🔱

[🔱 @ss3odd000]

من أدعية النبي ﷺ

.
اللهم إني أعوذ بك من زوال نعمتك ، وتحول عافيتك ، وفجاءة نقمتك ، وجميع سخطك

.
رواه مسلم

[سلمان @0xSalmann]

طيران الرياض من السعوديين إلى السعوديين، لكن الاعتماد على الخبرات الدولية ضروري، واستقطاب المواهب الوطنية الآن سيحدث ثغرة في القطاع.

تصريفة عشان يوظفوا 10 آلاف من 1.5 مليون!

[فيصل المطيري مهندس عاطل @enggreead]

تحدي حديثي التخرج في سوق العمل
حلقة مفرغة! تطلبون خبرة، والتوظيف هو الوسيلة الوحيدة للحصول عليها والله شي يضحك ويغبن من سوق العمل الي عندنا
#السعودية #فيصل_المطيري

[أحمد #الخبر @AHMED_SA_SA]

1.5 مليون متقدم .
رقم هائل يكشف فشل الوزارة في تمكين وتوظيف السعوديين

هذا الرقم الذي يجب ان يصدر كرقم بطالة حقيقي
وليست موشرات وزارة الموارد .

[مصعب @otallln]

مصيبه اذا يشوفون تقدم 1.5 مليون شخص ميزه او شي مفروض تفرحه به ذي كارثه

يعني حوالي 8% من الشعب قدم عليها
يعني حوالي 21% من الشباب قدم عليها

حرفيًا ارقام كارثيه

[Abdulrahman Alamri @xabdul]

تعرفون المثل اللي يقول ( زامر الحي لا يطرب )؟

للأسف ( بعض القيادات ) مدمنين ثقة بالأجنبي أكثر من السعودي في القطاعين العام والخاص..

ولكن بالخاص يقدر يوظفه دايركت..

بالحكومي ما يقدر.. فتجده يحاول أن يختار التعاقد مع الشركة الأجنبية..

وإن لم يستطع ( بسبب الأنظمة) يختار الشركة السعودية اللي فيها اجانب يمسكون مشروعه...

وإذا ما قدر ( بسبب الأنظمة) يختار اشتراطات للمشروع ( مفصله تفصيل) على اللي يبيهم.

الحمد لله أن الحكومة واعيه لهذا الشيء من بدري وأسست جهات متخصصة لمثل هذا مثل هيئة المحتوى المحلي وغيرها…

وليه قلت ( البعض )؟ في تحليلي المتواضع

لاني اعرف ان ( هذولي البعض ) عندهم مشكلة في الثقة ( بأنفسهم أصلًا) ويحسبون الناس مثلهم فلذلك يرون أن الأجنبي أكفأ..

ولذلك تجد.. القيادي الناجح والواثق من نفسه يسعى بكل ما يستطيع أن يمكّن السعوديين والشركات السعودية قدر الإمكان.

[المسافر @sdooq_s]

عندنا بعض مستشارين وتجار نجس وخبيث
صاروا يجيبون لنا من الأفكار الغبيه من هناك وينشرونها هنابحجة التطور وكذا
شف الأصهب ذا يمدح سالفة غرفة نوم وصاله وشوي شوي ويمدح سالفة يقلطون بالصاله مع بعض مثل أطباعهم وخلصنا
وتختفي المجالس وقسم الرجال مره وحده

[🖤 @jxfih]

كل الصياح هذا والنياح بس عشان قلنا وظايفنا من حق شعبنا
اما سالفة انك كنت عايش ملك هذي قلها عند غيرنا

[🔱 @ss3odd000]

@369easy @A_ranaa 😂😂😂

[rana🪴 @A_ranaa]

فيه معرض سنوي بالرياض وترجمت فيه لشركة ووقتها كل الشركات اللي حول شركتي استانسوا علي واخذوا رقمي عشان يتواصلون معاي
والحين يوم تحدد وقت المعرض كلهم مرسلين لي يبوني اترجم لهم😁😁😁

ليه ما اشوف الشركات السعودية يتضاربون علي زي كذا؟

[Abdulrahman Abadi @Abadi1Abadi]

دقيقة و 23 ثانية غير مفهومة...

"استقطاب مواهب...
كوادر وطنية حالية (...) قد يحدث "ثغرة" في سوق الوظائف، أوفي سوق العمل بشكل عام"...

هذي آخرة التعلم بلغة أجنبية...

