TÜRASAŞ Genel Müdürüne Ziyaret
Genel Başkanımız Dr. Kenan Çalışkan, TÜRASAŞ Genel Müdürü Selim Koçbay’ı ziyaret ederek Ulaştırma Memur-Sen tarafından açılan dava sonucunda koruyucu giyim yardımı konusunda alınan mahkeme kararı hakkında bilgi verdi ve toplu sözleşme hükmü doğrultusunda koruyucu giyim yardımı sürecinin bir an önce başlatılmasına yönelik taleplerimizi iletti.
Genel Başkanımız ayrıca, personelin uzun süredir beklediği Görevde Yükselme ve Ünvan Değişikliği Sınavı konusunda çalışanlarımızdan gelen talepleri yineleyerek sürecin hayata geçirilmesine yönelik beklentilerimizi ifade etti.
Nazik ev sahipliği için kıymetli Genel Müdürümüze teşekkür ederiz.
HAK, EMEK, ADALET MÜCADELESİ; MEMUR-SEN 31 YAŞINDA
31 yıl önce bir avuç inanmış yürekle çıktığımız bu kutlu yolculukta; hakkı savunmayı, emeği korumayı ve adaleti büyütmeyi ilke edindik.
Kamu görevlilerinin haklı taleplerinin gür sesi, alın terinin kararlı savunucusu olduk. Yetkiden aldığımız gücü sorumluluğa, sorumluluğu ise kazanımlara dönüştürdük. Elde edilen her kazanımın arkasında 1 milyon 130 bin örgütlü üyemizin emeği, dayanışması ve kararlı mücadelesi oldu.
Her zaman milletimizin yanında olduk; mazlumun sesi, mağdurun umudu olmayı sürdürdük. Ülkemiz için, hak için, emek için, adalet için mücadele etmekten hiçbir zaman vazgeçmedik.
İlk günkü inanç ve heyecanla; emeğin sesi, hakkın, adaletin ve örgütlü mücadelenin adresi olduk ve olmaya devam ediyoruz.
İyi ki örgütlüyüz. İyi ki Memur-Senliyiz.
Yetkili, kararlı ve mücadele dolu nice Memur-Sen’li yıllara…
https://t.co/iWXf5W8yX4
#EmeğinÖrgütlüGücü
#MemurSen31Yaşında
✈️ 7 Haziran DHMİ İşletme Hizmetleri ve İdari Çalışanlar Günü Kutlu Olsun
Havalimanlarında seyrüseferin kesintisiz işleyişinde büyük sorumluluk üstlenen; planlamadan koordinasyona, idari süreçlerden operasyonel desteğe kadar görevlerini özveriyle yerine getiren tüm İşletme Hizmetleri ve İdari Çalışanlarının “7 Haziran DHMİ İşletme Hizmetleri ve İdari Çalışanlar Günü”nü kutluyoruz.
⚖️ DHMİ ve TÜRASAŞ'ta Koruyucu Giyim Davasını Kazandık
Ulaştırma Memur-Sen olarak açtığımız dava sonucunda Ankara Bölge İdare Mahkemesi 7. İdari Dava Dairesi, koruyucu giyim yardımıyla ilgili toplu sözleşme hükmünün uygulanmamasına ilişkin idari işlemi iptal etti.
Mahkeme kararında; toplu sözleşme hükümlerinin ertelenemeyeceği, kazanılmış hakların geciktirilemeyeceği ve koruyucu giyim malzemesinin personele ayni olarak verilmesi gerektiği açıkça vurgulandı.
Bu karar; toplu sözleşme hükümlerinin bağlayıcılığını, sendikal mücadelemizin meşruiyetini ve çalışanlarımızın kazanılmış haklarını yargı kararıyla bir kez daha tescillemiştir.
Ulaştırma Memur-Sen olarak emeğin hakkını savunmaya, kazanımlarımızın takipçisi olmaya ve üyelerimizin haklarını korumaya kararlılıkla devam edeceğiz.
Memur-Sen Heyeti Olarak Başlattığımız Protesto Genel Kurul’da Büyük Destek Gördü: İsrail Susturuldu
Katiller topluluğu İsrail’in, Filistin’in ILO’daki “Üye Olmayan Gözlemci Devlet” statüsünü hedef alan ve Filistin’in uluslararası platformlardaki meşru temsilini zayıflatmayı amaçlayan girişimi, sosyal tarafları temsil eden delegelerin online oylamasında 17 kabul oyuna karşılık 394 ret oyuyla ezici bir çoğunlukla reddedildi. Böylece Filistin’in ILO bünyesinde elde ettiği temsil ve katılım hakları bir kez daha uluslararası toplum tarafından teyit edilmiş oldu.
