FIRE目指す会社員☆ふたば

FIREしたい子育て中のフルタイム会社員
☆目標：心身ともに健康な富裕層の仲間入り
☆人生で何をするかといえば、可能性の拡張である

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

ウォークスルー改札！楽しみ

[とらうぃ🐯お得なセール、お金 @trawi_site]

【速報】Suicaがついに「タッチ不要」に！
JR東日本が2028年春からウォークスルー改札を本格導入する。2027年4月10日から東京・新宿・渋谷・品川など14駅で先行体験できる

【本格導入】2028年春〜

❶ スマホを取り出さず、ポケットやバッグに入れたまま改札を通過できる
❷ 山手線全駅・成田空港・羽田空港の関連駅など計40駅に導入される
❸ 今使っているモバイルSuicaをそのまま利用できる
❹ 2031年度末には改札機がある全駅への導入を目指す

スマホをかざす必要すらなくなる時代へ！

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

筋力トレーニングをしないと、30～40歳以降は10年ごとに最大8％の筋肉量が失われます

[Eva Galán @evagalanx]

La diferencia entre hacer PESAS o CARDIO después de los 40 que casi nadie te cuenta:

🔴 PESAS
• Mantienen la masa muscular, que baja con los años.
• Ayudan a conservar la fuerza para cargar la compra o subir escaleras.
• Trabajan los huesos con carga.
• Se notan en el día a día con solo 2 sesiones por semana.

🔵 CARDIO ↓

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

仕事は3種類しかありません。
・作業：手順が決まっていて、手を動かすこと
・コミュニケーション：人や情報を動かすこと
・判断：マニュアルで対応できない場面で、どうするかを決めること

[玉置真理 @tamaki_8128]

すごく乱暴に言うと、仕事は3種類しかありません。

・作業：手順が決まっていて、手を動かすこと
・コミュニケーション：人や情報を動かすこと
・判断：マニュアルで対応できない場面で、どうするかを決めること

一見どれにも当てはまらない仕事も、組み合わせでできています。
企画は判断とコミュニケーション。
会議も、マネジメントも同じです。

この3つに分けると、自分の仕事の価値が見えてきます。
見るのは、その仕事が

・どれくらい珍しいか
・どれくらい必要とされているか
・間違えたときの影響がどれくらい大きいか

たとえば手術は手を動かす作業ですが、訓練と資格と経験がないとできません。難易度の高い手術は責任も重大。だから価値が高い。

忙しく働いていると、やってきた仕事を振り返らないまま、年数だけが過ぎていきます。
だから「自分には何があるんだろう」と不安になる。

一度、これまでの仕事を3つに仕分けてみてください。
「こんなの当たり前」と思っていた仕事に意外な価値が見つかることがあります。

noteに仕分け方と見積もり方���詳しく書きました

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

ストレスを脅威ではなく挑戦と捉えるにはまず土台

[Dr.もさり｜山本 康博 @drmosari]

医学的にも脳がストレッサーを「脅威（Distress）」ではなく「挑戦（Eustress）」と認識し直すことで、自律神経の反応が変わり、パフォーマンス向上につながるとされています。

ただ、それができるのは心身に余裕があってこそ。疲弊しきった状態では変換できないので、まずはDistanceとSpaceで余裕を確保するのもとても大切ですね。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

高級ブランド・地位財の裏にはリスペクトへの渇望がある

[こりま @korimakorima]

小説『パチンコ』の作者ミン・ジン・リーへのインタビュー。たった2分で「なぜ『ナメるな』『なめられたら終わり』という価値観が生まれるのか」「なぜ高級ブランドで身を固めるのか」「なぜ敬語を使われたか否かに異様に気を使う人達がいるのか」を説明している。今年見た中で1番、見る前と見た後とで意識が変わった。
…………………………
「私の両親は仕事の現場でいつも侮辱されており、幼い頃の私にもはっきりとわかりました。──この世界は私の親をリスペクトしてくれていない、と。小さな子供にとって、自分の親が軽んじられ、蔑まれているのを見るのは本当につらい。

貧しい環境で育った人はわかってくれると思うのですけれど、貧困と呼ばれるコミュニティの中で育つ人間にとって、何よりも切実に求めるのが『リスペクト』なのです。他に持っている何かがないから、通貨のように『リスペクト』を扱う。過剰なまでに尊敬を求める。だからこそギャングの抗争���『なめやがった』というだけの理由で始まっ��りする。

成長し、恵まれた環境を得た今の私ですら、『リスペクトされていない』と感じる、失礼な扱いを受けると心の中のある部分が烈しく反応し『はい、ライン越え』と思ってしまう。お金を騙し取られることよりも──普通の人なら、お金をとられるほうが大問題だと捉えるのでしょうけれども──ずっと、許せない、と感じるのです。
（ミン・ジン・リーさんが最後にそんな扱いを受けたのはいつなんでしょう、と聞かれて）

「大勢の人が、私が英語を話せないと思い込んでいます。ですからパブリックな場に出かけるときは、いつも服装に気を使っています。生活に余裕がなさそうに見えたり、身だしなみが整っていなかったりすればあからさまに対応を変えられますからね。実際、何度か（服装を変えて）試してみたんです。……ああ、��れじゃあ心が擦り減っちゃう、と思いました。

よく人から「どうしてアジアン・アメリカンは高級品をステイタス・ア���テムとして身につけたがるのか？」と聞かれます。私はこう答えます。「目に見える高級アイテムを身につけていたら、万国共通商業主義のおかげで、『この人はお金を持ってる。リスペクトしなかったらしっぺ返しがあるかもだぞ』と思ってもらえるでしょ」と。

マテリアリズム（物質主義）なんて、ほとんどの人にとっては苦しくて痛いんですから、こんなの、本当に悲しい状況です。でも私は、お金がない若い人が無理をして高価なスニーカーを買い求める気持ちが痛いほどわかります。そういう若者たちを責めるのは、その人達がマテリアリズムを遵守しなきゃいけない背景、文脈を無視してると思うんです」
………………………
まるで、知っていたことを別の角度から説いてもらったような気持ちになった。なぜいつも過剰に「敬語」が問題になるのか。頭を下げる角度が問題になるのか。以前不動産仲介業の方がぼそっと言っていた、「信じられないほどの金持ちは信じられないぐらいペコペコ���てる」という言葉。

・たった2分20秒で、幼い子供にとっての「親が軽んじられている」が与える痛み、ギャングの「なめられたら終わり」ルール、アジア系の全身高級ブランドの理由の一端、余裕がなくても高価な靴を求める文脈へと無理なくすらすら話題が広がっている。会話の中でぐんぐんと世界観が広がっていく。これが作家の話し方か……。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

土地、エネルギー、そして人間関係が残る
言語化や計算能力ではAIに勝てない

[箕輪厚介 @minowanowa]

みんな気づいていないのか、気づいているけど言わないようにしているのか。

AIは今、コロナを超える規模のパンデミックを引き起こしている。

毎日のように、少し前なら考えられなかったニュースが飛び込んでくる。　

それなのに、徐々に驚かなくなっている。異常なことが起こりすぎて、異常を異常と感じられなくなっている。

ある日突然、特定の仕事が必要なくなる。それがあらゆる業界で連鎖的に起こり、大量の失業者が生まれる可能性がある。

これまで人間は、知識や技術を身につけることで自分の市場価値を高めてきた。しかし、AIに聞けばほとんどの答えが返ってくる時代に、知識やノウハウそのものの価値は急速に下がっていく。

