SGK kayıtları esas alınsın. • İki tarih uygulaması sona ersin. • Hak kayıpları büyümesin. • Adil ve sürdürülebilir bir çözüm üretilsin.
Dün Çırak ve Stajyerdik, bugün üretimin içinde çalışan, ülkeye değer katan emekçileriz.
Birileri artık çıkıp şunu söylemeli:
Hakları yendi .!
Staj Çıraklık Sigortası Mağdurları Antalya
Biride Çıkıp Demiyorki
#StajyerÇırakHaklı
#SGKNerdesinAdaletSusmasın
Günü Kurtarmak Değil, Geleceğe Işık Olmak Mesele!
@TBMMresmi@Akparti@MHP_Bilgi@herkesicinCHP@iyiparti@YeniYolTBMM@SaadetPartisi@GelecekPartiTR@devapartisi@_DemokratParti@rprefahpartisi@anahtarparti@zaferpartisi@bbpgenelmerkez@DSPGenelMerkez@BTP_Parti@emekpartisi@tipgenelmerkez@MemleketimParti
Bu ülkenin fabrikalarında, atölyelerinde ve sanayi sitelerinde çocuk yaşta çalışmaya başlayan çırak ve stajyerlere sahip çıkmadınız.
Mesleki eğitimi övdünüz, üretimin bel kemiği dediniz; ancak hak teslimine gelince sessiz kaldınız.
Bugün binlerce kişi e-Devlet’te yıllar önceki işe girişini görüyor, prim gününü dolduruyor; fakat çıraklık ve staj başlangıcı sayılmadığı için emeklilik hakkına ulaşamıyor.
Soruyoruz:
Neden sessizsiniz?
Neden bu mağduriyeti görmezden geliyorsunuz?
Neden çocuk yaşta başlayan emeğin hakkını teslim etmiyorsunuz?
Sadece geçmişin değil, geleceğin de hakkı için mücadele ediyoruz. Güvencesiz sistem gençlerin mesleki eğitime olan güvenini de zedeliyor.
Devlet kayıtlarında iş akdiyle çalıştırılan çırak ve stajyerlerin sigorta başlangıçları eksiksiz şekilde kabul edilmelidir.
Unutmadık.
Vazgeçmedik.
Mücadelemiz sürecek.
Staj ve Çıraklık SGK Başlangıcı Olacak!
Staj ve Çıraklık Sigortası
Mağdurları Antalya 🇹🇷
#StajyerÇırak
#BaşlangıçHakkımız
#SökeSökeAlırız
Günü Kurtarmak Değil,Geleceğe Işık Olmak Mesele!
@TBMMresmi@Akparti@MHP_Bilgi@herkesicinCHP@iyiparti@YeniYolTBMM@SaadetPartisi@GelecekPartiTR@devapartisi@_DemokratParti@rprefahpartisi@anahtarparti@zaferpartisi@bbpgenelmerkez@DSPGenelMerkez@BTP_Parti@emekpartisi@tipgenelmerkez@MemleketimParti
Sahip Çıkmadınız!
Bu ülkenin fabrikalarında, atölyelerinde ve sanayi sitelerinde gencecik yaşta tezgah başına geçen öz evlatlarına sahip çıkmadınız.
Sahip çıkmadınız Çalışma Bakanlığı! Sahip çıkmadınız Milli Eğitim Bakanlığı!
Kürsülere her çıktığınızda “sanayinin lokomotifi, üretimin bel kemiği” diye övdüğünüz, mesleki eğitimi “memleket meselesi” ilan ettiğiniz bu insanları, sıra hak teslimine gelince görmezden geldiniz.
Bakanlıklarımızda sürekli mesleki eğitimi geliştirmek için toplantılar yapılıyor, projeler havada uçuşuyor. Peki, o şatafatlı salonlarda, takım elbiseli paydaşlarınızla hiç kısa vadeli sigorta kollarının yarattığı tahribatı konuştunuz mu? Bu yoldan çocuk yaşta geçen çırak ve stajyerlerin hakkını verelim diye hiç masaya oturdunuz mu? Görmezden geldiğiniz, üstü yağ, pas ve kir içinde olan, kenara ittiğiniz garibin evlatlarını hiç duydunuz mu?
