トトロ@エクセルジャパン班長

創設25年の実績を持つスロット組織です。長年蓄積してきたデータに基づく組織の考え方や取り組みについては公式YouTubeチャンネルで公開しています。 ▶️

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

💍【婚姻届の○○になった話】

以前在籍していた班員さんカップルから、久しぶりに連絡がありました。「婚姻届の証人にサインして欲しい」との事でビックリしました。

▼ この業界で女性は稀

スロプロの組織なんて、ほぼ男子校です。 朝から晩までの拘束で、女性が来ること自体が珍しい。 それでも一度定着すると、皆さん長く真面目に続けてくれます。

▼ カップルが生まれるのは自然な事

終わるのは深夜、終わってからもLINEを追い続ける生活。 普通のリズムとはまるで違うので、お互いを理解できる相手は貴重です。仕事を分かり合える同士でくっつくのは、ある意味自然な流れなのでしょう。

▼ 運営で気を付けている事

女性はやはり「この人」と決めると一人に夢中になりやすい。 誰の隣に座るか、誰に教わるか、そうした小さな偏りが、放っておくと不平等感になります。 なのでこちらはバランス良く稼働を常に意識しています。

▼ 報告を聞いて思う事

数年越しに人生の節目を知らせてくれて、エクセルジャパンで過ごした時間も、貴重なものだったのでしょう。不義理は好みませんが、縁はやはり大事にしていきたいですね。

女性の方も大歓迎です。
お問い合わせお待ちしてます。

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
おじさんばかりのスロプロ組織ですが女性班員さんもおります
女性も大歓迎(^^)/
https://t.co/ChxUtEJcJ0

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

@inosisisaiko 新小岩の件は、出禁がショックすぎて一時行方不明になってましたね笑
あの頃は本当に何も分かってないクソガキで、つーさんや赤い彗星さんに厳しくしてもらえたのが今になって活きてます。感謝しかないです🙇‍♂️

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🔥【日本🇯🇵vs ブラジル🇧🇷】予想スタメン

ラウンド32、立ちはだかるのは王国。 優勝5回、下馬評は完全に格上。

でも思い出してほしい。 前回、ドイツとスペインを倒したのはどこだったか。 昨秋、史上初めてブラジルから白星を奪ったのはどこだったか。日本だ。

一発勝負に「絶対」はない。 だからこそ、ここはジャイアントキリングの舞台。

にわかで構わない。
6/30(火) AM2:00、ただ一緒に胸を熱くしよう。
エクセルジャパンは森保ジャパンを応援しています🇯🇵がんばれ、ニッポン！
#ワールドカップ #日本代表

[サッカー日本代表 🇯🇵 @jfa_samuraiblue]

🇯🇵𝗦𝗔𝗠𝗨𝗥𝗔𝗜 𝗕𝗟𝗨𝗘🔹

🌎FIFAワールドカップ2026™⚽️🏆
ノックアウトステージへ。

選手たちの背中に力を、
僕らの声は、ピッチに吹く追い風になる。

必ず、最高の景色が待ってる。見せてくれ！！

https://t.co/PFuQcL4jtl

#JI_BLUE 
#最高の景色を 
#世界一の追い風になろう

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎰【エクセルジャパンって、どんな組織？】

一言で言うと、才能やセンスより、コツコツ続けられること。それを一番大事にしている組織です。

▼全国に班がある

北海道から九州まで、全国に班があります。家から通えるエリアもあれば、寮に入って働けるエリアもある。少しずつ受け入れ先を増やして、地域ごとに班を作ってきました。

▼一人じゃ戦わない

一人で稼ぐスタイルではないんです。班長・番頭・班員で役割を分けて、数字も情報も成果も全部皆で共有する。一人が突き抜けるより、班全員で底上げした方が結果は安定する。だから「全員で一つ」を本気で大事にしています。

▼数字で打つ

打ち手の評価は徹底的に数字です。回転率、純増、稼働した時間、無駄にした時間を全部見て、どこで損したかをハッキリさせる。感覚じゃなくて数字で打つ。ここはずっとこだわってきました。

▼でも、人は数字で見ない

よく聞かれます。「いくら稼げますか」「何ヶ月で班長になれますか」と。でも最初に見ているのはそこじゃない。目の前の仕事を真面目にやれるか、周りと協調してやっていけるか。協調性・謙虚さ・思いやり——人を駒みたいに扱うのではなく、能力より”価値観が合うか”を大事にしています。