自己投資スクールやビジネス書など、学ぶことの価値は下がる。

これから重要なのは、学ぶ力よりも、AIに任せる力だ。

そして、もっと重要なのは、何を任せるのかを決める力だ。

AIは答えを出せる。しかし、何を実現したいのか、どんな世界を見たいのか、その欲望まで人間に代わって決めてくれるわけではない。今のところ。

だからこそ、世界の当たり前に疑問を持ち、まだ存在しない未来を構想し、人を巻き込む新しい物語を生み出す力が重要になる。

そのためには、歴史や哲学を通して人間の普遍的な本質を知り、旅や遊びや飲み会を通して、今この瞬間の時代の空気を肌で感じることだ。

普遍的な人間理解と、現代の空気感。その二つを組み合わせて、新しい価値観や生き方を提案できる人間が強くなる。

そして、もう一つ大きな変化がある。

最後に価値が残るのは、人間関係だ。

知識も技術もAIによって誰もが手に入れられるようになれば、能力の差はどんどん縮まっていく。

そのとき、「この人と仕事がしたい」「この人がやるなら応援したい」「この人のためなら力を貸したい」という���情が、決定的な差になる。

影響力も、突き詰めれば人間関係の集積だ。フォロワーの数ではなく、実際にどれだけの人が自分のために動いてくれるか。

AIによってあらゆるものが効��化され、複製可能になっていくほど、複製できないものの価値が上がる。

土地、エネルギー、そして人間関係。

土地やエネルギーのような物理的な資源を除けば、最後に残るのは、人と人とのつながりなのではないか。

お金もいつ盗まれるか分からない世界になれば、相対的に、人間関係の価値が高まっていく。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

ファッションで見た目をよくするんじゃなくて、あくまで着飾っていない風にしつつ、自分自身の内面��身体を高めるのがブーム
整形やトレーニング

[ソロ忍者くん＠伴走支援サービス「ニンジャ☆週報」をお届け @soloninjakun]

これ、見た目のために努力することがダサい、みたいな文化になったと思うやん？　そうじゃなくて、努力する対象が服装から、整形含む身体そのものに変わったんよな。仕事柄ファッションも勉強するときあるから、職場の後輩に教えてもらってるんよ。

あなたがもし街や職場で、ゆるゆるした服を着た女性に初対面で会ったときに「穏やかでマイペースな子なのかな」とか思って接したら地雷踏むケースがあるから注意なんよな。

この元投稿の指摘はまさにそのとおりで、今どきはゆるい感じのファッションが流行っているんよな。10年前とかはカトパンみたいな���楚・上品・フェミニンな「きれいめ・コンサバ・モテ系」が流行っていた。でも、今は川口春奈さんのラフな私服みたいな服が流行っている。

「K-POPの空港コーデ」みたいな呼び方をする人もいる。韓国はとてもこの観点で重要で、ゆるっとした服のブームは明らかにK-POPの影響が大きいんよな。韓国では「クアンク」とこのスタイルは呼ばれていて、世界のファッション用語になっている。もともと「着飾っているようで、着飾っていない」という意味の韓国語から来ているんよな。

ここからは自分の考えなんやけど、ちょっと前におっさん同士で話したときに、「このファッションの流れは無理な女性の社会進出の反動だ。女子アナのように『仕事できる風』スタイルが廃れて、『守ってあげたい風』になってきているんだ」っていっているおっさんがいたんだけど、多分それは違うんよな。

むしろ「職場の人のためにファッション頑張っているとか思われたくない」みたいなスタイル。

例えて��えば「あのちゃん」みたいな感じで、ゆるっとした服装をしているけど、「守ってあげたいキャラ」とは全然違うんよな。

むしろファッションで見た目をよくするんじゃなくて、あくまで着飾っていない風にしつつ、自分自身の内面や身体を高めるのがブームなんよな。努力の方向性って１つじゃなくて、整形によって整えよう、という人もいれば、トレーニングによって鍛えよう、という方向性の両方があるんよな。

また、SNSへのアンチテーゼもあると思うんよな。服装にこだわって、いかにも高級そうな服装でアピールしても、いまはSNSと比較される時代だから「上には上が」いるってなってしまう。だから、そこでの競争を避けたい心理もあると思う。

まとめると、「がんばっている感を出さない」で、しかし「本人の価値が高まっているように見える」手助けをするのは、若い女性への接し方やマーケティングを考える上で、けっこう抑えておくべきポイントなんよな。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

何となくわかってる努力はできる！

[魏徴X @GICHOGI]

