INFO-SOCIAL RH

Le Portail des décideurs du Social et des Ressources Humaines

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Social : ce qui attend Elisabeth Borde
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Formation : le pari des Français et des Britanniques pour leur évolution de carrière
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[A LIRE] Si l’on n’y prend garde, Google ou Amazon finiront par « gouverner » la société et dicteront leurs lois aux entreprises, prévient l’économiste Joëlle Tolenado. Un livre éclairant. https://t.co/6DxnLYlXVq

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[ASSURANCE CHÔMAGE] L’Unédic continue à jouer son rôle d’amortisseur de crise et creuse son déficit. https://t.co/Ph2s88mMQm

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[MOUVEMENTS] Laurence Fournier rejoint le chocolatier français Groupe Cémoi, en tant que directrice des relations humaines et de la communication corporate de ce groupe familial. https://t.co/yhgB9Ec3M6

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[MOUVEMENTS] Laurianne Le Chalony rejoint la plateforme d’évaluation des performances RSE et achats responsable EcoVadis en tant que chief people officer. https://t.co/XIJiUK7Hl1

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[TABLE RONDE] "Comment réinventer l'entreprise pendant ou malgré la crise" Avec : Jérôme Nanty, Carrefour, Misoo Yoon, Pôle emploi, Xavier Broseta, Bolloré et Nawal Mrani Alaoui, EY lors de la troisième table ronde du @FtrhDe. https://t.co/utiwQqksRl

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[DIGITAL] Une nouvelle étude de ManpowerGroup, menée auprès de 26.000 employeurs dans plus de 25 pays, précise les répercussions de la crise sanitaire sur la digitalisation des entreprises, les modalités de la reprise et le rôle futur des RH. https://t.co/AmGpu4Ek1G

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[INTERVIEW] Secrétaire fédéral de la fédération de la métallurgie FO, Edwin LIARD commente les trois accords signés début février chez Airbus Helicopters par Force Ouvrière (40% des voix) et qui visent à accroître la compétitivité de l'entreprise. https://t.co/stmc4NQqjB

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[EMPLOI] Selon l’enquête réalisée par l’@ANDRH_Officiel en janvier et février auprès de ses adhérents, les DRH ont avant tout comme objectif, en 2021, de préserver au mieux l’emploi. https://t.co/RHDIOXUp3U

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[USA] 32 millions de personnes pourraient bénéficier d’un coup de pouce sur leur pouvoir d’achat. https://t.co/vf8IvhcN2r

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[INTERVIEW] L’@Apecfr a décidé de doper son dialogue social. 9 négociations sont programmées sur les 24 prochains mois. Sur certains sujets, les négociateurs s’autorisent une phase d’expérimentation préalable aux discussions. Interview de @GillesGateau https://t.co/HlwM7gcSDe

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[TABLE RONDE] « la crise est accélératrice de comportements » Avec : Laure Kermen-Lecuir, Yves Grandmontagne, @Btilloy, fondatrice du cabinet RH @10heures32. https://t.co/B6HStUxWgK

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[MOUVEMENTS] Franck de Saintignon devient leader ressources humaines groupe de l’enseigne de prêt-à-porter KIABI. https://t.co/ZvYfd7tzXy

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[RECRUTEMENT] Le cabinet de recrutement Hays a voulu faire un focus sectoriel sur la santé, selon un questionnaire administré en décembre 2020, auprès d'un échantillon de plus de 200 candidats et clients évoluant dans le secteur de la santé. https://t.co/wAPmd6OZF0

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[MOUVEMENTS] PATRICIA BOURREL deviendra directrice des ressources humaines du voyagiste TUI, en remplacement d'Isabelle Michalak, à compter du 1er mars. https://t.co/Fho3YGx8pH

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[TABLE RONDE] "Le besoin d'un dialogue social loyal et de qualité" - Avec : Jérôme LEPAROUX, Daher, Christophe CLAYETTE, CFDT Service vie au travail et dialogue social, et Jean Grosset, Observatoire du dialogue social de la fondation Jean Jaurès https://t.co/exgnYmCUpF @FtrhDe

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[MOUVEMENTS] DRH du groupe Fnac Darty, Frederique Giavarini succèdera à Antoine Lemarchand à la tête de Nature & Découvertes, à compter du 11 mars. https://t.co/UBMvTB8H5D

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[ROYAUME-UNI] Les syndicats britanniques s'alarment du fait que les employeurs mettent leurs salariés en risques, en pleine pandémie de Covid-19, en les incitant à aller au bureau. https://t.co/O7pfAdOeGd

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[MOUVEMENTS] Virginie Masurel est nommée directrice de la responsabilité sociale et environnementale (RSE) du groupe de soin et d’accompagnement des personnes âgées et fragiles Korian.https://t.co/QjzDJB6cLP