efe06

[Hasan SAKA 🇹🇷 @hsaka6161]

Gelir Uzmanları; kamu mali yönetiminin etkinliği ile vergi sisteminin sağlıklı işleyişi bakımından önemli sorumluluklar üstlenen, kariyer meslek niteliğine haiz bir kadrodur. Kamu gelirlerinin elde edilmesi sürecinde, verginin tarhından tahsiline kadar tüm aşamalarda aktif rol üstlenen Gelir Uzmanları; kayıt dışı ekonomiyle mücadelede de gerek sahada gerek masa başında büyük bir özveriyle görev ifa etmektedir.

Bu çerçevede, meslek mensuplarımızın görev ve sorumluluklarıyla mütenasip özlük haklarına ve dengeli bir mesleki statüye kavuşturulmasının; yalnızca hizmet kalitesini ve kurumsal dengeyi güçlendirmekle kalmayıp, aynı zamanda çalışma barışını pekiştirerek kurumsal aidiyet duygusunu da kuvvetlendireceğine inanıyorum.

Gelir Uzmanlarının özlük haklarının ve statüsünün iyileştirilmesine yönelik beklentilerimizi; eşitlik, liyakat ve hakkaniyet ilkeleri doğrultusunda, yapıcı ve uzlaşı odaklı bir anlayışla dile getiriyoruz. Kariyer meslekler arasında uyumlu ve dengeli bir yapının tesis edilmesinin, kamu yönetiminin bütününe olumlu katkı sağlayacağı kanaatindeyim.

Özellikle ifade etmek isterim ki; diğer kariyer meslek mensuplarının haklı beklenti ve taleplerini dile getirmeleri ve bu doğrultuda çalışmalar yürütmeleri ne kadar doğal ve meşru ise, uzun yıllardır çeşitli mağduriyetlere maruz kalan Gelir Uzmanlarının da aynı şekilde haklı beklentileri bulunmaktadır.

Bu kapsamda yürütülen çalışmaların herhangi bir karşıtlık teşkil etmediğini; aksine eşitlik ve hakkaniyet ilkeleri çerçevesinde değerlendirilmesi gereken doğal bir süreci ifade ettiğini özellikle vurgulamak isterim.

Bu itibarla, tüm kariyer meslek mensuplarının özlük haklarının geliştirilmesine yönelik taleplerine saygıyla yaklaştığımızı ve kamu hizmetinin güçlendirilmesi adına bu yöndeki iyileştirmeleri desteklediğimizi ifade ediyorum.

Bununla birlikte, benzer nitelik ve sorumluluklara sahip meslekler arasında dengeli bir yaklaşımın gözetilmesinin önem arz ettiği kanaatimi de özellikle belirtmek isterim.

[Hakan GÜREL @hakangurel28]

Sayın Ayşe Özer,

Her meslek grubunun hak ettiği mali ve özlük haklarına kavuşmak için verdiği mücadele saygındır. Merkez denetim elemanları ile merkez kariyer uzmanlarının haklı taleplerine karşı çıkmamız söz konusu değildir. Beklentimiz, aynı hassasiyetin taşra kariyer mesleklerinin hak arayışına da gösterilmesidir.

Üç yıl önce BDDK personeline ilişkin düzenleme gündeme geldiğinde yaptığınız bir paylaşımı bu nedenle yeniden paylaşıyorum. O gün ortaya konulan yaklaşım ile bugün diğer meslek gruplarından beklenen kapsayıcılık ve dayanışma arasında bir tutarlılık bulunması gerektiğini düşünüyorum.

Taşra teşkilatlarında görev yapan kariyer mesleklerin özlük mücadelesi sırasında; “Kurum içerisinden güvenlikten, şoförden, çaycıdan uzman olanlara merkez özlüğü mü vereceksiniz?” gibi küçültücü ifadeler kullanıldı.

