ÖĞRENCİ GELİŞİM RAPORLARI HAKKINDA EYLEM KARARI ALDIK
Eğitim-Bir-Sen olarak, öğretmenlere zorunlu tutulan “Öğrenci Gelişim Raporları” uygulamasının öğretmenler tarafından gönüllülük esasına göre hazırlanması yönünde eylem kararı aldık.
Uygulamanın, angarya yasağına aykırılık teşkil etmesi, öğretmenlerin dinlenme hakkını ihlal etmesi ve iş-aile hayatı arasındaki dengeyi aile aleyhine bozacak nitelikte olması nedeniyle öğrenci gelişim raporlarının hazırlanmasının öğretmenlerin isteğine bırakılması gerektiğini ifade ediyoruz.
Ak Parti Grup Başkanvekili ve 28.Dönem Manisa Milletvekili Sayın Bahadır Nahit Yenişehirlioğlu'nun konuşmacı olarak teşrif ettiği, Ak Parti Genel Başkan Vekil Yardımcısı Sayın Ayşe Nevin Sert, Manisa İl Milli Eğitim Müdürü Sayın Mehmet Uğurelli, Manisa İl Kültür ve Turizm Müdürü Sayın İbrahim Sudak, Manisa Tarım ve Orman İl Müdürü Sayın Mehmet Karayılan, Manisa Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği İl Müdürü Sayın Faik Gürocak, Manisa Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Sayın Günseli Kervan Tufan, Manisa Sosyal Güvenlik İl Müdürü Buket İnce ve
Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Manisa İl Koordinatörü Sayın Murat Akın'ın konuk olduğu, Memur-Sen Konfederasyonumuza bağlı Sendikaların Şube Başkanlarımızın , İlçe Temsilcilerimizin ve teşkilat üyelerimizin katıldığı Memur-Sen Manisa Buluşması ve Eğitim- Bir-Sen Manisa1 Nolu Şube Genişletilmiş İl Divan Programını gerçekleştirdik.
Teşrifleri için Sayın Bahadır Nahit Yenişehirlioğlu'na, katılımları için tüm konuklara ve teşkilat üyelerimize teşekkür ederiz.
Bizim için oyna Şampiyon!
Dünya Kupası sahnesinde sadece bir takım değil; ay-yıldızlı bayrağımızın gururu, 86 milyonun duası ve milletimizin heyecanı sahada olacak.
Haydi bizim çocuklar,
Size inanıyor ve sahada başarılar diliyoruz.
#BizimÇocuklar#MilliTakım#DünyaKupası
Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, Ara Tatil Uygulamasında Araştırmamızın Sonuçlarını ve Sahanın Sesini Dikkate Almıştır !
Sahanın taleplerini dikkate alan, ara tatil uygulamasının devam edeceğini açıklayan Milli Eğitim Bakanı Prof.Dr.Yusuf Tekin’e teşekkür ediyorum.
Ara tatillerin uygulama süreçlerini değerlendirmek amacıyla 81 ilde 119 bin 709 öğretmen, yönetici, öğrenci ve veli katılımıyla yürüttüğümüz araştırmada öğretmenlerin % 88,2’si ara tatilin kaldırılmasına karşı çıkmış, %87,3’ü mevcut modeli dengeli ve verimli bulmuştu.
@tcmeb | @Yusuf__Tekin
İnancın ve Azmin Güçlü Mirası: Zirveleri Aşan, Geleceğe Uzanan Koca Bir Çınar...
Eğitim Bir-Sen ailesi olarak, zirveleri mekân tutan seviyeye dava arkadaşlarımızın gece gündüz, yağmur çamur demeden özverili çalışmalarıyla geldik.
Her birimizin katkı ve katılımıyla değer bulup güç kazanan teşkilat, ancak hepimizin birliği ile kazanımlar elde etmiş, mesafe almıştır. Şüphesiz bu kazanımlar ve alınan mesafe; felsefesinden ilkelerine, hedeflerinden ufkuna, yönteminden yönetimine bütünlüklü, tutarlı ve dinamik işleyişin ürünüdür.
İstikrar bulmuş bu başarı, teşkilatın her bir ferdinin aynı ufka odaklanması, istikametten bir milimetre bile şaşmaması, birlik ve bütünlük içinde ter akıtmasının ürünüdür. Bu nedenle, köklerini ait olduğu toprağın derinliklerine, dallarını yeni göklerin sonsuzluğuna uzatan Eğitim-Bir-Sen çınarı daha geniş kitleleri gölgesine almaya devam ediyor.
