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岸本 拓郎
@tak_0416
まちをデザインするクリエイティブチーム、ダイスプロジェクトの企画プロデューサー。熊本市在住で、福岡・熊本を中心に九州各地でお仕事してます。まちやビジネスの「これどうしたらいいんだろ?」「これもっと良くなる気がする」をワイガヤして考えるのが好き。企画会議を肴にお酒が飲めちゃうひと。
日本 熊本
Joined March 2011
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岸本 拓郎
@tak_0416
17 days ago
「初進出」は違うよな。以前、高田馬場にあったよ。行ったことあるし。あれは幻だったのか? 福岡で愛される「ウエスト」 うどん店で東京23区に初進出(西日本新聞me)
#Yahooニュース
https://t.co/ZQ2O2FkhWr
tak_0416
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MMGP
@motto_motogp
3 months ago
MotoGP界随一と言っていいほど華奢な体つきの小椋藍選手。ほかのMotoGPライダーが軒並み筋骨隆々で毎日のジム通いを欠かさないところ、小椋選手は本当にその必要性を感じない限りジムトレはやらず、その代わりにトレーニング用のバイクでひたすらコースを走りまくる。それがオグラスタイルだと語っているのは、アジア・タレント・カップからMoto2時代を通じて小椋選手のチーフエンジニアを務めていたノーマン・ランク氏。 スピードウイークのインタビューに答える中で明らかにされた小椋選手のトレーニング方法は、昨今流行りというか、MotoGPライダーであれば義務であるともみなされているジムでの筋力トレーニングはほとんどやらず、そんなヒマがあるなら練習用のバイクでコースを走った方が遥かにマシだという独特のスタイル。 「いまのMotoGPライダーというと、300馬力のモンスターマシンを、全身の筋肉使って力任せに振り回す!って感じだろ?でもアイのライディングスタイルは彼らとはまったく違う。アイは力を使わずアタマ(才能)を使ってマシンを操っているんだ」とノーマン氏。 「自分が知ってる限り、これまでアイは腕上がり(コンパートメント症候群)の症状を訴えたことは一度もないと思う。グランプリライダーならほぼ全員がかかるあの病気をアイは経験していない。これはいかにアイがMotoGPマシンを操るのに力を使っていないかを証明している。アイは、ライディングについていちばん多くのことを学べるのは(ジムでのバーベル上げや腕立て伏せではなく)実際にバイクに乗ることだと常に言っている。彼は大きいのから小さいのまで、6台ほどトレーニング用のバイクを持っていて、ヒマさえあればそれを乗り回している。ジムには行かない。アイがジムに行くのはその必要性を本人が感じた時だけだ。最近のライダーはみんなボクサーかプロレスラーみたいなカラダをしてるだろ?でもアイはバイクに乗るのにあんな筋肉は必要ないという考えなんだ。MotoGPマシンに乗るには確かに一定の筋肉量は必要だが、筋肉が多ければ速いのか?と言ったらそういうわけでもない。(筋肉量が増えるほど、それを動かすのに必要な酸素の量も増えていき、それに合わせて心肺能力もさらに高める必要がある)アイはそうしたムダを嫌っているんだろう。でも最初アイがトラックハウスに来た時、目立った筋力トレーニングをいっさいやらないアイのことはアプリリアの中でも話題(というか問題)になったみたいだよ(笑)」 先日、小椋選手がグランプリ初優勝を収めたアッセンのレースは、欧州を襲った熱波の影響で30℃超え(スプリントでは38℃を記録した!)の猛暑の中行われたが、チェッカーを受けた小椋選手は息一つ乱さず余裕のクールダウンラップを回っていくところ、同レースの走りは振るわず7位に終わったドゥカティのマルク・マルケスは息も絶え絶えで、しにそうな顔をしてピットに戻ってきたのが印象的だったが、それもこれもすべては小椋選手が「最小の投資で最大のリターン」を得ている証拠である。勝つために必要なものはこれだけ。その準備ができているならそれ以上のものは必要ない。シンプルに走って、シンプルに勝つ。その信条が結実したのが、アッセンでの小椋選手の胸のすく勝利だったのである。
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motto_motogp's tweet video.
