في تغريدة واحدة 🔴
معايير الأداء الوظيفي وطريقة تحقيقها ة
فضّلوها بتحتاجونها ♥️
معايير الأداء الوظيفي
للمعلمين والمعلمات
وطريقة تحقيقها
المعيار الأول /
(( أداء الواجبات الوظيفية ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ الحضور والانصراف ( حضوري )
✅ المناوبة ( لدى الإدارة )
✅ الإشراف ( لدى الإدارة )
✅ الانتظار ( لدى الإدارة )
✅ النشاط ( تقرير حصة نشاط )
✅ الإشراف على إذاعة ( برنامج )
المعيار الثاني /
(( التفاعل مع المجتمع المهني ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ الزيارات الصفية بين المعلمين
✅ ملف النمو المهني
✅ مجتمعات التعلم المهني
المعيار الثالث /
(( التفاعل مع أولياء الأمور ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ إرسال الخطة الأسبوعية عبر المنصة أو قنوات الواتساب .
✅ إشعار ولي أمر الطالب المتميز عبر المنصة أو جوال المدرسة أو الموجه ا��طلابي ، وفي حالة الطالب المتعثر إعداد خطة علاجية وتبليغ ولي الأمر رسميًا عبر الموجه الطلابي .
المعيار الرابع /
(( التنويع في استراتيجيات التدريس ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
تنويع الاستراتيجيات
( المناقشة - تعلم تعاوني - إلخ )
5 استراتيجيات كحد أدنى خلال العام الدراسي وتحقق المعيار من خلال :
✅ تقرير مختصر عن الحصة .
✅ تصوير أوراق الطلاب أو السبورة
✅ جمع أوراق تم توزيعها على الطلاب
المعيار الخامس /
(( تحسين نتائج المتعلمين ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ أنشطة إثرائية للطلاب المتميزين
✅ خطط علاجية للطلاب المتعثرين
المعيار السادس /
(( إعداد وتنفيذ خطة التعلم ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ نسخة من توزيع المنهج
✅ نسخة من الخطة الأسبوعية
✅ نسخة من تحضير الدروس
✅ صور للواجبات عبر المنصة
✅ أوراق عمل محلولة
✅ صور لأنشطة صفية
المعيار السابع /
(( توظيف تقنيات ووسائل التعلم المناسبة ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ إعداد أوراق عمل تفاعلية
✅ استخدام وسائل مساعدة لتنفيذ الدروس ( خارطة - بطاقات - إلخ)
✅ استخدام الأجهزة ( الكمبيوتر - جه��ز لوحي - بروجكتر )
✅ منصة مدرستي وإرسال الواجبات
المعيار الثامن /
(( تهيئة بيئة تعليمية ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ انضباط الصف أثناء الحصة
✅ المعمل وغرفة مصادر التعلم
✅ وسائل حسية ( بطاقات - خريطة مفاهيم - سبورة إضافية - إلخ)
المعيار التاسع /
(( الإدارة الصفية ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ كشف المتابعة للطلاب
✅ تنويع أسئلة أثناء الدرس
( دون المتوسط وفوق المتوسط )
✅ توزيع الدقائق داخل الحصة
( مثل : 7 دقائق تمهيد ، إلخ )
المعيار العاشر /
(( تحليل نتائج المتعلمين وتشخيص مستوياتهم ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ تنفيذ الاختبار التشخيصي وتحليل نتائجه
✅ تطبيق اختبار أنماط التعلم وتصنيف الطلاب
✅ تشخيص الطلاب حسب مستوياتهم ( متفوق، متوسط، متعثر )
المعيار الحادي عشر /
(( تنويع أساليب التقويم ))
كيف تحقق هذا المعيار ؟
✅ اختبارات التحسين
✅ الاختبارات الشهرية
✅ درجات المشاركة
✅ أسئلة تمهيد ونهاية الدرس
🔴 في حال واجهتك مشكلة في تطبيق حضوري لابد من تعبئة محضر تعذر الدخول على تطبيق #حضوري
✅ يُستخدم النموذج في الحالات التالية:
• تعطل شامل في نظام "حضوري" ، مما يؤدي إلى توقف الخدمات المرتبطة بالتسجيل والدخول.
. عدم إمكانية تسجيل الدخول إلى التطبيق نتيجة خلل تقني أو مشكلة في بيانات الدخول.
• تعذّر ��سجيل الحضور بسبب خلل في النظام أو عدم ظهور خيار التسجيل . تعدّر تسجيل الانصراف نتيجة لمشكلة تقنية أو عدم استجابة النظام.
. أي سبب آخر موثق يؤثر على إمكانية استخدام التطبيق.
✅ آلية التوثيق
يُعبأ النموذج في نفس يوم حدوث الحالة.