▼仕組みで育てる

入って終わり、にはしません。マナーも、目標の立て方も、ツールの使い方も、必要な物は全部資料にしてあります。誰が入っても同じ場所から始められるように、土台を整えてきました。

▼結局は凡事徹底

特別な事は何もしていません。当たり前を、誰よりも本気で。それがエクセルジャパンです。

[つーさん エクセルジャパンブロック長 @inosisisaiko]

★求人募集
東京都→通勤の方募集中
埼玉県→通勤の方募集中(寮空きあり)
神奈川→通勤の方募集中(寮空きあり)
長野県→通勤の方募集中
大阪府→通勤の方募集中
兵庫県→通勤の方募集中
静岡県→通勤の方募集中(寮空きあり)
岡山県→通勤の方募集中
福岡県→通勤の方募集中
北海道→受け入れ可能
宮城県→受け入れ可能
福島県→受け入れ可能
群馬県→受け入れ可能
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栃木県→受け入れ可能
千葉県→受け入れ可能
山梨県→受け入れ可能
愛知県→受け入れ可能
広島県→受け入れ可能
愛媛県→受け入れ可能(寮空きあり)
熊本県→受け入れ可能
大分県→受け入れ可能

★お問い合わせ
エクセルジャパンのホームページより
※募集条件の確認をお願いします
※YouTubeやＸの確認もオススメです
https://t.co/ZOqJ1sWOhf

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎰【7の日に、次の一手を】

▼「7」はパチンコが生んだ栄光だった

昭和24年、名古屋の正村竹一が考案した「正村ゲージ」が、駄菓子の露店遊びを大衆娯楽の王様へと押し上げた。昭和35年のチューリップ、そして昭和55年、三共「フィーバー」。777が揃った瞬間に出玉が溢れ出す“セブン機”は一発逆転の熱で時代をのみ込み、市場規模は30兆円に達した。7という数字は、まぎれもなくパチンコの栄光そのものだった。

▼ その王様が、玉座を降りていく

平成7年に17,600軒を数えたホールは、いまや約9,000軒。半減である。ボーダーという確かな数字を信じ、優位性を積み上げてきた専業にとって、現在のパチンコは「打てなくはないが、利益を出そうとすると厳しい」期待値1万5000円の台に運の要素が乗り、かつての軍団は姿を消した。都内で生き残るのは、ごく一握りの孤高の打ち手だけ。

▼ では今日の「7の日」、本当に狙うべきは何か

答えは、もうスロットを打つしかない。これだけスロットが騒がれるのは、そこに景気があるから。平日でも席が埋まり、稼働率はパチンコの比ではない。同じ7の日でも、いま熱を持っているのはどちらか。盤面の前に座る前に、答えは出ている。

▼ 抵抗があるのは、当然

パチ専業ほどスロットに抵抗を持つ。期待値という揺らぐ数字に、最初は誰もが身構える。だが資金と人数と仕組みが揃えば、淡々と回せる。個人なら怖くなる試行回数を、組織なら踏み切れる。元はパチ専業の人間が、同じ道を通ってスロへ来た。20年積み上げてきた答えが、その先にある。

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
パチプロオワコン
絶滅寸前のパチンコ専業はこれからどうすればよいのか？？
https://t.co/4rvU7vTcQu

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

⚽️【スウェーデンと激闘の末1-1、日本はF組2位で決勝トーナメントへ】

日本時間6月26日、ダラス・スタジアム（AT&Tスタジアム）でのグループF最終戦。スウェーデンと1-1で引き分け、1勝2分・勝ち点5でオランダに次ぐF組2位を確保し、決勝トーナメント進出を自力で決めた。

▼試合の流れ

スウェーデンはイサク・ヨケレス・エランガという超攻撃的3トップで真っ向勝負を仕掛けてきた。前半は互いに譲らず0-0。中村のクロス、菅原の攻め上がりで惜しい場面を作るも、堅い守備の前に決めきれない展開が続いた。

後半56分、ついに均衡が破れる。菅原から堂安、上田、再び堂安とゴール前で細かくパスをつなぎ、最後は前田大然が冷静に流し込んで先制。テキサスの夜にスタンドが揺れた。

