ZEM

gazi diş

[dt.atama nerede @RoomOf73574]

Sembolik atama istemiyoruz, ihtiyaca yönelik yüksek alımlar istiyoruz.
#RteDişEczaya10binAtama

[Dr. Hakan Çolak @hakancolakdds]

Diş hekimleri ve eczacılar belirsizlik değil, planlı bir gelecek istiyor.

Genç meslektaşlarımızın emeği belirsizliğe terk edilmemeli.

Bir takvim yalnızca tarih değildir.
Bir takvim; gelecek planıdır, umut demektir.

2026 için adil ve şeffaf atama kura takvimi istiyoruz.
#2026AtamaKuraNerede

[Dr. Hakan Çolak @hakancolakdds]

Diğer branşlar adına konuşamam ama diş hekimliğinde tablo maalesef iç açıcı değil.
Randevu bulunup bulunmaması ayrı mesele, verilen hizmetin niteliği ayrı mesele.

Bugün Türkiye’de diş hekimliği hizmetinin iki temel problemi var:
Biri hekime bakan, biri hastaya.
Ve sistem sonunda hekimle hastayı karşı karşıya getiriyor.

Örneğin bir azı dişi kanal tedavisi…
Bu tedavinin üst yapısıyla birlikte düzgün şekilde tamamlanması bazen 1 saat, bazen 1,5 saat gerektirir.

Ama MHRS’de hekime 15–30 dakikada bir hasta yazılıyor.
Çoğu yerde yeterli yardımcı personel yok.
4 el diş hekimliği neredeyse lüks hâline gelmiş durumda.

Hasta sık aralıklarla yazılınca kapıda birikme başlıyor.
Bekleyen hasta haklı olarak huzursuz.
İçerideki hekim ise zamanla yarışıyor.

Hekim süreci uzatsa kapıdaki homurtu artıyor.
Kısaltmaya çalışsa kalite düşüyor.
Etik davranıp “bu sürede olmaz” deyip yönlendirse bu kez şikâyet riski doğuyor.

Hasta da haklı:
“Devlet bina yapmış, cihaz almış, neden hizmet alamıyorum?” diyor.

Ama işin iç kısmı başka.
Bu sistem ya hekime kalitesiz iş yapmayı dayatıyor,
ya da etik davrananı cezalandırıyor.

Sonuç:
Ne hekim huzurlu,
ne hasta güvende.

Bu bir randevu sorunu değil.
Bu, süre, organizasyon ve kalite sorunu.

[Dr. Hakan Çolak @hakancolakdds]

Madem istihdam planlaması yapmadınız…
O hâlde neden bu kadar diş hekimliği fakültesi açtınız?
Neden kontenjanları her yıl artırdınız?

Bugün genç meslektaşlarımız mezun olur olmaz işsiz kalıyor.
Özel sektör dolu.
Devlet kadro açmıyor.
Hastane altyapısı ve bütçe yetersiz.

Peki o zaman bu gençler ne yapacak?
Onlar bu ülkenin evladı değil mi?
Aileleri yıllarca emek veriyor, borca giriyor, hayatlarını çocuklarının geleceğine adıyor.
Bu ülkenin en başarılı öğrencileri, bugün işsizlikle sınanıyor.

Sormak zorundayız:
Onca yıl okuyan, sınav kazanan, gece gündüz çalışan bu gençlerin suçu ne?
Yanlış planlama mı?
Siyasi vitrin merakı mı?
“Fakültemiz var” diyebilmek için atılan tabela mı?

Madem bu kadar fakülte açtınız…
Bugünün mezunlarının atamasını yapacaksınız.
Yarın için kontenjanları acilen düşüreceksiniz.

Bu mesleğin geleceğini heba etmeyin.
Gençlerin umutlarını tüketmeyin.
Diş hekimliğini plansızlığın kurbanı yapmayın.

#DişHekimlerineAtama

[ZEM @zelfze]

#dusu2leTakvimiGüncelle

[ibrahim Haskoloğlu @haskologlu]

Türkiye’de on binlerce işsiz Diş Hekimi atama beklerken. Senede 2 kez olan DUS sınavlarını bugün 1’e düşürdüler.

Dereceyle Üniversiteye girip, 5 sene okul okuyanlar iş bulamıyorlar ve artık yurtdışına gitmeye başladılar.

Diş hastası artıyor ancak diş hekimleri atanamıyor. Artık yurtdışına gitmeye başladılar.

Koskoca diş hekimleri yalvarır hale geldi. Türkiye eğitimli insanlarını kaybediyor. @drmemisoglu @saglikbakanligi

[son halo @obivanschumi]

Gelin size sağlık sektörünün nasıl sistemli bitirildiğini diş hekimliği açısından anlatayım.
1. Fakülte sayısını ve öğrenci alımını sistemsiz ve ihtiyaç üstü artırarak mesleki yetersiz, aşırı sayıda hekim yetiştirmek.

