🚨Ambulansa "Değer Kaybı" Rücusu Kabul Edilemez!
Kırıkkale'de görev yapan bir ambulans şoförü, görevi sırasında yaşanan trafik kazasının ardından büyük bir mağduriyetle karşı karşıya bırakıldı.
Kasko tarafından onarılan ambulans için, "değer kaybı" gerekçesiyle yaklaşık 200 bin TL kamu zararı çıkarılarak sağlık çalışanından tahsil edilmesine karar verildi.
❗ Ambulanslar alınıp satılan ticari araçlar değildir.
❗ Satışı söz konusu olmayan bir araç için "değer kaybı" hesaplanması hukuki ve vicdani değildir.
❗ Görev başındaki sağlık çalışanları, kamu hizmetini yerine getirirken bu tür ağır mali yüklerle karşı karşıya bırakılmamalıdır.
"Değer kaybı" adı altında ambulans personeline rücu uygulamasına derhal son verilmelidir.
#TürkSağlıkSen #SağlıkÇalışanı #Ambulans #Rücu #DeğerKaybı
AÇIKLAMANIN TAMAMI İÇİN 🔗https://t.co/pQ55v6Sm1a
📢 HAKKIMIZI İSTİYORUZ, MÜCADELEYE DEVAM DİYORUZ!
İlave ek ödemenin emekli maaşlarına yansıtılması talebiyle, konfederasyonumuza bağlı Türk Büro-Sen tarafından yapılan Anayasa Mahkemesi başvurusunun öncelikle görüşülmesi ve adil bir şekilde karara bağlanması için üyelerimiz ve kamu çalışanlarımızın imzaladığı on binlerce dilekçeyi Anayasa Mahkemesi'ne teslim ettik.
Alın terinin karşılığını istiyoruz!
Emeklinin hakkını istiyoruz!
Adaletin gecikmeden tecelli etmesini bekliyoruz!
#TürkiyeKamuSen #İlaveEkÖdeme #tssyanında
Anestezi Teknikerine Hukuksuz Görevlendirme Yargıdan Döndü!
Türk Sağlık-Sen olarak üyelerimizin görev tanımları dışında ve mevzuata aykırı şekilde görevlendirilmelerine karşı mücadelemizi sürdürüyoruz.
📌 Anestezi Teknikerinin triyaj alanında görevlendirilmesine ilişkin işlemi yargıya taşıdık.
⚖️ Mahkeme, hukuka aykırı görevlendirmeyi iptal ederek üyemizi haklı buldu.
✅ Görev tanımları yok sayılamaz.
✅ Hukuksuz uygulamalara karşı mücadelemiz kararlılıkla devam edecek.
#TürkSağlıkSen #HaklıDavaGüçlüSendika #AnesteziTeknikeri
HABER İÇİN 🔗https://t.co/w3O42ukYCV
2026 Yılı Haziran Dönemi İsteğe Bağlı İller Arası Yer Değiştirme Suretiyle Atanma Kurası Yayınlandı
✅ Tercih başvuruları 22 Haziran 2026 Pazartesi günü saat 18.00'e kadar EKİP üzerinden yapılabilecek.
✅ Kura ile atanan personel, sağlık ve can güvenliği mazeretleri dışında, atandığı yerde en az 1 yıl fiilen görev yapmadan daha önce mevcut olan eş mazeretine dayanarak tayin talebinde bulunamayacak.
✅ Kura son başvuru tarihi itibariyle kadrosunun bulunduğu ilde son atanma tarihinden itibaren fiilen en az 2 (iki) yıl çalışmış olan personelin müracaatları kabul edilecektir.
✅ Bu kuraya müracaat edecek personel yalnızca iller arası tercih yapabilecektir. Ancak halen kadrosunun bulunduğu ile aile birliği mazereti, sağlık mazereti ve öğrenim durumu nedeniyle atanan personel bulundukları ilde fiilen 2 yıl görev yapması ve kura son başvuru tarihi itibariyle beş yılı tamamlamaması şartıyla aynı il içinden de tercih yapabilecektir.
Münhal kadrolar, İlan takvimi ve Başvuru yardım kılavuzuna https://t.co/gzBcey0Bn0'den ulaşabilirsiniz
34 Yıldır Aynı İnanç, Aynı Kararlılık, Aynı Mücadele…
1992 yılında “Türkiye sevdamız, ekmek için kavgamız” diyerek çıktığımız bu kutlu yolda; yalnızca bir sendika değil, gönül birliğinin büyük bir mücadeleye dönüştüğü, çalışanların umudu olan güçlü bir iradenin adı olduk.
Gerçek sendikacılığın adresi olarak güven veren, hak mücadelesinden asla taviz vermeyen büyük bir aile olarak haktan ve çalışandan yana durduk.
