Esa diferencia no es un error de cálculo.
La cifra oficial se construye con cuatro decisiones metodológicas que la distorsionan y no descontar la inflación es apenas la primera.
👇 Aquí te explicamos los problemas:
Un aumento nominal puede esconder una pérdida, pues lo que llega al bolsillo es el incremento menos la inflación.
Al hacer esa resta, dos sexenios cerraron en rojo. Uno es justamente el que el gobierno presume como el de mayor aumento de las últimas décadas.
💸 Año por año, el patrón es similar. De 26 años analizados, en 10 el aumento salarial fue por debajo de la inflación
El análisis del salario docente requiere datos completos, descontando la inflación y separando el sueldo de las prestaciones. Solo así, el debate puede estar bien informado.
Las y los maestros merecen datos completos, no con imprecisiones.
🧵🧑🏫 En el sexenio del “aumento histórico” al #magisterio, el salario docente perdió poder adquisitivo.
Revisamos el #IncrementoSalarial de 2001 a 2026 y contrastamos la cifra oficial presentada por @SEP_mx con los datos reales.
🧐Lo que encontramos no cuadra.
Ya hay ruta para eliminar la #USICAMM, pero la #CNTE consideró insuficientes las respuestas de @SEGOB_mx, @SEP_mx, @ISSSTE_mx y enfatizó que su exigencia va hacia la abrogación total de la reforma educativa.
Desaparecer la USICAMM exige reformar el Artículo 3º de la Constitución, por lo que la decisión no puede emanar de un proceso apresurado ni dirigido.
¿Qué propone el gobierno y qué exige un proceso legítimo? 👇
Es increíble la ineptitud de @VivaAerobus quieren que viaje y no reservaron mi hotel llevo en línea 1 hora y media para que me digan que no saben porque no hay reserva. Así quieren recibir millones de turistas en el #MundialDeFútbol ojo aquí @FIFAWorldCup@FIFAcom@Profeco
Si vienen a México por el #MundialDeFútbol no usen @VivaAerobus para ningún servicio ahórrense el mal rato y mal servicio, no tengo muchas opciones por volar desde Toluca pero pésimo servicio procedo a queja formal en @Profeco
👨🎓📚🧑🏫
Este jueves en @IFEconference acompáñanos a una charla con Ana Hilda Uribe de #CEPPEMS@educacionqro, @Lsaydi05 de @EducacionPubOax y Omar K Hernández de @UDGPlus sobre cómo escalar intervenciones educativas efectivas a partir de Aprendizajes para Todos, nuestro programa de tutorías.
Registro: https://t.co/xQaiJJxKrY
Un levantamiento nacional de @IEEC_Tec nos arrojó que la demanda de centros de cuidado en 0-3 años es muy baja: solo un 32% reporta asistencia.
Hoy a las 13:30 h, @reyesluscher, investigadora de la @EGobiernoyTP, presenta la conferencia #PrimeraInfancia en México: de la política pública a la transformación en @IFEconference
El presupuesto de las Becas Benito Juárez en bachillerato se duplicó, sin embargo, el abandono escolar sigue alto. La evidencia nos dice que la universalidad de los apoyos ha generado mayor desigualdad.
Más del análisis de @marco_fdezm en @EnBlancoyNegroP
El análisis sobre becas en: https://t.co/lIzsobsjtM
La experimentación subnacional está funcionando como un laboratorio para anticipar el futuro del trabajo.
Descubre cómo @MarthaSotoQro de @educacionqro,@SIDEChih & @luisandres24 de @economiagente innovan en política de talento con diagnósticos locales, microcredenciales y alianzas gobierno–industria–academia.
Desde @EGobiernoyTP participamos en @IFEconference
Registro: https://t.co/xQaiJJxKrY
El alto costo del retiro anticipado de los docentes fue uno de los 10 artículos más leídos en #DistanciaPorTiempos de @nexosmexico en 2025
@marco_fdezm, @Javo_Pat y @Ana6aby exploran el precio que se paga con el decreto que, después de presiones de la CNTE, anuncia la reducción la edad de jubilación para algun@s trabajadorxs del estado.
https://t.co/xCoAQoQJ3W
La diversidad cultural de Oaxaca, su fuerza comunitaria y sectores con alto valor pueden convertirse en motores de desarrollo y ayudar a que sus beneficios se queden en las comunidades. El Dr. Stein modera el panel de discusión con Anda David - @AFD_es, @marcoreyesteran - @EducacionPubOax, @RaulRuizRobles - @DesEconomicoOax y @marco_fdezm - @EGobiernoyTP
Descarga el estudio: https://t.co/18roraDihU
📣 Comenzamos la presentación del estudio “Análisis de brechas en capital humano y demandas laborales en Oaxaca”, con nuestro profesor @marco_fdezm, líder de @IEEC_Tec.
Buscamos identificar las desigualdades que limitan el desarrollo del talento oaxaqueño. 📚
#FormamosElFuturo
📢 ¡Una oportunidad más de Servicio Social! 📢
¿Ya cubriste el 70% de tus créditos? Colabora en la Iniciativa de Educación con Equidad y Calidad (@IEEC_Tec).
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