serhat çelik

[serhat çelik @serhate35619198]

Liyakat, deneyim ve ihtiyaç dışındaki atamalar sistemin dengesini bozar.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Çalışanların emeği yer değiştirerek değil, değer verilerek korunur.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Kamu yönetiminde esas olan istikrar ve adalettir.
Keyfiyet bu iki temel unsuru ortadan kaldırır.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Sağlık çalışanı güvende hissetmezse, hizmet kalitesi de düşer.
Bu bir tercih değil, sonuçtur.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Kurumsal düzen, kişisel kararlarla değil sistemle yönetilmelidir.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Bugün keyfi yer değişikliği, yarın daha büyük hak ihlallerinin önünü açar.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Adaletli bir sistem, çalışanı korur.
Keyfi bir sistem ise çalışanı tüketir.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Keyfi yer değişiklikleri, çalışan üzerinde ciddi psikolojik baskı oluşturur.
Bu durum tükenmişliği artırır.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Adaletin olmadığı yerde güven oluşmaz.
Güvenin olmadığı yerde ise kaliteli sağlık hizmeti mümkün değildir.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Görev yeri değişikliği cezalandırma aracı değildir.
Bu anlayış, kamu hizmetine zarar verir.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Gerekçesiz yapılan her atama, liyakat ilkesine vurulan bir darbedir.
Liyakat yoksa adalet de yoktur.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @Yilmazer_Cihat @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Sağlık çalışanları belirsizlik değil, öngörülebilir bir çalışma düzeni ister.
Keyfi uygulamalar kurumsal istikrarı bozar.
#SağlıktaEmekSürgünü

@gantepvaliligi @kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @GundemiAntep27 @GaziantepOlay @Gazianteppusula

[serhat çelik @serhate35619198]

Gerekçesiz yapılan her atama, liyakat ilkesine vurulan bir darbedir.
Liyakat yoksa adalet de yoktur.
#SağlıktaEmekSürgünü

@kemalcebervali @gaziantepism @drbeytullahsahn
@CengizGokceKdcH @UzDrFatmaokun1 @gultenKartalka1 @Yilmazer_Cihat @GundemiAntep27 @GaziantepOlay

[serhat çelik @serhate35619198]

Yer değişikliği bir yönetim aracı olabilir; ancak keyfilik asla yönetim değildir.
Bu durum çalışan motivasyonunu doğrudan zedeler.
#SağlıktaEmekSürgünü

[serhat çelik @serhate35619198]

Keyfi yer değişiklikleri, kamu yönetiminde hukukun üstünlüğü ilkesine açık aykırılıktır.
Görev değişikliği gerekçeye dayanmak zorundadır.
#SağlıktaEmekSürgünü

[serhat çelik @serhate35619198]

Keyfi yer değişiklikleri, kamu yönetiminde hukukun üstünlüğü ilkesine açık aykırılıktır.
Görev değişikliği gerekçeye dayanmak zorundadır.
#SağlıktaEmekSürgünü
@hepsen_gantep @gantepvaliligi @gaziantepism @UzDrFatmaokun1 @kemalcebervali @CengizGokceKdcH

[Yağmur Kılıç @yakilic1]

İzmir Atatürk Eğitim Ve Araştırma Hastanesi.

Ege' nin lokomotifi olan bir hastanede bir çok Hemşire,Hekim, Tekniker Dinlenme odası aşağıda göründüğü gibi. Sağlık Emekçilerine verilen değer bu mu? Kapılar bile tam açılmıyor.

Onlarca görüşme, resmi yazışma yaptığımız halde hiç bir düzenleme yapılmadı. Yer açılsın diye bir dolabı dahi aylardır dinlenme odasından çıkartmayacak kadar önemsiz mi çalışanlar?Acil serviste, Yoğun Bakımlarda, Kliniklerde @saglikbakanligi yetkililerini bu konuyu yerinde görmeye ve bir çalışan memnuniyet anketine davet ediyor, bu konuda ivedilikle düzenleme yapılmasını talep ediyoruz. @izmirvaliligi @izmirism
@ynsmsek
@hepsen_2020 @hepsen_izmir @ozandenizkacar @yasinaldemiir @kemaly03 @omerdogny @kivancorc @neslihan_komser @erdem_omer @omerdogny @sinandiken6 @yusufferdincc

[serhat çelik @serhate35619198]

Bir hemşire, onlarca hastaya bakıyorsa bu sistem sorgulanmalıdır!
Çözüm: Adil istihdam!
#1MayısHepsenleGüzel

[serhat çelik @serhate35619198]

Emeğin tarafı bellidir: Biziz!
Alın terinin karşılığını istiyoruz!
#1MayısHepsenleGüzel

[serhat çelik @serhate35619198]

Sağlıkta şiddete karşı, emeğin yanında!
Susmuyoruz, geri adım atmıyoruz!
#1MayısHepsenleGüzel