Khan123 Sbk

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Khan123 Sbk @sbk25270

2 days ago

@imsinghmohit @ManjeetIMOPS 2000 grade pay ka HRA 1200 hai 1200 Mein kahan room milta hai

Khan123 Sbk @sbk25270

13 days ago

@IndianTechGuide I am waiting someone tell me how to watch free bqas #Zee5 is giving poor quality

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बिहार शिक्षक संघ

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about 1 month ago

8वें वेतन आयोग के गठन और न्यूनतम सैलरी को लेकर आया नया प्रस्ताव, जानिए क्या है इसका पूरा गणित और जमीनी हकीकत केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक बड़ी खबर सामने आ रही है। 8वें केंद्रीय वेतन आयोग (8th Pay Commission) के गठन और कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी तय करने के नए फॉर्मूले को लेकर एक ड्राफ्ट प्रस्ताव सामने आया है। इस प्रस्ताव में 'कांस्टेंट रिलेटिव इनकम क्राइटेरिया' (Constant Relative Income Criterion) के आधार पर न्यूनतम वेतन तय करने की वकालत की गई है। अगर यह फॉर्मूला लागू होता है, तो कर्मचारियों की सैलरी में एक बड़ी बढ़ोतरी देखने को मिल सकती है। आइए आसान भाषा में समझते हैं कि यह पूरा गणित क्या है और इसकी खूबियां और कमियां क्या हैं। प्रति व्यक्ति नेट नेशनल प्रोडक्ट (NNP) को बनाया आधार सामने आए दस्तावेज के अनुसार, पांचवें वेतन आयोग की तर्ज पर ही 8वें वेतन आयोग में भी देश की आर्थिक प्रगति और प्रति व्यक्ति आय को आधार बनाने का सुझाव दिया गया है। सांख्यिकी और कार्यक्रम कार्यान्वयन मंत्रालय (MoSPI) के आंकड़ों का हवाला देते हुए बताया गया है कि साल 2016-17 में प्रति व्यक्ति नेट नेशनल इनकम ₹1,03,219 थी, जो साल 2024-25 में बढ़कर ₹1,92,774 हो गई है। इस प्रकार इस अवधि में देश की प्रति व्यक्ति नॉमिनल इनकम में लगभग 86.76% की शानदार वृद्धि दर्ज की गई है। न्यूनतम वेतन की गणना का नया फॉर्मूला अगर इस 86.76% की वृद्धि दर (Growth Factor) को मौजूदा 7वें वेतन आयोग के न्यूनतम वेतन पर लागू किया जाता है, तो आंकड़ों की तस्वीर कुछ इस तरह बदल जाएगी: 7वें वेतन आयोग के तहत न्यूनतम मूल वेतन: ₹18,000 58% की दर से महंगाई भत्ता (DA): ₹10,440 कुल उप-योग (Sub-total): ₹28,440 इस नए फॉर्मूले के तहत वेतन आयोग यह सुनिश्चित करने का प्रयास कर रहा है कि निचले स्तर के कर्मचारियों का जीवन स्तर भी देश की बढ़ती आर्थिक प्रगति के अनुकूल और सम्मानजनक बना रहे। इस प्रस्ताव में अच्छी बातें क्या हैं? (खूबियां) देश की तरक्की का फायदा कर्मचारियों को: अब तक सरकारी कर्मचारियों की सैलरी मुख्य रूप से महंगाई को देखकर बढ़ती थी। लेकिन इस फॉर्मूले की सबसे अच्छी बात यह है कि यह कहता है कि अगर देश अमीर हो रहा है और देश की आम जनता की कमाई बढ़ रही है, तो सरकारी कर्मचारियों की सैलरी भी उसी रफ्तार से बढ़नी चाहिए। एक ठोस और तार्किक फॉर्मूला: यह कोई हवा-हवाई बात नहीं है। पांचवें वेतन आयोग में भी इस तरीके का इस्तेमाल किया जा चुका है। सरकार के अपने आधिकारिक आंकड़ों (MoSPI) को आधार बनाने के कारण इस पर उंगली उठाना मुश्किल है। छोटे कर्मचारियों को बड़ी राहत: अगर यह प्रस्ताव पास होता है, तो सबसे निचले पायदान पर काम करने वाले कर्मचारियों का बेसिक पे ₹18,000 से सीधे एक बड़े आंकड़े पर पहुंच जाएगा। इससे उनके रहन-सहन के स्तर में काफी सुधार होगा। इसमें पेच कहाँ फंस रहा है? (कमियां) सरकार की जेब पर भारी बोझ: सुनने में 86.76% की ग्रोथ बहुत अच्छी लगती है, लेकिन जब इसे देश के लाखों कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की सैलरी पर लागू किया जाएगा, तो सरकार के खजाने पर अचानक बहुत बड़ा आर्थिक दबाव आएगा। सरकार के लिए इसे सीधे मंजूर करना इतना आसान नहीं होगा। महंगाई के असली दर्द की अनदेखी: यह फॉर्मूला 'राष्ट्रीय आय' पर चलता है, न कि बाजार की असली महंगाई पर। दाल, तेल, बच्चों की पढ़ाई और इलाज का खर्च किस रफ्तार से बढ़ा है, यह फॉर्मूला उसका सटीक हिसाब नहीं लगा पाता। हर शहर का खर्च अलग होना: यह प्रस्ताव पूरे देश के लिए एक ही लाठी से हांकने जैसा है। देश के किसी छोटे शहर या ग्रामीण इलाके में इस सैलरी की वैल्यू अलग है, और दिल्ली-मुंबई जैसे महानगरों में अलग। यह फॉर्मूला इस क्षेत्रीय अंतर को ध्यान में नहीं रखता। प्राइवेट सेक्टर से दूरी: अगर सरकारी कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी बहुत ज्यादा बढ़ जाती है, तो प्राइवेट सेक्टर के मुकाबले एक बड़ा असंतुलन पैदा हो जाएगा, जिससे बाजार की आर्थिक व्यवस्था पर भी असर पड़ सकता है।