しかし歓喜も束の間、62分にエランガに狙い澄ましたミドルを叩き込まれ同点。飛びついた鈴木彩艶も一歩届かない、まさにスーパーゴールだった。

▼チームを救った守護神

65分のイサクの強烈なミドルを鈴木彩艶がファインセーブ。94分のCKからのイサクのヘディングも、チーム全体で体を張って凌ぎ切った。75分には長友佑都が今大会初出場。ベテランの投入で最後はゲームを締めにかかり、90分を超える死闘を1-1で守り抜いた。

何より大事な決勝トーナメントへの切符を、自分たちの力でつかみ取ったことに価値がある。

▼次はラウンド32、相手はブラジル

2位通過で待ち受けるのは、王国ブラジル。文句なしの世界最高峰だ。だが、オランダと打ち合い、チュニジアを圧倒し、スウェーデンの超攻撃陣を凌いだこのチームなら、必ず何かをやってくれる。そう信じさせてくれるのが、今の森保ジャパンだ。

ここからが本当の勝負。世界を相手に、日本がどこまで景色を変えられるか全力で見届けたい。

エクセルジャパンは森保ジャパンを応援しています🇯🇵

#日本代表 #ワールドカップ

[サッカー日本代表 🇯🇵 @jfa_samuraiblue]

🔹試合終了🔹️

🏆FIFAワールドカップ2026™
⚔グループステージ第3節
🇯🇵SAMURAI BLUE 1-1 スウェーデン代表🇸🇪

📺NHK総合
📱DAZN

@FIFAWorldCup
#最高の景色を #サッカー日本代表

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎰【ジャグラーでBIGを揃えられるなら、それだけで武器になる】

特別な技術も難しい知識もいらない。面接から条件まで、まとめておきます。

▼体験までの流れ

まずは電話面接を30〜40分。仕事内容と条件面を詳しく説明し、理解のうえで最短翌日から体験できる。体験期間中も待遇は本採用と同条件。ここで一つ伝えておきたいのは、都合の悪いことでも嘘をつかないことが採用への近道だということ。生活リズム、続けられるか不安な点、他の仕事との兼ね合い、どれも正直に話してもらったほうが互いにとって良い結果につながる。未経験でも一から学べる環境なので、不安があればまず電話で確認してから判断してほしい。

▼日当は平均14000円以上

基本日当は11000円で満額保証。途中の早上がりや途中解散はなく、出勤すれば必ず支給される。これに交通費が全額別途つき、早出・残業手当が5分100円単位で加算される。さらに月末、配属された班の成績に応じた歩合給が分配され、平均で月4〜5万、最低ラインでも2万から。すべて合算した支給平均が14000円を超える。個人成績ではなく班成績からの歩合のため、協調性が重視される。

▼勤務内容

稼働は9:50〜21:45(8:50〜20:45)のおよそ12時間。開店10分前に現地集合し、一般入場が基本。抽選参加を依頼する場合は5分100円の早朝手当を別途支給。残業も超過分は5分100円で支給。所属エリア決定後は同じエリア内の現場を行き来する形で、遠方への大移動はほとんどなく通勤時間は概ね一定。各エリアに担当班長が常駐し、自宅から最も近い担当者が対応する。

▼働き方

平日週4日以上、基本は月〜金稼働で土日休み。イベントや祝日に左右されにくく、生活リズムは安定しやすい。1日が長く朝から閉店まで打ち切る前提のため、長時間が苦にならない人にだけ向いている。なお、今の仕事を続けながら採用後に試し、続けられそうなら転職したいという移行期間には柔軟に対応する。

▼初心者大歓迎

打ったことがなくても問題ない。一から教えるうえ、難しいことはやらない。目押し不要の機種も増え、年々簡単になっている。在籍メンバーの平均年齢は40歳超、1店舗あたり1〜2名配置で、落ち着いた地味な青田といえる。

▼ただし長期前提

短期・単発は不可。最初の一ヶ月はどうしても教育の期間で、戦力になるのは三ヶ月後。最初から「いつまで」と区切りのある応募は受けていない。一方、長期のつもりで来て合わずに辞める場合のペナルティは一切ない。

本気の方、お待ちしています。

[つーさん エクセルジャパンブロック長 @inosisisaiko]

