🤖Apprendre à apprendre devient la compétence la plus importante à développer, il y a différents manières
🍞Nourrir les esprits et pas que le time to market
Prochaine date : 12 décembre de 8h30 à 10h
[Petit déjeuner Revolve] - L'ecosyteme de la transformation : Comment nourrir son terreau ou enrichir le travail invisible ? un écosystème diversifié rapporte +
🍂Monoculture = silos
🍃Pathologie de la quantité = KPI performance only
🍁Intensification = performance transfo
☁️ Learning Day AWS ☁️
C'est une journée de formation gratuite organisée par
@AWSFrance et notre équipe @d2siLyon pour découvrir, comprendre et expérimenter le #Cloud#AWS.
Nous vous donnons rendez-vous le 11/12 à
@PortRambaud : https://t.co/yptEC98LXt
La Team @d2si est à l’@AWSFrance#transformationday mais aussi à l’#awsomeday ! Retrouvez nous sur les stands D2Si pour discuter de vos projets et de votre parcours de formation
Un cas d'usage présenté par @JeremieRodon de mise en place d'AWS Inspector sur plus de 70 comptes et sur plusieurs régions, afin d'assurer un suivi pour toutes les instances.
https://t.co/uGxdqwWaNe
#CloudAWS#Sécurité#AWSInspector
Comment accompagner ses collaborateurs dans la transformation #Cloud ? Annie Mendy nous présente la démarche d'Engie IT autour de la création de la Cloud Academy et de la Communauté Cloud.
https://t.co/gegpTRSo3Q
Un grand MERCI à tout-es pour ce 5ème TIADCAMP Revolve - L'intelligence collective pour booster la transformation. Nous avons parlé autant d'intelligence émotionnelle et de ressentis. À bientôt !
⚠️ Meetup AWS User Group ☁️ spécial #reInforce le 9/07 :
🔴 retour sur re:Inforce avec @shadinger
🔴 Gestion des habilitations sur AWS par @JeremieRodon
https://t.co/zjM5Dhu2ZW
Etre une entreprise apprenante, ouverte aux expériences: pourquoi la notion de jeu infini théorisée par @simonsinek nous aide à améliorer notre culture d'entreprise et à concrétiser notre vision sur le long terme, par @di_cicco
https://t.co/QmVJRztc56