OB | organizational leadership |

organizational leadership | business development | organizations behavior | Consultations | OD باحثة ومهتمه في #علم_نفس_العمل

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@ange9900 غدير السرطان / حسين الميزان
منفصلين من فتره هل في رجوع و ترسيم ؟!

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

بعطيك سر من الاسرار الا يخليك تحقق أهدافك الوظيفة بالرغم من سوء بيئة العمل ، احياناً تكون الوظيفة جيدة توصلك الهدفك الوظيفي لكن لسوء بيئه العمل تخرج منها.

#علم_نفس_العمل #المجتمع_الوظيفي #التمكين #الموارد_البشرية #ريادة #قيادة

[Abdullah AlAsmary | عبدالله الأسمري @AbdulahAlAsmary]

ما هي مغالطة التخطيط planning fallacy؟
“مغالطة التخطيط” مصطلح ابتكره عالم النفس الشهير كاينمان وهو عبارة عن شعور لدى الإنسان أن كل الأمور "سهلة وميسرة" عند التخطيط لمشروع ما بادئ الأمر. تلك النزعة تحجب عنا ما ينطوي عليه ذلك المشروع من مخاطر وتحديات.

الزبدة ⚠️كن على حذر من كلمة "سهالات كل الأمور سهالات"

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

كتب أحد المرات براد ستولبرغ الخبير في الفلسفة النفسية و التميز و العادات و الممارسات:

Progress is nonlinear.

Keep pounding the stone.

Some days nothing happens.
Some days it cracks a little bit more.
Occasionally, it splits wide open.

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

هناك حقيقة واحد للحياة يجب أن تضعها في عين الاعتبار خلال مسيرتك المهنية ؛ أن الحياة لا تسير في خط مستقيم ولا تتصور الطريق المحفوف بالورد خلال مسيرتك المهنية ، بل الحياة العملية مليئة بالانخفاض و الارتفاع،

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

اذا كنت مدمناً على التقدم المرئي فعاجلاً ام آجلا سيؤدي بك ألى الإحباط و الفشل وانتهاء كل ما تسعى الية.

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

صحة بيئة العمل جداً مهمه،يعتمد عليها الكثير من الامور على سبيل المثال الحصة السوقية او قيمة الشركة،انت اليوم ببيئة العمل تحافظ على ولاء الموظفين الا يعتمد عليها ولاء العمل وايضاء الإنتاجية.

نستطيع القول ان السلامه النفسية و الرفاهية للموظف هي ليس ترفًا ضرورة ومطلب ومن مصلحة الكل

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

أنت كقائد وكلنا قاده تحتاج الى:
بالمناسبة…القيادة اسلوب تفكير وليس منصبًا كما قال فريدريك أرناندر

#الموارد_البشرية #المجتمع_الوظيفي #علم_نفس_العمل #قياة #تمكين

[Dr.Fiyad Alenazi د.فياض العنزي @fayaz3000]

يقع على عاتق المدراء بناء المنظومة التنظيمية للمنظمة بشكل يساهم في تحقيق الاهداف المرسومة للمنظمة، ولكن للأسف يتم التركيز على عناصر المنظمة من إجراءات وأنظمة ومباني وغيرها من عناصر ملموسة ويتطلب أهم عنصر لنجاح المنظمة هو اندماج الموظفين بشكل متكامل مع جميع العناصر.
@_Career_

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@law_abdullah33 @DrAliAlmansour @aymanramahi3 احسنت 👏🏻

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@bushralhindi @AlamoudiLaw @_Career_ ماشاء الله تبارك الله ، جهود موفقه باذن الله

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@Bacchus1211 وإذا العيونُ تحدثتْ بلغاتِها
قالت مقالاً لم يَقُلْهُ خطيبُ

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@oaljama فعلا كلام سليم 💯

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

@DrAliAlmansour ذكرتني بما تقوله د. برينية بروان في
The call to courage
وحديثها في موضوع التكشف و الخروج من منطقة الراحة واسقاط جميع دروعنا حول الضعف و الخوف و الحاله التي ن��تقد فيها ان مشاعرنا مكشوف للاخرين و ان نواجه العالم بطبيعتنا البشرية، وان القوة لا تكتسب الا في ساحة المعركة.

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

#المجتمع_الوظيفي #الموارد_البشرية #التمكين #القيادة #سلوك_المنظمات #علم_نفس_العمل #القيادة_التنظيمية

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

صحة بيئة العمل جداً مهمه،يعتمد عليها الكثير من الامور على سبيل المثال الحصة السوقية او قيمة الشركة،انت اليوم ببيئة العمل تحافظ على ولاء الموظفين الا يعتمد عليها ولاء العمل وايضاء الإنتاجية.

نستطيع القول ان السلامه النفسية و الرفاهية للموظف هي ليس ترفًا ضرورة ومطلب ومن مصلحة الكل

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

صحة بيئة العمل جداً مهمه،يعتمد عليها الكثير من الامور على سبيل المثال الحصة السوقية او قيمة الشركة،انت اليوم ببيئة العمل تحافظ على ولاء الموظفين الا يعتمد عليها ولاء العمل وايضاء الإنتاجية.

نستطيع القول ان السلامه النفسية و الرفاهية للموظف هي ليس ترفًا ضرورة ومطلب ومن مصلحة الكل

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

أنت كقائد وكلنا قاده تحتاج الى:
بالمناسبة…القيادة اسلوب تفكير وليس منصبًا كما قال فريدريك أرناندر

#الموارد_البشرية #المجتمع_الوظيفي #علم_نفس_العمل #قياة #تمكين

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

#التعليم #الموارد_البشرية #المجتمع_الوظيفي #سلوك_المنظمات

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

وهذا الأمر يُذكرني بما قاله معالي وزير إلاتصالات وتقنية المعلمومات م.#عبدالله _السواحة : أنت المسؤول عن الاستثمار في نفسك.

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

وهذا الأمر يُذكرني بما قاله معالي وزير إلاتصالات وتقنية المعلمومات م.#عبدالله _السواحة : أنت المسؤول عن الاستثمار في نفسك.

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

أن التعليم ضرورة اساسية في اكتشاف الفرد نفسه، والتعليم الحقيقي هو ما يتطابق مع موهبه الأنسان وشغفه فكلما كان التعليم بعيداً النمذجة واخضاع الافراد في اطار واحد كانت مخرجات التعليم و النتائج اكبر.

#المجتمع_الوظيفي #Hr
#saudiarabia #الموارد_البشرية
#human_resource
#السعودية

[OB | organizational leadership | @obghadeer]

في حقيقة الامر نحن كبشر مختلفين تماماً فلكل فرد مميزات وخصائص و اهتمامهم يستطيع الأبداع فيها، لذالك نرى من يستثمرون في أنفسهم ويعتمد على ذواتهم في التعليم يحققون نجاح باهر ويتميزون في نظر الكثير بالذكاء العالي ، لكن في حقيقةً الامر هم فقط وجدو رغباتهم وشغفهم.