Sedat GÜLTER

[Uysal ALTUNDAĞ @AltundagUysal]

ZAFER YİNE TÜRK METALLİLERİN OLDU…
MESS İLE SÖZLEŞMEMİZİ İMZALADIK...
İLK 6 AY İÇİN TOPLAM ORTALAMA %31,15
İLK YIL İÇİN TOPLAM ORTALAMA %47,81

[Türk Metal Sendikası @TurkMetalSen]

ZAFER YİNE TÜRK METALLİLERİN OLDU

MESS İLE SÖZLEŞMEMİZİ İMZALADIK. İLK 6 AY İÇİN TOPLAM ORTALAMA %31,15, İLK YIL İÇİN TOPLAM ORTALAMA %47,81 ORANINDA ZAM ALDIK.

Sendikamız Türk Metal ile Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) arasında 13 Ekim 2025 tarihinde başlayan Grup Toplu İş Sözleşmesi süreci, 21 Ocak 2026 Salı günü başlayan ve 22 Ocak 2026 gece yarısına kadar süren görüşmeler neticesinde, bir kez daha metal emekçisinin zaferiyle sonuçlandı.

2025-2027 dönemi Grup Toplu İş Sözleşmemizin detayları şu şekildedir:

1 Eylül 2025 tarihi itibariyle; Saat ücreti 140,00 TL’nin altında olan üyelerimize 140,00 TL’yi geçmemek üzere 10 TL iyileştirme yapılacaktır. İyileştirmenin ardından bütün üyelerimizin saat ücretleri %20 oranında artırılacaktır. Bunun üzerine oluşan saat ücretlerine ise seyyanen 17,61 TL eklenecektir.

Böylece sözleşmemizin 1. Altı ayı için saat ücretlerine ortalamada %28,10 oranında zam yapılmıştır.

Sosyal yardımlarımız ise Kurban Bayramı için %75, diğer sosyal yardım kalemleri için %50 oranında artırılacaktır.

Sosyal yardımdan gelen artışlarla birlikte, 1. Altı ay için kümülatifte %31,15 oranında artış sağlanmıştır. 

2. Altı ay için enflasyon korumalı %13 oranında artış gerçekleşecektir. Bu artış ile birlikte Sözleşmemizin 1. Yılı için ücretlerde kümülatif artış ortalamada %44,76 oranında gerçekleşmiştir. Sosyal yardımlar ile gelen artışı da eklediğimiz de yıllık kümülatif artışımız %47,81 oranına ulaşmaktadır.

3. Altı ay için ise saat ücretleri, Enflasyon + 1,5 Puanlık refah payı toplamı oranında artırılacaktır. 4. Altı ay için de saat ücretleri Enflasyon oranında artırılacaktır.

Tüm üyelerimize hayırlı uğurlu olsun.

[Gönül Boran Özüpak @gonulborann]

TAGIMIZ
👇
#PrimeGöreMaaşaZam

Emekli aylığı sadaka değil, ödenen primin karşılığıdır.

Yıllarca yüksek SGK primi ödeyenler en düşük emekli maaşı diye bir garabette eşitlendi!

Bu adalet değil, hak gaspıdır.

Çözüm: Prim kadar maaş, hak kadar zam!

Derdimiz Geçim Gelsin Seçim

[Gönül Boran Özüpak @gonulborann]

👇Sayın icra makamı;

Emekli ve emekçi için uyguladığınız politikayla buna adalet diyorsanız önce varsa vicdanınızı ikna edin.

Neden;
2026 Yılı Sigorta Primine Esas Ücret Sınırları
SGK (SSK) Tabanı33.030,00 TLSGK (SSK) Tavanı297.270,00 TL

Neden uygulanıyor.

Geçmişte ve bugünle Sgk da bir taraftan tavan taban uygulamasını yaparak herkesi yoksullukta eşitliyorsunuz.

Neden diye soruyoruz kimbilir belki vicdanınız size seslenir.

En düşük emekli aylığı günümüz koşullarıyla artarak https://t.co/FPv6dHy5gS den başlaması gerekendir. Ayrıca üstü rakamlarda olanların da ödedikleri prim gün ve kazançlarıyla hakkı teslim edilmek zorundadır.

Ama biz emekliler biliyoruz ki lüks şatafatınıza kaynak lazım değil mi?

Emekli ve emekçi tek yürek olarak diyoruz ki;
Yok öyle lüks şatafanızı destekleyecek, tasarrufu emekli üzerinden yapma lüksünüz .

Tüm emekli hakkını ya alacak ya alacak!

Sadece en alttan prim ödeyen değerini yitirmedi, TÜM EMEKLİLER DEĞERİNİ YİTİRDİ.

Bu böyle gitmeyecek.

