Omar Gutierrez

[Raymond Verheijen @raymondverheije]

This is how Football Coach Evolution looks.

#Coacheducation #Footballcoach #football #leadership #lifelongstudent

[Raymond Verheijen @raymondverheije]

Many coaches like to stay in their comfort zone.

They pretend to be open, but only for information that does not make them uncomfortable.

Information that questions, or even falsifies their thinking, is ridiculed or simply ignored.

Just imagine players would act like that...

[Raymond Verheijen @raymondverheije]

"A Game Model has nothing to do with the fundamentals of football, otherwise all coaches would use the same game model."

Big thanks to @CoachBentley & @mssoccer for hosting in Mississippi.

#football #coacheducation #tacticalanalysis #footballperiodisation #footballmethodology

[imanol ibarrondo @energizol]

No digas que quieres mejorar, eso lo queremos todos y lo dice cualquiera.

Pregúntate mejor si estás dispuesto a pagar el precio de la incomodidad y el dolor que exige aprender, mejorar y crecer hasta transformarte en quien podrías llegar a ser.

Ahí ya no hay tantos candidatos.

[🇦🇷 Selección Argentina ⭐⭐⭐ @Argentina]

🏆 #35AñosDeGloria

🗓️ Cuartos de final

⚽ @Argentina 🇦🇷 2⃣ - #Inglaterra 🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿 1⃣

🏟 Estadio Azteca 🇲🇽

🎥 Revivimos el gol del siglo desde el ángulo que quieras verlo, ¿nos emocionamos juntos? 😢

[Omar Gutierrez @omrgutierrez]

@superbob_7 @SportsCenter I know man. Regardless of what he decides we just have to enjoy his last few years. But yeah, hopefully it’s playing for Barça.

[Omar Gutierrez @omrgutierrez]

@superbob_7 @SportsCenter I think he got tired of the decisions the president and the rest of board have taken the last few years. I still hope he changes his mind stays though.

[imanol ibarrondo @energizol]

“Tú tienes el poder sobre tu mente, no sobre los acontecimientos externos. Entiende esto y encontrarás tu fuerza.” Marco Aurelio.

Pon toda tu atención, energía y esfuerzo en cuidar tus interpretaciones, estados de ánimo y acciones.

Eso definirá tu ACTITUD y FORTALEZA MENTAL.

[Omar Gutierrez @omrgutierrez]

@ggd27 [email protected]

[GGD27 @ggd27]

¡Base de datos para crear y guardar infinitos ejercicios de fútbol! ¡También podemos diseñar y exportar nuestras sesiones de entrenamientos!
Interesados RT y e-mail en MD o comentario.

[imanol ibarrondo @energizol]

No se trata de ACEPTAR la situación en su totalidad, solo el MOMENTO PRESENTE.

CAMBIAR SÍ, pero no desde la queja, el miedo, la culpa y la reacción, sino desde la ACEPTACIÓN del aquí y ahora, sin agregarle la resistencia a lo que está siendo, y poder así actuar con consciencia.

[Omar Gutierrez @omrgutierrez]

@ibonlanda [email protected]

[ibon Landa Aguirre @ibonlanda]

¿Quieres disponer del diseñador de tareas y sesiones en Power Point editable que he creado con mis alumnos en los cursos?
1⃣ Dalle a ❤️
2⃣ Retweet 🔁
3⃣ Deja tu correo en los comentarios.
Lo entrego el domingo a la mañana para que lo utilicéis estos días de horas en casa...

[Pep Marí @pepmari4]

Un entrenador no es un dispensador de instrucciones técnicas. Es un educador, un transmisor de valores.
Es una persona que forma a otras personas que quieren ser mejores.
#entrenamiento

[imanol ibarrondo @energizol]

UBUNTU, concepto sudafricano basado en la lealtad entre las personas y en la calidad de sus relaciones, acuñado por dos premios Nobel (Nelson Mandela y Desmond Tutú) que significa: “SOY PORQUE SOMOS, SINO NADA SERÍA.”

No se me ocurre mejor definición de EQUIPO.

[Daniel Abrahams @DanAbrahams77]

Coaches have two dials...a stretch dial and a support dial. The craft of coaching is to find as many ways to stretch players as possible...and as many ways to support players as possible. That tension point between stretch and support is where player growth occurs...

[imanol ibarrondo @energizol]

No es lo mismo
DIVERTIRSE/DISFRUTAR/
GOZAR

DIVERTIRSE es un placer evanescente que no requiere esfuerzo.

DISFRUTAR es un proceso mental relacionado con lo que pienso sobre lo que hago.

GOZAR consiste en saber vivir saboreando TODO lo que la vida me da, presente, aquí y ahora.

[imanol ibarrondo @energizol]

¿CREES QUE ERES UN BUEN LÍDER?

Dime cómo hablas con el que no te cae bien, cómo tratas al diferente, al que está siendo rebelde, vago o incómodo, y te hablaré de la calidad de tu liderazgo.

Lidera al servicio de todos, no solo de los que están siendo buenos o piensan como tú.

[imanol ibarrondo @energizol]

Si mejorar fuera gratis, todos lo haríamos. Todos queremos mejorar, pero pocos están dispuestos a pagar el precio de la incomodidad y el dolor que supone cambiar hábitos, actitudes y comportamientos que nos ayuden a mejorar y a transformarnos. Ahí ya no hay tantos candidatos...🙄