【求人内訳】

東京都→通勤の方募集中
埼玉県→通勤の方募集中
神奈川→通勤の方募集中(寮空きあり)
大阪府→通勤の方募集中(寮空きあり)
兵庫県→通勤の方募集中
静岡県→通勤の方募集中(寮空きあり)
岡山県→通勤の方募集中
福岡県→通勤の方募集中
大分県→通勤の方募集中
長野県→通勤の方募集中
北海道→受け入れ可能
宮城県→受け入れ可能
福島県→受け入れ可能
群馬県→受け入れ可能
茨城県→受け入れ可能
栃木県→受け入れ可能
千葉県→受け入れ可能
山梨県→受け入れ可能
愛知県→受け入れ可能
広島県→受け入れ可能
愛媛県→受け入れ可能(寮空きあり)
熊本県→受け入れ可能

【お問い合わせ】
公式ホームページより
※募集条件の確認を必ずお願いします
※YouTubeやＸでの確認もお願いします
https://t.co/q7flVYgrfP

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

@GIXXER_nessie ゆきち班長に伝えておきます😊

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎰【もう日当1万円では暮らせない時代】

インフレとは、モノやサービスの値段が上がり、同じ1万円で買えるものが減っていく現象を指す。財布の中の金額は変わらなくても、その1万円の「実際の価値」が静かに下がっていく。たとえば去年200円だった弁当が250円になれば、同じ1000円で買える数は5個から4個に減る。これが食料品にも光熱費にも家賃にも一斉に起きているのが今。怖いのは、給料が同じなら何もしていなくても勝手に貧しくなっていく点にある。

月20日働いて、家賃と食費と光熱費を払ったあとにいくら残るか。その計算をしたとき、日当1万円台前半ではもう足りなくなってきている。だからこの仕事の14000円は、贅沢のための数字ではない。物価高のなかでまともに暮らしていくために、本来これくらいは要るというだけの水準。

エクセルジャパンはこの物価高を正面から受け止め、待遇のインフレ対策を進めてきた。そして今後も、状況に応じた引き上げを検討していく。働く人の暮らしが目減りしない水準を保ち続けること、それを当たり前の責任だと考えている。

▼「打ち子」ではない

ネットで見かける打ち子のイメージとは実態が違う。中身はがっつり仕事で、普通の企業と変わらない。遊びの延長ではなく、仕事として捉えられる人を求めている。

▼ここはブルーオーシャン

大手もリクルートも参入しない業界。だからこそ、レールさえ真面目に走れば高い確率で成功できる。ただし「野心家ほど滑りやすい」動機がお金だけだと、ある程度たまった瞬間に燃え尽きる。逆に四十、五十まで工場勤めで無遅刻無欠勤だけが取り柄、成功なんて考えたこともなかった、そういう人がいつの間にか結果を出している。現在の班長68人は、全員が班員からのスタート。元はただの素人、ただのおじさんだった人たちが、今は経営者として活躍している。

応募の前に、Xやnote、YouTubeに一通り目を通してほしい。どんな場所で、どんな人を求めているかが分かるはず。合うと感じたら、ぜひ問い合わせを。

ブロック長つーさんのノート
https://t.co/dsdW9fUkBY

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
業界では破格の好待遇
14000平均以上！！
全国メンバー募集中です
初心者さん大歓迎
平均年齢50歳間近のおじさん大歓迎のスロプロ組織です
https://t.co/tQvXauBArG

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎰【マイジャグラー、なぜ本気の勝負師が打つのか】

新台のマイジャグラー6が、もうすぐホールに並ぶ。ジャグラーの中で一番人気で、5万台超を入れてくるメイン機種。導入初期は店の設定の扱いも別格になる、いわゆる全台系の本命。

▼ ジャグラーは「打つ人」で性格が出る

同じジャグラーでも、機種ごとに打ち手のタイプはまるで違う。アイムは「毎朝同じ時間に来る職人」、ゴーゴーは「陽キャ寄りのバランサー」、ファンキーは「脳を焼かれた男」、ハッピーは「玄人のおじさん」。そしてマイジャグラーは「本気の勝負師」。店の本気が出やすい機種を、設定を見極めて高設定だけ狙いにいく、まさにガチ勢の台。あなたはどのタイプ？（画像はゆきち班長作成）

