@mohammedalataih المعذرة على الازعاج،
بذلك منعني صاحب العمل من حقي بالاستقالة(انهاء فترة التجربة من طرفي)، وعلى هذا الاثر،
هل يحق لي رفع دعوى بسبب انه تم استبعادي بسبب غير مشروع، وسبب الاستبعاد المذكور بالتأمينات ليس السبب الحقيقي؟
ام تكون دعوى ليس لها اساس؟
اردت ان استفسر قبل رفعها.
شكرا لك.
@mohammedalataih السلام عليكم تم استبعادي من قبل صاحب العمل بسبب(فسخ العقد بموجب فترة التجربة او التدريب) ويختلف عن السبب الحقيقي وتم رفض استقالتي ومحاولة اجباري على توقيع اخلاء طرف بموجب المادة ٨٠.
هل يحق لي التقدم بشكوى لان سبب الاستبعاد غير الحقيقي؟
هل يحق للشركة استبعادي من غير توقيعي؟
وشكرا.
السلام عليكم،
تم استبعادي من قبل صاحب العمل بسبب يختلف عن السبب الحقيقي، وتم رفض استقالتي، ومحاولة اجباري على توقيع عدة اوراق اخلاء طرف،
هل يحق لي التقدم بشكوى لان سبب الاستبعاد يختلف عن السبب الحقيقي؟
هل يحق للشركة استبعادي من غير توقيع مني ؟
@GosiCare
@mohammedalataih@mohedabdallah اذا لم يتم ذكر احقية احد الاطراف او الطرفين بفسخ العقد اثناء التجربة في العقد،
هل تنطبق عليها المادة ٥٣ و ٥٤؟
اذ يكون الحق لكلا الطرفين بانهاء العقد؟
@n_2ll @ArwaAG1 @SaudiGOSI تم اضافة خيار جديد للاستبعاد وهو فترة التجربة.
اذا تم اخطار الموظف او فصله بموجب المادة ٨٠، يحق له ابداء معارضته للفسخ وطلب الاثباتات اللازمة التي تثبت حصول احد الحالات الواردة تحت المادة ٨٠ والتي تم فصله بسببها.
(فترة التجربة) في م.٥٣ تختلف عن (تحت الاختبار) في م. ٨٠.
@mohammedalataih@mohedabdallah السلام عليكم
موظف يخضع لفترة تجربة ٩٠ يوم.
كيف يمكنه انهاء عقده وعلاقته مع صاحب العمل من طرفه قبل انتهاء فترة التجربة؟
وصاحب العمل رفض استقالته، ويريد ان ينهي عقده بموجب المادة ٨٠، مع العلم ان السبب هو رفضه القيام بعمل يختلف عن العمل المتفق عليه بالعقد.
شكرا لكم
@q_adeeb14 المشكلة لا يوجد تثقيف عام بهذا الشأن، نفس مشكلتي حاليا انا خاضع للتجربة لمدة ٩٠ يوم، المدير رافض استقالتي، واريد انهاء عملي معهم بأي طريقة ولا اعلم كيف طريقة انهاءها بهذه الحالة، مع العلم انه تم معاملتي بسوء زيادة عن ذلك، ومحاولة اجباري بتوقيع اخلاء طرف بموجب المادة ٨٠.
@Lawyer_MLAk السلام عليكم
انا موظف اخضع لفترة تجربة ٩٠ يوم.
كيف يمكنني انهاء عقدي وعلاقتي مع صاحب العمل من طرفي قبل انتهاء فترة التجربة؟
لان صاحب العمل رفض استقالتي، ويريد ان ينهي عقدي من طرفه بموجب المادة ٨٠، مع العلم ان السبب هو رفضي القيام بعمل يختلف عن العمل المتفق عليه بالعقد.
شكرا لكم
@q_adeeb14 السلام عليكم
انا موظف اخضع لفترة تجربة ٩٠ يوم.
كيف يمكنني انهاء عقدي وعلاقتي مع صاحب العمل من طرفي قبل انتهاء فترة التجربة؟
لان صاحب العمل رفض استقالتي، ويريد ان ينهي عقدي من طرفه بموجب المادة ٨٠، مع العلم ان السبب هو رفضي القيام بعمل يختلف عن العمل المتفق عليه بالعقد.
شكرا لكم
@AlsahmahSultan اسف على الازعاج مقدما،ولكن رفضت ان اوقع على اي اوراق لانه تم الغلط بحقي،واريد ان يكون انهاء العمل من قبلي عن طريق استقاله وسأتنازل عن اي مبالغ مستحقه او حقوق، هل بامكاني ذلك؟
لانه رفض استقالتي بحجة انه لا يمكنني ذلك بسبب مرور فقط اسبوعين على توظيفي وانه يريد ان يكون الفصل من قبله
@SaudiGOSI انا موظف تحت التجربة لمدة ٣ اشهر، طُلب مني عمل لم يتم الاتفاق عليه بالعقد ورفضت، واستقالتي رُفضت، وبسحب قول المدير تم فصلك من التأمينات.
هل يمكن لصاحب العمل انهاء اشتراكي بالتامينات من غير توقيعي على اخلاء الطرف؟
@AlsahmahSultan السلام عليكم
انا موظف تحت التجربة لمدة ٣ اشهر صاحب العمل يريد انهاء عقدي تحت المادة ٨٠، مع العلم ان سبب انهاء العقد هو انني رفضت القيام بعمل طُلب مني يختلف عن العمل المتفق عليه بالعقد بين الطرفين، ورفض ان اقدم استقالة، هل يحق لي التقدم بشكوى؟ وعلى اي جهة يتم تقديم الشكوى؟
شكرا لك