Ancak İsrail bununla da yetinmedi. Genel Kurul’da bu kararı protesto etmek için söz alan İsrail temsilcisini, Memur-Sen/Türkiye heyeti olarak başlattığımız ve dünyanın dört bir yanından gelen delegelerin güçlü destek verdiği protestolarla susturduk. Salonda masalara vurularak yükselen tepkiler, açılan Filistin bayrakları ve adalet çağrıları, insanlığın ortak vicdanının sesine dönüştü. İsrail temsilcisinin konuşması defalarca kesintiye uğradı.
Bu tablo, yalnızca bir oylamanın sonucu değil; yıllardır işgal, zulüm, katliam ve hak ihlalleriyle mücadele eden Filistin halkına verilen güçlü bir dayanışma mesajıdır. Filistin davası, sadece Filistinlilerin değil; adalete, insan haklarına, emeğe, özgürlüğe ve insan onuruna inanan herkesin ortak davasıdır.
Uluslararası emek hareketi, hakkı ve hakikati hedef alan girişimlere karşı susmayacağını, mazlumun yanında yer almaya devam edeceğini bir kez daha göstermiştir. Filistin’in meşru temsil hakkını yok saymaya çalışanlar kaybetmiş; adalet, dayanışma ve insanlık kazanmıştır.
Memur-Sen olarak bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da Filistin’in haklı davasını her platformda savunmaya, uluslararası kuruluşlarda adaletin, özgürlüğün ve insanlık değerlerinin sesi olmaya devam edeceğiz.
Filistin özgür olana, adalet yerini bulana kadar...
#Filistin #ILO #FreePalestine #JusticeForPalestine
Sadece Osmanlı ve Bizans Devleti’nin değil;kıtaların, milletlerin, medeniyetlerin, inançların tarihî seyrine de tesir etmiş bu çok yönlü ve etkili feth-i mübini; yeryüzünün merkezi, şehirlerin sultanı, sultanların şehri olan İstanbul’un fethini kutluyoruz
UÇMS ANKARA 2 NOLU ŞUBE
🏆 ULAŞTIRMA HİZMET KOLUNDA ÜST ÜSTE
15. KEZ GENEL YETKİLİ SENDİKAYIZ
Yetkinin, istikrarın ve güvenin adresi Ulaştırma Memur-Sen, Ulaştırma Hizmet Kolunda 15. kez üst üste Genel Yetkili Sendika olmanın gururunu yaşıyor.
Bu önemli sorumluluğu bir kez daha bizlere tevdi eden üyelerimize, teşkilatımızın her kademesinde fedakârca görev yapan yol arkadaşlarımıza ve emeği geçen herkese teşekkür ediyoruz.
Dünden aldığı güçle bugün de yetkinin adresi olan Ulaştırma Memur-Sen olarak, bundan sonra da ulaştırma çalışanlarının hak, emek ve kazanımları için aynı kararlılıkla mücadele etmeye devam edeceğiz.
Teşkilatımıza, üyelerimize ve Ulaştırma Hizmet Kolu çalışanlarına hayırlı olsun.
#GenelYetkide15Yıl #UlaştırmaMemurSen
🚆 TCDD'DE YETKİ YİNE ULAŞTIRMA MEMUR-SEN'DE
TCDD'de çalışan personelimizin teveccühü ve teşkilatımızın özverili çalışmaları neticesinde, sendikamız bir kez daha yetkili sendika olmuştur.
Demiryolu çalışanlarının hak ve kazanımlarını korumak, çalışma hayatının sorunlarına çözüm üretmek ve yeni kazanımlar elde etmek için verdiğimiz mücadele, üyelerimizin güveniyle güçlenerek devam etmektedir.
Bu başarıda emeği bulunan başta iş yeri temsilcilerimiz olmak üzere, şube yönetimlerimize, il temsilcilerimize, teşkilatımızın tüm kademelerine ve bizlere güven duyan üyelerimize teşekkür ediyoruz.
Bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da TCDD çalışanlarının hak ve menfaatlerini kararlılıkla savunmaya, emek mücadelesini büyütmeye ve yeni kazanımlar için çalışmaya devam edeceğiz.
TCDD'de elde edilen yetkinin teşkilatımıza ve tüm demiryolu çalışanlarına hayırlı olmasını diliyoruz.