▼ マイジャグラーが歩んできた道

始まりは2009年の初代。それまで台の左側にあったGOGOランプを、初めてど真ん中に持ってきた。しかも正面からしか見えない作りで、ボーナスが成立したかどうかを知ってるのは打ってる本人だけ。これが”マイ”の由来。リプレイ図柄も初めてトラになって、公募で「トラっぴ」って名前がついた。2012年のIIでランプがめちゃくちゃ見やすくなってアイムから乗り換える人が続出、ここで人気が固まった。2015年のIIIでGOGOランプが小型液晶になって光り方が一気に増え、2018年のIVで5号機マイジャグラーの完成形に。2021年のVでシリーズ初の6号機になり、獲得枚数は規則で減ったけどボーナス確率とメダル持ちでカバー、肉球タッチなんかも追加された。で、今度のマイジャグラー6。時代がスマスロでも頑なにメダル機のまま。これが北電子の「変えない」っていう姿勢なんだと思う。

▼なぜ”本気”の打ち手が選ぶのか

マイジャグラーは昔から、高設定の機械割が甘い。だから「ランプを人に見られたくない」って人だけじゃなくて、ガチで勝ちにいく上級者ほど好んで打ってきた台でもある。狙い目はやっぱり導入初期。新台が入れば店も必ず力を入れる。設定が動くこのタイミングこそ、勝負どころ。

▼ 「揃える」だけで差はつく

ジャグラーは運だけの台じゃない。ペカったら必ず1枚掛けで揃える。これを3枚掛けでやると40円の損で、1日に50回以上当たるんだからその差は地味に積み上がっていく。ブドウを抜く、チェリーを取る、ビッグを確実に揃える、全部ちゃんとした技術。ビッグを揃えられるなら、それだけでエクセルジャパンでは初日から立派な戦力になる。派手な演出なんて何もない台で淡々と回す。凡事徹底できる人が本気の勝負師だと思う。

ゆきち班長
https://t.co/QftdaSXbC9

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
いよいよ10月5日導入のマイジャグラー6
お店も6年間設置前提の超人気機種
ゆえに導入初期の設定は別格の扱いが期待できます
＆
全台系特化機種でもあります
導入初期の全台系…軍団の餌食になることはわかりきってきるのになぜ全台系はなくならないのか？？
https://t.co/1ysIMHV7hA

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

【衝撃】今だから話せる当時の話を会長が告白…本当につらかったhttps://t.co/1JCnzw9cjQ

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

✍️【“綺麗事”と言われても、長文を書く理由】

▼ なぜ長文なのか

ここまで長い文章を書き続けるのには、はっきりとした理由があります。エクセルジャパンが、心から良い環境だと伝えたいから。短い言葉だけでは、どうしても上澄みしか伝わらない。だからこそ、あえて全部書きます。

▼ 20年、蛇行運転で辿り着いた今

エクセルジャパンの歩みは、決して一本道ではありませんでした。数千人が在籍した時代もあれば、現場が厳しくなり勝てなくなった時代もある。その度に、やり方を捨て、教え直し、また組み立て直してきました。「変化を嫌った瞬間に終わる」縮小していく組織ほど変化を嫌う。だからこそ、時代に合わせて何度も組織を作り変えてきたんです。

▼ 量より質、人で繋がる組織

利益だけを追うなら、安く大量に採用して一気に膨らませることもできる。でもそれは砂の城です。だからこそ、量より質を選ぶ。班長同士・班員同士が、必ずどこかで繋がっている。だから全国へ派生してもまとまれる。利益の小さい地域でも、困っている人がいれば手を伸ばす。それを心から喜べる組織です。

▼ “綺麗事”の正体

この発信は、よく「うさん臭い」「綺麗事だ」と言われます。でも違うんです。みんなが本当にうまくいっているから、結果として綺麗な言葉になってしまうだけ。真面目に積み重ねてきた人たちの、嘘のない言葉なんです。

他人の成功を、自分のことのように喜べるか。これはその人の根っこの性格が出ます。仲間が一歩前へ進んだとき、心から「良かったね」と言える。そういう場所でありたいと思っています。

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
昔のエクセルジャパン
全盛期5000人からの崩壊
今だから話せる当時の話です
本当につらかった…
https://t.co/HcONydcVFH

