Ann-Zofie Duvander

Professor of Demography at Department of Sociology, @sociologi_su, Stockholm University, @Stockholm_Uni. Research on family policy, gender equality, fertility.

[Stockholms universitet @Stockholms_univ]

Kollektivavtalad föräldralön är viktig för att öka pappors uttag av föräldraledighet, speciellt hos de med inkomst över taket i föräldrapenningen. Dessa pappor ökar även sitt uttag mest. Ny studie från @SUDA_Sthlm @sofi_su_se @Sociologi_SU #jämställdhet https://t.co/HRgeO8TmGz

[SUDA @SUDA_Sthlm]

Möt Ann-Zofie Duvander @AZDuvander, professor i demografi!
-Det grundläggande målet som forskare är att ifrågasätta sådant vi tror är sanningar och försöka hitta andra perspektiv. (...) Att inte bara göra forskning som slår för att det blir sensationellt.

https://t.co/ZMKzQSXU5w

[Jussi Tervola @JussiTervola]

We find striking similarities in the determinants of fathers' use of parental leave in different countries and policy settings (Finland and Sweden) although leave is used at different levels.

Our new study: https://t.co/WTSLKZULOA

@AZDuvander @EleonoraMussino @TITAconsortium

[Linda Kridahl @LKridahl]

Adult daughters and sons' provision of personal care to older mothers and fathers is not linked to parental breakup in childhood, but parents' present living arrangements affect such solidarity in gendered ways – new study w/ @AZDuvander in #mdpisocsci https://t.co/DV8cUdzuA7

[Sociologi SU @Sociologi_SU]

Det nya paret – när, hur och till vad ska en partner användas?

Välkommen till ett öppet seminarium online arrangerat av @Framtidsstudier @Vetenskapsradet med bl a vår professor i #demografi @AZDuvander.

Datum: 22 april
Tid: 10:00-12:00

Anmäl dig här: https://t.co/aQn4p5wDSM

[DAGENS SAMHÄLLE @dagenssamhalle]

DEBATT. Vår bedömning är att lagändringen år 2017 då föräldrapenningen begränsades inte väsentligt kommer att bidra till att öka nyanlända mammors sysselsättning, skriver forskarna @AZDuvander & @EleonoraMussino i en ny SNS-rapport. #arbpol, #snskunskap https://t.co/H96opwbGVT

[SUDA @SUDA_Sthlm]

Vad vet vi om föräldraförsäkringens roll för sysselsättningen bland invandrade kvinnor?

En ny SNS-rapport av @AZDuvander och @EleonoraMussino presenteras den 16 mars kl 14 – 15:15 på @snskunskap https://t.co/JptmhMNVPh

[Ann-Zofie Duvander @AZDuvander]

Ta chansen och jobba med spännande frågor! Stockholms universitet | Forskningsassistent (tidsbegränsad anställning) https://t.co/HepILvhrVN

[Sociologi SU @Sociologi_SU]

Kvinnors önskan att gifta sig väger tyngre bland högutbildade par, medan mäns spelar större roll bland lågutbildade par. Det visar en ny studie i demografi i @GENUS_journal av @LKridahl
och @AZDuvander #forskning #allahjärtansdag 💕
https://t.co/WbfBNNVQrd

[Sociologi SU @Sociologi_SU]

Pappors inkomst sjunker efter första barnet – men bara tillfälligt. Läs intervjun med @AZDuvander av @torbjornpeter i @dagensnyheter om nya studien i sociologi: https://t.co/xOhv1n1VtC @SOFI_su_se

[Sociologi SU @Sociologi_SU]

Nu sjunker pappors inkomst efter första barnet – men mammor förlorar fortfarande mest.

Ny studie i #sociologi @ESR_news @OxfordJournals @SOFI_su_se
#inkomst #jämlikhet https://t.co/ExkHGOizR2

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

#NewPublication Special Issue: Assessing and measuring the impacts of parental leave policies: intersectionality, policy entanglements, and conceptual and methodological complexities edited by our Network's very own @andreadoucet @IvanaDobrotic Prof Linda Haas & @mckay_lindsey

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

How does the design of the father’s quota impact on its usage and the content of fathers’ caring practices? How has working life adapted to this regulation, and how do immigrant fathers relate to the laws and expectations directed towards fathers in Norway?

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

Our co-coordinator, @IOE_TCRU’s Prof Margaret O’Brien shares new insights from ongoing research on understanding struggles that families with young children face and their tactics in meeting the needs and addressing new challenges under COVID-19 in London, UK.

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

For more details on China's response to Covid-19 in supporting parents with children and recent status of parental leave and related policies please visit the 2020 country report composed by Prof Fan Wu at https://t.co/4QeUxMd9zo

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

The 17th Annual Seminar on Leave Policies and Research continues this morning with presentations from New Zealand, Luxembourg, China, the UK and Lithuania.

https://t.co/0cl21VCNlI

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

The 17th Annual Seminar on Leave Policies and Research will resume tomorrow at 8 AM GMT/9 AM CET at https://t.co/zzF6PMOSKe

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

@_sonjablum and @IvanaDobrotic were not only among the editors of this year’s annual review of leave policies and research; they also contributed to country reports for Germany and Croatia.

The country note for Croatia is available at https://t.co/veflxRTD4f

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

To read the full working paper based on a newly collected survey data from partnered US parents visit the following link https://t.co/vYYzbrLvdv

“A Gendered Pandemic: Childcare, Homeschooling, and Parents’ Employment During Covid-19” co-authored by @pettsric and @DanielCarlson_1

[LP&R - @leavenetwork.bsky.social @LeaveNetwork]

They find an increase in the number of couples who share housework and childcare relatively equally. Contrarily, their findings also show that in couples where mothers were the primary caretakers their burdens have increased due to greater time spent in housework and childcare.