BIHARSS1's tweet photo. 8वें वेतन आयोग के गठन और न्यूनतम सैलरी को लेकर आया नया प्रस्ताव, जानिए क्या है इसका पूरा गणित और जमीनी हकीकत

केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक बड़ी खबर सामने आ रही है। 8वें केंद्रीय वेतन आयोग (8th Pay Commission) के गठन और कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी तय करने के नए फॉर्मूले को लेकर एक ड्राफ्ट प्रस्ताव सामने आया है। इस प्रस्ताव में 'कांस्टेंट रिलेटिव इनकम क्राइटेरिया' (Constant Relative Income Criterion) के आधार पर न्यूनतम वेतन तय करने की वकालत की गई है। अगर यह फॉर्मूला लागू होता है, तो कर्मचारियों की सैलरी में एक बड़ी बढ़ोतरी देखने को मिल सकती है। आइए आसान भाषा में समझते हैं कि यह पूरा गणित क्या है और इसकी खूबियां और कमियां क्या हैं।

प्रति व्यक्ति नेट नेशनल प्रोडक्ट (NNP) को बनाया आधार

सामने आए दस्तावेज के अनुसार, पांचवें वेतन आयोग की तर्ज पर ही 8वें वेतन आयोग में भी देश की आर्थिक प्रगति और प्रति व्यक्ति आय को आधार बनाने का सुझाव दिया गया है। सांख्यिकी और कार्यक्रम कार्यान्वयन मंत्रालय (MoSPI) के आंकड़ों का हवाला देते हुए बताया गया है कि साल 2016-17 में प्रति व्यक्ति नेट नेशनल इनकम ₹1,03,219 थी, जो साल 2024-25 में बढ़कर ₹1,92,774 हो गई है। इस प्रकार इस अवधि में देश की प्रति व्यक्ति नॉमिनल इनकम में लगभग 86.76% की शानदार वृद्धि दर्ज की गई है।

न्यूनतम वेतन की गणना का नया फॉर्मूला

अगर इस 86.76% की वृद्धि दर (Growth Factor) को मौजूदा 7वें वेतन आयोग के न्यूनतम वेतन पर लागू किया जाता है, तो आंकड़ों की तस्वीर कुछ इस तरह बदल जाएगी:

7वें वेतन आयोग के तहत न्यूनतम मूल वेतन: ₹18,000

58% की दर से महंगाई भत्ता (DA): ₹10,440

कुल उप-योग (Sub-total): ₹28,440

इस नए फॉर्मूले के तहत वेतन आयोग यह सुनिश्चित करने का प्रयास कर रहा है कि निचले स्तर के कर्मचारियों का जीवन स्तर भी देश की बढ़ती आर्थिक प्रगति के अनुकूल और सम्मानजनक बना रहे।

इस प्रस्ताव में अच्छी बातें क्या हैं? (खूबियां)