[ibrahim Haskoloğlu @haskologlu]

Bugün açıklanan Diş Hekimleri atamasında Manisa Ağız ve Diş sağlığı bölümüne tekrarlı isimlerle 600+ uygun başvuru kabul edildi.

Sadece 3 kontenjana sahip olan Manisa Ağız ve Diş Sağlığının 2 kontenjanına karı koca yerleşti.

1- M. B. Erkul
2- Y. T. Y. Erkul
3- E. M.

Evli çift İzmir'de yaşıyor. Gidip gelmesi kolay olur. Bu ülkede güvenilecek maalesef tek bir kurum yok.

Son yıllarda her üniversiteye açılan Diş Hekimliği bölümü ve yabancı öğrencilerin oluşturduğu yığılım sonucu binlerce Diş Hekimi işsiz durumda.

Bir senede yaklaşık bin kişi atanıyor ve on binlercesi atama bekliyor ve bu sayı gittikçe artıyor.

5 sene okul okuyan bu insanlar artık ülkeden kaçma noktasına geldi ve bir de torpil konusunda mağdur ediliyorlar. @saglikbakanligi

[KADHED(Kamu Diş Hekimleri Derneği) @DisKamu]

Hekim başına düşen MHRS sayısını artırmak sadece çürük diş sayısını arttırır.
Önce koruyucu hekimlik sonra hasta başına düşen hekim sayısını artırmak şart.
Atama bekleyen diş hekimleri kamuya atanarak çözümün ilk adımı atılmalıdır...
#HepBeraberBirArada
@saglikbakanligi
#DişTedavisineMhrsEngeli

[Zeynep Kotan @ZeynepKotan13]

Hekim başına düşen MHRS sayısını artırmak çözüm ol(a)maz.

Çözüm: Gelişmiş ülkelerde olduğu gibi hasta başına düşen hekim sayısını artırmaktır.

10.000 yakın atama bekleyen dişhekimi varken 369 atama ile bu iş olmaz.

#DişTedavisineMhrsEngeli

[IV. Molar @33uncudis]

15 dakikada tedavi mi? Hastaların sağlığı bu kadar basit değil! MHRS randevularını artırmak yerine kamuda daha fazla diş hekimi istihdam edilmeli ve Aile Diş Hekimliği projesi hayata geçirilmeli. Sağlık hizmeti hızla değil, nitelikli şekilde verilmeli.
#DişTedavisineMhrsEngeli

[KADHED(Kamu Diş Hekimleri Derneği) @DisKamu]

Kamuda tedavi zamanı ve randevu bulamayan halk mağdur...
Kamuda çalışan diş hekimleri tükendi... @MHRS_182 cetvelleri hekime bırakılmalı... @hekim_birligi @hekimsen @sesgenelmerkezi @Tabip_Sen
@saglikbakanligi
@drmemisoglu
#DişTedavisineMhrsEngeli

[Senaklboz @senaklboz]

Diş Hekimleri atama bekliyor #Memişoğlu100BinAtama

[~Bahar🪷🌱 @sonxmohikan]

Atama bekleyen binlerce hekim devletteki iş yükünü hafifletecekken çözüm tedavi süresini kısaltıp hekimi ve hastayı mağdur etmek mi gerçekten? #DişTedavisineMhrsEngeli

[Rukiye @ArkanRukiye]

En basit diş hekimliği tedavisi bile en az 20-30 dk sürerken 10-15 dk aralıklarla mhrs randevusu açmak hem hastaya hem hekime saygısızlık ve ayrıca da kötülüktür. Bu kabul edilemez mhrs artışları ile sadece hastanın gazını almaya çalışmak bir çözüm değil #DişTedavisineMHRSEngeli

[Dr.Dt.Melek Gürel Demiroğlu @MelekGurel]

Diş hekimliğinde MHRS sorunu muayene ve tedavi işlemlerinin girişimsel olduğu unutulup MHRS sürelerinin 10 dklara düşürülerek sayı arttırımı ile çözülmeye çalışmaktadır. Kamuya bağlı diş hastanelerinde hastaların randevu alamama değil aldıkları randevuda yetersiz sürelerden ötürü tedavi olamama sorunu vardır.

@saglikbakanligi @sagliklicozum @MHRS_182 @drmemisoglu

#DişTedavisineMhrsEngeli

[Taylan Aygün @detetaylan]

Hekim başına düşen MHRS sayısını artırmak çözüm ol(a)maz.

Çözüm: Gelişmiş ülkelerde olduğu gibi hasta başına düşen hekim sayısını artırmaktır.

10.000 yak��n atama bekleyen dişhekimi varken 369 atama ile bu iş olmaz.

#DişTedavisineMhrsEngeli
@drmemisoglu @saglikbakanligi

[ZEM @zelfze]

#DişTedavisineMhrsEngeli
@drmemisoglu
@saglikbakanligi