"Ben e-Devlet’e giriyorum, giriş tarihim 1990 yazıyor. Primim dolu, 8000 gün primim var. Yaşım 46. Ama çıraklık ve staj uzun vadeli sigorta başlangıcı sayılmadığı için hakkımı alamıyorum. 10 yaşından beri sanayilerdeyiz..."
İşte bu feryat, takım elbiseleriyle sıcak salonlarda oturup maliyet hesapları yapanların sanayideki gerçek karşılığıdır! Hak teslimini "maliyet" görenler, 8000 gün prim biriktirmiş bu ömürleri, çocuk yaşta dökülen bu alın terini neyle açıklayacak? Söz konusu işveren teşvikleri ve şirket muafiyetleri olduğunda cömert davrananlar, sıra bu ülkenin öz evlatlarına gelince vicdanlarını kapatıyor.
Neden Sessizsiniz? Neden Sahip Çıkmıyorsunuz?
Buradan Uluslararası Çalışma Örgütü’ne (ILO) sesleniyoruz: Neden sessiz kaldınız? "İnsan Onuruna Yakışır İş" sizin temel sloganınız değil mi? Tam sosyal güvence, fiili çalışma hayatına adım atıldığı an başlamıyor mu?
Devamında sessiz kalanlara, bu adaletsizliğe göz yumanlara soruyoruz! Emeğin savunucusu olduğunu iddia eden ama çırak ve stajyerlere gelince sus pus olan sendikalar, neden sessizsiniz? Hakikati yazması gereken basın mensupları, meydanlarda söz verip Meclis'te susan siyasi partiler, neden sahip çıkmıyorsunuz? Neden bu ülkenin öz evlatlarına karşı başınızı kuma gömüyorsunuz?
Geleceğin Üretim Ordusunu Yok Ediyorsunuz
Bu güvencesiz sistemin bedeli sadece geçmişle sınırlı değil; bugün de mesleki eğitim adı altında tam koruma sağlanmayan gencecik evlatlarımız iş kazalarında hayatını kaybetmeye devam ediyor. Dün bizi korumayan bu düzen, bugün de can yakıyor. Siz bugün çıraklık ve staj dönemlerindeki hakları teslim etmeyerek, aslında yarın çocuklarını meslek okullarına gönderecek ailelerin de güvenini kırıyorsunuz. Yarının üretim gücünü kendi ellerinizle baltalıyorsunuz.
İşte bir bayram daha geldi çattı. Herkes sevdikleriyle bayramlaşırken; çocukluğundan beri sanayinin yükünü sırtlayan, hak teslimi yapılmadığı için bugün hâlâ üniversitedeki kızına kredi kartından borç çekip harçlık göndermek zorunda kalan babaların, hakları verilmeyen çırak ve stajyerlerin bayramı yine buruk.
Devlet kayıtlarında iş akdi ile işe girişi yapılmış Çırak ve Stajyerlerin haklarının eksiksiz teslim edilmesini, fiili çalışmamızın ve çocukluğumuzun hakkını istiyoruz!
Biz emeğimizin ve alın terimizin hakkıyla geldik.
Siz sahip çıkmadınız, duymadınız.
Unutmadık.
Mücadelemiz kararlılıkla devam edecek.
Staj ve Çıraklık Sgk Başlangıcı Olacak!
Staj ve Çıraklık Sigortası
Mağdurları Federasyonu 🇹🇷
#StajyerÇırak
#BaşlangıçHakkımız
#SökeSökeAlırız
Staj ve Çıraklık Mağdurları sadece haklarını istiyor.
E-Devlet Sisteminde Görünen "4/A Tescil Başlangıç Tarihi" "Hizmete Başlama Tarihi" olarak kabul edilsin istiyor.
Bu talebe kulak verilsin.
Bu mağduriyet son bulsun.
#StajyerÇırakÇalışanmıÖğrencimi