ななし

毒しか吐けない

[ななし @murmur_hima]

私の派遣先は
派遣が在宅多め、社員が出社多め。

正社員としてチームとしての連携やコミュニケーション考えたらかなり納得のあり方のように思う。そもそも派遣は時給とはいえ、求められるのは「依頼された作業出来てるか」だけだし。

世間では逆の会社が多いらしいの結構不思議。

[なも @nakamanamo]

多様性（ダイバーシティ）って
全員が外で働くことだったんか…？

「子供を作らない自由」
「バリバリ働く自由」
「小さいうちは家でじっくり育てる自由」

↑全部等しく尊重されてこその
多様性なんじゃないの？？？

なんでこっちは多様性だけどこっちは多様性じゃないとかなるんだよ…

[ぶぅ @boo_booo_booo]

今年結婚予定の友達と話していたら子供の話になり「私は子供の人生に責任が取れるかわからないから、一生持つことはないかもしれない。なんで世の中の子供がほしい人たちは、当たり前に健康で障害のない子が生まれると思い込んでいるんだろう？」と言っていた。たしかに、としか言えなかった。

[ななし @murmur_hima]

@oyanoie_akiya そうですよね。特に子育て世帯にはかなりきついかと。

では親世代にその蓄えがあるのか、そもそも介護になったときの費用すら子供に頼る試算をしていたご家庭も少なくないのではないかなと。

そして問題を先送りに刷ると今度は孫世帯（今の子供）が後に苦しむかと思うのですが、皆どうしてるのかなと

[ななし @murmur_hima]

介護じゃなくても親の実家じまい（遠方）、墓じまい等々にものすごくお金がかかるのですが、これみんな「誰のおサイフ」でやってるんだろう。

っていうのが最近の素朴な疑問。
子育て中の現役世代が負担するには結構キツイと思うんだけど、その備えも「老後資金」として貯めてんのかな。

[ななし @murmur_hima]

空き家問題とか無縁墓とか、あれ社会問題だけど、そもそもは「持ち主」の問題だよね。「自分の所有物」ってしておきながら、死後のことは知らないっていう⋯⋯。仕方ないかもしれないけど、それでいいのか

[ななし @murmur_hima]

「子供も孫も地元志向でとりあえず3代先までは大丈夫ー」っていう方は別だけど、子供や孫が遠方の場合、介護や実家じまい、場合によっては墓じまい（遠方なら参ってもらえなくてもOKってタイプの人は別として）が必要な人たち、ほんとに何処から予算抽出する予定？？

[ななし @murmur_hima]

「きっとこうしてくれるはず」って言う、思い込みや期待を職場に持てるのはある意味それまでそれが叶えられてきた、よい環境だったのかなとも思う。

私は基本あんまり信じてない（というか人それぞれすぎて絶対生き違いでる）から、大切なことほど「こちらがどうして欲しいか」を伝えるの大切かなと。

[ななし @murmur_hima]

これ、上司がデリカシーとかないのはもちろんなんだけど「言わなくてもわかってもらえる」のが当然と思ってる側に非はないの？

どちらも「良かれと思って」の行動なんだよね。

大人だからこそ「自分の常識がほかの人にとっても常識とは限らない」と言う事を知ってると思うんだよね。

[おいぬさん｜新入社員のミカタ @oinu_koinu_13]

「妊娠おめでとう！よかったね！」

朝礼で、上司が急に発表した。
同期の女性が先日、上司にだけコッソリ伝えていたらしい。

「え…、なんで皆の前で言うんですか」

「いや、どうせ
皆にも伝えることになるだろ」

「でも私、まだ安定期にも入ってないんです」

「は？そんなの、↓

[ななし @murmur_hima]

安定期前でも、つわりが酷くて離席が多いとかだと伝えざるを得ない（むしろ周囲の協力が必要）だから、上手に伝えてほしいとか、ないのかな。

皆には言うな、でも配慮はしろ、周囲にもさせろってことなのかな。

違うよね？多分。

となると「公表可否」を相手に伝えることって大切だと思う

[ななし @murmur_hima]

これ全部満たしてるアラサーで、それでも実は交際経験がなく（肉体関係もなく）でその彼氏が初めての彼氏だった場合はもっとヤバい女なのか、別枠なのか気になるな。

[キョウヤ @kyouya_0213]

もうぶっちゃけるぞ。

1番ヤバい女の特徴
酒好き、男友達が多い、寂しがり、飲み会好き。
色んな特徴があるけど中でもずば抜けているのがあって、

[ななし @murmur_hima]