#GenelYetkide15Yıl #UlaştırmaMemurSen #TCDD
🇹🇷 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı Kutlu Olsun
#19Mayıs1919; milletimizin bağımsızlık iradesini tüm dünyaya ilan ettiği, azim ve inançla verilen kutlu mücadelenin başlangıcı olmuştur. Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün gençliğe emanet ettiği bu anlamlı gün; birlik, beraberlik ve güçlü yarınlara olan inancımızın en önemli simgelerindendir.
Ülkemizin yarınlarını inşa edecek gençlerimizin; milli ve manevi değerlerine bağlı, çalışkan ve donanımlı bireyler olarak yetişmesi en büyük temennimizdir.
Bu vesileyle başta gençlerimiz olmak üzere aziz milletimizin 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı’nı kutluyor; istiklal mücadelemizin tüm kahramanlarını, aziz şehitlerimizi ve gazilerimizi rahmet, minnet ve şükranla yâd ediyoruz. 🇹🇷
Esenboğa Havalimanı bünyesinde yetkiyi yeniden UÇMS Ankara 2 Nolu Şubesi'ne tevdi eden tüm çalışanlarımıza şükranlarımızı sunuyoruz.
Emeği geçen tüm teşkilat mensuplarımızı tebrik ederiz.
UÇMS Ankara 2 Nolu Şube
📍 Ankara 2 No’lu Şubemizden Ziyaret
Ankara 2 No’lu Şube Başkanımız Taşkın Karaşah ve Yönetim Kurulu Üyeleri, Genel Başkanımız Dr. Kenan Çalışkan’ı ziyaret ederek üye formlarını Genel Merkezimize teslim etti.
Teşkilatımızın sahadaki güçlü çalışmasını ortaya koyan ziyaret dolayısıyla başkanlarımıza teşekkür ediyor, emek veren tüm teşkilat mensuplarımıza çalışmalarında başarılar diliyoruz.
Akademik Batı Dilleri Eğitim Kurumu ile, üyelerimize özel yapmış olduğumuz indirim anlaşmasının detaylarına Kimlik-Karedod-Eğitim Sektöründen ulaşabilirsiniz.
%60 indirim oranı MemurSenAvantaj Dünyasında sizleri bekliyor.
#MemurSenAvantaj#AvantajMemurSen
📍 Muğla / Dalaman Havalimanı
Genel Başkanımız Dr. Kenan Çalışkan, Genel Başkan Yardımcılarımız Musa Yeşil ve Atilla Demirtunç, Muğla Şube Başkanımız Turgay Kaplan ve yönetim kurulu üyeleri ile birlikte Dalaman Havalimanı’nda gerçekleştirdikleri program kapsamında; havalimanında görev yapan personelle bir araya gelerek toplantı gerçekleştirdiler. Toplantıda personelin talep ve önerileri dinlenerek değerlendirmelerde bulunuldu. Heyetimiz ayrıca ARFF birimini ziyaret ederek personelle bir araya geldi.
Program kapsamında Dalaman Havalimanı Başmüdürü Özay Güçlü ile Başmüdür Yardımcıları Murat Dostagiden, Cenk Özenen ve Zekeriya Arslan’ı ziyaret eden heyetimiz, personelin talep ve beklentilerini ilgili mercilere iletti.
Nazik ev sahiplikleri için kıymetli personele ve yöneticilerimize teşekkür eder, görevlerinde başarılar dileriz.
🌸 Anneler Günü Kutlu Olsun
Anne; merhametin, fedakârlığın, sabrın ve karşılıksız sevginin en güzel adıdır.
Hayatımıza duasıyla güç, sevgisiyle huzur katan tüm annelerimizin Anneler Günü’nü gönülden tebrik ediyoruz.
Peygamber Efendimiz (sav)’in;
“Cennet annelerin ayakları altındadır.” Hadîs-i Şerîf’i, annelerimizin ne denli kıymetli bir emanet olduğunu bizlere en güzel şekilde hatırlatmaktadır.
Başta şehit anneleri olmak üzere, evlatları için ömür boyu emek veren tüm annelerimize sağlık, huzur ve hayırlı ömürler diliyoruz.
🩺 Üyelerimize Özel Sağlık Anlaşması İmzalandı
Ulaştırma Memur-Sen üyeleri ve 1. derece yakınlarını kapsayan Tamamlayıcı Sağlık Sigortası (TSS) ve Özel Sağlık Sigortası (ÖSS) protokolü, Evren Güneş Sigorta Aracılık Hizmetleri Ltd. Şti. ile imzalanmıştır.