[صوت الـجزيرة @soutaljazeera]

معاناة موظفين سعوديين في #وزارة_البلديات_والإسكان والشركة الوطنية للإسكان

مواطنة عبر الخاص:

يعاني عدد من الشباب والفتيات السعوديين منذ فترة من صعوبات وظيفية كبيرة بوجود الأجانب كمدير في الوزارة، أبرزها:
عدم وجود ترسيم وظيفي واضح رغم السنوات التي قضوها في العمل
معاملة غير مرضية وتهديدات مستمرة تدفعهم للتفكير في تقديم الاستقالات
شعور بالتهميش أمام تعاقدات مع أجانب برواتب مرتفعة جداً عبر الشركة الوطنية للإسكان

الموظفون يتساءلون:
لماذا يتم تفضيل بعض التعاقدات الخارجية على حساب أولوية توظيف وترسيم واستقرار المواطن السعودي؟

نرفع الصوت لمعالي وزير البلديات والاسكان (@Momah_SA) والمسؤولين في الشركة الوطنية للإسكان (@SaudiNHC)، مطالبين بـ:

تطبيق سياسة السعودة بشكل أقوى وأعدل
ترسيم الموظفين السعوديين
توفير بيئة عمل محفزة ومنصفة للكفاءات الوطنية

المواطن أولاً في كل الجهات الحكومية والشركات التابعة لها.

#NHC
#الموارد_البشرية
#القطاعات_المحتكرة_للاجانب

[ام يوسف @ya3m3]

قسم بالله تطلع لي مقاطع لمضيفين وطيارين/ الرياض
شي يشيب الراس من دلع وسكن وجيم وحاجات كثيره موفرينها لهم
لو بعد ترليون سنه تسعود ماراح نشوف الدلع هذا لسعوديين

صدق من قال إللي يستقطبونهم يعطونهم مميزات كطبطبه اننا جايبينكم بهذي البيئه الخرا خوذ الراتب والمميزات وأرضى علينا

[مـوانـئ | MAWANI @MawaniKSA]

#Mawani_news | Mawani Announces Additional SAR 641 Million Investment in Jeddah Islamic Port

[مـوانـئ | MAWANI @MawaniKSA]

As part of its ongoing efforts to develop Saudi Arabia’s ports, Mawani is strengthening the operational capabilities of #Jeddah_Islamic_Port through additional investments exceeding SAR 641 million, enhancing operational efficiency, increasing capacity, and reinforcing the port’s readiness to accommodate the continued growth of global trade.

[تـسـار @ksa_tsar]

رسميًا 🥹❤️‍🔥

تخرجت أول دفعة من مهندسينا السعوديين حيث أكمل 40 مهندسًا ومهندسة رحلتهم الدراسية والتدريبية لينضموا إلى فريق شركة سير الوطنية لصناعة السيارات في المملكة.

[FAHAD BIN IBRAHIM @fxhxd22]

بصراحة يعني كأنهم تفاجؤوا بأنهم يحتاجون موظفين ولا اشتغلوا على التدريب من بداية الفكرة. حتى المضيفين والطاقم الارضي !! طيب المليون ونص من وين ؟

ليته ما رقعها هالترقيعة.

[khalid @khaliid40]

للأسف
اعطيناهم القليل من الأمل
والان تركناهم في هذا اليأس
#انصاف_فني_رعايه_مرضي

[عبدالعزيز بن ابراهيم الشهراني @qr_ywg]

المقدم 👨 : ليش لجأتم إلى الكفاءات الغير سعودية

الضيف 🙂 : طيران الرياض هو من السعوديين إلى السعوديين …..
الأعتماد على الخبرات الدولية …..
استقطاب المواهب الوطنية راح يحدث ثغرة في القطاع …..

بالنهاية 3000 متقدم وتم قبول 27

نقل الخبرات هذي صارت شماعة لكل جهة تتكاسل عن التوطين

[شجاع @ees2p]

@d9Lw0 بلانا من ربعنا

شيء يقهر والله!

[مذكرات قودمان @d9Lw0]

من خلال القضايا العمالية اللي استلمتها الشهرين الماضيين

٦ قضايا لسعودين رواتبهم بين ٣٠٠٠ -٦٠٠٠ من غير خصم التأمينات (المؤهل بكالوريوس)

١ قضية مقيم الراتب ١٣٥٠٠ الف ريال (المؤهل دبلوم متوسط)

🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡🤡