CCNL #Credito definisce il lavoro agile come forma innovativa e #flessibile del rapporto di lavoro #subordinato eseguita in parte in luogo diverso dalla sede di assegnazione attraverso l'utilizzo di appositi #strumentiinformatici forniti dal #datore di lavoro.
#IRL2020
In base all'art. 18 della l. n. 81/2017 marginali differenze si hanno tra #lavoroagile e #telelavoro nella casistica reale:
🔹Alternanza tra lavoro dentro e fuori l'azienda sia occasionale
🔹La prestazione sia resa senza strumentazione informatica e telematica
#IRL2020
Su @UniversItaly, portale del Ministero dell'Istruzione, è possibile trovare l'offerta formativa degli Atenei, e consultare la scheda di ogni corso di studi, nella quale vengono indicate anche le professioni associate della Nomenclatura delle Unità Professionali Istat. #IRL2020
Laboratorio #IRL2020
Per valutare #dumping contrattuale
❌Ragionare per logiche di #settore
❌Considerare il tasso di #sindacalizzazione e difficoltà di negoziazione delle pmi
❌Considerare la #filiera e la rottura del fenomeno della #rappresentanza in un mercato che cambia
Il DM 12 ottobre 2015 è quel #ponte giuridico-istituzionale che fa comunicare due sistemi:
ciò che avviene nel mondo del #lavoro viene riconosciuto dal #sistemaformativo e ciò che avviene nel sistema scolastico/universitario prende valenza per il mondo del lavoro. #IRL2020
Il #lavoro inteso come profilo professionale si aggancia a due sistemi:
🔸Sistema di classificazione e inquadramento del personale contenuto nei ccnl o allegati esterni
🔸Sistemi dei repertori delle qualifiche regionali
#apprendistato#IRL2020
Se si legge una #disposizione - cercando di capirne il contenuto giuridicamente rilevante - essa diventa #norma che costruisce #sistemi.
L'art. 41 del dl. Lgs. 81/2015 può far vedere l'#apprendistato come strumento per #costruire la domanda e l'offerta di #lavoro#IRL2020
Our latest report reveals that #communication is the most demanded competency across the workforce—and that using communication intensively can boost workers’ earnings by 20%. Read the full report on the #competencies employers want:
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L'#apprendistato di II liv. è un #contratto con contenuto #formativo e impone l'attuazione di un #PFI finalizzato a raggiungere uno standard professionale presente nei profili dei #CCNL o in documenti #esterni che definiscono i contenuti per i profili professionali
#IRL2020
Per risolvere un caso #IRL2020:
🏬 Leggere l'#esigenza aziendale
🌏Ricostruire il #contesto: territorio e ccnl di settore
💼Valutare #domanda e #offerta sul mercato
🗂️Capire gli #strumenti a disposizione
⚖️Completare il ragionamento con la dimensione #giuridica
Il #lavoro è un fatto pubblico ed entrano in gioco:
🔹Dimensione #istituzionale: norme che si rivolgono ad una istituzione e non a privati. Sono le regole che costruiscono il #sistema.
🔹Dimensione #normativa: si rivolgono all'autonomia negoziale privata individuale.
#IRL2020
In attesa del testo definitivo del CCNL #TLC le #OOSS riassumono i punti principali del rinnovo:
◾potenziato il Forum di Settore
◾rafforzamento delle misure di conciliazione vita-lavoro
◾SW e diritto alla disconnessione
◾introduzione di 26 nuove figure nell'inquadramento 🔽
#IRL2020
Elemento centrale di sistema per fare #Apprendistato è il Sistema regionale delle qualifiche, un repertorio di standard professionali che classifica le diverse figure professionali che operano nella Regione. Qui il repertorio Emilia-Romagna 👇
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Art. 43 d. Lgs. 81/2015
C.3 contiene una precetto che rinvia la regolamentazione dell'apprendistato di I livello alle #Regioni e province autonome di Trento e Bolzano o, in assenza della regolamentazione, l'attivazione dell'apprendistato è rimessa al D.M. 12 Ottobre 2015
#IRL2020
Art. 42 d. Lgs 81/2015
C. 5 la normativa dell'apprendistato è delegata all'autonomia negoziale #collettiva - interconfederale o ai contratti collettivi stipulati dalle associazioni sindacali comparativamente più #rappresentative sul piano nazionale
#IRL2020
Art. 42 d. Lgs. 81/2015
C. 1 contiene una norma #dispositiva riferita all'autonomia negoziale #individuale con riferimento alla forma scritta ad probationem del contratto e al PFI.
Il C. 2 è un precetto #inderogabile per l'autonomia negoziale #individuale e #collettiva#IRL2020