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【28卒必見‼️】
07/22(水)～07/29(水)締め切りの「インターン情報」を、全てまとめました📣´-

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【27卒必見‼️】
07/20(月)～09/30(水)締め切りの「本選考情報」をまとめました📣´-

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※選考情報が変更される場合もあるため、詳しい情報は各企業の公式ホームページでご確認ください。

締め切り情報一覧は、以下のリンクから確認してくださいね👀✨
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ESや面接対策を希望する人は、以下リンクの「プロに就活相談する」をクリック！
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プロ（キャリアアドバイザー）に相談して、後悔のない就活を目指しましょう！

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【SPI言語の例題（空欄補充）】
​文中の空欄に入る最も適切な表現は次のうちどれか。
​
​特に、山間部では危機的だと言われている。若者が都市部に働きに出てしまい、現地で結婚してしまうため帰ってこないのだ。ここで人口の〔　　〕が進んでいるということだ。

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@nukosannnnnnnn 通過おめでとうございます！次もがんばってくださいね🫶🏻✨

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面接お疲れ様でした！自分史で自慢エピソードを思い切り語れたの最高すぎますね🫶🏻✨

面接官の方が「うんうん」って親身に聞いてくれたなら、しっかりと想いやお人柄が伝わっている証拠ですよ〜…！「ありのままの自分を出せた」って思える面接ができたこと自体が本当に素晴らしいです🥲🫶🏻✨

まさに「これでダメならご縁がなかっただけ！」って割り切れるくらい出し切れたのが一番ですね◎ 良い結果が届くことをめちゃくちゃ祈ってます！！本当にお疲れ様でした！

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めちゃくちゃ分かります😭 でも甘い状態で出せないって、それだけ自分の経験や想いに本気で向き合えている証拠なので、決してキモくなんてないですよ😭🫶🏻

完璧主義な人ほど、まずは60点くらいの完成度で一気に最後まで書いて、残りの時間で推敲して100点に近づけるというタイムスケジュールにするのがおすすめです…！（後から削ったり整えたりする方が、圧倒的に早く綺麗な文章になります◎ わたしはの場合ですが…！）

真面目で丁寧な姿勢は絶対に企業にも伝わるので、自分を責めすぎず、たまには「これで一旦ヨシ！」と自分にOKを出してあげてくださいね…！！！

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面接対策どうしようって、やっぱり悩みますよね😭

中の私が思う「一次面接の対策はこれだけはしておけ…！」をざっくりまとめてみたので、参考になれば嬉しいです🥲🫶🏻✨

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✅ 自己紹介（30秒〜1分）の準備
「〇〇大学の〇〇と申します。大学では〜を学んでおり、今は〇〇に力を入れています。本日はどうぞよろしくお願いいたします。」

→ 名前・大学・学部＋やってること＋ひと言 のセットで◎
→ 面接官が最初に“緊張ほぐし”で聞くことが多いので、ここで落ち着けると流れが楽になる！

✅ 自己PRは “1つの強み＋エピソード” だけ準備
「私の強みは〇〇です。大学時代の△△という経験の中で、〜という工夫をし、□□の成果を出すことができました。」

→ PREP法（結論→理由→具体例→まとめ） で型にすると話しやすくなります！

✅ 志望動機は “会社選びの軸” と絡める
「私は□□という軸で企業を見ており、御社は〇〇の取り組みをされている点に魅力を感じました。〜〜のように貢献したいと考えています。」

→ 軸とつなげるだけで、“適当に受けてる感”がなくなります✨

✅ 深掘りされたら、“正直＋素直”で乗り切る
🔸「まだうまく答えられない部分もあるのですが…」
🔸「少し考えてもよろしいでしょうか？」

→ 考える姿勢・学ぶ意欲が伝わればOK！

✅ 逆質問は “知りたいこと＋前向きな気持ち” を意識して聞く
🔸「御社で長く活躍されている方に共通する姿勢や考え方があれば、今後もしご縁があって今後働くときに意識していきたいと思っているのでぜひ教えていただきたいです。」

