sakura@図解で夫婦のコミュニケーション

地方在住。同じ年・同じ職場のオット、2歳ムスメと暮らすワーママ。そこそこフルタイム。ムスメに楽しく働く母の背中を見せる！べく、あがく日々。 #MYコンパスラボ 参加中。図解、ワークショップ、キャリア、パートナーシップに興味あり。活字中毒、収集癖。食べること/本屋さん/まち歩き/カフェ/さんぽ/毛布

[柴田朋子＠キャリアコンサルタント @tmshibatano]

せっかく課金し始めたネトフリといつどう付き合うのか決めかねて無駄にしてる。
友だちは映像が見れるサングラス的なデバイスを買ったらしく、めっちゃ気になってる

[【公式】鈴木実歩＠女性起業家プロデューサー @suzukimiho1]

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[UN Women 日本事務所 @unwomenjapan]

【フェミニストな子供を育てるために】

幼い頃の小さな慣習や経験が、ジェンダーや多様性に対する考え方に大きく影響します。

#国際家族デー #ジェンダー平等 ＃子育て #家族
@UN_Women

[魔女／折畳式会社witch-craft. @oritatamiwitch]

震災から10年ということで、ちょっと「震災後にものすごく頑張ってくれた人たち」の話をしていいですか。

私は新潟県民でして、福島県とは隣接県です。
なので震災後、うちの市もお迎えのバスを出して沢山の被災者の方を受け入れました。
とりあえず最初は公民館が避難所になっていました。

[東京大学 | UTokyo @UTokyo_News]

経済学研究科の川口大司教授と大学院博士課程の鳥谷部貴大さんの研究は、女性にとって、長期の育児休業制度が高度なスキル利用を求められる職場から遠ざけてしまう傾向にあることを明らかにしました。 #国際女性デー #UTokyoResearch
https://t.co/8Twn541wEY

[治部れんげ/ Renge Jibu @rengejibu]

女性活躍やってます、というリーダーは企業も自治体も大勢いますが、これまでの構造を振り返り反省する人は少ないです。だから注目されている。

昨年夏に書いたこの記事もよく読まれました。

https://t.co/daSq9tdRmD

[治部れんげ/ Renge Jibu @rengejibu]

兵庫県豊岡市・中貝宗治市長のエッセイ。なぜ若い女性が地元に戻ってこないのか。
「豊岡があまりに男社会だから、と考えています」
数字も出しています。

ジェンダーギャップ解消？｜豊岡市公式ウェブサイト https://t.co/9t9rBlC7JN

[地方公務員を応援するメディア(Holg.jp) @HOLG_JP]

初企画！本日より4日間 #もやもや公務員女子相談室 をお送りします。最初の回答者は、村川美詠さん（諫早市）です。ぜひご覧ください。
①逆風は笑顔でスルー...。自主活動の秘訣
②美詠さん流公務員仕事術
③女性管理職、なりたい派VSなりたくない派
④仕事は45歳からが面白いhttps://t.co/eoiZxgU9rt

[しいたけ. @shiitake7919]

本日、2020年下半期しいたけ占いが全公開となりました。

この週末は皆さまからの感想を読んだりして過ごしていました。ありがとうございます🍄✨

月曜日の週間のほうの占いも更新されているので、よろしければ是非。

https://t.co/kJ89cKEudm

[寺町東子 @teramachi_toko]

これは、泣けてくる。
やっと時代が追いついて来てくれた気がする。

NEWクレラップ「僕は手伝わない」篇 フルバージョン https://t.co/HAwE4RuGqI @YouTubeより

[岩橋ひかり｜キャリコン資格を仕事に変える @HikariIwahashi]

「本当にやりたいこと 育児×在宅ワーク」の
探し方セミナーに登壇します🎶

6月25日(木)10時半〜12時
オンライン開催・参加費無料

☑私の新しいことを始めるタイミング
☑本当にやりたいことの見つけ方

など話しますよん😊

子育て中＆在宅ワークに興味ある方、ぜひ。

https://t.co/wndTtxhsKy

[mango_pudding |選ぶ前に、まず整理するキャリア相談 @mango_pudding03]

コンパクトに全部の資質が解説されているんだけど、全部ポジティブに書いてあるので読んでいてうれしい✨

どの資質もステキなんだというのがわかる良い記事でした！

[ryotak3 @ryotak3]

昨日からの音声認識周りでやったことをnoteにまとめておく

ビデオ会議で音声文字変換を試す｜ryotak3 @ryotak3 #note https://t.co/JqFEBYq9rh
#slidelive #落合陽一 @ochiai #音声認識 #オンライン

[山口周 @shu_yamaguchi]

「コロナ後の仕事」について考えてみましたのでメモを共有します。

[コリアンダー @Korean_Da]

韓国に帰国しました。
新型コロナに対して徹底していて、感動するくらい段取りがよくてビックリ。
飛行機で、検疫に必要なシートを2枚作成し、空港に着くとまず検疫の所に流され、熱を測られ、3段階に分けて面談？があります。私は厚着をして熱が高く出たのと、喉が痛くて検査を受けました。

[すぴかあやか（角田綾佳） @spicagraph]

お店の休業、テイクアウト営業で、ポスターを作ったりデザインテンプレートを作ったりする機会が増えると思います。いろんな方に使ってもらう、知ってもらうために、気をつけるといいことを4つ書きました。

[治部れんげ/ Renge Jibu @rengejibu]

こういう日なので、あえて日常生活の中にある「良かったこと」を書きます。

子どもが通う学校が、男女混合名簿になりました。

かつて「何で、にいにと同じみょうじなのに、にいには6番でわたしは26番なの？」と尋ねた娘、新しい出席番号はいくつか前になって「嬉しい」と言っていました。

[南 祐貴 | セカニチの日常(サブアカ)🏉ラグおじ @yuki_minami]

サイボウズ青野さんの記事まじで死ぬほど本質的すぎたので、世の中のサラリーマンや会社経営者は全員読んで。頼む。

[竹内絢香🇬🇧 @ayakatakeuchi56]

「すごいこと」は「ふつうのこと」の積み重ねなんだなと実感した出来事です📚️

[かず@中小経営支援屋 @kazubw]

中小企業の中に入り込んで一緒に泥臭くコンサルティングしていくには「相手のレベル感に合わせる技術」が本当必要でして。以前、「仕事の基本」的なレジュメを作って幹部に講義をしようとして事前に社長に確認した時、「このページのPDCAは今回やめてください」と言われて「え？」と社長を見た。続く