岸本 拓郎
@tak_0416
about 1 year ago
最近剃り味がイマイチな気がしていた電動シェーバーの替刃を買って交換してみたら劇的に改善した。買った時の感動が蘇った。 気付かぬうちに劣化して、いつしかそれが当たり前になっちゃってたんだなぁ。 なんか仕事っぽい言い方になったな。。。
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
理解はできるけど、少なくとも現時点では共感も支持もできないな。
レスポンス
@responsejp
almost 2 years ago
生き残りを賭けて日産自動車とホンダ、経営統合に向け協議へ[新聞ウォッチ] https://t.co/DIG3nF9fah
#ホンダ
#日産
#三菱
#新聞ウォッチ
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松尾明美 | Bot Express
@AkemiMatsuo2
#BotExpress 執行役員PR・人事部長|スマホで行政手続きができる #スマホ市役所 を全国350以上の自治体と展開中|夫はスペイン人、子は14歳三つ子 | 福岡ビジネスコミュニティ #エッキャリ 事務局|ex: @lycomm_jp
Masahiko Nakashima
@masavideography
ビデオグラファー・フォトグラファー/農家/熊本県・阿蘇市在住
宮﨑 泰(ミヤザキ ユタカ/LOVEFMの中の人)
@katayukizayami
遅ればせながら(笑)、2022年の七夕に本名・顔出しアカウント始めました。まじめな情報発信、やっていきます(キリッ ※フォロー、リプ、引用RTは、基本的に「素性がわかる」アカウントにのみ対応させていただくこととします。ご了承下さい。 #まちづくり #ソーシャルデザイン #広告 #広報 #コミュニケーション ひろのぶ党
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
記事内のおかしい派の主張はそういうことでした。仰る通り、お金を払ったとかサービスを受ける権利が、とかではなく、「感謝を伝える」というシンプルな行為にすら要・不要の概念を持ち出すことに違和感を覚えました。テキストコミュニケーションが広がった弊害だと思います。
山崎 彰悟/ 短編映画「いただきます」YouTubeで公開中
@YamasakiShogo
almost 2 years ago
お金を払っているから「言う必要が無い」ということなんでしょうか。 「感謝」がベースなんですが。
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
@YamasakiShogo
@yamachiku_hashi
同感です。少し前に飲食店で退店時にお店の人に「ごちそうさまでした」を言うのもおかしい、みたいな記事も出ていて、本当にどうかしてるな、と思いました。 なんとかしなければ。
tak_0416
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タケノコパパ
@takenokopapa
almost 2 years ago
今月で時短勤務を初めて丸二年が経過したから一つの区切りとして、男性が育児のための時短勤務をしてこれまでに感じたことなどをこれからつらつら書いていこうと思う。 今は周りにいなくても今後そういう人が部下や同僚に出てくるかもしれないと思って、特に男性にはこの話を「世の中にはそういう人もいるんだな」程度でいいので頭の片隅においてほしいなと思う。以外、とても長く続く。
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
@m_iwamoto
めちゃわかりやすい某所ですね!
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
@toyomane
ぜひとも拝見したいです!
岸本 拓郎
@tak_0416
almost 2 years ago
素晴らしいイベントになるに違いないですね。主催者の「想い」が普通のビジネスイベントとは違うので👍
椿原 ばっきー / 「熊本地震 災害ポータル」運用中
@Bucky_mkt
almost 2 years ago
