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尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
カスタマーサクセス / テックサポート / 人事 / ITコンサル / 教育学部。 バスケが好き。書くことが好き。読むのも好き。キャンプも好き。素敵なものが好き。 フジバス運営中 サブアカ:@subodachon
【飛耳長目】お気軽にフォローください!フォロバします!
Joined May 2012
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尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
over 4 years ago
@6u6am
j-waveのやつですよね✨ 斉藤和義もちょうど聴いてたので、おぉーーええなー!ってなりました笑
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
over 4 years ago
@6u6am
かずよしさいとう、ですか!?😳
odachon
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ミラベル/MiRAVEL【公式】
@miravel_morevi
almost 5 years ago
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odachon
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ミラベル/MiRAVEL【公式】
@miravel_morevi
almost 5 years ago
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友野 弘輝|プルーセル
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プルーセル / リブ・コンサルティング / SVP東京│スタートアップ特化で営業支援│使命はヒトの可能性を最大化すること│趣味はトレラン
小山優真 | リケイマッチ運営
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(株)カンビア 代表取締役 | 理系就活サイト「リケイマッチ」を開発 | 理系就活メディア運営など | 新卒・既卒・第二新卒の採用支援 | 府大(現 大阪公立大)→メーカー→人材系→起業
井崎友博@SecureNavi CEO
@t_1zaki
「文系のセキュリティをDXする」をテーマに活動するSecureNaviというスタートアップのCEOです。 1993年生まれ。兵庫県出身の神戸大学卒。今でもガリガリコードを書いてるソフトウェアエンジニアです💪
odachon
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ミラベル/MiRAVEL【公式】
@miravel_morevi
almost 5 years ago
💻就活メディア MiRAMAGがオープンしました! 自己分析や面接のコツだけではなく、マナーやファッションまで、全ての就活生に楽しんで読んでいただけるおしゃれな就活メディアです💁♀️ 毎週新しい記事が更新✨ 就活の息抜きにぜひ覗いてみて下さいね!
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尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
almost 5 years ago
【人事に相談できる】 僕も参加している、人事に質問できるオープンチャットです!! 実は人事って、就活生にとってはその属している企業を通してでないとなかなか交流ができなかったりします 純粋に人事の方々の脳みそを借りることができるのでおすすめです😄
ミラベル/MiRAVEL【公式】
@miravel_morevi
almost 5 years ago
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odachon
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田島 聡一
@soichi_tajima
almost 5 years ago
2017年6月、嶋田さんのビジョンに共感し、まだ嶋田さんと現CTOの袖山さんの2名のみ、大きな事業の構想のみのタイミングで投資させていただき、はや4年。当時は目の前に何も道はなかったけど、振り返ってみたら1,400社に使ってもらえるソリューションに育ってきました。とても期待の支援先です!
odachon
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BizteX(ビズテックス)
@biztex_jp
about 5 years ago
【プレスリリース】 サービスリリース4周年記念、進化の変遷をインフォグラフィックで公開 https://t.co/KElwYLjgm6
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
almost 5 years ago
プレスリリースばかりで恐縮ですが。 尾髙がジョインしてから3.5年になります! BizteX、サービスリリース4周年記念、進化の変遷をインフォグラフィックで公開 https://t.co/1mUSTfw9yd
@PRTIMES_JP
より
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
almost 5 years ago
カクイチ、業務自動化推進パートナーとしてBizteX社と業務改革推進 https://t.co/BPzMnuPUaC
@PRTIMES_JP
より
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
almost 5 years ago
創業130年を超えるカクイチ様の業務改革への想いの強さをいつも感じています そういったお客様と携われることにも感謝を!
BizteX(ビズテックス)
@biztex_jp
about 5 years ago
【プレスリリース】 BizteX、業務自動化推進パートナーとして創業100年を超えるカクイチ社の業務改革を支援 https://t.co/ZmHz4rUTzP
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
色んなことがあってまだ色んなことがあるけど、やっぱり金メダル取った姿とか試合で頑張ってる姿見ると感動する 感動をありがとう!!✨ 子どもの頃ではわからなかった感情な気もする。大人の階段を一段登ったようです
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
疑問に対して批判が返ってくると脳内エネルギーをかなりもっていかれる 恐らく疑問が批判で伝わってしまっているから相手も批判で返してくるんだと思う まぁ、そもそも批判によって何か生まれることってあまりないから批判で返すこと自体も良くない話ではあるのだが。
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
「不安を与えてマネジメントする」をなくすにはどうしたらよいのだろう。。 キングダムにもあったけど、ルールや規則の根源は「願い」のはずだから、「願い」なくして罰則を盾にマネジメントするのは違うと思うなぁ
sogitani / baigie inc.
@sogitani_baigie
about 5 years ago
そういえば私が知るある会社でも、「会社に対するみんなの率直な意見を聞きたい」といって全社員にアンケートを実施した後、「お前らは経営を何も分かってない」と社長が全社員に対して怒りをぶちまけた事例があったなぁ。https://t.co/ybIU2ioDvi
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
かわいい。。。 コビットくんの笑顔のコメントが労務的にえぐいんだよなぁ笑
つまき@鶴巻温泉非公式キャラクター
@tsumakiofficial
about 5 years ago
@biztex_cobit
コビットくん はじめましてつま❣ フォローありがとうございますつま❣ 秦野市鶴巻温泉非公式キャラクター つまきと申しますつま🙇🏻♀️ これからよろしくお願いいたしますつま💓
odachon
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BizteX(ビズテックス)
@biztex_jp
about 5 years ago
【テレワーク応援!最大3ヶ月無料キャンペーン!】 コロナ禍で新しいワークスタイルへ挑戦する企業様を応援します! 無償でチャットボット 「ChatPlus」とiPaaS 「BizteX connect」をご活用頂き生産性向上を実現するキャンペーンです! https://t.co/cO4HI6vZ28 この機会に是非お申し込みください!
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
@hirohachi_ あぁーわかりやすいかも✨
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
about 5 years ago
これは、弊社内の内部事情がよくわかる記事でした笑 slackのメッセージ公開って普段のその会社の雰囲気が分かっていいかも! 組織の成果を最大化するのは“助け合い”。Slackのつぶやきからはじまる業務自動化 | BizteX by
@takai_helpyou
#wantedly
https://t.co/eeQYF4hkX3
尾髙功祐 【CS × HR × ○○】
@odachon
over 5 years ago
エーリッヒ・フロムの『愛するということ』より、仕事への向き合い方のヒントを得ております 『愛するということ』と 『7つの習慣』に与えられた影響は大きいやもしれんです
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