🔸「御社の〇〇への取り組みに強く惹かれていて、将来的にはその中で自分も挑戦していきたいと考えています。そのうえで、若手のうちにどのような経験や姿勢を大切にしていくべきか、お聞きしてみたいです。」

→ 難しく考えず、働くイメージや準備のために聞きたいことで大丈夫！

✅ なによりも「笑顔と素直さ」が大事
「完璧に話そうとする」より「誠実に伝えようとする」ほうが評価されます…！

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本当に不安だと思いますが、受ける前に「これだけは話そう」を決めておけば乗り切れるかなと思います🥲

陰ながら応援しています🫶🏻✨✨

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具体的にお数字はお伝えできないのですが、日々多くの就活生の方と接している私の肌感としては、今の段階で内定がない方は本当にたくさんいらっしゃいます😭！！

周りの「内定出た！」という声ばかりが目について焦ってしまう時期ですよね💦 でも、SNSや周りの報告は上手くいった人の声が大きく聞こえているだけなので、決してあなただけではありません◎

企業の採用活動は夏以降もまだまだ続いていますし、秋採用・冬採用も含めてチャンスはこれからです...！焦らず自分のペースで、納得のいく就活を進めていきましょうね😭応援しています😭😭😭

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こんばんは🌙
​⁡
最近すごく暑くて汗が止まらない中の人です🫠

明日も暑そうなので熱中症に気を付けましょうね、、、。
​⁡
​いずれにしても今週もみなさんお疲れさまでした🌷✨ ゆっくり休みましょうね…！！！

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⭕正しい情報との向き合い方
​・SNSの噂だけで判断せず、企業公式採用ページなど「信頼できる一次情報」と掛け合わせて確認する
​・鵜呑みにせず、自分でじっくり情報収集して判断する
​・他人の成功談や内定報告に振り回されず、自分なりの就活の軸を持つ
​・時にはSNSを見ない時間をあえて作り、適切な距離感を保つ
​
​SNSは就職活動を効率よく進めるための有益なツール。しかし「最後に判断するのは自分自身」という意識を忘れなければ、情報に振り回されず納得のいく就活ができる。
​
https://t.co/h9KdLGAtlR

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【実態調査】就活生の55.0%がSNSで後悔した理由と正しい情報の向き合い方
​
​❌後悔した理由
​・不安を煽る投稿を見て焦って行動してしまう
​・意識の高い就活アカウントに影響され、身の丈に合わない対策をしてしまう
​・情報が多すぎて絞りきれず、無駄な行動が増える
​・SNS上の内定報告など他人の進捗と比べて不安になる
​・SNSの情報と実際の職場環境にギャップがある
​
​⭕正しい情報との向き合い方 ↓↓↓

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グループディスカッション（GD）で無双する人の特徴
​
​❌破滅系就活生の特徴
​・自分が喋る量を増やすことしか考えていない
​・人の意見を聞く前に否定から入る
​・論点がズレても気づかず一人で喋り続ける
​・特定の役割（書記やタイムキーパーなど）を雑用扱いして避ける
​・沈黙が怖くて的外れな発言で埋めようとする
​
​⭕無双系系就活生の特徴 ↓↓↓

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⭕無双系系就活生の特徴 ↓↓↓
​・最初に前提とゴールをメンバーとすり合わせる
​・発言量より「議論を前に進めたか」を意識する
​・全員の意見を一度拾ってから整理・要約する
​・発言が少ない人にあえて話を振れる
​・反対意見も一度受け止めてから建設的に返す
​・残り時間から逆算して結論に着地させる
​
​GDで見られてるのは話す力じゃなくて、論理的に考えて周りを動かす力。それができる人は、ESでも自分の考えを整理して言語化できてるから通過しやすい傾向がある。

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07/15(水)～07/22(水)締め切りの「インターン情報」を、全てまとめました📣´-