Genel seçimler öncesinde sosyal medya ve WhatsApp gruplarında “Çaycıdan uzman olanlar ne biçim çalışıyor, biz ne bekliyoruz?” şeklinde mesajlar dolaşıma sokuldu. Ziyaret ettiğimiz makamların ardından mesleğimiz hakkında eksik veya yanlış bilgiler aktarılması, yürüttüğümüz çalışmaları defalarca sekteye uğrattı.

Bugün sözlerini tutmadığını ifade ettiğiniz kişilerin, geçmişte taşra kariyer mesleklerine de çeşitli sözler verdiğini; ancak bu sözlerin bürokratik itirazlar ve engellemeler nedeniyle kaç defa hayata geçirilemediğini de hatırlatmak gerekir.

Mesleğe giriş, yetişme, yeterlik, görev ve hiyerarşik konum elbette tartışılabilir. Ancak bu tartışma, başka bir meslek grubunu peşinen daha değersiz gösteren veya fedakârlığını önemsizleştiren bir dille yürütülemez.

Ayrıca “biz” şeklinde ifade edilen bütün kariyer mesleklerin her yönüyle aynı veya denk olduğunu ileri sürmüyoruz. Devlet Gelir Uzmanları ile Mali Hizmetler Uzmanlarının yahut BDDK ve SPK gibi düzenleyici ve denetleyici kurumlarda görev yapan kariyer meslek mensuplarıyla diğer meslek gruplarının görev, yetki ve teşkilat yapıları arasında elbette farklılıklar bulunmaktadır.

Ancak bu farklılıklar, taşrada görev yapan kariyer mesleklerin tali görülmesini veya mesleki yeterliklerinin küçümsenmesini haklı çıkarmaz.

Bizim talebimiz, bütün kariyer mesleklerin koşullarının birbirinin tamamen aynısı olduğunun kabul edilmesi değildir. Talebimiz; mesleğe giriş, yetişme, yeterlik, görev, yetki, sorumluluk ve geçmişteki özlük dengeleri dikkate alınarak adil ve hakkaniyetli bir düzenleme yapılmasıdır.

Nitekim 666 sayılı KHK öncesinde birçok kariyer meslek arasında mali ve özlük hakları bakımından daha dengeli bir yapı bulunmaktaydı. 646 ve 666 sayılı KHK’larla bu dengenin değiştiği ve bazı kariyer mesleklerin yaklaşık 15 yıla yayılan önemli hak kayıpları yaşadığı bilinmektedir.

Kariyer Büro Sendikası olarak taşrada görev yapan kariyer meslekleri bir araya getirerek bu kayıpların giderilmesi için mücadele ediyoruz. Kamuoyuna yansıyan herhangi bir kariyer meslek düzenlemesinde, mevzuatta kariyer meslek olarak kabul edilen ve yıllardır bu haklar için mücadele eden kadroların kapsam dışında bırakılmasına itiraz etmemiz son derece doğaldır.

Sizin kendi meslek grubunuzun düzenlemeye dâhil edilmesi için gösterdiğiniz çaba ne kadar meşruysa, bizim temsil ettiğimiz meslek gruplarının kapsam dışında bırakılmaması için gösterdiğimiz çaba da aynı ölçüde meşrudur.

Bu mücadelenin çatısı ve yöntemleri zaman içerisinde değişebilir; ancak adalet ve hakkaniyet talebi değişmez. Biz de hiçbir meslek grubunu değersizleştirmeden, kendi mesleklerimizi değersizleştiren söylemlere sessiz kalmadan ve haklarımızı elde edene kadar mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğiz.

@KariyerBuroSEN

[Tolga Akgül @aktulgalibey]

Taşrada görev yapan kariyer meslek mensupları için bazı hususları çok hassas terazide tartıp, bazı meslek mensupları da için de aynı hususları görmezden gelmek ADİL DEĞİLDİR.