ADALET YANLISIYSANIZ,
AYRIMSIZ TÜM EMEKLİYE HAK ETTİĞİNİ VERECEKSİNİZ

İktidarından
@RTErdogan
@Akparti
@dbdevletbahceli
@MHP_Bilgi

Muhalafetine
@eczozgurozel
@herkesicinCHP
@MDervisogluTR
@iyiparti
@Ahmet_Davutoglu
@GelecekPartiTR
@erbakanfatih
@rprefahpartisi
@alibabacan
@devapartisi
@DpGultekinUysal
@_DemokratParti
@mahmutarikansp
@SaadetPartisi
@erkbas
@tipgenelmerkez
@umitozdag
@zaferpartisi
@huseyinbas_BTP
@BTP_Parti
@Mustafa_Destici
@bbpgenelmerkez
@yavuzagiraliog
@anahtarparti
@memetsimsek
@isikhanvedat
@abdullahguler_
@EmedFederasyonu

[Özgür Erdursun @ozgurerdursun]

En düşük emekli aylığının artırılmasına karşı değiliz. Ancak bu artışın diğer emeklilere göre daha yüksek oranda yapılması, yüksek prim ödeyenlerin emeğini değersizleştirir ve prim–maaş dengesini bozar. Bu yaklaşım kayıt dışılığı teşvik eder. Çözüm nettir: Tüm emeklilere intibak! Ayrıca ilave zam yapılacak ise aynı oranda artış.

[Uysal ALTUNDAĞ @AltundagUysal]

Soma'da yaşanan facianın 11. yılında 301 madencimizi rahmetle anıyorum. #Soma

[MESUT ERDEM @MESUTER74794890]

Ulusal Egemenliğimizin simgesi Türkiye Büyük Millet Meclisi’mizin açılışının 105. yılı ve Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramımız kutlu olsun!

[MESUT ERDEM @MESUTER74794890]

Söz Çalışma Ekonomisi Öğrencilerinde: Akad’Emek Öğrenci Kurultayı’nın dokuzuncusun sonuna geldik hepsi bir birinden değerli pırıl pırıl olan geleceğimizin değerli öğrencilerimizin sunumları sonrasın da Genel Başkanım Sayın Uysal Altundağ adına plaketlerini taktim ettim.

[Uysal ALTUNDAĞ @AltundagUysal]

Vefatının 1. yılında,merhum Onursal Genel Başkanımız Pevrul KAVLAK'ı saygıyla,rahmetle anıyorum.
Bugün başta Genel Merkezimiz olmak üzere, teşkilatımızın tüm bölgelerinde merhum başkanımızın ruhu için Mevlid-i Şerif okutup, onu rahmetle, hayırla anacağız, ruhuna hediye edeceğiz.
Mekanın cennet olsun Başkanım.
Nur içinde yat...

[MESUT ERDEM @MESUTER74794890]

#LiderBaşkan
#LiderSendika

[4/D İŞÇİ @4_isci]

📍Türk-İş, Hak-İş ve DİSK ortak talep

" VERGİDE ADALET İSTİYORUZ"

🔹1. Dilim asgari ücretin 14 katından az olmamalı
🔹 Asgari ücret istisnası işçilerin kaybına yol açan vergiden değil matrahdan indirim yoluyla olmalı
🔹İlk vergi basamağı için uygulanacak oran %10 olmalı

[4/D İŞÇİ @4_isci]

🔹@hakiskonf Başkanı Mahmut Arslan;" Asgari ücret tespit komisyonunun yapısının değişmesi,daha katılımcı daha kapsayıcı bir komisyon oluşması konusundaki görüşlerimiz devam ediyor.Türkiş'in politikalarını Asgari ücret ile ilgili çalışmalarını destekliyoruz."dedi. #TaleplerimizVar

[4/D İŞÇİ @4_isci]

🔹@diskinsesi Genel Başkanı @ArzuCerkezoglu ; "Kasım ayı sonunda #AsgariÜcret beklentimizi kamuoyu ile paylaşacağız. Ücretleri, enflasyonun sebebi olarak gören ve bunları baskılayarak enflasyonu düşüreceğini zanneden bir zihniyet ile karşı karşıyayız." dedi. #TaleplerimizVar

[4/D İŞÇİ @4_isci]

🔹@turkiskonf Başkanı Ergün Atalay; "Ocak ayında aldığımızı aralık ayında alamıyoruz. Ocak ayında % 15 nisana gelmeden %20 yi,temmuza gelmeden %27 yi buluyoruz.12 ay çalışıyoruz 2 ay vergiye gidiyor, bu sürdürülebilir değil, insanların dayanma gücü kalmadı." dedi #TaleplerimizVar

[TÜRK-İŞ @turkiskonf]

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, 25. Çalışma Dönemi Altıncı Toplantısı, geçim ve çalışma şartlarının iyileştirilmesi kapsamında yürütülen "ZORDAYIZ GEÇİNEMİYORUZ" eylem programı, gelir ve vergide adalet, asgari ücret, örgütlenme, 2024 ve 2025 yıllarında emekli olacaklara bağlanacak emekli aylıkları gibi önem arz eden konuları ve çalışma hayatının gündeminde yer alan diğer meseleleri görüşmek üzere 15 Kasım 2024 Cuma günü Konfederasyon Genel Merkezinde toplanmıştır.