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🎯【日本最大のスロプロ組織が目指す”ゴール”とは】

▼私たちは、無造作に人を増やさない

エクセルジャパンは全国展開を進めていますが、闇雲に人数を追っているわけではありません。私たちが責任を持って管理できる人数は47都道府県で約1,000人。ここを上限と定めています。一人ひとりに向き合える規模を超えれば、それはもう「管理」ではなく「放置」です。だからこそ私たちは、増やすことそのものを目的にしません。

▼なぜ、ネットに出てくるのか

正直に言えば、私たちがこうして表に姿を見せているのは求人募集のためです。必要以上の情報を出すつもりはありませんし、人を募る必要がなければ、本来は表に出ることすらないでしょう。組織が1,000人規模に近づき、紹介だけで人が繋がるようになれば、私たちは静かにネットから姿を消していくかもしれません。だからこそ興味を持っていただいた今が、最も入りやすいタイミングだと考えています。

▼「数の組織」から「質の組織」へ

かつてのスロプロ組織は、ノウハウを配って会員を抱えるサブスク型が主流でした。台数も店舗も潤沢だったあの時代は、それで勝てた。けれど今は違います。パチンコ店は最盛期の3分の1、1万軒を割り込みました。店舗が半分以下になった市場で生き残るには、一人ひとりに伴走し、稼働の質を高めるしかない。私たちはサブスク型を捨て、トレーナーが付き添う育成型へと組織の形を変えてきました。一人では毎日続けられない人でも、組織の中でなら続けられる。その環境こそが、今のエクセルジャパンの核です。

▼最小の影響で、最大の人数を

「全国制覇1,000人」と聞くと、大軍が押し寄せる絵を想像されるかもしれません。けれど実態は逆です。1,000人が全都道府県に散れば、5〜6店舗に1人。スロット台にして1,000台に1台いるかどうか、という密度です。地域に大挙して押し掛けることはありません。最小限の影響で、最大の人数を成立させている。ここに私たちの自負があります。

▼困っている人の声を、広く受け止めたい

私たちの目標は、地域を根こそぎかっさらうことではありません。どの地域から問い合わせが来ても「来ていただいて大丈夫です」と言える体制を、薄く広く作っていくこと。せっかく困って連絡をくれた方を、振り分けられずにお断りするのが何より辛い。だからこそ全都道府県に班を広げ、広域の受け皿になることを目指しています。

[モリヤ学 エクセルジャパン会長 @bna75579]

【今日の動画】
全国制覇とか目標1000人とかをぶち上げると侵略臭がすると思いますが
エクセルの本当の目的とは？？
何を目指しているのか、どこがゴール地点なのか…
会長とつーさんがガチ話
https://t.co/Sdlrcsw9xN

[トトロ@エクセルジャパン班長 @ppvw8]

🔥【凡事徹底】🔥

簡単に言えば、当たり前のことを、当たり前に、徹底してやり切るということです。この仕事で言えば、開店から毎日通う。データを正確に取って、ごまかさない。決めた立ち回りを、調子が良くても悪くても淡々と続ける。挨拶をする、体調を整える、約束を守る。どれも特別なことじゃありません。誰でも知っている当たり前のことばかりです。でも、それを毎日ブレずに続けられる人は本当に少なくて、この地味な事を、誰よりも丁寧にやっています。

この凡事徹底という言葉、実はサッカー日本代表の森保監督もよく口にします。世界を相手に戦う一流の現場でさえ、勝負を分けるのは派手な才能ではなく、当たり前を徹底できるかどうか。トップでそう言い切られると、私たちのやっていることも間違っていないなと、背中を押される思いがします。才能より、続ける力。それを信じて、私はこの仕事をやってきました。

ただ、正直に言っておきます。エクセルジャパンは勤怠に厳しいです。体調管理も仕事のうち。趣味で気ままに打つのとは違うので、窮屈に感じる場面もあると思います。それでも、その厳しさこそが凡事徹底そのもの。ここで結果を出している人は、みんなそこを受け入れて続けてきた人たちです。

エクセルジャパンは全国でメンバーを募集しています。 特別な才能はいりません。当たり前を本気で続けられる方のお問い合わせをお待ちしてます。

[つーさん エクセルジャパンブロック長 @inosisisaiko]

【募集地域】

東京、埼玉、神奈川強化中です！

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埼玉県→通勤の方募集中
神奈川→通勤の方募集中
大阪府→通勤の方募集中
兵庫県→通勤の方募集中
宮城県→通勤の方募集中
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群馬県→受け入れ可能
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