Kariyer meslekler ile ilgili hassas bir terazi kurulduğunda ve bu hassas terazi tüm kariyer meslekleri tarttığında hiçbir itirazımız olmaz.

Hissettiklerimizin hukuki bir karşılığı olup olmadığını görebilmek için, özlük hakları bakımından merkez taşra ayrımı ile ilgili ülkemizin önde gelen hocalarından hukuki görüş aldık, çok yakında davasını da açacağız.

Kim ne derse desin, kim ne düşünürse düşünsün haklı olduğumuz mücadelemiz artarak devam edecek. @KariyerBuroSEN

[efe06 @oztetik06]

@dogcmlkl Senelerdir haksızlığa gözünü kulağını kapatanalar, bugün işin ucu kendilerine çarpınca hedefe bizleri koymaktalar. 15 yıldır haksızlığa uğrayan bizler bugüne kadar hangi meslek grubunu suçladık . Arada ki fark kapanmasın diye uğraşanlara kin mi besledik.

[Hakan GÜREL @hakangurel28]

Hak Talebi, Mesleki Üstünlük Söylemine Dönüşmemelidir

Her meslek grubunun mali ve özlük haklarının iyileştirilmesini talep etmesi meşrudur. Ancak hiçbir hak talebi, diğer kamu görevlilerini küçümseyen veya meslekler arasında üstünlük kurmaya çalışan bir dille savunulamaz.

Son günlerde kullanılan “A takımının düşmanı” gibi ifadeler, hak arayışının sınırlarını aşmakta; meslekler arasında ayrıcalık ve üstünlük algısını güçlendirmektedir.

Kamu hizmeti yalnızca merkez teşkilatlarında yürütülmemektedir. Taşra teşkilatlarında mevzuatı uygulayan, denetim yapan, kamu gelirlerini koruyan ve vatandaşla doğrudan temas hâlinde bulunan personel de devlet teşkilatının asli unsurudur. Merkez teşkilatında görev yapmak, hiç kimseye diğer kamu görevlilerini değersiz görme hakkı vermez.

Merkez kariyer meslek mensuplarının mali ve özlük haklarının iyileştirilmesine yönelik talepleri elbette meşrudur. Ancak benzer sınav, yetişme ve yeterlik süreçlerinden geçen taşra kariyer mesleklerini küçümseyen, dışlayan veya tali gören bir yaklaşımın kabul edilmesi mümkün değildir.

Henüz ortada somut bir düzenleme bulunmamasına rağmen bu üslubun sürdürülmesi hâlinde, merkez kariyer mesleklerine yönelik iyileştirme talebinin kamuoyunda bir hak arayışından ziyade yalnızca belirli unvanları kapsayan dar bir düzenleme talebi olarak algılanması riski doğacaktır.

Bu nedenle hem taleplerin hem de kullanılan söylemlerin bütün kariyer mesleklerini kapsayan, adil ve hakkaniyetli bir zemine oturtulması gerekmektedir. Aksi hâlde geçmişte yaşanan tartışmaların yeniden gündeme gelmesi ve yapılacak düzenlemelerin kurumsal kabulünün zayıflaması kaçınılmaz olacaktır.

Bu değerlendirme herhangi bir kişiye veya meslek grubuna değil, kamuoyuna yansıyan ayrıştırıcı söylemlere yöneliktir.

[efe06 @oztetik06]

@aktulgalibey Denetimden tahsilata kadar her alanda gelir uzmanları vardır. Her zaman da olacaktır.

[Tolga Akgül @aktulgalibey]

Bu vesile ile bir kez daha ilan edelim,

Bu denetimler Gelir Uzmanları marifetiyle gerçekleştiriliyor.

Gelir Uzmanlığı
İl Göç Uzmanlığı
Muhasebe Uzmanlığı
SGK Denetmenliği
İl Planlama Uzmanlığı
Muhasebe Denetmenliği
Ticaret Denetmenliği
Milli Emlak Uzmanlığı
Mali Hizmetler Uzmanlığı
Milli Emlak Denetmenliği

KARİYER MESLEKLERDİR.