देश की तरक्की का फायदा कर्मचारियों को: अब तक सरकारी कर्मचारियों की सैलरी मुख्य रूप से महंगाई को देखकर बढ़ती थी। लेकिन इस फॉर्मूले की सबसे अच्छी बात यह है कि यह कहता है कि अगर देश अमीर हो रहा है और देश की आम जनता की कमाई बढ़ रही है, तो सरकारी कर्मचारियों की सैलरी भी उसी रफ्तार से बढ़नी चाहिए।

एक ठोस और तार्किक फॉर्मूला: यह कोई हवा-हवाई बात नहीं है। पांचवें वेतन आयोग में भी इस तरीके का इस्तेमाल किया जा चुका है। सरकार के अपने आधिकारिक आंकड़ों (MoSPI) को आधार बनाने के कारण इस पर उंगली उठाना मुश्किल है।

छोटे कर्मचारियों को बड़ी राहत: अगर यह प्रस्ताव पास होता है, तो सबसे निचले पायदान पर काम करने वाले कर्मचारियों का बेसिक पे ₹18,000 से सीधे एक बड़े आंकड़े पर पहुंच जाएगा। इससे उनके रहन-सहन के स्तर में काफी सुधार होगा।

इसमें पेच कहाँ फंस रहा है? (कमियां)

सरकार की जेब पर भारी बोझ: सुनने में 86.76% की ग्रोथ बहुत अच्छी लगती है, लेकिन जब इसे देश के लाखों कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की सैलरी पर लागू किया जाएगा, तो सरकार के खजाने पर अचानक बहुत बड़ा आर्थिक दबाव आएगा। सरकार के लिए इसे सीधे मंजूर करना इतना आसान नहीं होगा।

महंगाई के असली दर्द की अनदेखी: यह फॉर्मूला 'राष्ट्रीय आय' पर चलता है, न कि बाजार की असली महंगाई पर। दाल, तेल, बच्चों की पढ़ाई और इलाज का खर्च किस रफ्तार से बढ़ा है, यह फॉर्मूला उसका सटीक हिसाब नहीं लगा पाता।

हर शहर का खर्च अलग होना: यह प्रस्ताव पूरे देश के लिए एक ही लाठी से हांकने जैसा है। देश के किसी छोटे शहर या ग्रामीण इलाके में इस सैलरी की वैल्यू अलग है, और दिल्ली-मुंबई जैसे महानगरों में अलग। यह फॉर्मूला इस क्षेत्रीय अंतर को ध्यान में नहीं रखता।

प्राइवेट सेक्टर से दूरी: अगर सरकारी कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी बहुत ज्यादा बढ़ जाती है, तो प्राइवेट सेक्टर के मुकाबले एक बड़ा असंतुलन पैदा हो जाएगा, जिससे बाजार की आर्थिक व्यवस्था पर भी असर पड़ सकता है।

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Prisha

@Prisha42i

about 2 months ago

वोटर आईडी में गलती? अगली बार वोट डालने से पहले संभल जाओ! नाम गलत, उम्र गलत या पता पुराना… ये छोटी गलती चुनाव वाले दिन बड़ी परेशानी बन सकती है। लेकिन अब अच्छी खबर 👇 📱 आप घर बैठे अपने फोन से ही सुधार कर सकते हैं — बिल्कुल legal और official तरीके से। ऐसे करें सही तरीके से सुधार: 👉 सबसे पहले ECINET ऐप डाउनलोड करें 👉 मोबाइल नंबर से लॉगिन करें (OTP के जरिए) 👉 ऐप में जाकर Form 8 चुनें (यही correction का official फॉर्म है) 👉 अब अपनी सही जानकारी भरें: •नाम •जन्म तिथि •पता •फोटो आदि 👉 जिस चीज में सुधार कर रहे हैं, उससे जुड़ा valid document अपलोड करें ✔️ पहचान/पता के लिए: आधार, PAN, DL, पासपोर्ट आदि (कोई एक) ✔️ जन्म तिथि के लिए: जन्म प्रमाण पत्र / स्कूल सर्टिफिकेट 👉 फॉर्म सबमिट करें ⏳ समय: आमतौर पर 2–4 हफ्ते लग सकते हैं (case के अनुसार कम या ज्यादा भी हो सकता है) सीधी बात: आज 5 मिनट देकर सुधार कर लोगे… तो चुनाव वाले दिन कोई परेशानी नहीं होगी।

Prisha42i's tweet photo. वोटर आईडी में गलती? अगली बार वोट डालने से पहले संभल जाओ!

