ぱらお

INTJ-A/じゃずぎたりすと/金大MJSOB/ テックタッチ(情シス/CSIRT/生成AI活用推進(/元CSE))←豊田自動織機ITソリューションズ(ITインフラ部)

[ぱらお @palao18e]

尾原さんのこの問いから始めてみました

[尾原＠メタスキル発即三刷2.4万部！ @kazobara]

とりあえずFable やることない人にオススメプロンプト

過去のやりとりから考えて、 あなたの最大能力をもってしかできない私の問題解決、いや問題を再定義してでの本当の問題解決をできることはなに？

[ぱらお @palao18e]

fable とこう話したら面白かったというのを書いてみました

Fableとの対話は、『追い問い』から面白くなる｜勝俣和紀/palao #AIとやってみた https://t.co/ZSo4PR33F4

[ぱらお @palao18e]

あ、単に情シスの横のつながりを得に行きたいからですw

[ぱらお @palao18e]

外せない用事があって行けなかった... 次回は参加しよう！
#cejobchange

[ぱらお @palao18e]

まあ予定大丈夫だったとしても咳止まらないから現地参加無理だったけど...

[ぱらお @palao18e]

今は使えなくなってしまった Fable さんが作ってくれた曲の中から１曲、早速 Suno で仕上げてみました。けっこう楽しい！ https://t.co/bMBGtP5OtY

[ぱらお @palao18e]

プライベートではそんなに使わないからproプランなんだけど、レートリミット当たりまくるからそんなに試行できないけど

[ぱらお @palao18e]

fable を試すのに何がいいか、opusに提案してっていったら、「息子のための、世界に一つだけの“ジャズ子守唄集”を、実際に再生できるインタラクティブ作品としてまるごと作らせる」って言われてプロンプト出してもらって実行してみた。4曲の組曲をアプリに組み込んで出してきてくれた。

[ぱらお @palao18e]

fableサブスク期間内で使えるうちに曲作ってもらうことにした。そして前からやりたいと思ってたsuno試したいな。

[ぱらお @palao18e]

#メタスキル 読了
自分の感覚、感情、嗜好、判断を言語化することを頑張っていきたい。それらを使って信頼を得ることに時間を投資したい。
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メタスキル：努力の価値が変わる時代の「AI×自分」戦略 https://t.co/ro9jlzQiKg

[ぱらお @palao18e]

@super_bonochin 音楽って面白いですよね。他のクリエイティブ領域と比べて、音楽はAI生成の音楽が好き嫌いを超えて炎上案件になるってあまり考えられない気がして。これまでもパクって、流用してとかがやられてきた領域だから他の領域でAIにアンチが出るようなポイントは既に経験・解決済みというか。

[ぱらお @palao18e]

嬉しい！

[Calmera(カルメラ)｜20周年記念プロジェクト始動 @calmerajp]

【超重大発表】

2023年5月より活動休止していたCalmera(カルメラ)が、2026年5月に結成20周年を迎えます！

ということで…

20周年記念プロジェクト始動します！

🍻 20周年記念LIVE開催
💿 ベストアルバム発売
🎶 新曲デジタルリリース

皆で乾杯！よろしくお願いします！

#Calmera #カルメラ

[ぱらお @palao18e]

なんと！9月にライブ...！

[ぱらお @palao18e]

@92thunder やっぱり4時を狙いますよね笑

[ぱらお @palao18e]

内外の現在や未来のポジティブなリスクもネガティブなリスクも理解して、許容できないリスクは低減などをはかりながらリスク受容を如何にしていくか。これはAI時代も変わらずインハウスのセキュリティ屋さんにしかできないと感じている。

[Kenn Ejima @kenn]

ClaudeやCodexでアプリ作り放題でも
セキュリティを担保するためにエンジニアが必要
という話が定期的に出るけど

セキュリティというのはポリシーで全てが決まるので
ポリシー策定に必要なのは人数ではなく専門性
つまり会社あたりに必要な専門家の数は1人です

これを突き詰めると経済合理性だけでいえば
セキュリティ専門のチームがたくさんの会社を
同時に面倒をみることでスケールします

バックオフィスのアウトソーシングみたいに
サイバーセキュリティ企業が伸びます
まずこれが第一段階

ただしここで気をつけないといけないのは
セキュリティというものに絶対的な正解はなく
全てが自由度と安全性のトレードオフということ

保身を優先する人がポリシーメイクすると
全社員に不自由を押し付けてガチガチに守りで
やる気のない泥亀のような組織ができあがります

外注の専門家は社員ではないので
ガチガチの不自由で苦しむのは自分たちではない
でもミスしたら責められるのは自分たちなので
必要以上に守りに入るバイアスがかかります

そのような傾向を理解せず専門家の言うことを
鵜呑みにするのは経営者の怠慢です

自由度やスピードというのは経営にとっては
攻めの「選択」であり「リスクテイク」です

ところが技術がわからないと適正水準がわからない

スタートアップの開発スピードを経験したことが
ないとスピード速すぎに感じて怖くなって
ついブレーキを踏んでしまう

Gista.jsのように専門家が作ったポリシー込みの
フレームワークを丸っと採用するというのも
一つの手でしょう

ただしGista.jsは「小さいチームで完全自由・簡単
のギリギリを追求しつつその範囲では確実といえる
ベストなセキュリティプラクティス」であり
万人向けではありません

かならず今のポリシーを疑いチャレンジする圧力を
どこかにキープするという設計が大事になります

このような話を聞きたいという声があれば
駆けつけますのでDMにてお知らせください

[ぱらお @palao18e]

調査タスクはGPTが強い、ツールコールはClaudeが上手いという実感がある。Geminiは高速モードとスプシ、gmailのサイドバーでそれぞれ操作するとき。

[FUJI Records @fujirecords]

【NEWS】渋谷の老舗ジャズクラブ「BODY&SOUL」が、2026年9月末日をもって閉店。50余年の歴史に幕を下ろします。
https://t.co/h1e3wM0sQ2
#ジャズ #jazz

[ぱらお @palao18e]

「claude code を安全に使ってもらう」とは

[ぱらお @palao18e]

claudeが使えなくて調べものができない