El debate de que la gente no sabe lo que es una urgencia porque no han estudiado nada relacionando con sanidad se acaba en el momento en el que hay un partido importante de fútbol/otro evento de magnitud similar
Ahí todos saben lo que sí es una urgencia y lo que puede esperar…
@MissDisparates Yo hoy en el hospi he discutido ya con varios pacientes. Uno de ellos ha dado los datos porque su mujer le ha dicho que los diera ya que a ella la tenían que ver. A él no le pasaba nada.
🔴 Ayer empecé a atender niños en Urgencias a las 7:45 de la mañana. Seguí viendo niños a las 3:00 de la tarde. A las 10:00 de la noche continué atendiendo pacientes. A las 3:30 de la mañana seguía haciendo el mismo trabajo que empecé 20 horas antes.
Esto en España se llama guardia médica y ningún otro país en Europa lo sigue permitiendo. Se juntan 3 turnos y un solo médico hace el trabajo de 3 médicos. Se ahorra dinero y se ahorra personal.
Los turnos de tarde, de noche y de fin de semana se pagan peor que el turno de mañana (porque cuando esto se diseñó así hace décadas se suponía que estabas de guardia a la expectativa de trabajar…), no computan como parte de tu jornada ordinaria (por eso al día siguiente a diferencia de un bombero o un policía tienes que volver a trabajar) y tampoco computan como tiempo trabajado para tu jubilación (a pesar de que terminarás trabajando 3-4 años más en forma de guardias).
En España si trabajas en la sanidad pública estas obligado a hacer guardias médicas hasta las 55 años en número de 4-5 al mes. Guardias que ponen en riesgo tu salud física y mental y la integridad de los pacientes a los que atendemos.
Los que han aprobado este Estatuto Marco que perpetúa este sistema de guardias son los mismos que hace unos años prometían abolirlo. A los sindicatos que tienen una representación nula entre los médicos les da absolutamente igual y no han hecho nada por cambiarlo.
Por eso el enfado y la decepción entre los médicos es tan grande. Por eso están rotos todos los puentes. Por eso todo esto acabará con una huelga indefinida.
Me pasan este vídeo de la concentración de profesores junto a la Conselleria d’Educació, hoy en Valencia. Este tipo de agresiones de la policía son inaceptables 😡😡
La primera medida del nuevo Gobierno de Andalucía que presidiré será acabar por ley con las listas de espera para el médico de familia, para el especialista y para una intervención quirúrgica. La sanidad pública tiene que responder a tiempo.
Este 17 de mayo nos jugamos la salud. Vota Sanidad Pública. #DefiendeLoPúblico
@RafaelTimermans Vente un día al hospital, a urgencias,y yo te enseño lo de "estar a disposición por si pasa algo". Son 24 horas sin parar. Igual duermes 2-3 como mucho. Es una locura!!
Luz verde a la nueva Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Las empresas estarán obligadas por primera vez a evaluar los riesgos psicosociales: estrés, fatiga mental o hiperconectividad.
Las revisiones médicas deberán incluir seguimiento de la salud mental de los trabajadores.
@MalditaSummer Yo sé en mi caso que volverá, pero también sé que no estaré aquí para esperarlo. Le di una oportunidad y demostró que volver a huir es su especialidad. Así que, volver no es una opción. Lo quiero pero me quiero mucho más yo.
Pero qué absoluta subnormalidad es que una asociación de pacientes sea mediadora en una huelga? En una huelga de controladores media la gente con vuelos cogidos?
Es simple y llanamente chantaje y boicot. Mónica haciendo algo que escandalizaría a la Mónica de 2020
@viacelere probablemente tenga el peor servicio postventa de España. Me dan un margen de 5 meses para arreglarme una ventana con una bisagra partida y la persiana del dormitorio principal, que montaron mal el motor y la han roto.
Hola @manyez,
Me gustaría que nos explicaras a qué límite de la legalidad se ha llegado para no poder dar respuesta a estas 5 reivindicaciones que no se incluyen en su propuesta de Estatuto Marco:
1️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar trabajar en turnos de 17 horas de trabajo continuado de lunes a viernes y no podemos aspirar a trabajar en turnos de máximo de 12 horas que no pongan en riesgo nuestra salud física y mental y la integridad de los pacientes a los que atendemos?
2️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar trabajar “voluntariamente” en turnos de 24 horas de trabajo continuado sábados, domingos y festivos y no podemos aspirar a turnos de trabajo de máximo de 12 horas también los días festivos?
3️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar jornadas semanales de 45 horas y no podemos aspirar una jornada de trabajo de 35 horas semanales como el resto de trabajadores públicos?
4️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar que la hora de guardia se siga pagando peor que la hora ordinaria cuando una versión previa del Estatuto Marco del propio Ministerio de Sanidad recogía que la hora de guardia se debería pagar al menos igual que la hora ordinaria o el Estatuto de los Trabajadores indica que las horas extraordinarias se deben pagar igual o mejor que la hora ordinaria?
5️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar descansos semanales de tan solo 36 horas y no podemos tener descansos semanales de 48 horas acordes a la legislación europea?
Por favor y gracias.