Perttu Salovaara

In post-truth times, who needs a fixed identity anyway?

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Check out my latest article: Jengillä on oltava hierarkia...? Laki rikollisjengeistä on melkoisen vanhentunut: https://t.co/1qqpnci8UW via @LinkedIn

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

https://t.co/QzQRWTxYM3 Apuraha #yhteisöohjautuvuus tutkimukseen #lsr2023

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Check out my latest article: Petteri Poro oli kiusattu https://t.co/uIgwloMqVQ via @LinkedIn

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Check out my latest article: Tuhkimo ei päässyt tiimiin https://t.co/uHYC6ZtxO7 via @LinkedIn

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Check out my latest article: Peter Pan -ilmiö työelämässä https://t.co/YUyQI4YfQF via @LinkedIn

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

FYI työelämässä aika paljon kilsoja takana (mm. tj:na), kokemusta konsulttina yli 100 organisaatiosta 😉 On hyviäkin johtajia, mutta ihmisten arvostaminen on tulevaisuutta - ei vain minun näkemykseni, moni firma toimii näin

[Elina Seppälä @mrsseppala]

Jutussa on monia hyviä pointteja. Siltikin, suosittelisin Pertulle, että menee kokeilemaan työelämää eri aloille vähäksi aikaa. Iso osaa tulee ”vain töihin” ja aito johtaminen on muuta, kuin pomottamista. #työelämä https://t.co/iZXHyA8kqD

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Tuleva ja Renesans yhdistyvät - nyt tulevaisuus ja organisaatioiden uudet mallit lyövät kättä yhä tiiviimmin https://t.co/ahjPxokXEz

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Tasa-arvon matkalla, mutta pikkusen on polkua vielä poljettavana: https://t.co/cKW0wNiAaN

[SEDONA @sedonaprince_]

Let me put it on Twitter too cause this needs the attention

[SEDONA @sedonaprince_]

Let me put it on Twitter too cause this needs the attention

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Matkaopas yhteisöohjautuvuuteen: https://t.co/i0IVwf3gFB

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Uusi kirja yhteisöohjautuvudesta "Matkaopas yhteisöohjautuvuuteen" - kohta linkki tänne #itseohjautuvuus #yhteisöohjautuvuus

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Radical and bold view on allowing people to work on what they want, where they want and when they - https://t.co/cBHcOo30uz #iTunes

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Kantritohtorilta vahva suositus – Ken Burnsin dokumentti on "hämmästyttävän järeä" ja rakkaudella tehty matka aitoon amerikkalaiseen musiikkiin https://t.co/ET8ylOQRBs

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Less is more - in management too? #itseohjautuvuus #selfmanagement https://t.co/u4jKLxWiSW

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Uusi kirjamme ilmestyi kirjallisuusmessujen kunniaksi #itseohjautuvuus #johtajuus https://t.co/mKmGwahyDZ

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Kollegani kertoo unelmista -!tämän päivän Hesarissa ja juuri ilmestyneessä kirjassa https://t.co/NkslVvs6g0

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Itseohjautuvuuden merkitykset ovat monimuotoisia. Nyt se on synonyymi itsenäistymiselle, oppimiselle ja kasvulle. Kirjoituksen provosoivimmaksi lauseeksi Hesarin paperiversio on nostanut lauseen ”Opettajat opettavat enemmän yhdessä.” https://t.co/avCR1EgTUF

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Kauppalehdessä kommentoin koulutuksesta: https://t.co/6yKfgRlRHc

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

Vaihtoehtoja hierarkialle? Tässä ehdotetaan ketterää johtajuutta. Tosin sanakirjan tarjoama vetreä kuulostaisi... no, vetreämmältä

#johtajuus #itseohjautuvuus #itseohjautuvuustutkimus #leadership https://t.co/84Aoxzawa5

[Perttu Salovaara @2ndView1st]

https://t.co/xV8w1M4zzZ