CHARAT社員食堂

🌟豊橋向山・牟呂・花中・小池・曙・豊川に放課後等デイサービス。高洲に就労Ｂ事業所・相談。令和8年12月弥生に本社移転。前以て議題や会議の日時を決め真剣に支援や療育の話し合いをするが・・会議後のランチ雑談の方が中身が濃いのはなぜ？（笑）。'CHARAT社員食堂'とし雑談の中で気づかせてくれた事をつぶやいていきます

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CHARAT社員食堂

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社員食堂1325 charat BASE もうすぐです

きゃらっとBASE、いよいよ完成が近づいてきました。

建物が少しずつ形になっていくたびに、この場所から始まる新しい日常への期待が膨らんでいます。

子どもたち、ご家族、職員、そして地域の皆さまがつながり、安心して笑顔で過ごせる場所へ。

多くの皆さまのご支援に感謝しながら、完成に向けて最後の準備を丁寧に進めてまいります。

「みんなの日常を、新しく。」

きゃらっとBASEのスタートを、どうぞ楽しみにしていてください。

#きゃらっとBASE
#きゃらっと
#TOMONY
#みんなの日常を新しく
#福祉を社会の真ん中へ

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社員食堂1324 少し変わるかも。
「人材確保や処遇改善を目的とした補助金」等が2026年6月3日の法改正により、都道府県は補助金の支払い・審査などの事務を国保連へ委託できるようになりました。ただし、補助金の交付決定は都道府県が行う
国保連への委託は任意
実際の委託には、都道府県と国保連の個別契約が必要という仕組みです。
今後、最初にどの補助金を国保連へ委託するかについて、具体的な制度名や開始時期はまだ公表されていません。

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社員食堂1323 スタバ&きゃらっと😁

スターバックス豊橋柱店様とのコラボイベントを開催しました。

今回の出演は、きゃらっとのクリスマス会でも素敵な演奏を届けてくださった
音の森（The Sound Forest）
Sarah McRay & Martin の皆さん。

店内は温かな音楽に包まれ、多くのお客様と心地よい時間を共有することができました。

きゃらっとでは、福祉事業所という枠を超え、地域の企業や団体との連携を大切にしています。こうした取り組みを通して、障害のある方もない方も自然につながり、地域全体が笑顔になれる機会を増やしていきたいと考えています。

これからも、福祉と企業がつながる社会連携を積極的に進め、地域に開かれた活動を広げてまいります。

ご協力いただきましたスターバックス豊橋柱店様、出演者の皆様、ご来場いただいた皆様、ありがとうございました。🌿🎶

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社員食堂1322 【夏休み中のお願い】～暑さからお子さまを守るために～

連日、厳しい暑さが続いています。夏休み中は、ご家庭で過ごす時間や屋外で活動する機会も増えますので、熱中症などを防ぐため、以下の点にご協力をお願いいたします。

🌞 熱中症予防のポイント

のどが渇く前から、こまめに水分補給をしましょう。
汗をたくさんかく日は、水分だけでなく塩分補給も心がけましょう。
外出時は帽子を着用し、日陰を利用するなど直射日光を避けましょう。
気温が高い時間帯（午前10時～午後3時頃）の長時間の屋外活動は、できるだけ控えましょう。
エアコンを適切に使用し、室内でも熱中症対策を行いましょう。

🍙 生活リズムも大切です

朝食をしっかり食べて、一日を元気にスタートしましょう。
十分な睡眠をとり、生活リズムを整えることが、暑さに負けない体づくりにつながります。

🚨 こんな症状があれば要注意
顔色が悪い、ぐったりしている、頭痛や吐き気がある、いつもより元気がないなどの様子が見られた場合は、涼しい場所で休ませ、水分補給を行い、必要に応じて医療機関を受診してください。

お子さまたちが元気で楽しい夏休みを過ごせるよう、ご家庭でもご協力をお願いいたします。

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社員食堂1321 TOMONY通信
令和8年6月の制度改正を受け、放課後等デイサービスを取り巻く環境は大きく変化しています。

TOMONYでは、この変化を前向きに受け止め、地域の課題に応えるために、さまざまな検討を進めています。

現在、

事業所の配置や展開
職員の採用・育成
支援内容のさらなる充実
サービスの質の向上

について、将来を見据えた検討を重ねています。

今回の制度改正を通じて、私たちは改めて、福祉は事業所だけで成り立つものではなく、行政・企業・政治・政策が連携し、それぞれの役割を果たすことの重要性を強く感じています。

