파폭(로그아웃)

@soul_firefox ← 원래계정으로 복귀해요 팔로우부탁드림!!

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

원래 쓰던 계정으로 팔로우 드렸습니다...! 팔로워 목록 확인 부탁드려요

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

원래 계정이 살아났으므로 @soul_firefox 팔로우 걸어주시면 천천히 찾아뵙겠사와요
요 계정은 비상용......으로 냅두고 잘 안쓸듯!!!

[포롱 @YNoo526252]

주토피아 야구선수AU 여전히 하는 중 (재밌다)

#NickWilde #zootopia

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

원래 계정이 살아났으므로 @soul_firefox 팔로우 걸어주시면 천천히 찾아뵙겠사와요
요 계정은 비상용......으로 냅두고 잘 안쓸듯!!!

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

먼저 팔로우도 드리고 있으니 팔로워 목록 한번 확인 부탁드립니다
또 정지당할까봐 하루에 n명씩만 드리고 있음 ㅠ.ㅠ

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

원래 계정이 살아났으므로 @soul_firefox 팔로우 걸어주시면 천천히 찾아뵙겠사와요
요 계정은 비상용......으로 냅두고 잘 안쓸듯!!!

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

@deep_sleep_0 네네 이대로 기다리면 되어요!

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

만세!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

@deep_sleep_0 한 번 보내면 그 뒤에는 안 보내지도록 막혀있던데요?? 그래서 잠자코 기다렸어요 https://t.co/0GnzLek03I

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

...답변이라도 줘라 제발...

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

@deep_sleep_0 이의제기 보내고 한 사나흘쯤 기다린 것 같아요

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

원래 계정이 살아났으므로 @soul_firefox 팔로우 걸어주시면 천천히 찾아뵙겠사와요
요 계정은 비상용......으로 냅두고 잘 안쓸듯!!!

[햄 @whoistheheartof]

구단 유튜브의 컨텐츠를 기다리는건 너무 수동적이다
야구선수가 직접 컨텐츠에게로 간다

비시즌 김태혁 식사계정 무한제공사건

[꧁༺파༒체༻꧂ @Pace_Starlight]

나 그냥 진짜 앉아서 깔깔웃음

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

나도이래..

[핫토리 준식(폰헌터) @snimtherock]

나같은경우는 트친트윗에
마음찍는게 진짜 큰 관심임
맨날 멘션뚱뚱하게달다가 다지워버리고

[성북동 김이사 @beatdead22]

이거 뭐하는새끼야

[린네 더 알 파카 @NEIRvanishrinne]

파판14의 캐디가 별로였던 적은 없긴 한데, 뭔가 어느 순간부터 진짜 아 씹타쿠들 심금을 울린다 싶어진 게 있음 그리고 황금에 그런 캐가 존나많음 (대충 집안밑천 다 털렸단소리

[파폭(로그아웃) @sf__fox]

@Com_Sullect 아고 다치신 곳은 없으시니 다행 ㅠㅠㅠㅠ

[지오 @geopolythink]

이 구조가 익숙하다면, 그건 미국의 팁 문화가 정확히 같은 경로를 먼저 걸었기 때문입니다.

팁의 기원을 추적하면 남북전쟁 이후까지 거슬러 올라갑니다. 해방된 흑인 노동자들이 풀먼(Pullman) 기차 회사에 고용됐는데, 회사는 이들에게 생활이 불가능한 임금을 줬습니다.

1920년대 기준으로 풀먼 포터의 최저 월급은 67.50~72.50달러 수준이었는데, 여기서 유니폼, 식비, 숙박, 구두약까지 자비로 충당해야 했습니다. 풀먼 포터 박물관의 설립자 린 휴즈의 말을 빌리면, "그건 생활 가능한 임금이 아니었다. 하지만 팁 덕분에 먹고살 수는 있었다."

처음에는 자발적이었습니다. 승객이 좋은 서비스에 감사의 표시로 동전을 건네는 정도.
그런데 회사가 이걸 발견합니다. "어차피 팁을 받으니까 기본급을 올릴 필요가 없잖아." 자발적 호의가 임금 체계의 일부로 편입되기 시작합니다.

1938년에 미국 최초의 연방 최저임금법(FLSA)이 만들어졌을 때, 서비스 및 소매업 노동자들은 적용 대상에서 제외됐습니다. 팁을 받는 직종이 최저임금법의 보호를 받게 된 건 1960년대에 들어서야 가능했고, 그때도 고용주가 팁으로 임금의 일부를 대체할 수 있는 '팁 크레딧' 제도가 함께 도입됐습니다.

2026년 현재, 미국 연방 팁 의존 노동자 최저임금은 시간당 2.13달러입니다. 1991년에 이 금액으로 고정된 뒤 35년 동안 한 번도 오르지 않았습니다.

미친거죠.

[지오 @geopolythink]

정리하면 이런 경로입니다.

1단계: 노동자 처우가 낮다.
2단계: 소비자가 자발적으로 팁(호의)을 준다.
3단계: 업체가 이를 발견하고, 인건비를 올리지 않는 근거로 삼는다.
4단계: 자발적 호의가 사실상 의무가 된다.
5단계: 제도가 이를 추인한다. (팁 크레딧, 낮은 최저임금)
6단계: 소비자가 팁을 주지 않으면 노동자가 생활할 수 없는 구조가 고착된다.

"한국 간식은 자발적인 거고 미국 팁은 제도화된 거 아니냐." 맞습니다. 한국은 아직 2~3단계입니다. 미국은 6단계까지 갔고요.

강도는 다릅니다. 하지만 경로가 같아요. 자발적이라서 괜찮다는 논리가, 미국에서는 100년에 걸쳐 시급 2.13달러를 만들었습니다.

[지오 @geopolythink]

이사, 웨딩, 배달, 인테리어 시공. 이 시장들에는 공통점이 있습니다.

첫째, 가격이 표준화되어 있지 않습니다. 같은 25평 포장이사인데 업체마다 견적이 50만 원에서 150만 원까지 벌어져요. 소비자는 "적정 가격"이 뭔지 알 수가 없습니다. 비교할 기준 자체가 없으니까요.

[물도마뱀 @mul_doe]

수천명의 사람들이 SNS에서 서로 맞지도 않을 주먹을 허공에 휘두르는 동안 단 한 명만이 문제의 본질을 정리해 올리고 있는 현장.