Kariyer mesleklerle ilgili her düzenlemede bu meslekler yokmuş gibi davrananlar, bu mesleklere ve meslektaşlarımıza hakaret edip, iftira atanlar ve bu ahlak yoksunlarına sessiz kalarak destek verenler,

Unutmayın

Artık @KariyerBuroSEN var

Kariyer meslek oldukları halde2011 yılından(666 sayılı KHK) beridir dışlanan bu mesleklerimizin hakkını sonuna kadar, herkesten daha gür bir sesle savunmaya devam edeceğiz.

[Çamlıdere Belediyesi @camlidere_bld]

46. Geleneksel Aluçdağı Yağlı Güreşleri Festivalimizin heyecanını hep birlikte yaşamaya hazırlanıyoruz! 💚🇹🇷

📅 10 Temmuz
Toplu Sünnet Şölenimiz, mevlid programımız, konserlerimiz, mehteran takımımız ve kukla gösterimizle festival coşkusunu başlatıyoruz.

📅 11 Temmuz
Geleneksel Sinsin Ateşimizi yakıyor, sürpriz konserlerle coşkumuzu büyütüyoruz. 🔥

📅 12 Temmuz
Başpehlivanlarımızın kıyasıya mücadelesi, seymen ekibi gösterisi, yağlı güreşlerimiz ve sevilen sanatçılarımız Sevcan ORHAN ile Samet Burak AY’ın sahne performanslarıyla Aluçdağı’nda unutulmaz bir gün yaşayacağız.

Tüm hemşehrilerimizi, güreşseverleri ve kıymetli misafirlerimizi Çamlıdere’mizin en büyük buluşmasına davet ediyoruz.🙌

📍 10 Temmuz: İlçe Merkezi ve Kamil Bostan Parkı
📍 11 Temmuz: Çamlıdere Yaylası
📍 12 Temmuz: Aluçdağı Milli Parkı

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

24 Haziran tarihinde, Kariyer Büro Sendikası Genel Başkanımız Sayın Tolga AKGÜL, Genel Başkan Vekilimiz Ersin KILIÇ ve Genel Başkan Yardımcımız Sayın Aykut EMİRAHMET tarafından, Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı görevine atanan Sayın Mehmet ARABACI'ya hayırlı olsun ziyaretinde bulunulmuştur.

Gerçekleştirilen nezaket ziyaretinde, Sayın Mehmet ARABACI'ya yeni görevinde başarı ve muvaffakiyet temennileri iletilmiştir.

Nazik ev sahipliği dolayısıyla Sayın Mehmet ARABACI'ya teşekkür ediyor, yeni görevinde üstün başarılar diliyoruz.

#KariyerBüroSendikası
#KariyerBüroSen

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

Kariyer Büro Sendikası Doğu ve Güneydoğu Anadolu Şube Başkanımız Sayın Mustafa GERÇEK, Şube Başkan Yardımcımız Sayın Eren BERKGİL ve beraberindeki heyet tarafından Malatya Valisi Sayın Seddar YAVUZ ziyaret edilmiştir.

Ziyarette, kariyer meslek mensuplarının beklenti ve talepleri başta olmak üzere çalışma hayatına ilişkin konularda değerlendirmelerde bulunulmuştur.

Sayın Valimiz Seddar YAVUZ'a nazik kabulleri ve misafirperverlikleri için teşekkür ederiz.

#KariyerBüroSendikası
#KariyerBüroSen

[hdyt yldrm @YldrmHdyt]

@KariyerBuroSEN #GelirUzmanınaSaygı emeğe saygı

[Baki Vural @bakivurall]

@KariyerBuroSEN Sahada kamu görevi icra eden Gelir Uzmanlarının güvenliği sağlanmalıdır.

