Ich habe es in den Nachrichten gehört und konnte es nicht glauben. Leider kann man es hier (auf S. 21) nachlesen: https://t.co/sHiiLXUYHK
Nichts daran ist ok!
#NoViolenceAgainstWomen#OrangeTheWorld
Am internationalen Tag „Null Toleranz gegenüber weiblicher Genitalverstümmelung“ denke ich wieder an den verstörenden und zugleich mahnenden Film „In search“ #terredesfemmes https://t.co/ICITMFh3Wa
Wie sprechend, wie klar, wie anregend!
Danke an das Team @AgileVerwaltung für die Initiative, diesem Austausch wieder einen Raum zu geben und Otto Kraz für die beeindruckenden Visualisierungen.
Auf geht’s zu neuen Anfängen - am besten gemeinsam.
Neues Austauschformat für #musterwandler in Hochschulen - danke, der Organisationsberatung @unirostock für die Initiative und Einladung! https://t.co/e10Qu5PHLk
Thanks to @States_Change for 3 inspiring thoughts via your latest newsletter (https://t.co/1rZNDpTEQc)! Dieses kommentierte Video einer Festival-Szene ist ein super Tipp: https://t.co/sIHvddyRdH, weil es wichtige Phänomene kultureller Veränderungsprozesse veranschaulicht: (1/4)
Der #Bundesrat hat heute das Förderprogramm #NEUSTARTKULTUR für die Zukunft des Kulturlebens in Deutschland beschlossen. #Coronakrise. Die wichtigsten Fragen beantwortet Staatsministerin Monika #Grütters im #Video:
Kreative Wortwitze, ein pinkes Adoptiv-Alpaka, ein Chef, der kein Chef sein möchte & ein Team, das sowieso nicht auf ihn gehört hätte: Dat is DIT. Unser Beitrag mit @herr_ole & @Aydi_Porta über DIT @BMI_Bund u. "komische wilde Dinge" in der Verwaltung 🤘🤩https://t.co/rhOYyiYiwB
Letzten Freitag habe ich als Zweitprüfer Master- Arbeiten abgenommen. Im Zuge eines interdisziplinären Vertiefungsmoduls wurde ein Reifegradmodell entwickelt, wie mein gesamtes Amt hybride Formen von Selbstorganisation entwickeln kann. Wir bauen weiter am agilen TUG!
Today, 75 years ago the Charter was signed by the #UnitedNations!
The Charter is the foundational treaty of the @UN and its universal goals and principles form the constitution of the international community.
👉https://t.co/LhS2LVWVVh
#UN75
Culture change: public imagination vs. bureaucratic creativity https://t.co/eNZ4GSCUUZ Thx @JesperC_ für das Angebot intern. Perspektiven, @PantheaLee für das Teilen des persönl. Erlebnisses (ab 23’). Es hat mich sprachlos gemacht. Auch dieser Weg ist noch lang. #sharingiscaring