Toplantının ardından aşağıdaki şekilde TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu Bildirisi yayınlanmıştır.

TÜRK-İŞ BAŞKANLAR KURULU BİLDİRİSİ
(Ankara, 15 Kasım 2024)

1- TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, ücretli çalışanların geçim ve çalışma şartlarının iyileştirilmesine, çalışma hayatında karşılaşılan sorunların duyurulmasına ve çözüm bulunmasına yönelik olarak Temmuz 2024’den bu yana sürdürülen eylem programını değerlendirmiştir. Ankara’da 20 Ekim 2024 günü yurdun dört bir yanından gelen 150 bini aşkın kişinin katılımıyla gerçekleştirilen “Emek Buluşması” mitingi bir dönüm noktası olmuştur. Mitinge destek ve katılım sağlayan üye sendika ve işçilerle emek dostları geleceğe umut veren bir dayanışma göstermiştir.

2- Gelir ve vergide adalet sağlanmalı, yaşama şartları iyileştirilmelidir. Ücretli çalışanlar üzerinde ağır bir vergi yükü bulunmaktadır. TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, vergide adaletin sağlanmasına yönelik olarak işçi konfederasyonları tarafından hazırlanan “ortak görüşü” desteklemektedir. TÜRK-İŞ, HAK-İŞ ve DİSK Genel Başkanlarının TBMM’de grubu bulunan tüm siyasi partilerin Grup Başkanvekillikleri ile Plan ve Bütçe Komisyonu Başkanına 19 ve 20 Kasım 2024 tarihlerinde yapacakları ziyaretleri olumlu bulmakta, önerilen düzenlemelerin bir an önce uygulanmasını talep etmektedir.

3- Asgari ücret konusunda başta IMF olmak üzere uluslararası örgütlerden sermaye kuruluşu temsilcilerine kadar birçok kişi ve kurum, tutar veya artış oranı açıklamaktadır. Burada bir algı operasyonu yürütülmekte ve enflasyonla mücadele için düşük asgari ücret gerektiği savunulmaktadır. TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu bu yaklaşımı kabul etmemektedir.

TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, asgari ücret konusunda bir rakam açıklamak yerine tespit yapılırken temel alınması gereken ilkelerin önemli olduğuna ve Komisyon çalışmalarında bu ilkelerin savunulması gerektiğine işaret etmektedir. 2025 yılı için tespit edilecek asgari ücret, işçi ve ailesinin günün ekonomik ve sosyal şartlarına göre insanca yaşamasını mümkün kılacak, insanlık onuruyla bağdaşacak bir düzeyde tespit edilmelidir.

4- Mevcut sistemde, 2024 yılında emekli aylığı başvurusunda bulunan işçilere 2025 yılında başvuru yapacaklara göre daha yüksek aylık bağlanacaktır. Bu durum hak kaybına yol açmakta, nitelikli işgücünün en verimli olduğu bir önemde işten ayrılmasına ve dolayısıyla işgücü kaybına sebep olacaktır. Emekli aylıklarında yaşanacak bu hak kaybının önüne geçilmesi için acilen bir düzenleme yapılmalıdır.

5- TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, üye sendikalarımızda örgütlü işçilerin başta örgütlenme ve işten çıkarmalara karşı olmak üzere sürdürdükleri bütün meşru ve haklı mücadelesini, grev uygulamalarını desteklemektedir.

[Uysal ALTUNDAĞ @AltundagUysal]

Ankara'da gerçekleştirilen TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu Toplantısı’na Genel Başkan Yardımcımız Mürsel Öcal ile katıldım. Alınan kararların hayırlı olmasını dilerim.

[Uysal ALTUNDAĞ @AltundagUysal]

Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ile Özbekistan İşçi Sendikaları Federasyonu’nun birlikte düzenlediği “Yeni Toplumsal Sözleşme: Avrupa ve Orta Asya’da Sendikaların Görüşü” başlıklı konferansın açılış toplantısına TÜRK-İŞ’imizin Genel Başkanı Sn. Ergün Atalay’ın başkanlığındaki heyet ile birlikte katıldım. Özbekistan’ın başkenti Taşkent’te 12-13 Kasım tarihlerinde düzenlenecek ve beş oturumla tamamlanacak konferansın uluslararası sendikal dayanışmaya güç katmasını diliyorum.