يُوقع من قبل الموظف ومدير المدرسة.
. يُحفظ في ملف خاص لدى إدارة المدرسة، ويُرفع للإدارة المختصة عند الطلب
رابعاً : تتحمّل إدارة المدرسة مسؤولية التأكد من دقة التوثيق وسلامة الإجراءات، والتواصل مع الجهات المعنية في حال استمرار المشكلة ��و تكرارها.
نأمل من الجميع الالتزام بما ورد أعلاه، والتقيد بالتعليمات لضمان سير العمل وفق الأنظمة المعتمدة.
🔴 للمعلمين والمعلمات..
لا تجهد وتشتت نفسك بالبحث عن النماذج وقوالب التقارير الإلكترونية الجاهزة لتوثيق أعمالك، وملفات الأداء الوظيفي وسجلات الإنجاز..
جمعت لك كل ما تحتاجه من نماذج ومواقع وملفات في ملف تفاعلي واحد احتفظ به طوال العام الدراسي واستفد منه في توثيق شواهدك م��اناً.
🔗رابط التحميل :
https://t.co/z3Hbr0a5rB
أو من هنا:
https://t.co/FdII16jTSH
#الأداء_الوظيفي_الجديد_للمعلمين
#حـضـوري
#شاغلي_الوظائف_التعليمية
قبل ان تحجز الأرض المجانية تذكر التالي :
- انت ملزم بإستخراج رخصة البناء ورفعها في #سكني خلال 6 اشهر وبدء البناء خلال سنه واكمال البناء خلال ثلاث سنوات من تاريخ الحجز
- ممنوع التصرف بها بيعاً وهبه لمدة خمس سنوات
- تأكد بأن الموقع مناسب لك لان غيرك يتمنى هذه الارض لكي يسكن
#وزارة_التعليم تصدر أدلة اختبارات للعام ٢٠٢٥ :
🔹(توزيع درجات المواد الدراسية):
🔸دليل الاختبارات ( الأسس الفنية والعمليات الإجرائية)
🔹 (لائحة تقويم الطالب في التعليم العام)
🔸(الإجراءات التنفيذية للائحة تقويم الطالب في التعليم العام)
https://t.co/X7Gebnt6cS
الزملاء معلمي ومعلمات الصف الأول الإبتدائي ||
جميع الأعمال ( تأسيس قراءة وإملاء )
للصف الأول ابتدائي ، أكثر من ( ٧٠٠ ) ورقة عمل ، ولوحات جاهزة للطباعة ، وشروحات ،
تصميم أ: أحمد الغامدي ، مشكوراً .
( اللهم اجعلها خالصة لوجهك الكريم ، وانفع بها أبناء المسلمين )
للتحميل👇 :
https://t.co/uz6uBer5Te
📢 إلى السادة مدراء ومديرات المدارس
مع بداية كل عام دراسي تتجدد التحديات، ويأتي على رأسها إعداد الجدول المدرسي الذي يأخذ وقتًا وجهدًا كبيرًا، ويُشكّل ضغطًا على الإدارة والمعلمين والمعلمات.
🔹 نحن في خدمتك لنقوم بإعداد الجدول المدرسي نيابةً عنك، باحترافية عالية وفي وقت قياسي، مع مراعاة أدق التفاصيل التي تضمن رضا الجميع.
🎯 ما نقدمه لك:
إعداد شامل ومنظم للجدول الدراسي (بنين وبنات).
تنفيذ رغبات الإدارة مثل:
✅ اليوم الذهبي للمعلم
✅ المساواة في الحصص الأولى و الأخيرة
✅ توزيع عادل ومتوازن للحصص
✅ مرونة في التعديلات حسب الحاجة
✅تقديم الدعم المشورة لنظام نور ومنصة مدرستي
✅إخراج الجدول بشكل مرتب وواضح يسهل على المعلمين والطلاب.
✨ النتيجة:
✔️ راحة بال للمدير/المديرة
✔️ رضا للمعلمين والمعلمات
✔️ انطلاقة قوية للعام الدراسي
📞 للتواصل المباشر: أبو خالد 0505534222
🌐 لمزيد من التفاصيل:
https://t.co/a9PschQltJ
AD
معهد التطوير المهني التعليمي يطلق 56 برنامجًا صيفياً لتطوير المعلمين والمعلمات والقيادات التعليمية
ابتداءً من يوم غد الإثنين - 14 يوليو
التسجيل من خلال الرابط:
https://t.co/UMsUOuurNt
التأمينات الاجتماعية تعلن رسميًا:
يجـيز النظام عمل المشترك لدى أكثر من صاحب عمل، ويحسب له شهر اشتراك واحد بمجموع الأجور التي يتقاضاها من أصحاب العمل، على ألا يتجاوز مجموع الأجور 45,000 ريال.