#GelirUzmanınaSaygı

[İbrahim B. OKAY @ibrahim0619061]

@KariyerBuroSEN Gelir uzmanlarının denetimde güvenliği ivedi şekilde sağlanmalıdır.
#GelirUzmanınaSaygı

[Kızılcamplatform @kizilcamresmi]

Kahramankazan Kaymakamı Hemşehrimiz Mustafa YILMAZ beyi Kızılçam Platformu olarak ziyaret ettik. Bölgemize yönelik muhtemel projeler üzerine fikir alışverişinde bulunduk. Kıymetli hemşehrimize görevinde muvaffakiyetler diler, nazik kabulleri için teşekkür ederiz.

[Kariyer Büro-SEN @KariyerBuroSEN]

Genel Başkanımız Sayın Tolga AKGÜL ve Genel Yönetim Kurulumuz tarafından, Adalet ve Kalkınma Partisi TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu Üyesi Milletvekili Sayın Süleyman ŞAHAN’a ziyaret gerçekleştirilmiştir. Yapılan görüşmede; kariyer meslekler arasında süregelen merkez-taşra ayrımı, özlük haklarına ilişkin sorunlar ve maaş dengesizlikleri kendilerine iletilerek, sorunların çözümüne yönelik karşılıklı değerlendirmelerde bulunulmuştur. Nazik kabulleri ve göstermiş oldukları misafirperverlik için Sayın Vekilimeze teşekkür ederiz.
@suleymansahan66
@kariyerburosen

[Kızılcamplatform @kizilcamresmi]

İçişleri Bakanlığı Bakan Yardımcılığı görevine atanan Kıymetli Hemşehrimiz @kubrayigitbasi Doç. Dr. Kübra Güran Yiğitbaşı hanımefendiyi Kızıl-Çam Platformu olarak ziyaret ettik, hemşehrilerimizin selamlarını ilettik. Sayın Bakan Yardımcımıza yeni görevinde başarılar dileriz.

[ENO Sports @enosportz]

Dünyanın en iyi stadyumu. En iyi taraftarı açık ara..

[Kızılcamplatform @kizilcamresmi]

#kızılcamplatform Sayıştay Üyeliğine Seçilen Kıymetli Hemşehrimiz Adnan Güran beyi Kızıl-Çam Platformu İcra Kurulu olarak ziyaret ettik, hemşehrilerimizin selamlarını ilettik. Adnan Güran beye yeni görevinde başarılar dileriz.

[Doğan camlikli @dogcmlkl]

Vergi Haftası: Sembol mü, Samimi Bir Yüzleşme mi?

Her yıl Şubat ayının son haftasında kutlanan Vergi Haftası, kamu maliyesinin önemini vurgulamak, vergi bilincini artırmak ve mali idare çalışanlarının katkılarını görünür kılmak amacıyla düzenlenmektedir. Okullarda etkinlikler yapılmakta, protokol ziyaretleri gerçekleştirilmekte, sosyal medya paylaşımlarıyla verginin ülke kalkınmasındaki rolü hatırlatılmaktadır. Ancak sahadaki gerçeklik ile kürsülerde yapılan konuşmalar arasında ciddi bir mesafe olduğu da inkâr edilemez.

Vergi sisteminin yükünü fiilen taşıyan gelir uzmanları/muhasebe uzmanları ve taşra teşkilatında görev yapan maliye personeli açısından bakıldığında, bu haftanın çoğu zaman sembolik bir çerçevenin ötesine geçemediği görülmektedir. Tahakkuk, tahsilat, inceleme ve mükellef hizmetleri gibi kritik süreçler; artan iş yükü, sık değişen mevzuat ve personel yetersizliği gibi yapısal sorunlarla birlikte yürütülmektedir. Buna rağmen özlük hakları, kariyer imkanları ve mali iyileştirmeler konusunda somut ve kalıcı adımların sınırlı kalması, yapılan kutlamaların içeriğini tartışmalı hale getirmektedir.