नाम गलत, उम्र गलत या पता पुराना…
ये छोटी गलती चुनाव वाले दिन बड़ी परेशानी बन सकती है।

लेकिन अब अच्छी खबर 👇
📱 आप घर बैठे अपने फोन से ही सुधार कर सकते हैं — बिल्कुल legal और official तरीके से।

ऐसे करें सही तरीके से सुधार:

👉 सबसे पहले ECINET ऐप डाउनलोड करें
👉 मोबाइल नंबर से लॉगिन करें (OTP के जरिए)
👉 ऐप में जाकर Form 8 चुनें (यही correction का official फॉर्म है)
👉 अब अपनी सही जानकारी भरें:
•नाम
•जन्म तिथि
•पता
•फोटो आदि
👉 जिस चीज में सुधार कर रहे हैं, उससे जुड़ा valid document अपलोड करें
✔️ पहचान/पता के लिए: आधार, PAN, DL, पासपोर्ट आदि (कोई एक)
✔️ जन्म तिथि के लिए: जन्म प्रमाण पत्र / स्कूल सर्टिफिकेट
👉 फॉर्म सबमिट करें

⏳ समय:
आमतौर पर 2–4 हफ्ते लग सकते हैं (case के अनुसार कम या ज्यादा भी हो सकता है)

सीधी बात:
आज 5 मिनट देकर सुधार कर लोगे…
तो चुनाव वाले दिन कोई परेशानी नहीं होगी।

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MORTHINDIA

@MORTHIndia

9 months ago

ड्राइविंग लाइसेंस-धारकों तथा पंजिकृत वाहन मालिकों से आग्रह है कि वे अपना मोबाइल नंबर शीघ्र वाहन एवं सारथी पोर्टल पर अपडेट करवा लें। #Parivahan #Sarathi #DigitalIndia

MORTHIndia's tweet photo. ड्राइविंग लाइसेंस-धारकों तथा पंजिकृत वाहन मालिकों से आग्रह है कि वे अपना मोबाइल नंबर शीघ्र वाहन एवं सारथी पोर्टल पर अपडेट करवा लें।

#Parivahan #Sarathi #DigitalIndia https://t.co/pKriu04MaL

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NCIB Headquarters

@NCIBHQ

10 months ago

“दुकानदार ने कहा कि – बिका हुआ सामान न तो बदला जाएगा और न ही वापस होगा?" ग़ुस्से में आकर झगड़ा न करें.... क्योंकि आपके पास है 7 दिन का रिटर्न और रिप्लेसमेंट का कानूनी अधिकार। • चाहे ऑनलाइन शॉपिंग हो या ऑफलाइन स्टोर – सामान ख़राब मिला तो या तो बदलना पड़ेगा या फिर वापस होगा। • उपभोक्ता संरक्षण अधिनियम, 2019 आपको देता है इसकी पूरी ताक़त। अगर आपका हक़ छीना जाए, तो चुप मत रहिए, राष्ट्रीय उपभोक्ता हेल्पलाइन 1800-11-4000 पर कॉल करके अपनी शिकायत दर्ज कराए। सादर: @NCIBHQ

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Khan123 Sbk @sbk25270

about 1 year ago

@mpanktiya Shahbaz khan

Khan123 Sbk @sbk25270

over 1 year ago

@Rakshit_Khosla_ @OfficialSBICare Same problem facing Update is not coming in mobile so what to do should change mobile for this seriously , is it fair ? , unbelievable Pls Resolve this issue and enable yono sbi for Android 11 user's,

Khan123 Sbk @sbk25270

almost 2 years ago

#T20WorldCupFinal #RohitSharma #SuryakumarYadav #T20WorldCup2024 #Barbados #surya

Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

Beautiful Song Ever green song #song #musicislife #srk #Shahrukhkhan

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Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

#Rohitsharma #viratkohli #t20 #cricket #match #worldcup

Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

#cricketdaily #cricketlovers #cricketfans

Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

#t20 #Viratkohli #Viralvideo #IndiaFirst

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Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

@dsrajpurohit291 Mera bhi Bata dijiye sir

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सनकी 🦋

@poetry_in_

about 2 years ago

जीवन में पिता का महत्व...🥺❤️

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Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

@Oyepriyankasun SHAHBAZ

Khan123 Sbk @sbk25270

about 2 years ago

@therjrajesh Money

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Rajesh Kumar

@therjrajesh

about 2 years ago

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