Bedeller ödese de her zorlu süreçten sonra eğitim camiamıza özlük ve özgürlük alanlarını genişleten kazanımlar üreten teşkilatımız, demokrasimizin teminatı, hak arama mücadelesinin adresi olarak zirveleri mekân tutmayı sürdürüyor.
İstikamet üzere olan kadrolarımız, eğitim camiamızın dalga dalga büyüyen teveccühüne mazhar olarak 444 bin 454 üye çoğunluğu ile zirvedeki yerini pekiştirmiştir. Bu sadece Eğitim-Bir-Sen’in değil eğitim sendikalarının şimdiye kadar ulaştıkları en yüksek rakamdır. Bu gösterge eğitim çalışanlarının Eğitim-Bir-Sen’in aklıselim, cesur, sorumlu çizgisine bir kez daha onay verdiğinin, ayrıca zirvelerin zırvalarla aşınmayacağının kanıtı ve ifadesidir.
Makalenin tamamı👇
https://t.co/cJAHQayQfA
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın:
“Oğlum 1300 villanın sahibi değildir.
TOKİ’den alınmış bir ihale. Orada 941 hissedardan oluşan bir kooperatif.
Benim oğlumun orayla tek bağı 750 TL taksit vererek 2+1 eve sahip olmaya çalışmak.
Oğlum adına kurulmuş bir tane inşaat şirketi de yok.
Oğlum emlak danışmanlığı yapan, kendi namına çalışma yürüten birisi.”
🎙️ İTİBAR SUİKASTİ YAPAN VE HAYSİYET CELLATLIĞINA SOYUNANLARLA HUKUK YOLUYLA MÜCADELEMİZ DEVAM EDECEKTİR !
Bazı basın-yayın organlarında çıkan, Memur-Sen’i ve şahsımı hedef alan, itibar suikastı maksatlı haberler; yargının verdiği tazminat kararlarına rağmen devam ettirilmesi kişilik haklarımıza saldırı niteliği taşımaktadır.
Kamuoyuna mal olmuş bazı isimlerin ise doğruluğunu araştırmadan bu tür karalama kampanyalarını paylaşmalarını ve yorumda bulunmalarını hayretle karşılıyorum.
.
Bu asılsız ve mesnetsiz, organize saldırılar karşısında hukuki mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğiz.
Doğum İzni Yasalaştı, Sıra Aileyi Koruyacak Diğer Tekliflerde
Toplu sözleşme masasından Kamu Personeli Danışma Kurulu’na sosyal diyalog mekanizmalarının tamamında gündeme getirdiğimiz doğum izni sürelerinin artırılması teklifimiz Resmi Gazete’de yayımlanan Kanun ile yasalaştı.
Aile Yılı kapsamında 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde masaya taşıdığımız ve 16 haftadan 60 haftaya çıkarılması noktasında ısrarcı olduğumuz doğum izin süresi 24 hafta olarak artırıldı. Toplu sözleşme masasının imkanı ve fırsatı kullanılmış olsaydı bu kazanım 1 Ocak itibariyle hayata geçecek ve daha anlamlı olacaktı.
Şimdi geçmişin sorununu taşımanın değil gelecekteki sorunları azaltmanın zamanı. Atılması gereken adımların başında öncelikli ve acil iki kritik başlık var. Süt izni süresinin birinci yıl için 3 saat, ikinci yıl için 1,5 saat olarak düzenlenmesi ve kreş hizmetinin sağlanması ya da kreş yardımı ödeneğinin verilmesi konuları acil çözüm bekleyen konu başlıkları arasında görülmelidir.
Buna ilave olarak; doğum oranlarındaki düşünün nedeni iyi tespit edilmeli ve bu durumu tersine döndürecek adımlar atılmalıdır.
Beklentimiz;
▪️ Doğum ve eş yardımı tutarlarının artırılması,
▪️ Güvenceli yeni nesil çalışma modellerinin getirilmesi,
▪️ Yıllık izinlerin çocuk sayısına göre artırılması,
▪️ Vergi oranlarının çocuk sayısına göre azaltılması,
▪️ Haftalık çalışma saatinin düşürülmesi
gibi hem kadın istihdamını koruyacak hem de nüfus artışına destek olacak politikaların hayata geçirilmesidir.
