@SiParece@JuanchiHounie Lo dije siempre, si no ganas algo con bielas en ese primer impulso estás destinado a un fracaso rotundo con todo el equipo roto
@g_gonzalez18@psicosiCeleste Si mañana empatan (igual resultado) los dos partidos del grupo queda Uruguay 2º sin depender de otros resultados para clasificar
@AdrielRauschgif@Encu5Futbol Francia estaba lejísimos de ser lo que es hoy en día, lejos de considerarla candidata
Incluso me atrevo a decir que en su momento se decía que Alemania “la tenia fácil” hasta semis
@MarisaPard66207@LeoFX912@juegosimple__ Si en tooodos los equipos en los últimos 25 años terminan rompiéndose, y varios jugadores terminan como el orto, me parece que el tipo no sabe manejar equipos
Capaz de táctica tenga razón, pero si siempre terminas peleado con el equipo, algo mal hace
@hanaflo_@0xdfs@Augureador El modelo de negocio de Globant siempre me hizo ruido, conocí muchos casos de gente cobrando el sueldo sin proyectos asignados por meses. Solo se explicaba por el sobreprecio que le ponía a los proyectos. Lo vendía a precio de programador de USA y pagaba sueldos en latam
@juanbattaglia@SantiagoAld_ Ese video era uno más de lo que se veia. En USA era mil veces peor, acá pegó más el video de Globant porque era de las pocos corpo que siguieron esa corriente de tener como reyes a los empleados.
Hubo burbuja de empleados tech, las empresas se peleaban por atraer los empleados
@Roiman57035233@0xdfs@Augureador Fue la burbuja de empleos tech durante pandemia.
Las empresas se peleaban para "tener los mejores" sin saber si realmente los necesitaban, donde bajó la espuma empezaron los layoff y el recorte en beneficios.
https://t.co/rBg21vPtny
@Kriticator84@Augureador Todo eso fue en plena burbuja laboral de IT, donde las empresas se peleaban por los recursos, ya no es así.
Literal estan "cayendo todas" desde hace 2/3 años.
Para entenderlo te dejo el gráfico de puestos IT, hay menos laburo de software que en febrero 2020 (corte pre pandemia)
@Kriticator84@Augureador Todo eso fue en plena burbuja laboral de IT, donde las empresas se peleaban por los recursos, ya no es así.
Literal estan "cayendo todas" desde hace 2/3 años.
Para entenderlo te dejo el gráfico de puestos IT, hay menos laburo de software que en febrero 2020 (corte pre pandemia)