/ 🆕IFK開催、情報解禁〜〜!! \ 熊本で、この規模を任せてもらえるまで、10年かかりましたね。 --------------------- 🎇Innovation Fes. Kumamoto --------------------- FIVE RINGS実行委員会は、熊本県・熊本市と共に、2025年2月27日(木)熊本城ホールで、大規模ビジネスイベント「Innovation Fes. Kumamoto(イノベーションフェスクマモト)」を開催します!! 数ヶ月準備して、やっっっっっと、出せました。笑 本イベントでは、 ・熊本発ビジネスカンファレンス「FIVE RINGS 2025」 と同日同会場で ・熊本県運営「UX Project DEMO DAY 2025」 ・熊本市主催「Kumamoto City Pitch Special Edition 2025」 が、一挙開催。 熊本城ホールの2フロアを使用し、3ステージで総勢50名以上が登壇する様々なコンテンツが、まるで音楽フェスのように同時進行します。 熊本で起業や新規事業を考えてる方、熊本進出を検討してる企業の方、熊本へのUIJターンを考えてる方、ここに全部集めるので、2025年2月27日(木)、とりあえずここ、あけといてください。 FIVE RINGS、熊本県、熊本市、情報過多なくらいプログラム詰め込んで、お送りします。ご期待ください。 --------------------- 🔥私の個人的な想い --------------------- 個人的な話ですが、ここまで10年以上かかりました。 スタートアップ、クリエイティブ、テクノロジーなどに興味を持ち、「ビジネス領域で挑戦する人を応援することで地域を面白くしたい!」と小さなイベント主催を続けてきましたが、やっと熊本県・熊本市と一緒に熊本最大級のビジネスイベントを開催することができます。 イベントは、あくまで「知るきっかけ」「出会うきっかけ」です。 でも、思いもよらなかった偶然が、何かが着火させる、ドミノ倒しの1つ目を倒すきっかけを生むかもしれません。 「新産業を生みだそう」「イノベーションを起こそう」という取り組みが、熊本各所で同時多発的に盛り上がり始めてから、数年が経ちました。 ここからは、より各所が連動し、経験やノウハウを巡らせ、効果を最大化させる環境をつくる必要があると考えます。 まずは熊本県・熊本市から、まずは複数のコミュニティが交わることからですが、Innovation Fes. Kumamotoがそのきっかけになれたら幸いです。 ※詳細は次の投稿に貼るWebサイトにて。
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tak_0416
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山崎 彰悟/ 短編映画「いただきます」YouTubeで公開中
@YamasakiShogo
about 2 years ago
全国のまぜそば屋さん!!! 大変です。 まぜそば食べる時、割り箸やプラスチックのお箸だとめっちゃ手が痛いです。 なんならちゃんと混ぜれません。 ヤマチクのお箸なら、もっと美味しく食べれます。
tak_0416
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山崎 彰悟/ 短編映画「いただきます」YouTubeで公開中
@YamasakiShogo
about 2 years ago
僕が考えるまぜそば用のお箸の最善解 ①もっと持ち手を太くして手元を安定させる ②器の深さに合わせて24~25cmと長めにする リポスト多ければマジで商品作ります。
岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
福岡市営地下鉄の新型車両の試運転に遭遇。
tak_0416's tweet video.
tak_0416
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ヨッピー
@yoppymodel
about 2 years ago
鬼可愛い子どもがいることでお馴染みの僕です。 これは声を大にして言いたい事なのですが、男性もとにかく育休を取ってください! その理由について殴り書きます! 【男性の育休取得をガシガシ推進していかなければいけない理由】 1.出産直後のワンオペ育児はほぼ虐待 出産直後の母体って「交通事故に遭って全治2か月の大けがを負った状態」と同じくらいのダメージを受けていると言われてるそうです。ちなみにこれ、僕が勝手に言うてるんじゃなくて産婦人科の先生とかが言ってますからね。 さあここで考えてみましょう。 貴方が横断歩道を横断中、ヨボヨボのじいさんが運転するプリウスに思いっきり跳ねられて病院に担ぎ込まれたとするじゃないですか。 ふと目が覚めたら首も腰もあちこち痛いわでヘロヘロの状態なのに、巡回してきた医者に「いやー、貴方は全治2か月の重傷です。じゃあこれ、よろしくね」って産まれたばかりの赤子をポンッて手渡されたら「えーーーっ!!!いま!?」「いまそれやるの!」ってなるでしょ!?「僕、交通事故の直後なんですけど!?」って。 更に言うと、帝王切開で出産したとしたら、お腹をわーっと切っちゃうわけじゃないですか。 言うたら切腹ですよ切腹。 最近は話題のSHOGUNを見てましてね。 SHOGUNにもやっぱり切腹シーンが出て来るんですけれども、家臣がお腹をかっさばいた時点で止めに入ってなんとか縫合して命を取り留めたとしてね。 