Kadın çalışanlarımızı koruma, anne-bebek arasındaki bağı güçlendirme ve iş-aile hayatı uyumunu sağlama noktasında kıymetli olan bu adımın kadın kamu görevlilerimiz başta olmak üzere bütün kadın çalışanlarımıza hayırlı olmasını diliyorum. Diğer tekliflerimizin de hayata kazanıma dönüşmesi için takipçisi olmaya devam edeceğiz.
🔎https://t.co/7qr6dBZ47W
Kahramanmaraş Ayser Çalık Ortaokulu'na düzenlenen saldırıda hayatını kaybeden öğretmenimiz ve öğrencilerimiz için Hatuniye Camiinde gıyabi cenaze namazı kılındı. Gıyabi Cenaze Namazının ardından basın açıklamamızı gerçekleştirdik.
👇 https://t.co/yCAxC11REq
🎙️ Öğrencilerimizi, okullarımızı, eğitim çalışanlarını yalnız bırakmayacağız !
Eğitim-Bir-Sen ve Türk Eğitim-Sen olarak Kahramanmaraş’ta saldırının yaşandığı Ayser Çalık Ortaokulu önünde ortak basın açıklaması yaptık.
Eğitim çalışanları olarak dijital dünyada çocuklarımızı hedef alan, kötü emellerine alet eden kirli şebekelerin farkındayız. Soruna dikkat çekmek ve işimizi yapabilmek için iş bıraktık.
Kirli mahfiller deşifre olurken müdahaleler de başlamıştır. Velilerimizi çocuklarını sanal tuzaklardan korumaya, yetkilileri ise okul ve güvenlik kavramını yeniden ele almaya davet ediyoruz.
Ülkemize , canımıza kast eden her türlü terörün karşısında çocuklarımızı, okullarımızı, eğitim çalışanlarını yalnız bırakmayacağız.
Pazartesi günü bayrağımızla okullarımızda olacak, dua ile şehitlerimizi anacak, oluşturulmak istenen iklime asla teslim olmayacak, her zaman olduğu gibi kaos peşinde koşan felaket tellallarına ise fırsat vermeyeceğiz.
🔴Bu Hafta Okullarda Derslere Ara Verilsin!
Okul güvenliği sağlanmadığı müddetce öğrenci ve öğretmen okula gitmemeli.
Siverek’teki okul baskının üzüntü ve şaşkınlığını üzerimizden atamadan Kahramanmaraş’tan gelen okul saldırısı ile adeta yıkıldık.
Eğitim çalışanlarının bu dağılan psikoloji ile eğitim hizmetini sürdürmesi, ailelerin çocuklarını okullara göndermesi mümkün değildir.
Milli Eğitim Bakanlığı acil bir şekilde okulları cuma günü dahil ivedi tatil etmelidir
Masum bir halkı idam edilecekler ..🎙️
“Bir Yahudi’nin dünyanın her yerinde rahat yaşaması için gerekli şartlara insan hakları denir.” [İsmet Özel]
Soruyoruz: İnsan hakları Filistinliler için de geçerli değilse, Uluslarası kural ve kurulların anlamı nedir ve ne içindir?
#idamlarıdurdurun #StoptTheExecutions
Aileye Değer, Geleceğe Değer!
Memur-Sen ve Eğitim-Bir-Sen Manisa Kadın Komisyonumuzun düzenlediği "Aileye Değer" temalı Kadın Buluşması programımızı, Genel Merkez Kadın Komisyonu Başkanımız Sayın Sıdıka Aydın’ın teşrifleriyle büyük bir coşku ve yoğun katılımla gerçekleştirdik.
Programda;
🎤 Şube Başkanımız Ahmet Yasav ve Kadın Komisyonu Başkanımız Gönül Çiftçioğlu’nun selamlama konuşmalarının ardından söz alan Genel Merkez Kadın Komisyonu Başkanımız Sayın Sıdıka Aydın;
✅ Kadının çalışma hayatındaki kritik önemini,
✅ Aile ve neslin korunması için alınması gereken önlemleri,
✅ Doğum izni, süt izni ve yarı zamanlı çalışma vb. kadın çalışanlarla ilgili kazanımlarımızın geliştirilmesi için yürütülen çalışmaları paylaştı.