これは米山隆一氏はとんでもなく聡明な事を言っていますね。そうなんですよ、その通りなんですよ。

同級生にスポーツ万能な子がいて、体育で縄跳びをはじめてやったんですけど「１週間やったらだいたいの技できるな」って言ってて、全部の技できるようになってました

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

こういう収益化知りたかった

[く��こ @wani_kurokokun]

https://t.co/J1F5D65kRH

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

有益すぎる

[いわさ @Tak1wa]

これ使ってみたがすげえな。やばい

登壇当日に Claude for Google Workspace で Markdown 原稿をスライドに変換して間に合わせた話 https://t.co/TypU23hByn #DevelopersIO

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

「親が自営業」は違うのね

[のんびりくま｜地方でひとりFIRE @nonbirikumafire]

リクルート創業者の江副氏が「地方・貧乏・野望」に加えて「親が自営業」を採用条件としていたのは有名な話。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

コミュニティで「オシャレで、ビジュの���い人たち」側になると何かと強いわね

[EVO / エボサイ @selfcomestomine]

「オシャレで、ビジュのいい人たち」と同化したい、という欲望がないから。https://t.co/CAX4xrEVtS

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

自己啓発は生存本能

[クロネコ屋@ブログ×SNSマーケティング @NINJAkusokuso]

https://t.co/q95KsIWqh0

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

やはり遊びに向かうのかな

[佐藤航陽（さとうかつあき） @ka2aki86]

人間の仕事は「矛盾・無駄・非合理」を作り出すことに収斂していく。言語・合理・因果で畳み込めることは、AIに投げれば良い。その「外側」は圧倒的フロンティアだが、過去の世界観に照らし合わせると矛盾・無駄・非合理に写る。そこにアービトラージがある。逆に、論破やコスパの重要性は下がる。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

エンジニアが何となく機嫌いいの、そういうこと？

[ショウ @sho_jackfrost]

分かる
自分に非が１ミリも無いの確定しているトラブル対応ってなんであんなに楽しいんだろ

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

自我が発達する9段階を知れてよかった！

[もとやま @ysk_motoyama]

年始にクソバズっていた神ポストを読み返したらやっぱり神がかっていたので、その備忘録

DAN KOE氏の「人生を1日で立て直す方法」が神ポストすぎた（ので備忘録書いておく）
https://t.co/j5WID93ZBY

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

重い慢性副鼻腔炎、低くて強いハミングで治る！

[Japan Health @hirokazupapi]

重い慢性副鼻腔炎の人が、低い音（約130Hz）で1時間、強くハミングを続けた症例報���です。翌朝には鼻が通り、1か月以上ぶりに鼻で楽に呼吸できるようになりました。その後は1日4回のハミングで、4日間のうちに症状がほぼ消えています。

ハミングをすると、鼻の一酸化窒素が静かに息を吐くときの15～20倍に増えることが知られており、その抗菌・抗真菌作用が働いたという仮説が立てられています。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

脂質→糖質で食後血糖値の上昇が緩やかに

[京都大学 @univkyoto]

「食べる順番」が食後血糖を左右する仕組みを解明―脂質を糖質より先に摂ると、食後の血糖上昇が緩やかに―グルカゴン・GLP-1・迷走���経が連携する胃排出調節機構をマウスで解明―
https://t.co/EGafFsXDBw

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

確かに諦めちゃってる人はつまらない

[ハヤカワ五味 @hayakawagomi]

友達と焼肉を食べて、人生を楽しむためには万能人であること、少なくとも万能人を諦めないことが重要という結論になった。勉強ができるだけ、仕事できるだけではだめで、歌って踊れて料理できて話がおもろくてなんでもできたほうがいいし、なんでもできたほうがいいと思ったほうがいい。

[FIRE目指す会社員☆ふたば @FUTABA_LS]

好きなことだけして生きられる時代に何をしたいか？

[JBpress Innovation Review @JIR_by_JBpress]

「生きるために働く時代は終わる」　元グーグル日本法人社長が語る、生成AIがもたらす資本主義の終焉と経営の大転換

＜JBpress Innovation Reviewは企業変革の専門メディアです。＞