その直後に「はいこれ」って赤子を渡したら「えっ、拙者!?」「拙者の役目でござるか!?」ってなるじゃないですか。どう考えても無理ゲーですよ。 そもそも、母乳による授乳以外、オムツ替えも沐浴も寝かしつけも、赤ん坊の世話なんて全部男でも出来るんですよ。 なので新生児期はむしろ男親が家事も育児も「全部やる」くらいの勢いで挑むのが正しいのです。 でも流石に、日中フルタイムで働きながら「全部やる」って不可能じゃないですか。 だからこそ育休を取らなければいけないのである! もちろん、「どうしても育休が取れなくて……」という人も居るかと思うのですが、そういう人は(義)両親の助太刀をお願いするなり、産後ケア施設をフル活用するなり、シッターさんを呼びまくるなりで何かしらの手段を用意しておかないとマジヤバ案件です本当に。 でも、「何かの手を借りる事にしたとしても、自分自身もやってなきゃダメだよ」という事についても理由を書いておきます。 2.「運転技術」を身に着ける時間でもある 実は「育児」ってひとつひとつのタスクは正直たいしたことないんですよ。 オムツ替えも沐浴も抱っこもねんねも、まあひとつひとつは全然大したことないんです。 ピーク時の居酒屋のほうがよっぽど大変ですからね。 僕が大学生の頃、大阪の鶴橋というあんまりガラの良くないエリアのカラオケ屋でバイトしていたのですが、ヤカラに絡まれたり酔客に蹴られたりでロクな記憶がないですもん。 一度ラストオーダー取りに部屋のドア開けたらおっさんがおっさんを手〇キしてる場面に遭遇して腰抜かすかと思った。 「うわー!」って言いながらドア閉めましたからね。あっちからしても「うわー!」だろうけど。 あんなのに比べたら育児なんてぜんぜん楽勝。 しかしながら「ひとつひとつはたいしたことないけど、ずっと気を張ってなければいけない」というのはなかなか大変な作業でもありまして、そういう意味では車の運転に似ているなと思っています。人の命を預かってる、という意味でも似てる。 車の運転もまあ2時間以内くらいならたいしたことありませんが、12時間ぶっ続けの運転となると流石に疲れてくるじゃないですか。 そんでこっちが12時間ぶっ続けで運転してる時に横から手が伸びてきて「雨降ってきたからワイパーかけてあげるね~」ってウインウインやられて「よし、運転を手伝った!」みたいな顔されたらそりゃまあ腹立つじゃないですか。むしろ「邪魔すんなし!」ってなるじゃないですか。 なので育児ママアカウントが「オムツを替えたくらいでイクメンづらすんな!」って怒ってるのもよくわかります。 つまり運転と同じく、育児で大事なのは細かいタスクを「手伝う」「処理する」のではなく、「交代しながらお互い休憩を取ること」だと思っております。 細切れのタスクを消化することではなく、「今から〇時間、僕がまるっと面倒見てるから昼寝でも遊びでも好きにしておいで」って時間を切って休憩に送り出す事ではないかと! でも、長距離運転の際に、相方が運転出来なかったらいつまで経っても交代出来ないし、休憩も出来ないじゃないですか。これは恐ろしいことですよ。 だから運転技術を身に着けるためにも、子どもが小さい内から育児参加しておかないといけないんです。 例えば、 「ギョーザ一丁!」 「味噌ふたつ!」 「レバニラ大盛りで!」 みたいな怒号が飛ぶランチ時の町中華にスタッフが「手伝いますよ!」って入ってきて、「ギョーザ一丁!」って指示出したのに「ギョーザがどこにあるかわかりません!」って元気よく返事が返ってきたら「コイツまじで使えねえな!」ってなるじゃないですか。 クソ忙しいのに、 「コンロってどうやって火をつけるんでしたっけ!」 「あっ!お客さんの醤油が切れました!」 「天津飯は卵3つでしたっけ?2つでしたっけ!?」 とかやってたら「もういい!自分でやるわ!」ってなるじゃないですか。 「夫には任せられない!」って怒ってるお母さんがたは、こういう事に怒ってるんですよ。 オムツのストックはどこにあって母子手帳がどこにあって、ミルクはこれくらいの量でお昼寝の時間はこれくらい、みたいな事って、自分で全ての段取りをこなしてないと全体の流れがわかんないんですよね。 「奥さんが専業主婦だから育児は任せる」とか「育児は母親がメイン担当」みたいに役割分担していたとしても、ひとりっきりで切り盛りしてるお店なんて、そのひとりがぶっ倒れたら一撃で崩壊しますからね。 いつでも交代出来るような体制を作ってリスクヘッジするべきでしょう。 ちゃんと向き合いさえすれば難しい事なんて何にもないのに、 「ワンオペは無理」 「ママじゃないと嫌がるから」 みたいな理由で育児から逃げていたら一生出来ないまんまです。 育児を任せられない人がパートナーだと一切息抜き出来なくなるしめちゃくちゃ大変ですよほんとに。 だから、最初に育休を取って、がっつり育児に関わっていきましょう。 3.子どもとの愛着形成とかけがえの無い時間 そして、お腹の中の子どもと十カ月一緒に暮らしてきた母親に比べて、男親は実感の湧きにくさみたいなものが正直あるんじゃないかと思います。 