Eğitim-Bir-Sen olarak, kadın çalışanlarımızın haklarını savunmaya ve "Önce Aile" demeye devam edeceğiz.
Değerli paylaşımları ve teşrifleri için Sıdıka Aydın Başkanımıza, programı düzenleyen Gönül Çiftçioğlu Başkanımız ve Kadınlar Komisyonumuza, katılım sağlayan tüm üyelerimize teşekkür ederiz.
HAKEM’İN ZAMMI ERİDİ, MEMUR ve EMEKLİ SEYYANEN ZAM BEKLİYOR
Mart ayı enflasyonunun %1,94 olarak açıklanmasıyla birlikte Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı olan %11 artış oranının neredeyse tamamı enflasyon karşısında tükenmiştir. Geride bıraktığımız 2 yıl boyunca da Hakemin hatalı iradesi ve kararıyla kamu görevlilerimize yapılan maaş/ücret artışları 2 ya da 3 ay içerisinde erimiş ve enflasyona yenilmişti.
Önümüzdeki 3 ay boyunca; açıklanan enflasyon rakamları üzerinden kamu görevlilerimizin alım gücü reel olarak erimeye devam edecek. Açıklanan enflasyon oranlarıyla bireylerin/hane halkının genel tüketimini kapsayan zorunlu harcama sepeti enflasyonu arasındaki büyük farklılık unutulmamalıdır.
Kamu görevlilerimizin kaybı; tutmayan enflasyon hedefi, adil olmayan maaş/ücret artışı ve reel alım gücü kaybı olarak birden fazla başlıkta görülmelidir.
Burada öncelikli hata ve bilinçli kusur Maliye Bakanlığı ve Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’nundur. Enflasyonu düşürme mücadelesinin özellikle emeğin alın terinden ve kamu görevlilerimizin cebinden yapılması nedeniyle mevcut tablonun sorumlusu bellidir.
Diğer taraftan, bölgemizde yaşanan, bitmeyen ve artarak devam eden savaşın etkileri de özellikle akaryakıt tarafında ciddi riskler ve beklenmedik artışlar meydana getirmektedir. Küresel belirsizliklerin arttığı ve enerji fiyatlarında sert dalgalanmaların yaşandığı bu dönemde ulaştırma maliyetlerinde yaşanan artış, iğneden ipliğe bütün ürünlerin fiyatlarına yansımaktadır.
Bu çerçevede, TÜİK piyasada yaşanan dalgalanmayı görmeli, enflasyon gerçekliği tartışmalarına zemin hazırlamamalıdır.
Beklentimiz;
▪️Hakem’in hatasının görülmesi, memur ve emeklisine Temmuz ayı beklenmeden acilen seyyanen zam yapılmasıdır.
Gerçek Bağımsızlık Öz Güvenle Başlar
Kültür Memur-Sen Türkiye Buluşması kapsamında sendikanın lider kadrosuyla bir araya gelen Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın; üyelerimiz, ülkemiz ve yerküre için omuz omuza vererek en omurgalı duruşu sergilediklerini vurguladı.
“Memur-Sen varsa mücadele var, irade var, kazanım var” diyen Genel Başkan Yalçın;
▪️ Kamu Personel Sisteminde Reform İhtiyacı ve Öneri Paketi’ni,
https://t.co/HMNGSQBMiI
▪️ 4688 Sayılı Kanun’un sorunlu yönlerini ve çözüm önerilerini,
▪️ KPDK çağrısı ve hazırlık sürecini detaylarıyla paylaştı.
Kamu çalışanları arasındaki ücret adaletsizliğinin, tekil düzenlemelerle değil; bütüncül, disiplinli ve kararlı bir paket çalışmasıyla giderilebileceğinin altını çizen Yalçın, ertelenen her sorunun büyüyerek geri döndüğünü, bunun da kamuda çalışma barışını zedelediğini ve sosyal maliyet oluşturduğunu ifade etti.
Yalçın konuşmasını şöyle sürdürdü:
“‘Güçlü Memur, Güçlü Türkiye’ şiarıyla çalışıyor, sorunlara köklü çözümler üretmek için emek veriyoruz. Cumhurbaşkanı Yardımcısı Sayın Cevdet Yılmaz’ın, yaptığımız görüşmelerin ardından ‘Kamu personel sisteminde ciddi bir düzenleme ihtiyacı var’ tespiti, sorunun artık açık şekilde görüldüğünün kanıtıdır. Çözüm hayata geçirilene, Kamu Personel Sistemi Reform Paketi önerimiz uygulanana kadar bu konunun takipçisi olmaya kararlılıkla devam edeceğiz.”
