🇸🇦 saud | سعود

‏‏الحجـاز - السعودية 🇸🇦

[سلمان بن عبدالعزيز @KingSalman]

نستذكر في اليوم الوطني، ما قامت عليه هذه الدولة المباركة بفضل من الله ثم بعزم وقيادة الملك المؤسس عبدالعزيز بن عبدالرحمن - طيب الله ثراه - وسواعد أبناء الوطن المخلصين من أُسس راسخة لحفظ العقيدة وإقامة العدل، ونسأل الله أن يديم على بلادنا أمنها واستقرارها وازدهارها.

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@Eyaaaad ما يحتاج أدلة وإثباتات لموضوع محسوم،
الجاهل عدو نفسه!

[خالد بن صالح الشثري @khaledalshathry]

اعوذ بالله من قهر الرجال ! كم اتمنى اقول ابشر هاذي سيارتك ولكن خوفي ممن يحسدون الفقير على موته هاذي سيارته حجزناها له يبشربها " بس كلي خوف من تدخل النصابين مثل ماحدث في حالات سابقه حرمت مستحق من حقه من الصادق الذي يكرمني باسمه وعنوانه وله الفضل ؟

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@Badr_Alzahrani من تكلم في غير فنه أتى بالعجائب!
أجل "نص صريح"!

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@3zoozvic خدعة؟
على أساس متعودين نوصل دور الأربعة في كل نسخة!
هذا مستوانا لا تفلمون

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@M0ATH تحققت العدالة على يد مجرمين

[احمد الزكري @zak474]

📌اخي عثمان اولاً اشكرك على موقفك الانساني الطيب، ولاشك ان الوقوف مع الموظف في ظروفه الصحية امر جميل.
ولكن وانتم لكم خبرة طويلة في ادارة واجراءات الموارد البشرية تعلمون انه اذا تم تجاوز الإجراءات او التعليمات التي نصت عليها الانظمة واللوائح واستمرت الادارة في صرف الراتب للموظف المنقطع بدون سند نظامي فيعد اجرائها غير نظامي، يظل محل اشكال ومساءلة…
فالجهة الادارية ملزمة بتطبيق القواعد والاجراءات النظامية ولا تملك الصلاحية في تعطيلها او ايقافها لمجرد التعاطف مع الموظف ومراعاة ظروفه الصحية، فالواجب عليها معالجة هذه الحالة من خلال الاجراءات النظامية ، مثل الإجازات المرضية والتقارير الطبية…ولعل ادارة الموارد البشرية هي المسئولة عن ذلك التي كان يجب الرفع لها.
فليس كل تصرف او موقف إنساني يعد تطبيقًا لروح النظام. طالما ان الأنظمة واللوائح عالجت انقطاع الموظف ووفرت الوسائل النظامية التي يجب التعامل معها.
تقبلوا تحياتي🌹

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@AlOdhibii أولا: الموظف على كلامك في المستشفى طوال فترة الانقطاع، وبالتالي ما يُفصل من الأساس ويستحق راتبه.
ثانيا: التغريدة كلها مخالفات إدارية صريحة لذلك أنصح بحذفها، بعض الأمور تُمارس وفق الحاجة ولا تُعلن للعامة.

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@zak474 الفصل تم بقوة النظام ولا يُعتبر عقوبة تأديبية وبالتالي أنتهت علاقة الموظف بالجهة بشكل صحيح،
ويُمكن للجهة إحالة مخالفة الإشتغال بالتجارة إلى نزاهة وفقا للاختصاص في حال أن انهاء خدمات الموظف جرى قبل الانتهاء من الإجراءات الإدارية بحقه في هذه المخالفة، لتستكمل الهيئة الإجراء النظامي

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@icannotsay1 @Dr_Wafy https://t.co/i90ZNCsfQk

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@ALSHAMIKH33666 @Dr_Wafy نعم ضم الخدمة (تبادل المنافع) موجود ومستمر وهو يتعلق بمعاش التقاعد فقط، ماله علاقة بمكافأة نهاية الخدمة محل النقاش هنا