僕も産まれてすぐの子どもを見た時はおっかなびっくりだったし、「こんなちっちゃくてふにゃふにゃした物体が本当に人間に育つのか……?」みたいなテンションでした。 しかし新生児期の育児をがっつり担当し、寝言を言ったり日ごとに顔が変わったり動きが変わったり、日々の変化を間近で見ているうちに、「なんて可愛さだ……!」と愛情みたいなものが自分の中で花開いていくのがわかるくらいでした。 僕の母親に向けて「宇宙一可愛い生命体が爆誕してしまったかもしれない」とかLINEしてましたからね。 可愛さのあまり、顔にオシッコひっかけられてもゲロ吐かれても「こらー、まったくー」で済みますからね。知らんおっさんに同じ事されたら激怒して地の果てまで追い詰めると思う。 そして、この時期の子どもの可愛さって、本当にこの世の全てのものを薙ぎ払うレベルで可愛いので、貴方の一生の内、一番と言っても良いくらいの思い出に残る時間を、間近で見ないのは本当にもったいない。 奥さんが専業主婦、本人はハードワーカーでゴリゴリ働いてお金稼いでる友人も、今になって「子どもが小さい頃に、もっと子育てに関わっておけばよかった」みたいな事言いますからね。 そういう意味において、「男性は育児を取り上げられてきた」という側面は絶対あるなと思っています。 「男は稼いでナンボ」みたいな社会的な圧力もあるし、「育休取りたい」とか「もう少し楽な仕事に変えて子どもとの時間を取りたい」とか男性側が言っても、「収入が下がるからダメ」って嫁ブロックを食らった人も相当数いるはずです。 しかしながら今の社会は「男も育休取ろうぜ~!」みたいな方向で話が進んでますし、佐賀県庁では「育休取る時に申請を出す」のではなく、「育休取らない時に申請を出す」という仕組みに変え、育休取るのが当たり前みたいな空気にしたら育休取得率がほぼ100%になったそうです。 だから!今こそ!育休を取って! ゴリゴリに育児参加しようではありませんか!! 子どもが小さい時期って、人生の中でも大トロみたいなゴールデンタイムなのに、それを間近で体験しないのは本当にもったいないし、そんな時期って一瞬で過ぎちゃうよ!
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岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
先日のSAGA Mariage nextableで田下さんの解説を伺いながらいただいた、光栄菊の数々の日本酒は、それぞれにユニークな個性をもつ味わいで、日本酒でこんなに幅広い表現ができるのか!と驚かされました。
日野昌暢 | Qualities編集長 | ローカルおじさん
@Sunny_J
about 2 years ago
佐賀に光栄菊酒造というめちゃくちゃ美味い酒を作る蔵があり、廃業をしていたその蔵を復活させたのは元NHKのテレビマンだという噂を聞いたのは3年前。会社勤めをしながら地域活性に関わる身からして、こんなにまばゆくて心震えるストーリーあるだろうか。 https://t.co/DR7Zh6kqQM
岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
博多駅の新幹線改札内にテイクアウト専用スタバができてた。ここは売れるよな。納得。
岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
このnote、若手は必読。中堅以上の人たちが、ぶんぶん首を縦に振ってる絵が浮かぶくらい、リアルな現場スキルで、しかもわかりやすい。 新卒の子に「とりあえずこれ」と伝えたら生産性が10倍になったメモ(なのに1万字越え)|やまだくにあき
@kun1aki
#note
#はじめての仕事
https://t.co/NREc4UTVfu
岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
@Bucky_mkt
@kun1aki
これ、めちゃよくまとまっててしかもわかりやすいですね!
岸本 拓郎
@tak_0416
about 2 years ago
佐賀県庁で打ち合わせしたので、県が佐賀酒のアピールで取り組むSAGA BARへ寄り道。 駅直結の高架下で立ち寄りやすく、効率的だけど質感も高い空間で、なにより飲食メニューが素晴らしい。 この価格でこのクオリティは、ふらっと立ち寄るには文句なしに最高です。 佐賀へお越しの際はぜひお試しあれ。
岸本 拓郎
@tak_0416
over 2 years ago
サガマリアージュnextableとして開催された、県産食材を使ったデザートと光栄菊によるコラボレーションコースへ。 「デザートのコース?」というハテナが取れない状態で伺いましたが、趣向を凝らしたデザートと日本酒のペアリングで、しっかりとしたコースとして成立していることに感動しました。
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