Yapılan anlaşma kapsamında;
🔹 Poliçe net tutarı üzerinden %10 ek indirim,
🔹 Tamamlayıcı Sağlık Sigortalarında limitsiz yatarak tedavi teminatı,
🔹 Tercihe göre 4 ila 10 adet ayakta tedavi / muayene hakkı,
🔹 8 taksite kadar ödeme imkânı sağlanacaktır.
Üyelerimizin ve ailelerinin sağlık güvencesine katkı sunacak protokolün hayırlı olmasını diliyoruz.
📞 İletişim:
0507 676 61 56
0539 665 74 08
🔗 Alttaki linkten Acıbadem Sigorta veya HDI Sigorta seçimi yaparak illerdeki anlaşmalı sağlık kurumlarını inceleyebilirsiniz:
https://t.co/h3qgFsfV83
Yarınlar bizimdir… Emeğimiz bizimdir…
Alın teriyle yoğrulan her kazanım, ortak mücadelemizin eseridir.
Biz; Ulaştırma hizmet kolunda fedakârca görev yapanların sesi, emeğin ve alın terinin temsilcisiyiz. Bu ülkenin yükünü omuzlayanların hakkını savunan, dayanışmayı büyüten bir iradenin adıyız.
Hak mücadelemizden geri durmayız, adaletten vazgeçmeyiz. Emeğin karşılığını eksiksiz aldığı, çalışma hayatında huzur ve güvenin tesis edildiği bir gelecek için kararlıyız.
Bugün yükselen bu ses, yarınlara taşınan güçlü bir duruşun ifadesidir.
Birlikte güçlüyüz, birlikte kararlıyız, birlikte kazanacağız.
#1MayıstaÇorumdayız
#PaylaşımdaAdaletDünyadaBarış
Teşkilatımızla sahadayız, emeğin ve dayanışmanın yanındayız.
Ulaştırma Memur-Sen olarak; alın terinin kıymetini savunmak, kamu görevlilerimizin haklı taleplerini güçlü bir şekilde dile getirmek için bir aradayız. Her bir kare, ortak irademizin ve kararlılığımızın yansımasıdır.
Birlikte güçlüyüz, birlikte kararlıyız.
#1MayıstaÇorumdayız
#PaylaşımdaAdaletDünyadaBarış
Doğum İzni Yasalaştı, Sıra Aileyi Koruyacak Diğer Tekliflerde
Toplu sözleşme masasından Kamu Personeli Danışma Kurulu’na sosyal diyalog mekanizmalarının tamamında gündeme getirdiğimiz doğum izni sürelerinin artırılması teklifimiz Resmi Gazete’de yayımlanan Kanun ile yasalaştı.
Aile Yılı kapsamında 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde masaya taşıdığımız ve 16 haftadan 60 haftaya çıkarılması noktasında ısrarcı olduğumuz doğum izin süresi 24 hafta olarak artırıldı. Toplu sözleşme masasının imkanı ve fırsatı kullanılmış olsaydı bu kazanım 1 Ocak itibariyle hayata geçecek ve daha anlamlı olacaktı.
Şimdi geçmişin sorununu taşımanın değil gelecekteki sorunları azaltmanın zamanı. Atılması gereken adımların başında öncelikli ve acil iki kritik başlık var. Süt izni süresinin birinci yıl için 3 saat, ikinci yıl için 1,5 saat olarak düzenlenmesi ve kreş hizmetinin sağlanması ya da kreş yardımı ödeneğinin verilmesi konuları acil çözüm bekleyen konu başlıkları arasında görülmelidir.
Buna ilave olarak; doğum oranlarındaki düşünün nedeni iyi tespit edilmeli ve bu durumu tersine döndürecek adımlar atılmalıdır.
Beklentimiz;
▪️ Doğum ve eş yardımı tutarlarının artırılması,
▪️ Güvenceli yeni nesil çalışma modellerinin getirilmesi,
▪️ Yıllık izinlerin çocuk sayısına göre artırılması,
▪️ Vergi oranlarının çocuk sayısına göre azaltılması,
▪️ Haftalık çalışma saatinin düşürülmesi
gibi hem kadın istihdamını koruyacak hem de nüfus artışına destek olacak politikaların hayata geçirilmesidir.
Kadın çalışanlarımızı koruma, anne-bebek arasındaki bağı güçlendirme ve iş-aile hayatı uyumunu sağlama noktasında kıymetli olan bu adımın kadın kamu görevlilerimiz başta olmak üzere bütün kadın çalışanlarımıza hayırlı olmasını diliyorum. Diğer tekliflerimizin de hayata kazanıma dönüşmesi için takipçisi olmaya devam edeceğiz.
🔎https://t.co/7qr6dBZ47W