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@ALSHAMIKH33666 @Dr_Wafy نعم ضم الخدمة (تبادل المنافع) موجود ومستمر وهو يتعلق بمعاش التقاعد فقط، ماله علاقة بمكافأة نهاية الخدمة محل النقاش هنا

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@HashKSA @ksx9 المشكلة إن الشخص اللي يُفترض يكون ملم بالانظمة نقل تعريف التحرش بشكل خاطئ أخرجه من معناه، لأن التعريف نص صراحة على أن جريمة التحرش يقصد بها (كل قول أو فعل أو إشارة ذات مدلول جنسي...)، فالأصل أن تكون ذات مدلول جنسي وليس (مدلول غير لائق).

وقد تكون الصحيفة نقلت تصريحه بشكل خاطئ

[سلمان بن عبدالعزيز @KingSalman]

نحمد الله سبحانه وتعالى أن أكرمنا بإتمام صيام شهر رمضان المبارك وقيامه، ونسأل الله أن يديم علينا أمننا واستقرارنا، وأن يحفظ أبطالنا البواسل على الثغور والحدود في مختلف القطاعات العسكرية والمدنية.
وكل عام وأنتم بخير، وبلادنا في عز ورفعة.

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@alshiriandawood أدام الله الأمن والأمان على دول الخليج.
المتربصين كثر .. حتى ممن يشاركوننا اللغة والدين للأسف، لكننا سنبقى أعزاء ومتوحدين لا تفرقنا الخلافات البسيطة في وجه الطامعين والحاسدين، وما تزيدنا المواقف الصعبة إلا قوة ورفعة ولله الحمد ..

[عبدالرحمن بن مساعد بن عبدالعزيز🇸🇦 @abdulrahman]

الله يحفظك ويسعدك هذا الرد أعتبره من المماحكات! أن يقول كل طرف عندكم حسابات أساءت ،فالإساءات للأسف موجودة عند جميع الأطراف وفي كل الجنسيات ، وهذا ما لا ينبغي خصوصًا الآن ونحن جميعًا في صميم الأزمة، كل هذا ينبغي أن يرمى خلفنا ، كذلك ليس كل الحسابات الإخبارية رسمية، ولا يخفاك أن هناك حسابات منتحلة فليس كل من يضع شعار سعودي أو اماراتي او اي جنسية هو بالضرورة كذلك .. نعم هناك اساءات بالغة ومن الطرفين وهذا يغذي ذاك !..
وخطابي موجه للجميع ، لنركز على ما يجمع لا ما يفرق خصوصًا في هذا الوقت

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@Al_khaldi_SA يا عزيزي خلافي كان في تفاصيل الشرح وليس مع النتيجة، وتحديداً في مثال (١،٠٠٠)،
موفق

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@Al_khaldi_SA @malmuqti المشكلة إنك مراقب اقتصادي 😂!

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@Dr_Wafy طيب طبيعي تخسر الجامعة، التعثر في الدراسة ليس من حالات استعادة التكاليف،
الاستعادة ترتبط بترك الوظيفة فقط قبل اكمال المدة التي تعادل مدة الابتعاث، ويجوز الاعفاء من الاستعادة عن كامل المدة في حالة الانتقال لجهة حكومية، وعن نصف المدة في حال الانتقال للقطاع الخاص (أمر جوازي)

[🇸🇦 saud | سعود @saudm02]

@saeedalsuhaimi الأخ سعيد مع إحترامي .. عرفنا إنك أسطورة البيئة والعارف بخباياها منذ سنوات، لكن الموضوع الرئيسي ما تكلمت عنه، وش المشكلة في استخدام هذه الشجرة كحطب؟! وش اللي ما يدرون عنه المطاعم؟
وليه تراجعت بعدين وقلت من الحلول يُستخدم كحطب؟ (وهي فكرة ليست بجديدة)