Ali Yalçın, konuşmasının devamında Memur-Sen Türkiye Buluşması’nda dile getirdiği ve kamuoyunda geniş yankı uyandıran sözlerini yineledi; bu ifadelerin arka planını da net bir şekilde ortaya koydu.
“Gerçek Bağımsızlık, Öz Güvenle Başlar” diyen Yalçın, sözlerini şöyle sürdürdü:
Polemik peşinde koşan ve idrak yolları enfeksiyonu yaşayanlar bilmelidir ki;
“Yüzyıllık narkozdan uyanıyoruz” ifademiz ne Cumhuriyetimize ne kurucu değerlerimize ne de bizlere emanet edilen hedeflere yönelik bir kast içermektedir.
Aksine bu ifade; o hedeflere ulaşmanın önündeki en büyük engelleri aşmaya yönelik güçlü bir öz güven beyanıdır.
Narkozdan uyanmak; bu millete yıllarca dayatılan “yapamazsınız, üretemezsiniz, ancak taklit edersiniz” anlayışından kurtulmaktır.
Kendi yerli otomobilini, kendi uçaklarını, kendi teknolojisini üreten bir Türkiye’nin, ayağındaki prangaları kırıp atmasıdır.
“Dünya beşten büyüktür” diyerek küresel adaletsizliğe meydan okuyan bir Türkiye’nin, edilgen bir konumdan etken bir güce dönüşmesidir.
“Muasır medeniyetler seviyesinin üzerine çıkma” hedefi bir slogan değil, bir istikamettir. Bu istikamete yürüyebilmek, üzerimize serpilen ölü toprağını silkip atmakla mümkündür.
Bugün savunma sanayiinden enerjiye, diplomasiden teknolojiye kadar her alanda ayağa kalkan Türkiye; aslında “bağımsızlık karakterimdir” diyen iradenin sahadaki karşılığıdır.
Sözlerimizi çarpıtarak bağlamından koparan ve kutuplaşma malzemesi haline getirmeye çalışanlar, milletimizin öz güven kazanmasından mı rahatsızdır?
Bizler; Cumhuriyetimizin ikinci yüzyılında, küllerinden yeniden doğan “Yeniden Büyük Türkiye” idealine yürürken; geçmişiyle kavga eden değil, geçmişinden güç alarak geleceği inşa eden emek cephesiyiz.
@meciterdogan55@KltrMemur
#GüçlüMemurGüçlüTürkiye
PROVOKATÖRLER, İSTİSMARCILAR BİLSİN Kİ,
MEMUR-SEN; SON KALEMİZİN, DEVLETİMİZİN, TÜRKİYE CUMHURİYETİNİN TEMİNATIDIR
Genel Başkanımız Ali Yalçın’ın, 9. Büyük Türkiye Buluşmasında yaptığı konuşmasındaki sözlerini çarpıtarak ideolojik bağnazlıkla niyet okuması yapmaya girişen, zihinlerindeki zehri tarihi hakikatlerin üzerine kusarak algı operasyonuna kalkışan, Atatürk istismarıyla Milletimizin sinir uçlarıyla oynayan ve provokasyon peşinde koşan kesimler bilmelidir ki Memur-Sen, ucuz oyunlarla maniple edebilecekleri bir hareket değildir!
Bırakın bu Cumhuriyet tüccarlığını❗️
Türkiye Cumhuriyeti son kalemizdir, Devletimizdir…
Cumhuriyetimiz sizlerin menfaat kaynağı, haksız ve hadsiz ikbal basamağınız değildir.
#MemurSenDemekTürkiyeDemek
🔎https://t.co/OhV0M1cVeS
Mahkeme, üyemiz Ramazan Avuşmak’ın uğradığı hukuksuz muameleyi sonlandıran tutuksuz yargılama kararı vermiştir. Ramazan Öğretmenin tahliye işlemleri devam ediyor.
Eğitim-Bir-Sen olarak üyemiz hakkında açılan davayı takibe ve hukuki desteğe devam edeceğiz.