タカフミ 勝ち筋編集者

勝ち筋編集者｜動けない理由ごと、勝ち筋に変える。
既存構造を壊さず、勝てる事業に再設計。
大手企業へのデータ導入／新規事業立ち上げ。
経営を“動かす側”へ。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

出世したいなら、心の置き方にコツがある。

それは、
「経営者の視点で、現場を見る」ことだ。

私はいつも、
“社長が現場を見るために、自分を配置した”
くらいの感覚で働いている。

社長が本当にやりたいことは何か？
トップダウンでは動かしにくいことは何か？
現場から、どんな本音が上がってきているのか？

それを理解し、
経営の言葉を現場に翻訳し、
現場のリアルを経営に翻訳する。

すると、ただの“作業者”ではなく、
「会社を前に進める人」になっていく。

中間管理職から先に進める人は、
自分の仕事だけをしている人ではない。

“会社そのもの”を動かそうとしている人だ。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

@pawapongASD ぱわぽんさんご無沙汰。
そうですね。言葉を認識するのと、腑に落ちるとでは、ちがうもんですよね。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

過去そのものは変えられない。
けれど、その意味はこれからの生き方で変えられる。
この程度で腐るようでは、私は偽物だ。
私の人生の舵は、私が取る。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

中国の言い伝えでこんな話がある。

老夫の飼う馬が逃げ出した。
周りは言った。
「大変ですね」

しかし、「決めつけは厳禁」と老夫。

翌日逃げた馬が3頭の馬を連れて戻ってきた。
周りは言った。
「よかったですね！」

しかし、「決めつけは厳禁」と老夫。

翌日、老夫の孫が落馬して大怪我する。
周りは言った。
「大変ですね」

しかし、「決めつけは厳禁」と老夫。

国中で戦争が起きた。
若者はみんな兵士になったが、孫だけは怪我をしているのでいかずにすんだ。

最近、馬が逃げたと落ち込んでいる人へ。

そのことを悔やみ過ぎちゃいけない。
“そのこと”はきっと、あなたに何かを教えている。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

【50歳を過ぎると、ADHDの特性は強くなるのか】

先日、現役の小学校校長先生と話す機会があった。

その方は、自身がADHDであることを率直に打ち明けてくれた。
多くの子どもや教職員を束ねる立場にいる人から聞く言葉だからこそ、妙な説得力があった。

その先生が、こんなことを言った。

「50歳を過ぎたあたりから、ADHDの特性はもっと出てくるぞ」

少し意外だった。

年齢を重ねれば、人は落ち着いていくものだと思っていた。
経験を積み、失敗を学び、感情や衝動との付き合い方もうまくなる。少なくとも、若い頃よりは自分を扱えるようになるものだと。

ところが先生は、ADHDの特性を「くせ毛」にたとえた。

くせ毛そのものは、ずっと変わらない。
若いうちは毛根に力があり、ある程度は形を保てる。しかし年齢とともに毛根が弱くなってくると、本来のクセが強く表に出てくる。

ADHDも、それに似ているという。

子どもの頃は、自分を抑える理性がまだ十分に育っていない。
興味のあるものに飛びつき、思ったことをすぐ口にし、じっとしていられず、感情もそのまま表に出る。

言ってしまえば、特性がむき出しの状態である。

それが大人になるにつれて、少しずつ理性を身につけていく。

今は話すべきではない。
ここでは我慢したほうがいい。
先にこちらを片づけよう。
一度立ち止まって考えよう。

社会に揉まれ、失敗し、叱られ、ときには人を傷つけながら、自分の衝動をそのまま外に出さない方法を覚えていく。

特性がなくなるわけではない。
特性の扱い方を学んでいくのだ。

だから、大人になったADHDの人が子どもの頃より落ち着いて見えるのは、クセが消えたからではない。
クセを整える技術を、時間をかけて身につけたからなのかもしれない。

しかし、50歳を過ぎる頃になると、その前提が少しずつ変わってくる。

体力が落ちる。
疲れが抜けにくくなる。
集中力が続かなくなる。
複数のことを同時に処理する余裕も減っていく。

これまで自分を律していた力が弱まることで、抑えていたクセが再び表に出やすくなる。

つまり、ADHDの特性そのものが突然強くなるというよりも、特性を覆っていた理性や体力の膜が薄くなっていく、ということなのだろう。

この話を聞いて、私はもう一つ考えた。

人は、歳を取れば自動的に立派になるわけではない。

長く生きていれば、誰もが酸いも甘いも経験する。
成功もあれば、失敗もある。
人に認められることもあれば、裏切られることもある。

しかし、経験したことと、そこから何かを学ぶことは同じではない。

失敗するたびに、自分の衝動との付き合い方を学ぶ人もいる。
相手の立場を想像する力を育てる人もいる。
感情をそのままぶつけず、言葉を選べるようになる人もいる。

一方で、自分はこういう人間だから仕方がないと、クセを正当化してしまう人もいる。

歳を重ねるほど理性を育てる人もいれば、理性を使わないことに慣れてしまう人もいる。

だから、50歳を過ぎて何が表に出るかは、ADHDの特性だけで決まるものではないのだと思う。

それまでの人生で、何を抑え込んできたか。
何を受け入れてきたか。
何を磨いてきたか。

そのすべてが、少しずつ隠せなくなっていく。

老いとは、単に理性が弱くなることではないのかもしれない。

本来持っているクセと、これまで育ててきた人格の両方が、濃く表れてくることなのではないか。

そう考えると、少し怖くもある。

私はこれから、特性を完全に消そうとは思わない。
それはおそらく無理だし、同時に、自分の着想や行動力や熱量の源でもあるからだ。

ただ、特性に任せて生きるのでもない。

自分のクセを知り、それを生かす場所と、抑えるべき場面を見極める。
衝動をなくすのではなく、衝動の使い道を選ぶ。
理性で自分を縛るのではなく、理性を自分の味方につける。

