Åsa Forsell

Utredare på TCO med fokus på jämställdhet och familjepolitik. Brett intresse för arbetsmarknadsfrågor, välfärd och trygghetssystem

[TCO @TCOSverige]

När politiken brister behöver andra aktörer kliva fram. TCO tar därför initiativ till ett handslag för klimatet mellan arbetsmarknadens parter. Läs @ThereseSvanstrm på @DNDebatt 👉 https://t.co/zbWv6ZOhdP

[GP Debatt @GPDebatt]

Kvinnors obetalda föräldraledighet längre än männens totala uttag

Föräldraledigheten är långt ifrån jämställd och inkomstgapet mellan män och kvinnor växer när de får barn, skriver företrädare för TCO.

https://t.co/xPyd7jBtKR

[hellashjartat @kasslerGBG]

Kvinnors obetalda föräldraledighet är längre än mannens totala uttag .
#jämlikhet #tco #tcocöteborg
https://t.co/niAPyUtYpK

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Tänk vad modiga politiker med visioner kan åstadkomma! Som en föräldraförsäkring som betytt massor för kvinnors möjlighet på arbetsmarknaden. Hur gör vi för att försäkringen ska fortsätta vara motor för ökad jämställdhet? Se inom kort TCOs nya dokumentärfilm om 50 års historia!👇

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Det är dags för politiskt ledarskap. Som inte målar bilden av att allt var bättre förr, som tror på förändring, har visioner och lösningar. Skriver med Bengt Westerberg, Alf Svensson, Agneta Pleijel, ⁦@Anna_Ekstrom⁩ ⁦⁦@MalmstromEU⁩ ⁦ https://t.co/jtg7SRn8kv

[TCO @TCOSverige]

Jämställdhetsfrukost hos TCO 8 mars! Kom och fira att föräldraförsäkringen fyller 50 år, mingla och samtala om jämställdhet. Med bland andra @ThereseSvanstrm @ElnaVeronica @VictoriaKirch @isabellmixter. @silviakakembo modererar.
Anmäl dig:
https://t.co/bczEFt94wC

[Åsa Forsell @AsaForsell]

Heja @Arvidvikman o @Stockholmsstad o lycka till m analys o åtgärder för jämställt uttag av föräldraledighet bland era anställda! Helt rätt tycker vi på @TCOSverige Stöttande o tillåtande kultur för män att vara föräldralediga borde alla ha. @TCOSverige
https://t.co/lkrrecdw6Z

[Åsa Forsell @AsaForsell]

Föräldraförsäkringen fyller 50 i år. En framgångsrik reform på många sätt. Men föräldraledigheten är fortfarande inte jämställd och kvinnor tappar i inkomst när barnen kommer. Läs om både problem och lösningar i vår nya rapport⬇️ @TCOSverige https://t.co/bMZjucFJPY

[TCO @TCOSverige]

Kvinnors inkomster minskar snabbare och mycket mer än mäns inkomster när de blir föräldrar. I snitt går kvinnor miste om 50 000 kronor per år.

Ny TCO-rapport idag som uppmärksammas i @Nyheterna

https://t.co/zh5hgXM7yq

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

TCO ska vara arena för kunskap, dialog och lösningar på samhällsutmaningar som påverkar TCO-förbundens 1,2 miljoner medlemmar. Igår hade vi därför arbetsmarknads- och socialförsäkringsutskottet hos oss och bjöd på vår kunskap och våra lösningsförslag. Tack för stor uppslutning!

[TCO @TCOSverige]

Pausa de föreslagna förändringarna i föräldraförsäkringen! Förslaget öppnar upp för fusk och välfärdsbrottslighet. Brev från TCO, @LOSverige och Sveriges kvinnoorganisationer till ministrarna @Pau_Brandberg @JohanPehrson och Anna Tenje.

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Väl sammanfattat av arbetsgivarorganisationen ⁦@AlmegaAB⁩ varför kollektivavtal är en bra idé. Och vad som inte stämmer av saker som påstås.👇 https://t.co/QWphgJTtIF

[TCO @TCOSverige]

Utrikes födda är avgörande för arbetskraftsförsörjningen. Men ännu fler behöver ha jobb att gå till, särskilt kvinnor. Därför säger TCO ja till en utrednings förslag om att utöka gruppen som har rätt till etableringsstöd. Läs @HkanGustavsson & @AsaForsell
https://t.co/civ52nE3jb

[Johanna Rickne @johannarickne]

“Women spend so much more energy being nice to people in the workplace! When will they ever get credit for that?!” This audience question is common in our public talks about research on gender equality in the labor market. Our new paper gives striking evidence on this point. 1/7

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Många är rösterna för att Sverige ska ta täten i klimatomställningen- för att vi kan. Då behövs politiskt ledarskap som vågar sätta mål och göra överenskommelser om exempelvis energi. 374 företag ⁦@TCOSverige⁩ ⁦@LOSverige⁩ ⁦@Akademikerna⁩ https://t.co/4uv3PcxThu

[Åsa Forsell @AsaForsell]

Idag skriver ⁦@DNEkonomi⁩ om risker för fusk o välfärdsbrott m förslaget att överlåta föräldrapenning till vem som helst. ⁦@TCOSverige⁩: pausa förslaget alt justera det så att riskerna minskar samtidigt som syftet om ökad flexibilitet uppnås https://t.co/looFbD4ChK

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Fantastiskt bra vald pristagare i ⁦@PikaGoldin⁩! ⁦@TCOSverige⁩ har länge arbetat med hur vi skapar jämställdhet i arbetslivet och vet att inga segrar kan tas för givna. Mer kunskap är en viktig byggsten i fortsatt arbete. https://t.co/izJ5Pz21qM

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

Vi undanber oss vänligt men bestämt angiverilagar, åsikter om vilka frågor fackliga organisationer ska driva och hot om repressalier som att inte få vara remissinstanser när lagstiftning utformas. ⁦@TCOSverige⁩ ⁦@LOSverige⁩ @Akademikerna⁩ ⁦ https://t.co/Vb9QapU23X

[Therese Svanström @ThereseSvanstrm]

I veckan samlade ⁦@TCOSverige⁩ aktörer från hela samhället kring klimatet. Alla är överens - läget är akut, men det går. Men vi behöver ett politiskt ledarskap för omställningen. Inte tvärtom. Idag skriver vi på ⁦@ABDebatt⁩ om vägen framåt👇 https://t.co/kHAB3yEsei

[TCO @TCOSverige]

Slarva inte med föräldraförsäkringen, regeringen! Förslaget om förändringar i föräldraförsäkringen innehåller många frågetecken & fallgropar. Skicka förslaget på remiss innan ni går vidare. @ThereseSvanstrm svarar @BuschEbba, @AnnaTenje & @Pau_Brandberg. https://t.co/5xFtPbL8L7