地域の声を受け止め、必要な支援を必要な方へ届け続けるためには、現場の努力だけでなく、地域社会全体で支え合う仕組みづくりが欠かせません。

TOMONYはこれからも、地域の皆様や関係機関との連携を大切にしながら、制度の変化にも柔軟に対応し、一人ひとりに必要な支援を届けられる法人を目指してまいります。

「みんなの日常を、新しく。」

この理念のもと、これからも地域とともに歩み続けます。🌱

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社員食堂1320 注意⚠️
この建物は総量規制の解除を見据えて建設しているものではありません。

きゃらっとBASEは、以前から計画してきた本社機能の充実と、より良い支援環境づくりを目的とした施設です。利用される皆様やご家族、地域の皆様にとって、より安心して過ごせる環境を整えるための拠点として整備を進めています。

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社員食堂1319 きゃらっとBASE 🏗️

現在、「きゃらっとBASE」は順調に建設工事が進んでいます。

建物の外観が姿を現し、施設全体のイメージも少しずつ見えてきました。完成に向けて、職人の皆様が毎日丁寧に工事を進めてくださっています。

私たちが目指すのは、子どもたち、ご家族、地域の皆様、そして職員にとっても「また来たい」「ここなら安心できる」と思える場所です。

完成まであと少し。
新しい環境で、これまで以上に充実した支援をお届けできるよう、準備を進めています。

今後も工事の様子や完成までの歩みをお伝えしてまいりますので、どうぞ楽しみにお待ちください。

「みんなの日常を、新しく。」

きゃらっとBASEは、この想いを形にする新しい拠点として、一歩ずつ完成へ向かっています。

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社員食堂1318 放デイ総量規制解除（一部）
7月1日豊橋市より放課後等デイサービス総量規制一部解除が示されました。140人分
140人分とは定員10名14ヶ所の事業所が新規もしくは現事業所の増員となります。豊橋市では放デイを利用したくとも利用する事業所が無いという現状を改善すべく施策が打ち出されました。ただ、事業所側も突然のことで法人としても事業計画見直しをはじめ物件、スタッフ、車両、支援環境、方針、ご利用者様、ご家族のご協力などを決め事業申請を提出するまでに様々な課題をクリアしないと前に進めない状況でもあります。7月22日から申請が始まりますが当法人では繰り返しサービスの質の確保、安定をはじめ期待に応えるべきサービスが提供できるのか。から検討に入りました。進捗はお知らせしていきます。

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社員食堂1317 令和9年4月利用希望受付
全事業所では来年4月からの利用希望の受付を開始しました。合わせて就労支援B型事業所きゃらっとichiは7月よりマイクロバスにて豊橋市内ルート、豊川市内ルートにて送迎を実施しております。各ルートはお問い合わせください。放デイに関しては豊橋市からの通知もあり動きもあり空き状況など変化が予想されます。お問い合わせください。0532216778

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社員食堂1315 ドラゴンズナッツ（仮称）
中日ドラゴンズ　地元プロ野球チームの公認商品としてきゃらっとichiでは商品開発をしております。燻製ナッツ🥜を提案させていただいておりますがいよいよ最終調整段階に入りました。近々ドラゴンズナッツを販売します。お楽しみに！まずはドラゴンズ公式通販サイトよりオリジナルドラゴンズナッツを販売していきます。利用者とともに一つひとつ丁寧に商品を仕上げていきます。よろしくお願いします

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社員食堂1315 魅力発見選ばれる！
就労支援B型事業所　きゃらっとichiが豊橋市主催の学生による企業の魅力発見・発信講座』事業所に数多くの企業の中から選ばれました。

学生とのキックオフミーティング（PRムービー企画作り）から始まり、自己紹介や企業紹介に加え、担当学生とのグループワークを行います。学生がきゃらっとichiのPRムービーを作成していただけます。
 完成したら、ココニコで学生が一般の方に発表するという企画です。

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社員食堂1314 きゃらっとJNE（相談）
きゃらっとBASE内に相談支援事業所（きゃらっとJNE）の開所を予定しています。
きゃらっとKAI相談支援事業所は豊川へ移転する予定です。
NEWS 豊橋市からの通知となります。総量規制一部解除。放課後等デイサービスのみ140名定員分のみ新規事業所もしくは増員を認める案内が届きました。当社として緊急取締役会を開催して早い段階で方向性を出したいと考えています。
NEWS 現在リクルート募集期間となります。サビ児管はじめ保育士、児童指導員、理学療法士、言語聴覚士、公認心理師、認定心理師、作業療法士、一般事務を募集しております。　09023470358鈴木まで。

