Nieuws en updates op het gebied van Recruitment Websites, Recruitment Software, Applicant Tracking en Online Recruitment #recruitment#hr#employerbranding
Ons team werkt met veel passie en plezier aan elk project en wij zijn trots op de resultaten. En onze klanten ook! Lees nu onze klantcases: https://t.co/e9mkVogW76 #floydhamilton#klantcases
Onze aanpak is helemaal opgebouwd rond de candidate journey. Dat is uiteindelijk waar alles om draait: wat je kandidaten zoeken en hoe zij dingen ervaren. Lees verder: https://t.co/LU4zZmquLd #recruitment#recruitmentsite#floydhamilton
Ons team werkt met veel passie en plezier aan elk project en wij zijn trots op de resultaten. En onze klanten ook! Lees nu onze klantcases: https://t.co/e9mkVnZkIw #floydhamilton#klantcases
Wij ontwikkelen optimale #recruitmentsites
voor toonaangevende werkgevers, bezoek nu onze site. En bekijk hoe we jouw optimale #candidatejourney kunnen inrichten. #recruitment https://t.co/nV3hjouVMh
Onder andere de nieuwe werken-bij-website van Blokker is vorige week live gegaan. Een platform naadloos gekoppeld aan AFAS Software en Webqube ATS, weer een mooie nieuwe mijlpaal voor deze opdrachtgevers van 'het eerste uur'! #blokker#recruitment#floydhamilton
Wij ontwikkelen optimale recruitmentsites
voor toonaangevende werkgevers: https://t.co/nV3hjodknH Bekijk nu al onze projecten en cases. #recruitment#floydhamilton
Floyd & Hamilton kent een diversiteit aan klanten, actief in verschillende branches en ieder met hun eigen recruitment-doelstellingen en uitdagingen. Via de volgende link vind je onze klantcases: https://t.co/e9mkVogW76 #recruitment#floydhamilton
Big data is echter niet echt nieuw. Het verzamelen en analyseren van data wordt al jarenlang gedaan. Maar wat zijn de risico's? https://t.co/UXYh5u3mKi #BigData#Floydhamilton
Een #recruitment#website biedt tegenwoordig zoveel functionaliteit dat het testen van de website erg belangrijk is. Het testen van een website kent vele vormen. https://t.co/bIcolRtIAN
Personalisatie is in #recruitment natuurlijk al langer aan de orde maar dit gaat nu een stapje verder. In 2020 komt het individu centraal te staan. Lees het nieuwste artikel van Karlien Donders: https://t.co/uoPDkNfWYA #HR#candidatejourney
Wil jij weten waar een #recruitmentsite allemaal aan moet voldoen? Download dan onze whitepaper inclusief checklist: https://t.co/8eJ1giqrVs #recruitment#hr Bekijk ook onze divers projecten en klanten. Veel leesplezier!
Een goede #recruitmentsite zorgt voor een optimale candidate journey, applicant experience en tot de gewenste conversies. In ons blog: https://t.co/EPHUgA1wUt vind je de kenmerken waar een recruitmentsite aan moet voldoen als optimaal instrument voor #employerbranding.
Vandaag staan wij als sponsor met een stand op #DigitaalWerven. Daarnaast geven wij een breakoutsessie gezamenlijk met DHL. Wij geven inzicht hoe je de online candidate journey effectief kunt inrichten met de complexiteit van een multibrand organisatie #zinin#recruitment Tot zo?