50歳を過ぎたとき、クセが強く出るのは仕方がない。

けれど、そのクセとともに何が表に出るかは、今から育てていける。

理性は、特性を封じ込める蓋ではない。
自分の特性を、よりよい方向へ導くための舵なのだと思う。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

@slimmaeken 「みんな違ってみんないい」と、わざわざ教えてくれそうなタイプ？笑

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

この切り抜きさ有名過ぎだが、
バカと言われた時はこう返せばばいいのかというお手本のような返し。
痺れる。

ただ、きっかけを作った細井さんのエンターテイン能力も感じる。
結果として美しい作品となっている。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

お笑いってやっぱりセンスだよな。
我々凡人は絶対こんな発想できない。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

自分の周りをよくみてご覧。
どーでもよくて中身のないことを、大きな声で滑舌良く話すことで評価されてる奴がいるから。

アナウンサーが突然立候補して当選しちゃうってのもその一つ。

いやいや、彼を恨まなくていいの。
真似して学べばいいんだよ。
それは大事なことなんだよ。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

この前、ランチのお店で、アルバイトの子がメニューをわーっと説明したあと、

「ごめんなさい！ 情報量、多すぎですよね！」

と言った。

仕事でもない場面で、ごく自然に「情報量」という言葉が出てくるのが、なんだか新鮮だった。

令和の若者にとって、情報は「多いほど親切」ではない。

多すぎる情報は、相手に負荷をかける。

そんな感覚が、もう当たり前になっているのかもしれない。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

あースッキリした。
言語化レベル高すぎる。

[鐘崎リリカ @ririyan_n]

私は三井住友銀行員と六本木のキャバ嬢両方やりましたが、後者の方が年収は高かったです。
でも世の中で言えば、銀行員の方が確実にみんなの役に立ってると思うんです。

ただ銀行員は個人としての替えがきくわけで、私が辞めても別の行員がその席に座る。
もちろん行員個々の能力差はあれど、基本的には組織の中で再現可能な仕事であり個人の魅力そのものが商品になるわけではない。
「担当者が異動するなら異動先の支店に口座移す！！」みたいなお客様見たことないし。

一方キャバ嬢は社会全体に必要かと言われると難しいけど、売れているキャバ嬢には、「この子じゃなきゃ嫌だ」「この子に会いたい」「この子にお金を使いたい」と思わせる何かがあり、その子が店を変わればお客様は付いていきますよね。

つまり年収は必ずしも『社会貢献度』ではなく、その人の代替不可能性や人間の欲望の強さで跳ねることがある。
ってところかな。
極端な話、詐欺師が大金を稼いでも「世の中に必要とされている対価」とは言わないもんね。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

@ecxia_sena そうですね。
自分のコンディション次第で軽く対応できる時と、戦闘不能になる時とありますよね😅

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

大手もスタートアップも、渡り歩いて辿り着いた答え。

社長も社員もみんなが「俺が悪い」と思っていれば、会社なんてすぐ良くなる。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

ワークライフバランスが本当に優れている人ほど
仕事中にワークライフバランスの話なんかしません。
なぜなら
ワークライフバランスが優れているからです。
ワークライフバランスがイマイチな人が仕事中にぐだぐだワークライフバランスの話をするから
また、ワークライフバランスが悪くなるのです。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

あの動画時代の彼の助走が、
彼を高く空に飛ばした。
そしてそれを公開する強さ。
できる強さ。

それが分からない人は、
スクリーニングで外に弾かれるのよ。

[株本祐己（年収エージェント/フリーランス名鑑） @StockSun_ceo]

これはとても深いから
じっくり考えて欲しいけど

あの動画を自分で公開できるから、
稼げるんだよ

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

オーナーが別にいる会社の社長と話をしました。

「社員はオーナーの意向を叶える為ならば、社長に牙を剥く」

「うちにはオーナーと社員がいる。私は社員だ」

「この会社では、社員に求められるものは知能よりも理不尽への耐性である」

と仰っていました。
「社長」とは。。。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

今週の始まり！とスケジュール開いたらこれ。
仕事は貢献。
だから求められてナンボとは思う。
しかし、まるで主体性のない自分に成り下がっていたことに気づいた。

今月は必ずサボる。
予定を立て、意志を持ってサボる。
強くサボる。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

リプ欄やや冷たいけど、すごい共感できる。
思考停止ファッションって感じる。

[✹✹☆ @a_rin_ur]

地方の田舎のイオンモールでよく見かけるこういう格好の人本当に嫌い

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

@04yuri04 ネガティブなのにポジティブに感じさせる話し方を磨くこと。

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

六占星術を鵜呑みにする気はないが、細木数子には含蓄がある。

記憶しているのは、
良き息子を育てるためには、
「お母さんのいうことを聞くな」
と教えるように。というアドバイス。
ここだけ聞くと、は？となるが、

「お母さんは守るべきもの」
と続く。

良いアドバイスだと思いませんか？

[タカフミ 勝ち筋編集者 @takafumi_data]

全問正解の自分はきっと、
なんと鼻につく人間になったことだろう。。