@maceochi@Jussi_Andelin Ehdottomasti! Meidän tonaliteetissa olemme valinneet brittienglannin tietyin poikkeuksin. Ja kuten todettu - review-prosessissa on paljon parantamisen varaa kun tekstejä tuotetaan monikanavaisesti ja massiivisia määriä! Pienilläkin parannuksilla voidaan saada aikaan muutosta.
@maceochi@Jussi_Andelin Viittasit aiemmin myös US/UK-lokalisointiin; verkkosivustollamme emme tällä hetkellä lokalisoi englantia eri englanninkielisten lokaalien välillä.
@maceochi@Jussi_Andelin Ymmärrät varmasti itsekin että 38 miljoonan euron _myynnin, markkinoinnin ja jakelun_ kuluissa on aika paljon muutakin kuin sisällöntuotannon kuluja saati käännöskuluja. Se ei toki vie pois sitä tosiasiaa, että parantamisen varaa englannissa on 🙂
@maceochi Huh! Ihan mahtavaa, että olet tehnyt näin tarkan analyysin meidän verkkosivustostamme - kiitos! Arvostamme ja otamme opiksikin🙂Osa johtopäätöksistäsi on lähellä totuutta, osa ei - ilmaisia lounaita ei ole mutta tarjoan sulle yhden vaivanpalkaksi, jos haluat jatkaa keskustelua!
#Jäsenmöte lausuu luonnon puolesta! Tämän myötä kehotan kaikkia partiolaisia puhumaan #partioscout:ista vahvoin, ylpein, rohkein ja aidoin termein, ja jakamaan muillekin niitä hienoja merkityksiä, joita partiolla on ja joista se elää. Kun käytämme kieltä, käytämme valtaa!
Nyt viikonloppuna #partioscout#jäsenmöte:ssä oman 2017-2018 partiopestini, piirineuvoston puheenjohtaja, merkitys korostuu: PäPa:ssa valmistellaan, keskustellaan, punnitaan ja päätetään huolella, lippukuntien äänillä. Se on ihan huikea juttu tässä koko organisaatiossa! #liikutus
#Jäsenmöte-lauantai alkaa arvokeskustelulla: partion arvojen tunnistamisella ja tunnustamisella. Mitä arvoja #partioscout haluaa edistää, miten ne näkyvät peruskirjassamme? Ovatko omat arvosi linjassa partion arvoihin, sitoudutko niihin? Miten ne näkyvät toiminnassasi?
@Partiolaiset #jäsenmöte-viikonloppu on alkanut paikassa La-la-la-#lappeenranta! Edistyksellistä, keskustelevaa partiopolitiikkaa tiedossa! @Partiokuuluu
Eilen pitchattiin! Skype-palavereissakin saa näköjään suunniteltua oivan idean ja copykin innostuu kun pääsee leikkimään väreillä ja muodoilla. Mikki käteen ja menoks! #vblsuomi#parempaajohtajuutta https://t.co/yK4doJpcf8
Eilinen paneeli oli menestys! Tässä panelistit arvioimassa VBL3-koulutuksen osallistujien ennakkotehtäviä Goforen toimistolla Kampissa, missä koulutus jatkuu tänään Goforen arvojen esittelyllä. #vblsuomi#parempaajohtajuutta
Tässä hyvä esimerkki siitä, että jos arvojen johtamisessa epäonnistuu, niin kaikki muukin kaatuu.
• Johtaja on aina myös arvojohtaja
• Johtajuuden on oltava kokoavaa, ei hajottavaa
• Johtaja edustaa aina isompaa yhteisöä, ei vain itseään
#porijazz https://t.co/ochG1gx7yl
Työ on toisten ihmisten ongelmien ratkomista. Parempia ratkaisuja syntyy, kun ymmärtää toisen ihmisen tarpeita, sanoo @katrisaarikivi. Asiakaskokemuksen kannalta tunnetaidot ja empatia ovat avainasemassa. #kuntoutuspäivät
”Yleisö haluaa osoittaa suosiota, anna sille tilaa”, sanoi @mikko, ja toimi kuten opetti #RKesakoulu’ssa. Totta, viimeksi #vbl-kurssilla treenattiinkin käytännössä aplodien ja suosionosoitusten vastaanottoa puheiden jälkeen 😅 #parempaajohtajuutta@vblsuomi#partioscout