@BKNgoid sangat disayangkan apabila para CPNS hanya mencari daerah2 dengan tunjangan yg selangit,enggan untuk mengabdi di daerah yg tunjangannya seiprit.
@BKNgoid barangkali min, kapan kiranya PP pengganti yg mengatur besaran tunjangan bagi ASN? saya harap segera terbit, karena jika melihat kondisi sekarang tunjangan ASN daerah kota / kab dengan pemprov saja terlihat besar ketimpangan nya...
min.. @BKNgoid mau tanya?? rekan kerja saya cba lamar formasi P3K rekam medis S1 manajemen informasi kesehatan untuk RSUD SUMEDANG, sedangkan di indonesia belum ada min S1manajemen infomasi kesehatan adanya D4, mohon penjelasan nya kok seleksi admin gagal? perasaan d4 setara kan?
@BKNgoid min,,, mau tanya beberapa hal yang sempat akan dibahas di tahun 2019.
1. single salary ASN ???
2. penyetaraan TPP berbasis kinerja disemua daerah kab/ kota, guna menghindari ketimpangan penghasilan ASN DAERAH DAN ASN KOTA ???
ada kbar lgi min @BKNgoid ????
@BKNgoid min,, tanya boleh?? jikalau pns belum memenuhi masa perjanjian kerja 5 tahun dengan daerah asal,, apakah tetap bisa mengjukan mutasi antar daerah?
gag kebayang kalo perjanjian kerjanya 10 taun... trims segera balas min