Geride bıraktığımız 34 yıl boyunca, çizgisinden bir an olsun sapmadan bu büyük mücadeleye omuz veren tüm teşkilat mensuplarımıza, şube başkanlarımıza, temsilcilerimize ve üyelerimize gönülden teşekkür ediyoruz.
Bu kutlu davaya emek vermiş, bugün aramızda olmayan dava arkadaşlarımızı rahmet, minnet ve dualarla anıyoruz. Onların bıraktığı emanet, bugün daha büyük bir inançla omuzlarımızdadır.
Bizler bugün Türk Sağlık-Sen'in neferleri olarak; “Haklı Dava, Güçlü Sendika” düsturundan asla vazgeçmeden kararlılığımızı sürdürmeye devam edeceğiz.
Mücadelemizi daha da büyütecek, bayrağımızı daha yükseklere taşıyacak ve “Mutlu Çalışan, Mutlu Türkiye” idealine ulaşmak için azimle çalışacağız.
Çünkü biliyoruz ki;
Türkiye Kamu-Sen'e, Türk Sağlık-Sen'e omuz vermek; Türk milletinin geleceğine omuz vermektir. Dün olduğu gibi bugün de, yarın da; çalışanın gür sesi olmaya, hakkı savunmaya, haktan yana tavır almaya, tavizsiz bir millî duruşla inandığımız değerleri savunmaya devam edeceğiz.
34 yıllık şanlı mücadelemiz kutlu olsun!
Nice yıllara Türk Sağlık-Sen!
⚖️ HAK MÜCADELESİ YARGIDA
Türkiye Kamu-Sen, memurların kıdem aylığında uygulanan 25 yıl sınırını yargıya taşıdı.
Ayrıntılar Haberimizde
🔗https://t.co/J2Z8CEcQjP
#TürkiyeKamuSen#Memur#KıdemAylığı#HakMücadelesi
Global SUMUD Filosunda yer alan üyemiz Feyzullah Keskin’ ve aktivistlere yönelik İsrail tarafından uluslararası sularda gerçekleştirilen saldırıyı protesto ediyor, alıkonulan tüm aktivistlerin derhal ve koşulsuz serbest bırakılmasını istiyoruz.
Türk Sağlık-Sen Afyonkarahisar Şube Başkanımız Mehmet Ali Öztürk, şube yöneticilerimiz ve işyeri temsilcilerimizle birlikte ziyarete geldiler. Afyonkarahisar'da yaptıkları sendikal çalışmalar ile bilgi verdiler, değerlendirmelerde bulunduk.
Kendilerini nezdinde Afyonkarahisar'da görev yapan tüm teşkilat mensuplarımıza başarı ve kolaylıklar diliyorum.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Sayın Mahinur Özdemir Göktaş’ı ziyaret ederek, sosyal risk haritası çalışmasına ilişkin önerilerimizi; çalışanların sosyal hizmet tazminatı, saha tazminatı başta olmak üzere temel taleplerini ilettik, bu konularda kapsamlı bir raporu kendilerine sunduk.
Ayrıca Bakanlık bünyesinde kreş açılması, doğum izinlerinin uzatılması ve kadrolu çalışmanın esas alınmasına yönelik yürütülen çalışmalar dolayısıyla teşekkürlerimizi ifade ettik.
Fedakâr sosyal hizmet çalışanlarımızla ilgili önerilerimizin her zaman kıymetli olduğunu belirten Sayın Bakanımızın, yapılacak çalışmalarda önceden istişare mekanizmasını hayata geçireceklerini ifade etmelerini son derece değerli buluyor; kendilerine çalışmalarında başarı ve kolaylıklar diliyorum.
Milli günlerine şaşı bakan ve Milli Bayramlarını kutlamayan milletler Dini Bayramlarını kutlayacak vatan bulamazlar.
Ulu Önder Gazi Mustafa Kemal Atatürk'ün gençlerimize armağanı "19 Mayıs Atatürk'ü Anma Gençlik ve Spor Bayramı" kutlu olsun.
Ne Mutlu Türk'üm Diyene!!!
⚖️ Hukuksuz Uygulamaya Mahkemeden “Dur”!
Sendikamızın açtığı dava sonucunda, özel sağlık kurumlarında geçen hizmet sürelerinin derece ve kademede değerlendirilmesine yönelik hukuka aykırı işlem mahkeme kararıyla iptal edildi.
📌 Ankara 4. İdare Mahkemesi;
657 sayılı Kanun’un 36/C-2 maddesi kapsamında özel sektörde geçen sürelerin 3/4’ünün değerlendirilmesi gerektiğine hükmederek, idarenin “emsal” gerekçeli ret işlemini hukuka aykırı buldu.