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社員食堂1313 きゃらっとBASE
12月1日開所予定のきゃらっとBASEです。
木造平屋建てとなります。夏休み後に事業所の引越し等で利用者様には大変ご迷惑をお掛けしますがよろしくお願いします。
BASEにはami yui kai c-officeが入る予定です。

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社員食堂1312 明日水曜日五平餅祭り！！
たかすライス
明日、五平餅祭りを開催します！
みなさまのご来店お待ちしています。
午前10時から14時までの販売となります。
毎週木曜日は、大人気のてばさち（手羽先）
毎週多くのご注文いただきます。

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社員食堂1311 CHARAT歓迎会
新入社員歓迎会を勢川（つつじヶ丘店）にて開催しました。「CHARAT」というブランドは、建物やロゴだけで作られるものではありません。
日々子どもたちと向き合う支援、保護者の皆さまへの声かけ、地域とのつながり、そして働く一人ひとりの想いによって、少しずつ形になっていくものだと私たちは考えています。

だからこそ私たちは、ただ“職員を増やす”のではなく、同じ想いを持ち、ともに未来を描いていける「仲間」と出会いたいと思っています。

福祉の仕事には、正解のない場面が数多くあります。
それでも、目の前の誰かの日常を少しでも安心できるものにしたい。
もっと笑顔が増える場所をつくりたい。
地域の中で、“ここがあってよかった”と思っていただける存在になりたい。

そんな想いを重ねながら、CHARATはこれまで歩んできました。

そしてこれからも、放課後等デイサービス、就労継続支援、相談支援など、さまざまな福祉サービスを通じて、「福祉を、社会の真ん中へ。」という想いを形にしていきます。

その未来をつくるのは、今ここにいる仲間だけではありません。
これから出会う新しい仲間たちとともに、新しい価値観、新しい挑戦、新しい日常を積み重ねながら、CHARATブランドをさらに成長させていきたいと考えています。

一人ではできないことも、仲間がいれば実現できる。
支え合い、学び合い、悩みながらも前へ進み続ける。
そんなチームだからこそ、生まれる力があると信じています。

新しい仲間とともに、CHARATブランドを創っていきます。

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社員食堂1309 C-office 法人事務
豊橋市細谷町に法人事務事務所を開所しました。 C-office よろしくお願いします

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社員食堂1308 CHARAT BASE
工事が始まりました。12月1日移転予定となります。北山町の交差点から南部中学校（私の母校）の通りになります。移転に伴い、スタッフ募集もしております。詳しくは、きゃらっと豊橋で検索をお願いします。
0532216778 受付します。

CHARAT

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CHARAT BASE

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社員食堂1307 豊橋市弥生　地鎮祭

地鎮祭を執り行いました

このたび、株式会社TOMONYは
新拠点「CHARAT BASE」の建設にあたり、地鎮祭を執り行いました。

工事の安全と、関係するすべての方々のご多幸を祈念し、
無事にこの日を迎えることができました。

この場所から、
“みんなの日常”を新しくしていく挑戦が、いよいよ始まります。

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社員食堂1306 ICHI頑張って欲しい！

ICHIでは、利用者の工賃を「福祉だから低い水準」と考えるのではなく、社会の賃金水準を基準に考えるという視点で設計しています。

例えば、愛知県の最低賃金を約1,030円とし、利用者の平均労働時間を月80時間とすると、

1,030円 × 80時間 ＝ 82,400円

となり、一般就労で最低賃金で働いた場合、月に約82,000円程度の収入となります。

しかし、就労継続支援B型では、職員による支援体制の確保や訓練時間の確保など、一般企業とは異なる支援が必要となります。そのためICHIでは、これらの支援体制を考慮し、工賃表に基づく工賃制度を採用しています。

工賃表のランクは、利用者の
•作業能力
•作業量
•支援・サポートの必要性

などを総合的に考慮して設定しています。

例えば、作業能力が高く、作業サポートが口頭での指示のみで行える利用者の場合には、月額約60,000円を工賃の一つの基準としています。

さらにICHIでは、安定した通所を促すため、欠勤がない場合には「欠勤なし手当」20,000円を支給します。

その結果、

工賃表に基づく工賃　約60,000円
欠勤なし手当　　　　20,000円

合計 月額80,000円 を目標としています。

ICHIでは、社会の賃金水準を一つの目安としながら、利用者一人ひとりの能力や支援状況に応じた工賃制度を整え、働くことに誇りを持てる環境づくりを目指しています。