Vergi, bir devletin sürdürülebilirliğinin temelidir. Eğitimden sağlığa, güvenlikten altyapıya kadar tüm kamu hizmetleri vergi gelirleriyle finanse edilir. Bu zincirin en kritik halkalarından biri ise sahada görev yapan gelir uzmanları/muhasebe uzmanlarıdır. Mükellef ile devlet arasında köprü kuran, mevzuatı uygulayan ve kamu alacağını koruyan bu personelin katkısı çoğu zaman görünmez kılınmaktadır. Oysa vergiye gönüllü uyumun güçlenmesi, doğrudan sahadaki personelin bilgi, tecrübe ve iletişim kapasitesiyle ilişkilidir.

Vergi Haftası’nın gerçek anlamına kavuşabilmesi için, teşekkür mesajlarının ötesine geçen bir yaklaşım gereklidir. Çalışma koşullarının iyileştirilmesi, görev tanımlarının netleştirilmesi, ücret dengesizliklerinin giderilmesi ve kariyer sisteminin güçlendirilmesi gibi adımlar atılmadan yapılan kutlamalar eksik kalacaktır. Taşra teşkilatının sorunlarını görmezden gelen bir anlayış, sistemin omurgasını zayıflatır.

Unutulmamalıdır ki vergi bilinci yalnızca mükellefler için değil, idare için de bir sorumluluktur. Çalışanına değer vermeyen bir yapının toplumdan yüksek motivasyon ve gönüllü uyum beklemesi gerçekçi değildir. Eğer Vergi Haftası gerçekten anlamlı olacaksa, bu hafta; sorunların açıkça konuşulduğu, çözüm iradesinin ortaya konduğu ve mali idare çalışanlarının hak ettiği değerin somut adımlarla teslim edildiği bir döneme dönüşmelidir.

Aksi halde, her yıl tekrarlanan törenler ve ziyaretler; sahadaki yoğun mesaiyi ve artan sorumluluğu gölgeleyen bir ritüel olmaya devam edecektir.

Gerçek kutlama, alkışla değil; adaletli ve kalıcı düzenlemelerle olur.

@memetsimsek
@ilhan_hatipoglu
@mehmedmus
@ifarukaksu
@oerdem42
@Nilgun_OK
@resulkurt34
@haltinsoy68
@orhanyegin
@Mv_CavitAri
@Mvmustafaerdem
@ahmetlilic16
@ejderacikkapi
@SelimTemurci
@yasarkirkpinar
@UmitOzlale
@ratureli
@cevdetakaychp
@bakiersoymhp
@NecmettinErkan_
@scakir20
@MKalayci42
@veliagbaba
@AVBakirlioglu
@GulsoySeydi
@tahsinocakli
@ertugkocacik
@AvukatErsanAksu
@55erhanusta
@ismailgunes64
@gibsosyalmedya
@ankaradefterdar

[Tolga Akgül @aktulgalibey]

Vergi Haftası !!!

Vergiyi toplayanların unutulmadığı bir hafta olmalıdır.

Gelir Uzmanları ve Muhasebe Uzmanları,

📌 Denetim fazla mesaisinin, dairelerde görev yapan meslektaşlarımızın fazla emeklerini de kapsayacak hale dönüştürülmesini

📌 Uzlaşma huzur ücretinin herkesin yararlanacağı şekilde düzenlenmesini

📌 Özlük haklarının, diğer kariyer meslekler gibi 375 sayılı KHK’da düzenlenmesini

BEKLİYORLAR.

#vergihaftası

@RTErdogan @_cevdetyilmaz @avabdullahguler @mustafaelitas @efkanala @mehmedmus @memetsimsek @ilhan_hatipoglu @aerdemcantimur @gibsosyalmedya