Desde el año pasado, cuando se anunció la mudanza de trabajadoras/es del centro de Lima al edificio de la fundación Canevaro, se alertó al Ministerio de Educación del Perú de aspectos urgentes por ..
Descuentos para capacitaciones de trabajadoras/es: frutos de la negociación colectiva para trabajadoras/es de MINEDU.
¿Sabías que en el 2023, en la cláusula 12 del convenio colectivo, el MINEDU se comprometió a gestionar descuentos para la capacitación de trabajadoras/es?
Envía tus productos artísticos académicos en la segunda convocatoria a la revista Clase Alterna.
¡Te esperamos!!!!!
Revisa aquí las bases:
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¡No olvidamos que el Gobierno de Dina Boluarte tiene sangre en sus manos y que sus ministros son cómplices de perpetrar abusos continuamente!
#DinaBoluarte#sindicato#quero#SITCASMED
Una estrategia de los empleadores es generar un supuesto ambiente de calidez laboral a través de llevar comida o dar regalos a los trabajadores. Con esos actos que maquillan la realidad buscan que olvidemos las injusticias que vivimos.
ALTO A LA INDIFERENCIA CON NUESTRAS LUCHAS!
Muchas veces ponemos excusas para luchar por nuestros derechos o esperamos que sean otras/os quienes salgan a marchar. La impasibilidad e indiferencia entre trabajadoras/es solo juega a favor de los empleadores.
El domingo en El Peruano se declaró el inicio del proceso de tránsito al régimen SERVIR de trabajadores/es de DIGERE.
Como SITCASMED estamos en contra del pase al régimen servir de trabajadores de DIGERE.
Algunas veces, erradamente, las/os trabajadoras/es creemos que los congresistas son nuestros "amigos" y caemos en la ilusión de que su "amistad" o su "buena voluntad" tendrán efectos en la toma de decisiones.
Compañeras/os, para generar un pliego de reclamos diferenciado, te invitamos a participar de las sesiones de recojo de propuestas del pliego. Es importante recordar que solo se considerarán los aportes según los plazos que se describen en la imagen.
Las/os CAS sabemos que conseguiremos nuestra CTS y gratificación en las calles. No hay otro lugar. Solo de ese modo podemos exigir nuestros derechos.
No nos rendiremos en nuestra lucha.
#sindicato#CAS#CTS#gratificacion#derechoslaborales
Después de 60 días, el MINEDU sigue incumpliendo con el pago del bono ganado en el convenio colectivo 2024-2025.
Exijámosle al Ministerio de Educación del Perú el pago del bono de las/os trabajadoras/es de Pronied y de MINEDU.
Luchar para que nuestros proyectos de ley se vuelvan ley es una tarea de todas y todos. ¡Tu presencia es fundamental para el logro de nuestros anhelos! Si tú faltas, no podremos mostrar nuestra fuerza.
#proyectodeley#trabajadores#sindicato#peru#cas#trabajo#laboral
Luchar es parte intrínseca de ser trabajador, porque siempre estamos en situaciones de desigualdad frente a empleadores que no comprenden nuestras necesidades reales, seamos "técnicos" o no nunca dejamos de ser trabajadoras/es.