✅ Üyemizin mağduriyeti giderildi
✅ Geriye dönük hak kayıplarının tazminine karar verildi
Türk Sağlık-Sen olarak üyelerimizin mali ve özlük hakları için mücadele etmeye, kazanım üretmeye devam edeceğiz.
HABERİN AYRINTILARI
🔗https://t.co/rF1lKzHrbL
#sendika #kazanım #tss
SOSYAL RİSK HARİTASI ÇALIŞMALARI İLE İLGİLİ UYARMIŞTIK
Sosyal Risk Haritası çalışmaları kapsamında sahada karşılaşılabilecek tehlikelere daha önce dikkat çekmiş; bu çalışmaların önemine inanmakla birlikte, açık ve bağlayıcı mevzuat düzenlemeleri yapılmadan, riskler somut biçimde ortaya konulmadan ve gerekli tedbirler alınmadan yürütülmesinin ciddi sorunlara yol açabileceği yönünde uyarılarda bulunmuştuk.
Ne yazık ki dile getirdiğimiz endişeler bugün acı bir olayla gerçeğe dönüşmüştür. Hakkari Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü’nde görev yapan bir psikolog çalışma arkadaşımız, İl Müdürlüğünde uğradığı bıçaklı saldırı sonucu ağır yaralanmıştır.
Edinilen bilgilere göre olay, Sosyal Risk Haritası çalışmaları kapsamında kadına yönelik şiddet vakasına ilişkin gerçekleştirilen hane ziyareti sonrasında gelişmiştir. Şiddet uygulayan ve psikiyatrik rahatsızlığı bulunduğu ifade edilen şahısla yaşanan süreç, bugün kuruma taşınmış; saldırgan, görevli psikolog arkadaşımıza yönelik bıçaklı saldırıda bulunmuştur.
Halen ameliyatta olan meslektaşımıza acil şifalar diliyor, ailesine ve tüm çalışma arkadaşlarına geçmiş olsun dileklerimizi iletiyoruz.
Bu üzücü olay bir kez daha göstermiştir ki; sahada görev yapan sosyal hizmet çalışanlarının güvenliği, ertelenemez ve ihmal edilemez bir konudur. Sosyal Risk Haritası gibi önemli çalışmaların, çalışanların can güvenliğini esas alan güçlü bir mevzuat altyapısı, risk analizleri ve etkin koruyucu tedbirlerle desteklenmesi zorunludur.
Yetkilileri, benzer acı olayların yaşanmaması adına gerekli yasal düzenlemeleri ivedilikle hayata geçirmeye, sahada görev yapan personelin güvenliğini sağlayacak somut ve etkili önlemleri almaya davet ediyoruz.
UYARI YAPTIĞIMIZ AÇIKLAMAMIZ👇
https://t.co/HgBCYqn90A
8 Hafta İlave Analık İzni İçin Örnek Dilekçeyi Yayınladık
📌 01.04.2026 tarihi itibarıyla; Doğum yapmış, mevcut analık izni süresi sona ermiş ancak doğumdan itibaren 24 haftayı henüz tamamlamamış olan personel,10 iş günü içinde başvurmaları halinde 8 hafta ilave analık izni kullanabilme imkanı getirildi.
Söz konusu hakkın kullanımı için bir dilekçe ile görev yapılan kuruma başvurmak yeterli olacak.
#Doğumİzni #Analıkİzni #KamuPersoneli #ÇalışanAnneler #Haklarımız
🔗ÖRNEK DİLEKÇEYİ İNDİRMEK İÇİN TIKLAYINIZ.
https://t.co/3RQunVme2t
SOSYAL RİSK HARİTASI ÇALIŞMALARINDA USUL VE ESAS SORUNU
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından “Sosyal Risk Haritası Oluşturulması” çalışmaları ile ilgili açıklamamız.
🔗https://t.co/Xw5Jzkzo0o…
Hastanelere kreş istiyoruz.
Artık icraat zamanı.
Hastanelerde fedakârca görev yapan sağlık çalışanları için kreş ihtiyacı Genel Başkanımız Sayın Önder Kahveci’nin açıklamalarıyla gündeme taşınmış, Sayın Sağlık Bakanı Prof. Dr. Kemal Memişoğlu’da bu konuda çalışma başlatacaklarını ilan etmişti.
Bu haklı talep bir televizyon dizisinde de (Uzak Şehir) karşılık bularak gündeme taşındı.
Kreş bir tartışma konusu değil; ortak bir vicdanın sesi.
Kreş bir lütuf değil, bir ihtiyaçtır.
Kreş bir ayrıcalık değil, bir haktır.
Sözlerin ötesine geçelim.
Sözlerde ekranlarda kalan değil, sahada karşılık bulan adımlara dönüşsün;
Hastanelere Kreş Açılsın!