OpenSalary

キャリアの意思決定に必要な情報を提供し、労働者が最善のキャリア選択を出来る社会を実現します。日本のテック業界の年収情報はこちらからご覧ください。 @drewpterry
Co-Founder: @tominarit
WorkCircle: @workcircle_jp

[OpenSalary @opensalary_jp]

本日OpenSalary開発者が、IT業界・社会人向け匿名SNS「WorkCircle」をプレリリースしました。IT業界で働く社会人向け匿名SNSとして、既にDeNA、楽天、CyberAgent、Mercari、Mixi、外資系などに勤めているユーザーに参加頂いております。

プレスリリース：https://t.co/TpF2HwuHhS

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

WorkCircleの特徴を３つご紹介 💁
約3000人が参加しているワークサークルは #外資 や #テック企業 社員専用の匿名コミュニティアプリ。キャリア、年収、レイオフ、プライベートの話など、社内や人前では相談しづらいトピックも、匿名だからどんどん聞けます 。詳細はスワイプしてチェック�WorkCircleの特徴を３つご紹介 💁
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[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

若手社員の年収アップ幅について。
1〜2年目社員が大きな成果を出せることは少ないため、年収アップを目指すなら、入社2年後くらいに転職がベター。

それでも、日系テックS社では、1年目→3年目で470→650→760万と上がった方もいるよう👀
#WorkCircle #若手社員 #年収アップ

[OpenSalary @opensalary_jp]

日系→外資転職時の年収アップ幅は結構大きい。

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

日系から外資テック企業転職時、年収がプラス1.4〜5倍になる声が多々ありました！
どんな転職先なのかWorkCircleでチェック！
#WorkCircle #外資テック企業 #外資企業 #年収アップ

[OpenSalary @opensalary_jp]

テック業界における男女の給与差👀

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

特に外資テック企業では男女の給与差は無い、という声。
逆に、給与不平等の背景には以下があるよう。
- 西海岸系企業は逆に女性待遇枠がある
- 女性は出産などを想定して離脱前提で低評価されがち
- 同性に高評価をつけがち(男性上司が多いため男性が高収入になる)
#WorkCircle #テック業界 #給与

[OpenSalary @opensalary_jp]

Yahoo Japan、LINE、PayPay、ZOZO、Demaecan所属の方は注目。
合併に伴い、Z HoldingsチャネルがWorkCircleで公開！
#WorkCircle

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

ヤフーとLINE、Z Holdings合併アナウンスを受け、Z Holdingsグループ社員専用のプライベートサークルを公開しました！
以下の所属企業の方々は、今後の待遇・福利厚生・会社方針などの不安、疑問に思っていること、今後について是非共有してみてください！
- Yahoo
- LINE
- PayPay
- ZOZO
- Demaecan

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

転職2〜3回でオファー額が約2倍になる方が多く見られました。年収300万円代から1000万以上に上がる方も！
どんな経歴の方がコミュニティに参加しているか見てみよう！
#WorkCircle #転職 #年収アップ

[OpenSalary @opensalary_jp]

新サービス「WorkCircle」でも年収についてオープンに語られています！
#WorkCircle #年収アップ #エンジニア

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

年収1000万への到達には、所属する会社が全て、ニーズが高い領域の学習強化が必要、などの声が多くありました。
詳細はWorkCircleアプリで👀

リリース１ヶ月で700人以上が参加しているIT業界特化型、匿名コミュニティ「WorkCircle」で議論しよう！
#WorkCircle #年収アップ

[サカモト@エンジニアキャリア論 @sakamoto_582]

https://t.co/dgmHMBrciF

[サカモト@エンジニアキャリア論 @sakamoto_582]

WorkCircle/OpenSalaryの共同創業者の@tominarit さんと今日(19日)の22時からスペースやります。個人的にずっと使ってるサービスなので、色々裏話を聞きたいです！リマインダー登録お忘れなく。

https://t.co/dgmHMBrciF

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

Pre Sales, Solutions Architect, Customer Engineerなど幅広い技術を理解し、お客様に対してソリューションを考える仕事ではその守備範囲の広さからどうしても立ち塞がる課題ですね...

是非この議論に参加してみてください。
ダウンロードはこちらから: https://t.co/BDO1znupi3

#WorkCircle

[WorkCircle公式by 鹿比原 熊男 @workcircle_jp]

本日、アップデートを配信させて頂きました。

詳細はアプリ内にスレッドを立ち上げておりますので、そちらからご確認ください。

【アップデート内容】
- 社名の匿名化機能を追加
- 匿名ID・会社名のデフォルト化

引き続きWorkCircleをよろしくお願いします。

[サカモト@エンジニアキャリア論 @sakamoto_582]

WorkCircleの年齢年収を書いていくスレッドが生々しすぎるwテック企業のリアルな年収が分かっていいですねこれ。

https://t.co/Tl5TKXk7Lk

[OpenSalary @opensalary_jp]

公式サイト：https://t.co/JP83vQuZRl

[OpenSalary @opensalary_jp]

本日OpenSalary開発者が、IT業界・社会人向け匿名SNS「WorkCircle」をプレリリースしました。IT業界で働く社会人向け匿名SNSとして、既にDeNA、楽天、CyberAgent、Mercari、Mixi、外資系などに勤めているユーザーに参加頂いております。

プレスリリース：https://t.co/TpF2HwuHhS

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Twitterアカウントはこちら：@workcircle_jp

[OpenSalary @opensalary_jp]

#OpenSalary新着年収

会社：PayPay
職種：ソフトウェアエンジニア
グレード：Software Engineer III
年収：950万円
- 基本給(年)：850万円
- 賞与(年)：100万円
- 株式報酬(年)：0円
https://t.co/ljJWoRFcBt

[OpenSalary @opensalary_jp]

#OpenSalary新着年収

会社：リクルート
職種：ソフトウェアエンジニア
グレード：G-11
年収：957万円
- 基本給(年)：766万円
- 賞与(年)：191万円
- 株式報酬(年)：0円
https://t.co/scra7jRsap

[OpenSalary @opensalary_jp]

#OpenSalary新着年収

会社：Cisco Systems
職種：ソフトウェアエンジニア
グレード：2
年収：970万円
- 基本給(年)：910万円
- 賞与(年)：60万円
- 株式報酬(年)：0円
https://t.co/qYClFkRtyZ