@paulholmespr @DarrylSparey @josgovaart @sara_yussefi It was great chatting with you all about these amazing campaigns. Great winners, curious to see all the other winning entries.
@josgovaart Nu ligt dat ook aan de deelnemende bureaus en wij hadden er ook voor kunnen kiezen die stap extra te zetten, maar dat moet maar net passen op dat moment. En was niet de vraag. Tja…
@josgovaart Wij hebben recent 2x meegemaakt dat we ‘informele kennismakingsgesprekken’ hadden die prima liepen. Maar de keuze viel op een ander bureau ‘omdat zij al een concreet voorstel gemaakt hadden’. Terwijl de vraag ‘kennismaken’ was. Ook bijzonder.
@josgovaart Herkenbaar… Wij hebben op dag 1 afgesproken dat collega’s onder werktijd mogen sporten. Vond het ook niet nodig dat op social te zetten… ;-) Zelfde met remote in het buitenland werken. Prima, maar hoeven er niet mee te shinen.
Kijken naar de Virtual SABRE Awards, samen met @BrooksrunningNL. Genomineerd voor het beste PR & Influencer Marketing event... 🤞🏻#newslab#sabreawards
@bramjeurissen Wat een heftig verhaal... Maar mooi hoe je het hebt opgeschreven en er lessen uit hebt gehaald. Gelukkig ziet alles er weer positiever uit. Op naar het blog over 5 jaar FNKE!
Ons Brooks influencer event is genomineerd voor een SABRE Award voor beste 'special event'. Dubbel gevoel nu events voor klanten er voorlopig niet inzitten... Je leest er hier meer over.
#sabreawards#brooksrunning#ditisnewslab
https://t.co/m9E2dUbLdZ
Logischerwijs gaan interviews nu vooral over corona. Collega Anneke snakt af en toe naar ander soort gesprekken. Daarom zette ze haar favoriete interviews allertijden op een rijtje. #pr#ditisnewslab https://t.co/Llvpa6ZiYe
Collega Florian verbaast zich over het gebrek aan empathie bij enkele grote corporates in een nieuw blog op onze @NewsLabPR site... https://t.co/r2gmVE6qfu #PR#volgensnewslab
@youdid Volgens Juul wel. Ik kijk soms mee, maar zelf nooit gespeeld... ;-) Ze had het ook over een leuke uitbreiding over beroemd worden, maar misschien is dat vooral leuk op haar leeftijd.