権利を主張するのはもちろん悪いことじゃない。
なんなら現代に残る悪習慣は今の大人が「まぁ働くってそういうことか。波風立てたくないし」っていって見て見ぬふりして正当な権利を主張せずよろしくない労働環境を放置した結果でもあると思う。

だからって「それは違うくない？」が多いのよ。なんか

[ななし @murmur_hima]

このタイプの派遣社員が私含め数人同じ職場にいるのでこれは本当の話（正社員転換断って無期に切り替え）

ただ最近「会社の都合考えない正社員」が増えてきてる気がするんだよね。厚顔無恥といえか、要領がいいというか。時々やってられなくなる。そういう正社員の給料派遣並みにすれば？と思ったり。

[おいぬさん｜新入社員のミカタ @oinu_koinu_13]

「え？正社員なんて絶対なりませんよ」

派遣で3年働いている人に、
会社から正社員の打診があったらしい。

周りは「よかったじゃん」
と喜んでいたけど、本人は即答だった。

「でも正社員の方が安定するし、
賞与もあるよ？」

「いや、絶対嫌です」

「だって正社員になったら、↓

[ななし @murmur_hima]

でさ、不思議なのが口では「別に仕事好きじゃない生活のため」っていいつつ、しっかり「正社員」の仕事してる人のほうが圧倒的に多いのよ。だから私はその方々に敬意を評してコツコツ働くわけだけれど、本気で「働かない」「文句は言う」「権利は主張する」正社員もなんだか増えてるなって。

[ななし @murmur_hima]

ちょっとしたことでも「毒親」って言われる最近の空気は嫌だなと思うけど、将来的な子供からの「介護」「恩返し」「孤独防止」ありきで子供に接してる親は毒親な気がする。
あんまり会ったことないけど、Xでは結構見かける気がする。

「子供に迷惑かけたくない」って言う親御さんのが多い。

[ななし @murmur_hima]

これふと思ったんだけど、首都圏とか阪神間だと進学就職結婚してもわりと会いやすい距離に友達がいるけど、地方だと本当にバラバラになるのかな。それなら「地元の友達」いなくなるのもわかる。

でもそれなら頼れる距離に肉親いるとは限らない」ってのは想定してそうだけどな。

[ななし @murmur_hima]

40代だけど全然いるな。中学の友達とも高校の友達とも会いまくってるな。子持ちも独身もいるけど。

逆に母親とか見てると実家から遠方で結婚したりすると介護とか諸々大変だなって。
特に子育てと遠方の親の高齢化が重なった一人っ子とかどうしてるんだろうって最近思う。

[ななし @murmur_hima]

40代だけど全然いるな。中学の友達とも高校の友達とも会いまくってるな。子持ちも独身もいるけど。

逆に母親とか見てると実家から遠方で結婚したりすると介護とか諸々大変だなって。
特に子育てと遠方の親の高齢化が重なった一人っ子とかどうしてるんだろうって最近思う。

[しちずん3 @citizen_dayo]

皆さんが30代だとして、生まれてから現在までに、10年以上交友がある独身の友人なんてそういますかね？
そんなにいる人いないでしょ？
人生後半なんて出会うまともな独身の数も減るわ、今より自分の価値観は固定されてるわでね、何の強制力もない小コミュニティが形成維持できるなんてお花畑過ぎるのよ

[ななし @murmur_hima]

私の子持ちの友人は少なくとも表立って、独身や子供のいない相手に対してこんなことをいわないけれど、

世の中には未だに結婚しておけば子供いれば安心って思ってる人がいるんだなって思う。

そういう人、よっぽどお金と時間に余裕があるのか、将来のこと逆に考えられてないのか。どんな人なんだろ。

[ななし @murmur_hima]

私40代で未婚子無しなんだけど、ここ数年祖父母の介護やそれに伴う両親の疲弊とか色々あって、時間もお金もかかって、独身だから対応できたところ多くて。

逆に子持ちの方ってそういうのどうしてるんだろうって思うこと増えた。

特に実家遠い人とか。

[ななし @murmur_hima]

実家から遠くに住んでるから、祖父母の面倒も両親の面倒も見られない。そう思ってるなら自分が高齢になったときに、子供や孫に同じことを言われても仕方ないよね？寂しくても仕方ないよね？

独身とか子持ちを寂しいって思う人はそこまで考えた上で、それでも自分はそうならないって自信があるのかな🤔